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【事業開発】蓄電池プロジェクトの設計・開発担当者を募集

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【事業開発】蓄電池プロジェクトの設計・開発担当者を募集 | 株式会社グリッド

インフラ+LIFE+イノベーション

インフラと社会を、その先へ

グリッドは、サプライチェーン、電力、スマートシティといった社会インフラに対し、AI技術を用いて企業のデジタル化を支援する、日本国内では希有なテクノロジース上場企業です。国内でも数少ない独自プラットフォームの開発や、社会インフラ分野を中心に機械学習・強化学習などの最先端技術を用いたソリューションを提供することで、企業の様々な課題を解決してまいりました。

▼GRID 
https://gridpredict.jp/company

AI系のスタートアップは今や様々な企業が多方面でビジネスを展開しておりますが、弊社が挑戦している領域は、人間が既にできることをAIに置き換えるのではなく、人間では容易に思いつくことができずに多くの時間を費やしてしまう計画業務を対象に、企業の事業全体に関わるような課題に対してAIを活用することで、顧客の課題解決を支援しています。

産業界のほとんどでは、需要供給、設備能力、天候その他の外的な要因も含む様々な要素を考慮した複雑な計画が組まれ、計画作成担当者はとても労力がいる作業を行っています。そこで、人間が策定するには非常に困難で複雑な計画業務をAIが瞬時に導き出し、社会インフラ分野の計画業務最適化に取り組んでいます。

2015年にAI事業を本格的に開始して以降、有り難いことに多方面から評価を頂いており、大手インフラ企業との協業プロジェクトを多数抱えるなど、国内外での注目度も高い企業として成長を遂げております。

▼プロジェクト例(一部紹介)

・AIで発電所の運転効率化、ベンチャーと北電が新システム開発
https://www3.nhk.or.jp/sapporo-news/20240603/7000067426.html

・グリッドが北海道電力と協業、AI・デジタルツインで火力・水力発電運転計画最適化へ
https://ascii.jp/elem/000/004/085/4085443/

・四国電力とAIベンチャー、発電計画を「デジタルツイン」で最適化するAI
https://www.businessinsider.jp/post-255802

・お客様事例:四国電力様_電力需給計画の最適化システム(動画)
https://www.youtube.com/watch?v=9nc7oNDue4w

・“超アナログ”のタンカー配船計画、出光はどうやってデジタルツイン化したのか
https://monoist.itmedia.co.jp/mn/articles/2009/28/news013.html

グリッドの行動指針

  • 高い人間性と高い専門性を両立した魅力的な人を目指す
  • 驚くような高い価値を提供することにチャレンジする
  • One for all, All for one. 一人はみんなのために、みんなは一つの目標のために

こんな人と一緒に仕事したいです (現社員たちの声)

  • 世の中のためになることを、技術力を持って真剣に実現したいと思う人
  • 自分の意見をはっきり言うが、その言い方が高圧的でないので周囲から信頼されている人
  • 忍耐力ある人。愚直に頑張れる人
  • 主体的に行動できる人
  • ポジティブな思考をする人
  • 助ける精神を持っている人
  • 変化に柔軟に対応できる人
  • 顧客の立場に立って考えることができる人

本ポジションは

蓄電池+AI 」という、これまでにない新しいカーボンニュートラルなエネルギーサービスの開発がミッションとなるポジションです。 今後、カーボンニュートラルや再生エネルギーの普及に重要な役割を担う『蓄電池』をさらに有効なプロダクトアイテムにするため、蓄電池+AI での新しいエネルギーサービスの開発プロジェクト事業を一緒に盛り上げてもらえる仲間を募集します。

その中でも、重要な蓄電池の制御モジュールの設計や開発を担当頂きます。 このエネルギー事業は、国内や海外でも市場が拡大し且つエネルギー有効活用として今後注目される事業であり、弊社としても最注力をしていくプロジェクトです。 当社はAIを開発するテック会社ですが、蓄電池+AI というこれからの新しい技術開発に取り組み、大手インフラ会社と組んで国内そして海外へとサービス提供を予定しています。 今回は、このようなとてもワクワクし、やりがいも感じられる新プロジェクトにジョインして頂く同志を探しております。

仕事内容

蓄電池+AI という新規テクノロジービックプロジェクトのサービス・企画の立ち上げから運用まで幅広く関わっていただくことが可能です。 当社のAI開発のエンジニアと一緒に蓄電池+AI というサービスとシステムの開発を0から作ることができるので、プロジェクトを通して新しい技術やテクノロジーの知見や経験が身につきます。 さらにインフラ企業、外部の有識者、などとの外部とのコラボレーションも積極的に行いますのでスキルだけでなく人脈やネットワークも拡がります。

具体的な業務例は以下のとおりです。

  • 蓄電池事業(系統用・産業用)における蓄電所の制御モジュールの設計、開発
  • AIエンジニア、外部有識者との設計開発
  • 系統蓄電所の仕様設計、インテグレーションなど
  • 蓄電池、PCS、付帯電気設備の選定
  • 各メーカーやEPC(工事会社)との折衝

業務環境と魅力

★「蓄電池+AI 」の新しいエネルギーサービスの立ち上げコアメンバーとして、働くことができるので事業が成長していくワクワク感を肌で感じることが可能です。

★日本を代表するようなインフラ企業と当社の最新テクノロジーのAIを適用していくプロジェくトなので、自分自身に新しいスキルや経験、知見が身につき、社会貢献性の高さや社会的インパクトが大きく、やりがいを多く感じることができます。

★チームで挑戦し、解決していくカルチャーがあるため、AI開発メンバーや他部署、外部とのコラボtレーションなど協力し合うことで成果達成に集中できる環境です。

★リモート制度とフレックス(コアタイムなし)制度があるので、ワークライフバランス◎

必須のスキルと経験

  • 発電設備の制御における、組み込み制御のロジック設計、ハード設計・開発経験

歓迎のスキルと経験

  • 蓄電池発電所の設計または開発経験
  • 蓄電池メーカーまたは蓄電池制御関係の経験
  • エネルギーマネージメントシステムの設計、開発、運用経験
  • 電気主任技術者の資格保有者(優遇)

人材像

  • コミニケーション力があり、協調性をもって取り組める人
  • 向上心を持って幅広く領域にチャレンジしたい人
  • 行動力があり自ら推進できる人

選考フロー

書類選考→1次面接→→2次面接→(必要時は3次面接)→内定

※状況に応じて、適性検査あり

職種 / 募集ポジション 事業開発/設計・開発担当
雇用形態 正社員
給与
年収
※上記は理論年収です。
月額固定給は見込み残業代42時間分を含みます。
(実際の残業時間は全社平均15~20時間)
納品前には忙しくなりますが、メリハリがあります。

賞与:基本月給を基準にし、業績によって決められた金額を、1年に2回支給
(2月・8月)
勤務地
転勤当面なし
会社情報
会社名 株式会社グリッド
代表取締役
曽我部 完
立地
〒107-0061 東京都港区北⻘山3-11-7 Aoビル6F

■東京メトロ銀座線/半蔵門線/千代田線 表参道駅より徒歩3分
アクセス抜群のおしゃれオフィスです。
設立日
2009年10月
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイムなし)
※試用期間中も適用。
試用期間
入社日から6か月
年間休日
120日以上/年
■完全週休2日制(土・日)
■祝日、年末年始(12/29~1/3)など
社会保険
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 完備
休暇
有給休暇・特別休暇(リフレッシュ休暇3日、慶弔休暇など)
社内制度
■技術書籍購入補助:会社にない本、みんなのスキルアップにつながる本を会社が購入
■コミュニケーションツール:slack
■社内スポーツ大会(登山、釣りなど)、エンジニア合宿(ハンズオンなど)を実施(自由参加)
■AI技術は入社してからキャッチアップで十分です!練習課題を解いて勉強するプログラムあります。

【教育】大手企業のような研修システムはありませんが、社長がみんなの名前を覚えている規模なため、社員ひとり一人の多様性に注目し、これまでの経験を生かす環境を整えるとともに、ひとり一人の育成計画を経営陣が真剣に議論して、成長をサポートしています。