直接応募の社員の方に『入社祝い金』支給 (申請制)
家庭での生活の延長線上にある 「介護サービス」
プロフィール
グリーンライフ株式会社・グリーンライフ東日本株式会社は プライム市場上場の医療コンサルティング業界大手 シップヘルスケアホールディングス株式会社のヘルスケア事業のコアカンパニーとして全国に72施設を運営しています。
医療・保健・福祉・介護の分野で医療機関とのパートナーシップを基本に、シップヘルスケアグループがもつノウハウを融合し、全国72か所の介護付有料老人ホーム等の開設・運営を通し、ライフケア事業を展開しております。
グリーンライフグループの介護は「1年間365日同じ質と量のサービス」を提供します。
私たちの施設は、「家庭の延長」であり、「安心・安全・快適」な生活をお過ごしいただける住まいと考えます。
2025年1月1日 グリーンライフ東日本株式会社 株式会社オールケアは
グリーンライフ株式会社になります。
職場環境
「安心して働ける環境が整っている会社」です。
当社施設は様々なタイプがありますが、共通するのは温かみのある雰囲気。
日々の業務や研修を通し、「介護」を充分に理解したスタッフが多いので、安心して働いて頂ける環境です。
残業・有休・研修について
平均残業時間(月間) 4.8時間
平均有給休暇取得日数(年間) 9.0日
育児休業取得者数 11名
役員および管理職に占める女性の割合 役員 : 22.2% 管理職: 53.5%
※それぞれ2017年度実績
社内研修も階層別・職種別・テーマ別等に合わせて、開催しております。
仕事内容
弊社の運営する有料老人ホームでの ★ 管理者・施設長業務 ★ をご担当して頂きます。
介護・看護の業種で通常の施設業務を行うことで弊社を知って頂きながら
施設長を目指していただく方の募集になります。
施設長業務
・入居相談
・施設運営、及び売上管理
・新規入居者獲得を目標とする営業活動
・採用活動、及び人材管理
・施設スタッフの教育・マネジメント
・イベント・レクリエーションの管理・指導
・施設運営に関わる業者との連携
・社内決裁作成・管理
・月1回の施設管理者会議への参加
応募資格
・普通自動車運転免許(AT限定可)
※介護施設での管理者経験(3年以上)必須
※介護施設での介護実務経験(3年以上)必須
※ヘルパー2級または初任者研修など介護資格保有者歓迎
職種 / 募集ポジション | 管理職候補(正社員)群馬エリア グリーンライフ東日本株式会社(管理部) |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 |
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勤務地 | 下記参照 |
勤務時間 | 【シフト制(変形1ヶ月単位)】 (1)09:00~17:30 休憩:60分 ※勤務時間は多少前後の可能性あり ※時間外:20~40時間/月 |
休日 | シフト制、年間休日107日(月9日※2月のみ8日) 産休・育児休暇、有給休暇(規定に準ずる) |
福利厚生 | ・通勤手当 上限100,000円/月 ※片道2km以上の場合支給 ・各種社会保険完備 ・有給休暇は法定とおり付与 ・ユニフォーム又はエプロンあり |
勤務地備考 | メディス笠懸 みどり市 笠懸町鹿4385-3 メディス藪塚 太田市 六千石町116-27 メディス高崎 高崎市 石原町3883 メディス太田 太田市 東新町72-9 メディス桐生ⅠⅡ番館 桐生市相生町3丁目176-8 メディス吉岡 群馬郡 吉岡町大久保3265-3 メディス安中 安中市 原市3452-14 メディス草津 吾妻郡 草津町草津524-114 メディス藤岡 藤岡市 小林429-5 メディス伊勢崎 伊勢崎市 稲荷町525-1 グリーンライフ中央前橋/前橋敷島 前橋市 三河町1-6-3 メディス深谷 深谷市田所町12-6 |
その他 | ・面接は下記にて行います。 1回目:施設 2回目:本社 |
会社名 | グリーンライフ株式会社 |
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会社名 | グリーンライフ株式会社 グリーンライフ東日本株式会社 株式会社オールケアー |
代表者 | 代表取締役 玉井 信行 |
本社所在地 | グリーンライフ株式会社 大阪府吹田市春日3-20-8 グリーンライフ東日本株式会社 東京都中央区八重洲1-4-16 東京建物八重洲ビル11F 株式会社 オールケアー 山口県防府市沖今宿1丁目18-20 |
事業内容 | 有料老人ホームの運営、グループホームの運営、在宅サービス事業ほか |
採用に関するお問い合わせ | 採用直通TEL:03-5255-3100 |