直接応募の社員の方に『入社祝い金』支給 (申請制)
家庭での生活の延長線上にある 「介護サービス」
プロフィール
グリーンライフ株式会社・グリーンライフ東日本株式会社は プライム市場上場の医療コンサルティング業界大手 シップヘルスケアホールディングス株式会社のヘルスケア事業のコアカンパニーとして全国に72施設を運営しています。
医療・保健・福祉・介護の分野で医療機関とのパートナーシップを基本に、シップヘルスケアグループがもつノウハウを融合し、全国72か所の介護付有料老人ホーム等の開設・運営を通し、ライフケア事業を展開しております。
グリーンライフグループの介護は「1年間365日同じ質と量のサービス」を提供します。
私たちの施設は、「家庭の延長」であり、「安心・安全・快適」な生活をお過ごしいただける住まいと考えます。
💖ハローキティとのコラボレーション中💖
グリーンライフグループでは、介護サービスのイメージアップと人材の育成、
企業認知度向上を図る為、株式会社サンリオとライセンス契約を締結いたしました。。
一緒に介護サービスを盛り上げていきます。
職場環境
「安心して働ける環境が整っている会社」です。
当社施設は様々なタイプがありますが、共通するのは温かみのある雰囲気。
日々の業務や研修を通し、「介護」を充分に理解したスタッフが多いので、安心して働いて頂ける環境です。
残業・有休・研修について
平均残業時間(月間) 4.8時間
平均有給休暇取得日数(年間) 9.0日
育児休業取得者数 11名
役員および管理職に占める女性の割合 役員 : 22.2% 管理職: 53.5%
※それぞれ2017年度実績
社内研修も階層別・職種別・テーマ別等に合わせて、開催しております。
仕事内容
住宅型有料老人ホームにおいて、当施設の ★ 介護業務 ★ をご担当して頂きます。
入居者様が施設での生活を快適に過ごしていただくためのサポートをするのが主な業務です。
・入浴、食事、排せつなどの介助
※入浴…入居者:3~7名/日 *スタッフ:1~2名(個浴1名・機械浴2名)
・食事準備、清掃などの支援
・アクティビティなどの余暇活動の支援
・上記に付随する業務
※施設定員:36名
※平均介護度:2.8(2024/8月末時点)
※スタッフ体制:(訪問)3~4名 (フリー)1名/夜勤1~2名
応募資格
(1)ヘルパー2級
(2)ヘルパー1級
(3)介護職員初任者研修
(4)介護職員実務者研修
(5)介護福祉士
(1)~(5)のいずれかの資格をお持ちの方
※無資格者の方も応相談可
★歓迎★
車の運転ができる方(買い物代行がある為、運転ができるとありがたいです)
職種 / 募集ポジション | 介護(正社員)グリーンライフ前橋敷島(住宅型有料老人ホーム) |
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雇用形態 | 正社員 |
契約期間 | ※試用期間3ヶ月あり ※試用期間中の労働条件変更なし |
給与 |
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勤務地 | JR両毛線「前橋」駅より関越交通バス 約20分「敷島公園」「総合スポーツセンター」行き「諏訪橋」下車 徒歩2分 ※車通勤:可(駐車場あり) ※バイク通勤:可 |
勤務時間 | 【シフト制(変形1ヶ月単位)】 (1)07:30~16:00 (2)09:00~17:30 (3)10:30~19:00 (4)17:00~10:00 (1)~(4)でのローテーションによる勤務 休憩:60分(1)~(3)、120分(4) ※勤務時間は多少前後の可能性あり ※夜勤:平均4回/月 ※時間外:0~10時間/月 |
休日 | シフト制、年間休日107日(月9日※2月のみ8日) 産休・育児休暇、有給休暇(規定に準ずる) |
福利厚生 | ・通勤手当 上限100,000円/月 ※片道2km以上の場合支給 ・各種社会保険完備 ・有給休暇は法定とおり付与 ・資格取得支援制度あり(介護福祉士) ・ユニフォーム又はエプロンあり |
その他 | 介護 採用基準・・・ポイント 〇必要とする能力や知識 人とコミュニケーションを取る事が好きな方。前向きな方。 〇求めるマインド 思いやり、積極性のある方/責任感のある方。 〇職場環境 職員同士で声をかけ合いながら協力してやっています。 〇入社後の教育体制 入社後はOJTあり。職員付き添いで仕事の説明をします。 |
会社名 | グリーンライフ株式会社 |
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会社名 | グリーンライフ株式会社 グリーンライフ東日本株式会社 株式会社オールケアー |
代表者 | 代表取締役 玉井 信行 |
本社所在地 | グリーンライフ株式会社 大阪府吹田市春日3-20-8 グリーンライフ東日本株式会社 東京都中央区八重洲1-4-16 東京建物八重洲ビル11F 株式会社 オールケアー 山口県防府市沖今宿1丁目18-20 |
事業内容 | 有料老人ホームの運営、グループホームの運営、在宅サービス事業ほか |
採用に関するお問い合わせ | 採用直通TEL:03-5255-3100 |