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連結決算、子会社管理(海外子会社含む)で活躍いただける経理担当

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連結決算、子会社管理(海外子会社含む)で活躍いただける経理担当 | 株式会社ゴールドウイン

仕事内容

当社の経理部門にて連結決算、子会社管理(海外子会社含む)で活躍いただける経理担当の募集です。

【募集背景】

プライム市場にて業績好調なスポーツアパレル会社の当社経理部門にて、決算業務や子会社管理(海外子会社含む)を強化する事を目的に、当該業務をお任せできる方をお迎えすることになりました。

【業務内容】

≪決算業務≫60%    
・決算業務全般
・連結決算資料作成
・固定資産管理
・監査対応
・開示業務 他                                                       

≪子会社管理≫40%
・子会社決算資料作成(国内・海外)
・子会社経理業務サポート
・子会社(国内・海外)内部統制
・その他子会社決算、監査に関する業務

応募資格

▼必須スキル

・企業での経理業務経験(3年程度)
・ビジネスレベルの英語力(TOEIC700点程度目安)

▼歓迎スキル

・上場企業における子会社管理業務経験
・社内外とのコミュニケーション能力
・異文化対応能力

▼求める人物像・マインド

・会社のミッション、バリューに共感できる方
・ゼロから作り上げることを楽しむことができる方
・上場会社の社員としてのモラルを持って行動できる方
・先輩方が築いた会社の伝統を大事にしながら、新たなことに挑戦する意欲がある方

職種 / 募集ポジション 管理本部 経理部 経理担当
雇用形態 契約社員
契約期間
2024年4月~2025年3月の期間は正社員切り替えを前提での契約社員採用
(入社日から2025年3月末までの雇用契約)
※上記期間で入社した方は2025年4月時点で正社員へ切り替え予定
給与
応相談
給与は弊社基準に基づき決定。
給与支払:月末締め翌25日支給

残業手当別途支給(管理職を除く)

■その他手当
通勤交通費手当
勤務地
株式会社ゴールドウイン 東京本社
勤務時間
9:00~17:30(休憩1時間 所定労働時間7.5時間)
※フレックス制度なし
休日
年間休日120日(夏季休暇3日、年末年始休暇を含む)
原則として土・日・祝日休み。
※年間数日は土曜日が勤務日に設定。
福利厚生
社員割引、スポーツ推進(各種補助)、定期健康診断、歯科検診、ワクチン接種補助、オンライン健康診断、キャリア相談窓口、財形貯蓄、持ち株会奨励金、各種保養所など
加入保険
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策
就業時間中の喫煙不可(休憩時間、出張、在宅時含む)
本社ならびに本店、各営業所・支店に喫煙所の設置なし

※禁煙サポート支援あり
有給休暇など
年次有給休暇(入社月に関わらず入社日に10日付与、以降年度ごとに付与)
その他、慶弔休暇、産休・育休制度などあり
変更範囲等
■従事すべき業務の変更範囲
当社業務全般。入社後当面は本ポジション業務に従事いただく予定です。
その後、ご本人の適正により当社業務全般に変更の可能性があります。

■就業場所の変更範囲
当社拠点全般。入社後当面は本ポジション記載の勤務地で従事いただきます。
その後、配置転換により当社拠点全般(東京本社、富山本店、大阪支店、札幌営業所、福岡営業所)に異動の可能性があります。
国内事業所等:https://corp.goldwin.co.jp/about/group

■有期労働契約を更新する場合の基準
有期労働契約の更新基準:
契約更新は業務量により判断
更新回数上限 3回まで
会社情報
会社名 株式会社ゴールドウイン
従業員数
2,555名(グループ全体 3,051名) ※2023年3月末時点
設立
1951年12月
資本金
70億7,900万円 (2023年3月31日現在)
年商
1150億5,200万円 (2023年3月31日現在)
上場市場
東京プライム市場
(証券コード:8111)
代表取締役社長
渡辺 貴生