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サブスクマーケティングMgr候補 | 株式会社プログリット

MISSION

『世界で自由に活躍できる人を増やす』

世の中には自らの可能性を活かしきれていない人がたくさんいます。本当は世界で活躍したいのにスキル不足が原因で諦めてしまっていたり、自信が持てず一歩踏み出せていない方が多くいるのが現状です。プログリットは、サービスを通じてあらゆる方々にスキルや自信を提供し、一人でも多くの方が世界で自由に活躍できるように後押しします。

事業について 

プログリットは英語コーチングサービス『PROGRIT』を主軸に事業を伸ばし、創業7年で累計受講者数1万8000名を突破、社員数170名、2022年9月にグロース市場に上場を果たしました。

"短期集中型” で実践的な英語力を身に付けられる英語コーチングサービス『プログリット』に加え、シャドーイングに完全特化した英語学習アプリ『シャドテン』・スピーキングの「正解」が身に付く『スピフル』を中心としたサブスクリプション型のサービスを展開しています。

「人」を介すパーソナルコーチングを通して蓄積されてきた、効率的で結果の出る英語学習の知見やデータを活かし、今後は「人」×「テクノロジー」の形でより多くのユーザの幅広い課題を解決できるような英語学習プロダクトの開発に注力したいと考えています。

その先駆けとして現在シャドーイング添削サービスの「シャドテン」を開発しており、シャドテンは前年度比で約190%成長を実現しております。

競合優位性について

従来の英会話サービスでは、コンテンツやレッスンの提供に重きをおいておりますが、英語コーチングサービスではそれに加えて、最適な学習方法の選択と学習継続の支援にフォーカスすることで「学習効率」と「学習時間」の最大化を実現しています。更に弊社では、最適な学習実現のために、「週次での課題解決セッション」と「毎日のサポート」を実施し、平均プログラム完遂率96%*¹ 、平均英語力の伸びVERSANT*²5.6点（留学6ヶ月分相当）*³ を実現しています。

★「働きがいのある会社」ランキングに3年連続選出！
★女性の活躍を推進企業として厚生労働大臣主催の「えるぼし」で最高基準の3つ

*¹ 2022年9月から2023年8月の受講生のデータを元に当社作成。

*² VERSANT®︎とは、教育サービス会社Pearson PLCが運営する英語力診断 テスト

*³ 2022年9月から2023年8月の3ヶ月プラン卒業生のスコアの伸び平均データを元に当社作成。

期待する役割

「シャドテン」「スピフル」「diatalk（AI英会話）」などのサブスクプロダクトのいずれか一つのマーケティングマネージャーとして業績に直接インパクトする、新規顧客獲得数最大化に取り組んでいただきます。（採用人数：Mgr2名）

業務内容

  • デジタル広告（YouTube広告・Facebook広告・リスティング広告・ディスプレイ広告など）を用いた施策立案・運用・改善
  • 全領域的なCRM設計と運用、PDCA
  • HP/LP含むすべてのクリエイティブディレクション
  • その他施策
  • 認知型の広告施策、マス・インフルエンサーやビジネス誌とのタイアップなど
  • 企画/キャンペーンの立案〜実行
  • メンバーマネジメント（合計5名）
    • サービス企画
    • サブスク事業CX/EX
    • マーケティング
    • アシスタント業務
    • インターン

募集要項

■必須（MUST）

  • デジタルマーケティングを駆使した新規顧客・リードの獲得業務経験（3年以上）
  • 上記のパフォーマンス改善を狙ったクリエイティブ・ディレクション業務（3年以上）
  • プログリットのミッション、FIVE GRIT（バリュー）への共感

■歓迎（WANT）

  • 事業会社（BtoC / BtoB問わず）で事業の当事者としてマーケティングをしていた経験
  • 広告、記事等のコピーライティング経験
  • 論理的思考と感覚的思考のバランス感をお持ちの方
  • 3人以上のメンバーマネジメント経験

■求める人物像

  • ゼロベース思考で、既存の計画・施策に囚われず、常に”あるべき”を考えられる方
  • 自身で課題を発見し、そこに対して当事者意識を持ち、周りを巻き込んで解決まで導くリーダーシップをお持ちの方
  • チームワークを大切にし、柔軟性をお持ちの方
  • ポジティブな方
  • 「最後の一手」までこだわり、最後まで成果の探求を諦めない方

ポジションの魅力

  • 良質な新規顧客獲得、解約顧客の再開促進を促すコミュニケーションを実施し、事業計画上の数値達成を追い求めることができる
  • ０⇒1でブランドを確立し、英語学習トレーニング領域でNo.1のサービス認知を獲得を目指すことができる
  • マーケティングの戦略から実行まで全部分を一気通貫して担うことができる
  • 将来的には事業責任者ポジションを見据えた働き方ができる

選考フロー

面接2〜3回

※最終面接のみ対面にて実施

※最終面接前後でリファレンスチェック実施

職種 / 募集ポジション サブスクマーケティングMgr候補
雇用形態 正社員
給与
応相談
〈想定年収〉
560万〜1200万

〈想定月収〉
min 40万円(見込残業代:72,993円)
max 85.8万円(見込残業代:156,570円)
勤務地 
 		 
 
 勤務時間 
所定労働時間8時間（休憩60分）
※フレックスタイム制あり（コアタイム:12:00～15:00）
※週2リモート／週3出社必須（月・水・金出社）
※入社後1ヶ月はオンボーディング施策の一つとして週５出社をお願いしております。
 
 
 休日 
年間休日120日
〈土日祝日/有給休暇年10日〜/GW/夏季/年末年始/慶弔/介護休暇〉
 
 
 福利厚生 
■諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制※30h/超過分は別途支給）
■社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険　
■その他制度
・産休育休制度
・子育て支援金（出産時10万円）
・認可外保育補助（5000円/月）
・シッター補助（1000円/1H）
・時短勤務制度
 
 
 
 
 
 会社情報 
 会社名 株式会社プログリット 
 
 代表者名  
岡田 祥吾
 		 
 
 設立年月  
2016年9月