ギフトパッドについて
当社は2011年創業以来、”三方よしの仕組みをつくり「ありがとう」で満ち溢れる社会へ”という理念のもと、企業の経営課題解決、地域活性化に貢献するリレーションプラットフォーム事業を行ってきました。
当社が提供するオンラインギフト機能から拡がるプラットフォームは、全国300社以上の企業様において、販売促進・マーケティング・株主優待・福利厚生など様々なシーンでご利用いただいています。
また自治体の消費喚起施策（例：子育て世帯への食費支援事業、旅行支援事業）を支援を目的とした、地域通貨アプリ「region PAY」を活用した案件も近年増加しております。
市場を牽引するプラットフォーマーとして、ギフトサービスに留まらない価値を提供しています。
2023年11月には、より一層の事業拡大を目的にリブランディング（コーポレートロゴやサービス名称の刷新）を行いました。今、IPOに向けて準備中の勢いあるベンチャー企業です。
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2024年7月に大阪梅田に開業するＫＩＴＴＥ大阪内テナント『Giftpad space』のオープニングスタッフの募集求人です。オープンまでの間は、大阪本社（大阪市西区南堀江）にて研修予定です。
IT企業であるギフトパッドが、新業態として店舗を出すこととなりました。
会社初のプロジェクトの中心メンバーとしてご活躍いただける方を募集しています！
仕事内容
大阪と地域をつなぐ次世代アンテナショップ「Giftpad space」にて
お客様対応と店舗運営全般をお任せします。
【spaceコーディネーターとは？】
お客様が求めている商品をお聞きして、おすすめの商品についてご提案します。
お客様の購買体験にお手伝いが必要なときは、疑問や質問にお答えしたり、
購入のサポートも行います。
＜店舗について＞
「次世代アンテナショップ・DX体験ショールーム」というコンセプトで
地域の特産品や体験型商品を展示し、地域通貨アプリで購入してもらいます。
JR大阪駅や駅周辺の施設と歩行者デッキでつながるＫＩＴＴＥ大阪2階にあり、
国内外から多くの来店客が期待できるエリアです。
今夏グランドオープンする注目度の高い商業施設です。
具体的には
■接客販売業務
・展示商品のご案内と説明
・お客様に合った商品のご提案
・レジ業務
・簡単な在庫管理
■店舗運営管理
・売上管理、経費管理
・店舗棚貸しスケジュール管理
・魅力的な売り場づくり
■スタッフマネジメント
・シフトコントロール（シフト作成、シフト管理）
・勤怠管理
・パートアルバイト採用
・新人スタッフへの研修やフォロー
■他メンバーや他部署との連携
・営業担当や大阪本社メンバー（特に営業部）との定期的なコミュニケーション
■商業施設との連携
・ＫＩＴＴＥ大阪の店長会議への出席
＜補足＞
雇入れ直後：詳細は【上記】に記載
変更の範囲：会社の定める業務
仕事の魅力
★多様なキャリアパスあり
マネジャーやSV（営業担当）へのキャリアアップだけでなく、社内のソリューション本部などにジョブチェンジすることも可能です！
年に2回、個人目標の立案と振り返りを行いますので、将来のキャリアや方向性について上司と相談できます。
★入社後研修あり
ITやアプリに興味はあるけど、未経験で不安という方もご安心ください。
入社後はギフトパッドのサービスに関する研修を行いますので、
基礎からじっくり学ぶことができます。
★メリハリをつけて長く働ける
・年間休日124日
・産休育休からの復帰実績あり
| 職種 / 募集ポジション | speceコーディネーター／店舗事業／大阪 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 【補足】 雇入れ直後：大阪本社またはGiftpad space店舗 変更の範囲：会社の定める場所 |
| 勤務時間 | 10:30～20:30内シフト制（実働8時間） ＜店舗の営業時間＞ 11:00～20:00 ※予定 |
| 休日 | 年間休日124日（会社カレンダーによる） |
| 対象となる方 | ＼IT業界経験不要！このような経験が活かせます／ ・ラグジュアリーブランドの接客経験 ・ホテルのコンシェルジュ経験 ・ショールームでのアテンド ・小売業の店長・店舗運営の経験 |
| 選考のポイント | 面接では以下を確認しています！ ・高いホスピタリティ精神があるか ・お客様のニーズを理解し、良質な接客サービスを提供できるか ・顧客体験（CX）を向上させ続けられるか ・出展企業／自治体からの期待に応え、価値を生み出していけるか ・ビジネスチャンスを見極め、事業拡大に貢献できるか |
| 各種手当 | ・時間外手当 ・休日手当 ・深夜手当 ・役職手当 ・通勤手当（非課税限度額内全額） ・出張手当（初回出張時支度金あり） |
| 休日・休暇 | 【年間休日】124日（会社カレンダーによる） ・有給休暇（入社6ヵ月後に10日間付与） ・慶弔休暇 ・産前産後休暇（取得実績あり） ・育児休暇（取得実績あり） ・介護休暇 |
| 福利厚生 | ・雇用保険、労災保険 ・社会保険完備（厚生年金、健康保険、介護保険） ・出産手当金、傷病手当金 ・定期健康診断 ・社割制度 ・従業員持株制度 |
| 配属先について | Giftpad space（正社員3名、契約社員1～2名、パート4～7名） |
| 応募方法 | 応募するボタンよりエントリーください。 ＜連絡先＞ 株式会社ギフトパッド 大阪府大阪市西区南堀江3-9-13 堀江家具WESTビルディング4F Tel：06-6537-7562／採用担当 Mail：recruit@giftpad.jp |
| 選考フロー | ◤STEP1 書類選考（履歴書・職務経歴書） ◤STEP2 1次面接（対面） ◤STEP3 WEB適性検査 ◤STEP4 最終面接（原則対面） ◤STEP5 内定 ※応募から内定までは3～4週間程度を予定しています。 ※面接・入社日は相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。 |
| 会社名 | 株式会社ギフトパッド |
|---|---|
| 会社名 | 株式会社ギフトパッド |
| 代表取締役CEO | 園田 幸央 |
| 設立年月 | 2011年12月 |
| 資本金 | 125百万円（2023年10月末現在） |
| 事業内容 | デジタルギフトプラットフォームで培った高い技術力を活用した、企業や自治体のステークホルダー向け施策・業務プロセスのDX支援 |
| 従業員数 | 125名 |
| 本社所在地 | 大阪府大阪市西区南堀江3-9-13 堀江家具WESTビルディング4F |
| 拠点 | 大阪（本社）、東京、福岡 |