「医療・看護分野の教育支援活動を中核として世界の医療水準の向上に寄与し、
人類の健康福祉に貢献します。」というビジョンを掲げ、2011年に設立された当社。
学研の社内ベンチャーとして、医療従事者向けの教育コンテンツ(e-ラーニング)の提供と
歯科クリニック向けのWebサイト制作を行っています。
私達の使命は、教育コンテンツの提供を通じて、
医療従事者の力を最大限に引き出すために全力を尽くすことです。
私たちが目指すのは、ただのサポートではなく、真のパートナーシップです。
学研グループの一員として医療・看護分野の人材育成に特化した、多彩な教育コンテンツを手掛けている当社。
業界トップシェアを加速させるべく、提案営業に携わるメンバーを増員募集いたします！
■魅力ポイント
・安定性抜群◎業界大手の学研グループ／医療eラーニングで業界No.1
・業界未経験歓迎◎飛び込み営業は一切なし！医療機関・施設への提案営業
・年休120日・土日祝休み／リモート可
・多様な福利厚生・制度で働きやすさをサポートします！
※その他にも文章では伝えきれないやりがいと魅力がございますので
少しでもご興味をお持ちいただけましたら是非ご応募ください！
■業務内容：
全国の医療機関・施設へ、当社e-ラーニングサービスの提案～導入、アフターフォローをお任せいたします！
既存サービスだけではなく、新しいサービスを生み出すことにもチャレンジしています！
■具体的には・・・
・未契約の施設（全国の病院など）へアポイント獲得
・アポイント先の訪問と課題のヒアリング、新規導入のご提案
・ご契約いただいているお客様へのアフターフォロー
※飛び込み営業は一切ございません※
ダイレクトメールや電話でアポイントを取り、訪問やZoom/Teamsを用いて打ち合わせを行います。
■1週間の流れ
（例）
月曜日…社内打ち合わせ、アポイント取得
火曜日～金曜日…全国の施設への訪問
■業務の魅力、やりがい：
・自分の仕事が医療現場の未来を支える一助となる社会貢献性の高さがあります！
・1つの施設を2～3年はご担当いただきますので、深く関係を構築いただけます！
・お客様からヒアリングした内容が、当社の教材づくりに反映される！
★医療現場が本当に必要としている教材づくりを当社が実現するための、非常に重要なお仕事です！
■求める人物像、条件：
・目標を達成するという気持ちで日々の活動に取り組める方
・チームで一緒に物事を達成していきたい方
・医療、看護業界にご興味をお持ちの方
○必須条件
・営業経験をお持ちの方（業界不問）
・第一種運転免許普通自動車（AT車可）
・営業先は全国の病院になる為、月2回程度の出張（前泊無）が可能な方
○歓迎条件
・テレアポや新規開拓経験のある方
・法人営業経験をお持ちの方
■ご入社後の研修体制：
入社後、数日間は会社、部署、業界にまつわる座学研修を実施。
その後、約1か月半～2か月をかけて、
先輩社員による営業手法のロープレを主とした座学研修と、
現場同行によるOJTでの研修を実施します。
一人で担当を持てると判断されましたら自分の地区担当を持ち、
営業活動をお任せいたします。社内のサポート体制は手厚いです！
営業のスキルを常に高め、顧客の役に立ちたい向上心で活動しております。
学研というブランドはありますが、他社競合が激しい中ですので、
常に顧客の満足度を高めるためのサービス向上に努めています。
※業界未経験で入社したメンバーも多数在籍
| 職種 / 募集ポジション | 【中途・営業（東京本社）】医療・看護分野向け教育教材の提案営業／業界トップシェア／福利厚生充実／土日祝休み |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 ※試用期間中も待遇に差異はありません。 ＜定年＞ 60歳 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 勤務地最寄駅：JR山手線、東急池上線／五反田駅 ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週1日リモート） |
| 勤務時間 | 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働：有 ※月の残業時間は20時間程度です。 |
| 休日 | ■休日 ・完全週休2日制（土、日、祝） ・年間休日120日 ■休暇制度 ・年次有給休暇 ・GW ・ワークライフバランス休暇（5日間） ・年末年始休暇 ・計画年休（年5日） ・産休育児休暇（実績あり、育休後復帰率100%） ・介護休暇（有休） ・子の看護休暇（有休） ・ボランティア休暇 |
| 福利厚生 | ■奨学金代理返済制度 ■企業主導型ベビーシッター事業、企業主導型保育施設 ■資格取得支援制度 ■オンラインカウンセリング制度（Smart相談室） ■歓送迎会費用補助制度 ■永年勤続表彰制度（賞与） ■弔慰金・見舞金制度 ■インフルエンザ予防接種（全額補助）、インフル・コロナ検査費用補助 ※その他福利厚生は別欄にて記載 |
| 加入保険 | ■健康保険 ■厚生年金保険 ■雇用保険 ■労災保険 ■労災上乗せ保険 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内全面禁煙 |
| 給与例 | スタッフ職：年収432万円 主任職：年収537万円 課長職：年収710万円 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。経験・スキルを考慮いたしました上で決定します。 |
| その他福利厚生 | ■グループ社員持株会 ■学研グループの社内割引販売 ■社員並びに役員等総合福祉団体定期保険 ■GLTD（休職者のための所得補償制度）任意上乗せプラン ■従業員紹介制度 ■「健康経営優良法人2025」に認定 |
| 選考プロセス | 【STEP 1】書類選考 【STEP 2】オンライン選考 人事担当・営業担当者によるTeamsを利用した面接と筆記試験、適性検査 【STEP 3】最終面接 社長・役員による面接 【STEP 4】内定 ※面接日・入社日は相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。 ※応募から内定までは約２～３週間を予定しています。 |
| 会社名 | 株式会社学研メディカルサポート |
|---|---|
| 企業URL | https://gakken-meds.jp/ |
| 代表者 | 清水 修 |
| 設立年月 | 2011年4月6日 |
| 資本金 | 49百万円 |
| 従業員数 | 120名（2024年9月末時点） |
| 平均年齢 | 35歳（2024年9月末時点） |