「Make a GOOD PLACE」をブランドコンセプトに掲げる当社は、日々さまざまなプロジェクトを通してより良い場の創造に挑戦しています。
受注案件は高度化および大規模化傾向にあり、オフィス構築からリノベーション等、多岐にわたります。国内外の著名なアワードを受賞しています。
■受賞歴
－2022年度
日経ニューオフィス賞、グッドデザイン賞、Design for Asia Awards、ArchitectureMasterPrize、iF Design
－2021年度
International Property Awards、Design for Asia Awards、iF Design、A' Design Award、DNA Paris、ArchitectureMasterPrize
－2019年度
グッドデザイン賞、インテリアコーディネーションコンテスト、German Design Award
仕事内容
プロジェクトマネジメント
本ポジションは、外資系企業を対象としたクライアント対応を担い、
オフィス移転およびレイアウト変更プロジェクトにおける各種調整をリードしていただきます。
クライアントの要望・課題を正確に把握した上で、社内関係者および設計・施工を担当する外部パートナーへ適切に共有し、プロジェクト全体を円滑に推進するプロジェクトマネジメントを行っていただきます。
＜主な業務内容＞
■ 外資系企業のクライアント対応及び、プロジェクトマネジメント
・外資系企業クライアントとの英語を用いた対応
・要望ヒアリング・課題整理・仕様確認
・英語でのメール・資料作成・オンライン会議対応
・プロジェクト全体の方向性や優先事項をクライアントとすり合わせ
・計画段階：スケジュールおよびタスクの整理、目標設定
・設計段階：与条件を踏まえたデザインやユーザビリティの検討・提案（設計担当と協働）
・工事段階：顧客への工事進捗の共有、移転に向けた手配等
ソリューション営業
外資系クライアントにアプローチし、思いを実現する”ディレクター”のような役割としてヒアリングや情報収集を通し要件整理します。最適な提案で当社を選んでいただけるよう、設計職と協働するコンペ案件も多くあります。クライアントはリピーターや仲介会社からの紹介、HP問合せ経由が大半で原則テレアポや飛び込み営業はありません。
※変更の範囲：会社の定める業務
こんな方を求めています
外資系企業との主要な営業窓口として、クライアントの要望を的確に把握し、
プロジェクトの方向性をリードしていただける方を求めています。
英語でのコミュニケーションを軸に、要望ヒアリング、提案、進行管理までクライアントと社内・社外パートナーをつなぐ中心的な存在として活躍いただくことを期待しています。
・個人よりもチームで成果を上げたい方
・英語力を活かしながら課題整理から提案まで関わりたい方。
・オフィス構築を通じて、外資系・日系双方のビジネス運営に触れながら視座を高めたい方。
当社のカルチャー
当社はプロジェクトメンバー全員で良いモノを作ろうとする文化が強く、職種の壁を越えて他職種と協働してモノ作りを進めます。
多様な価値観
建築という枠を超えて課題解決を行う私たちは、多様な観点を大切にします。だからこそバックグラウンドも様々なメンバーが在籍しており、建築会社ではありつつも社員の約半数が非建築出身です。
多様なプロジェクト
リクルートGやゴールドウィン、JSOL、スペースシャワーネットワーク等、大手企業をはじめとする様々な取引先から安定受注しています。そうした場作りは国内外から評価され、数多くのアワードを受賞しています。
プロジェクト例：https://www.goodplace.co.jp/works/
| 職種 / 募集ポジション | 【東京本社】オフィス構築：英語力を活かしたプロジェクトマネジメント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
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| 勤務地 | ※変更の範囲：会社の定める場所（テレワークの実施場所を含む） |
| 応募条件（資格） | ■必須 無し ■歓迎 ・PMP ・認定ファシリティマネージャー ・認定コンストラクション・マネジャー ・その他建築系資格（建築士・施工管理技士等） |
| 応募条件（経験） | ■必須 英語を用いたビジネス経験 ・英語での顧客対応経験 ・英語を使ったクライアントコミュニケーション経験 ・ビジネス英語での折衝・調整経験 など ■歓迎 ・プロジェクトマネジメントのご経験 |
| 勤務時間 | ・フレックスタイム制（コアタイム無し） ・標準労働時間：7時間40分 |
| 休日・休暇 | 年間休日123日（完全週休2日制、年末年始休暇） 年次有給休暇（初年度10日、以降勤続年数により11日～20日） ■その他（代表例） ・ステップ休暇：勤続5年毎に最大10日の休暇付与（併せて15万円支給） ・Life Style Support休暇：女性特有の体調不良や不妊治療等をサポート ・特別休暇（例：配偶者出産時1ヶ月） |
| 有給取得促進制度 | 取得率70％以上（'23年度実績：76.8％）を目指しています。 ・モアホリデー：有給休暇3日連続取得で3万円支給 ・有休取得促進日：有休取得促進日に有給休暇取得で1万円支給 ・メモリアル休暇：誕生月に有給休暇取得で1万円支給 ・いつでも休暇：任意の日に有給休暇取得で年間2回まで1万円支給 |
| 福利厚生 | ・在宅勤務手当（出社状況に依らず一律3,000円／月支給） ・資格手当等 ・子育て休業応援手当（業務を引き継ぐ社員への手当） ・テレワーク利用可 ・サテライトオフィス利用可（ZXY、OFFICE PASS） |
| 社会保険 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
| 会社名 | 株式会社GOOD PLACE |
|---|---|
| 設立年月日 | 1990年1月8日 |
| 従業員数 | 275名 (2025年5月1日 現在) |
| 代表者 | 代表取締役社長 宮 信司 |
| 本社所在地 | 東京都渋谷区東3-14-20 ニューホライズンエビス |
| 事業内容 | 建物の企画・設計・施工 オフィス構築 総務アウトソーシング |