2025年1月1日 グリーンライフ東日本株式会社・株式会社オールケアは グリーンライフ株式会社になります
こんにちはグリーンライフです
グリーンライフ株式会社は、プライム市場上場の医療コンサルティング業界大手シップヘルスケアホールディングス株式会社のヘルスケア事業のコアカンパニーとして全国に72施設を運営しています。
医療・保健・福祉・介護の分野で医療機関とのパートナーシップを基本に、シップヘルスケアグループがもつノウハウを融合し、全国72か所の介護付有料老人ホーム等の開設・運営を通し、ライフケア事業を展開しております。
グリーンライフグループの介護は「1年間365日同じ質と量のサービス」を提供します。
私たちの施設は、「家庭の延長」であり、「安心・安全・快適」な生活をお過ごしいただける住まいと考えます。
言葉を紡ぎ・いのちを守る
職場環境
「安心して働ける環境が整っている会社」です。
当社施設は様々なタイプがありますが、共通するのは温かみのある雰囲気。
日々の業務や研修を通し、「介護」を充分に理解したスタッフが多いので、安心して働いて頂ける環境です。
残業・有休・研修について
平均残業時間(月間) 4.8時間
平均有給休暇取得日数(年間) 9.0日
育児休業取得者数 11名
役員および管理職に占める女性の割合 役員 : 22.2% 管理職: 53.5%
※それぞれ2017年度実績
社内研修も階層別・職種別・テーマ別等に合わせて、開催しております。
仕事内容
住宅型有料老人ホーム施設又は在宅において、 ★ 介護業務 ★ をご担当して頂きます。
利用者様に対する介護業務全般及び付帯するサービス業務対応をお願いいたします。
・身体介護
・生活支援
<勤務先>
・グリーンライフ中央前橋
・グリーンライフ前橋敷島
・メディス伊勢崎
・前橋市内、伊勢崎市内
応募資格
(1)ヘルパー2級、ヘルパー1級
(2)介護職員初任者研修、介護職員実務者研修、介護福祉士
(3)普通自動車免許(AT限定可)
(1)(2)のいずれかの資格と、(3)をお持ちの方
※無資格者の方も応相談可
★運転については必須となります。
職種 / 募集ポジション | 介護(パート)グリーンライフ前橋総合介護センター(訪問介護) |
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雇用形態 | アルバイト・パート |
契約期間 | ※契約期間12ヶ月更新 ※試用期間3ヶ月あり ※試用期間中の労働条件変更なし |
給与 |
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勤務地 | JR両毛線「前橋」駅から徒歩13分 ※車通勤:可(駐車場あり) ※バイク通勤:可 ・グリーンライフ中央前橋:前橋市三河町1丁目6番3号 ・グリーンライフ前橋敷島:前橋市上小出町3丁目2番地9号 ・メディス伊勢崎:伊勢崎市稲荷町525番地1 |
勤務時間 | 【シフト制(変形1ヶ月単位)】 (1)07:00~15:30 (2)08:30~17:00 (3)10:30~19:00 (1)~(3)でのローテーションによる勤務 休憩:60分 ※勤務時間は多少前後の可能性あり ※勤務日数・勤務時間など応相談 ※時間外:0~10時間/月 |
休日 | シフトによる勤務(勤務日数応相談) |
福利厚生 | ・通勤手当 上限50,000円/月 ※片道2km以上の場合支給 ・有給休暇は法定とおり付 ・各種社会保険完備(労働条件により該当する保険に加入) ・ユニフォーム又はエプロンあり |
その他 | 介護 採用基準・・・ポイント 〇必要とする能力や知識 訪問介護経験者を希望します。ただし、訪問以外でも施設やデイサービスで5年以上経験あれば可。 〇求めるマインド 介護保険について理解がある方、これから学びたいと思っている方。 〇職場環境 訪問介護の為、複数の住宅型施設への訪問、在宅の訪問があり、ほとんどの訪問が1名対応です。 〇入社後の教育体制 入社後、2週間あるいは10回程度同行期間あり。 |
会社名 | グリーンライフ株式会社 |
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会社名 | グリーンライフ株式会社 |
代表者 | 代表取締役 玉井 信行 |
本社所在地 | グリーンライフ株式会社 本社 大阪府吹田市春日3-20-8 グリーンライフ株式会社 東京Office 東京都中央区八重洲1-4-16 東京建物八重洲ビル11F |
事業内容 | 有料老人ホームの運営、グループホームの運営、在宅サービス事業ほか |
採用に関するお問い合わせ | 採用直通TEL:03-5255-3100 |