インフラ+LIFE+イノベーション
インフラと社会を、その先へ
グリッドは、サプライチェーン、電力、スマートシティといった社会インフラに対し、AI技術を用いて企業のデジタル化を支援する、日本国内では希有なテクノロジースタートアップ企業です。国内でも数少ない独自プラットフォームの開発や、社会インフラ分野を中心に機械学習・強化学習などの最先端技術を用いたソリューションを提供することで、企業の様々な課題を解決してまいりました。
▼GRID Technology history
https://gridpredict.jp/our_service/technology/
AI系のスタートアップは今や様々な企業が多方面でビジネスを展開しておりますが、弊社が挑戦している領域は、人間が既にできることをAIに置き換えるのではなく、人間では容易に思いつくことができずに多くの時間を費やしてしまう領域など、企業の事業全体に関わるような課題に対してAIを活用することで、顧客の課題解決を支援しています。
産業界のほとんどでは、需要供給、設備能力、天候その他の外的な要因も含む様々な要素を考慮した複雑な計画が組まれ、計画作成担当者はとても労力がいる作業を行っています。そこで、人間が策定するには非常に困難で複雑な計画業務をAIが瞬時に導き出し、社会インフラ分野の計画業務最適化に取り組んでいます。
2015年にAI事業を本格的に開始以降、有り難いことに多方面から評価を頂いており、100人も満たない社員数でありながら大手インフラ企業との協業プロジェクトを多数抱えるなど、国内外での注目度も高い企業として成長を遂げております。
▼プロジェクト例（一部紹介）
・北電 ＡＩ活用し運転効率化へ 温室効果ガス削減などに貢献（NHK NEWS WEB）
https://www3.nhk.or.jp/sapporo-news/20220727/7000049001.html
・四国電力とAIベンチャー、発電計画を｢デジタルツイン｣で最適化するAI
https://www.businessinsider.jp/post-255802
・“超アナログ”のタンカー配船計画、出光はどうやってデジタルツイン化したのか
https://monoist.itmedia.co.jp/mn/articles/2009/28/news013.html
グリッドの行動指針
- 高い人間性と高い専門性を両立した魅力的な人を目指す
- 驚くような高い価値を提供することにチャレンジする
- One for all, All for one. 一人はみんなのために、みんなは一つの目標のために
こんな方と一緒に仕事したいです （現社員たちの声）
- 世の中のためになることを、技術力を持って真剣に実現したいと思う人
- 自分の意見をはっきり言うが、その言い方が高圧的でないので周囲から信頼されている人
- 忍耐力ある人。愚直に頑張れる人
- 主体的に行動できる人
- ポジティブな思考をする人
- 助ける精神を持っている人
- 変化に柔軟に対応できる人
- 顧客の立場に立って考えることができる人
カジュアル面談を積極的にやっています！
気軽にご連絡ください！
応募するボタンを押していただき、「その他の項目_希望記入欄」に「カジュアル面談希望」と書いていただければOKです！
★リモート可＆フルフレックスのため、基本的にはメンバー個人の裁量にお任せしています。
（ポジションによっては、プロジェクトの進捗に応じてオフィスへの出社が必要となります。）
仕事内容
当社は、テクノロジーコンサルティングやAI開発といった役務提供、自社クラウドプラットフォームの提供を通じて企業のデジタル化を支援する、テクノロジースタートアップ企業です。社会インフラ分野に特化している国内でも稀有な企業であり、機械学習・強化学習などの最先端技術を用い、アルゴリズムとテクノロジーでこれまでのインフラを再定義することで、未来の社会を支えるインフラを創造します。
＜主な事業内容＞
・人工知能を用いたコンピュータシステムの開発・販売・コンサルティング業務
・アプリケーション及びコンピュータシステムの開発・販売・コンサルティング業務
・都市インフラソリューションのシステム開発・製造・販売・コンサルティング業務
＜行動指針＞
・高い人間性と高い専門性を両立した魅力的な人を目指す
・驚くような高い価値を提供することにチャレンジする
・One for all, All for one. 一人はみんなのために、みんなは一つの目標のために
【仕事内容】
面接を通して相互理解を深め、ご経験やキャリアを考慮しポジションを調整させていただきます。
募集背景
事業拡大に伴う社員増強
ポジション例
- アカウントセールス
- AIコンサルタント
- データサイエンティスト
- ソフト開発者（マネージャークラスを含む）
- 管理部門（人事、総務、広報） etc...
この仕事で得られるもの
- 先端技術が実社会で活用される未来を創る。
- 自由度の高い環境で裁量権をもって場数を増やせる。
- 組織の目標に沿って成果を出すことで年収を上げられる。（年功序列ない社風）
必要スキルと経験
応募ポジションに関する実務経験およびスキル
例）
- B2B向け、お客様のニーズを把握してソリューション提案ができる。
- 数学、統計学スキルにもとづく課題解決力
- Webアプリケーション開発能力（＋＠モダンなシステム開発能力）
- プロダクト立ち上げ、開発管理能力
- 事務スキル（調整業務、WordやExcelスキルなど）
| 職種 / 募集ポジション | コンサルタント／セールス／データサイエンティスト／開発者／事務職 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 転勤当分なし |
| 会社名 | 株式会社グリッド |
|---|---|
| 代表取締役 | 曽我部 完 |
| 立地 | 〒107-0061 東京都港区北⻘山3-11-7 Aoビル6F ■東京メトロ銀座線／半蔵門線／千代田線 表参道駅より徒歩3分 アクセス抜群のおしゃれオフィスです。 |
| 設立日 | 2009年10月 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（コアタイムなし） ※試用期間中も適用。 |
| 試用期間 | 入社日から6か月 |
| 年間休日 | 120日以上／年 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日、年末年始（12/29～1/３）など |
| 社会保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 完備 |
| 休暇 | 有給休暇・特別休暇（リフレッシュ休暇3日、慶弔休暇など） |
| 社内制度 | ■技術書籍購入補助：会社にない本、みんなのスキルアップにつながる本を会社が購入 ■コミュニケーションツール：slack ■社内スポーツ大会（登山、釣りなど）、エンジニア合宿（ハンズオンなど）を実施（自由参加） ■AI技術は入社してからキャッチアップで十分です！練習課題を解いて勉強するプログラムあります。 【教育】大手企業のような研修システムはありませんが、社長がみんなの名前を覚えている規模なため、社員ひとり一人の多様性に注目し、これまでの経験を生かす環境を整えるとともに、ひとり一人の育成計画を経営陣が真剣に議論して、成長をサポートしています。 |