「関西でお客様満足度No.1」を目指す住宅建築会社
私たちは2031年には売上高200億円・従業員数550名を目標に掲げ、関西エリアに「グランレブリー」ブランドを広めるべく、組織強化を進めています。
私たちの使命は、単に家を建てることではなく、「世界でたった一つの住まい」を提供し、お客様に“価格以上の価値”を感じていただくこと。
お客様にとって人生最大の買い物である住まいを、安心と納得のもとで実現することを大切にしています。
代表の河村は「社員の働きやすさ＝お客様への高い価値提供」という考えを持ち、社員一人ひとりが前向きに働ける環境づくりに注力しています。
そのため、成長意欲のある方にとっては、「大企業を一緒につくり上げていく」醍醐味を味わえる環境です。
◆ Mission（使命）
「夢」を「家」にする。
◆ Vision（未来）
関西圏でお客様満足度No.1の住宅建築会社へ。
◆ Value（価値観）
「アイディアによる価値創造」「機能を妥協しないコストカット」「プロとしての顧客ファースト」
仕事内容
③全対象（未経験～経験者まで）
"InstagramやYouTubeなどのSNSを活用して、当社の住宅の魅力を発信するマーケティング業務です。
未経験の方はSNS更新サポートや動画撮影の補助からスタートし、先輩のOJTを通じて安心してスキルを身につけられます。経験者の方には、戦略立案から広告運用・分析まで幅広く裁量をもって活躍いただけます。
テレビCMや映画館広告といった大規模プロモーションとも連動し、未経験から経験者まで、それぞれのレベルに合わせてキャリアを築ける環境です。
＜仕事の流れ＞
・SNS更新／動画撮影や記事作成、HPの更新
・SNS・YouTubeでの住宅コンテンツ発信
・アクセス数や反響の分析／改善提案
・広告運用や広報戦略の企画（経験者は戦略立案から実行まで）
＜ポイント＞
・未経験歓迎：OJTでゼロからスキルを習得可能
・経験者歓迎：戦略立案や広告運用など裁量大きく活躍
・幅広い施策：SNS発信からCMまで多様なマーケティングに挑戦可能
・成長環境：直近1年で20名以上入社、仲間と一緒に成長できる
・やりがい：自分の発信が直接「住みたい！」という声につながる"
| 職種 / 募集ポジション | 【マーケティング】全対象 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 期間の定めなし 試用期間／2ヶ月 ※試用期間中の雇用条件の変更なし |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 【阪急「桂」駅より徒歩3分！】 |
| 勤務時間 | 9:00〜18:30（実働8時間／休憩1時間30分） |
| 休日 | ・年間休日 110日 ・休日（第1.3.5火・水） └ 固定の休み以外に年間15日間希望休の取得可！ ・GW休暇（7日） ・夏季休暇（7日） ・年末年始休暇（11日） ・有給休暇 |
| 福利厚生 | ・社会保険完備 ・健康診断 ・退職金制度 ・産休、育休制度 ・社宅あり（単身用・ファミリータイプ用） ・持ち家割引 ・グループ施設社員割引制度（ジム・カフェ・酵素風呂） ・マイカー通勤OK（規定有） ・自転車・バイク通勤OK ・社員旅行 ・社用車支給 ・社用携帯支給 |
| 加入保険 | 健康保険 厚生年金 雇用保険の加入（労災保険は事業所に適用） |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
| 昇給・賞与 | ・昇給…年1回（4月） ・賞与…年2回（7月・12月） |
| 諸手当 | ・資格手当 ・役職手当 ・交通費支給（月50,000円まで） |
| 応募資格・条件 | 普通自動車免許必須（業務上、社用車の運転あり） |
| 会社名 | 株式会社グランレブリー |
|---|---|
| 事業内容 | 注文住宅事業不動産の売買・賃貸・仲介および管理業宅地の造成、分譲及び建売業の設計及び建築ホテル事業 |
| 代表者 | 代表取締役 河村 広貴 |
| 設立 | 平成8年2月2日 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 所在地 | 京都本店／〒615-8072 京都府京都市西京区桂木ノ下町1-19 滋賀支店／〒520-0803 滋賀県大津市竜が丘2-5 |
| 従業員数 | 54名（2025年9月時点） |