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【新卒採用】社会問題を解決するSaaS業界のパイオニア。まだ見ぬアイディアとテクノロジーを活用し、社会に新しい価値を創出するダイナミックな経験ができます。

  • [スカラ]25新卒 エンジニア
  • 正社員

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【新卒採用】社会問題を解決するSaaS業界のパイオニア。まだ見ぬアイディアとテクノロジーを活用し、社会に新しい価値を創出するダイナミックな経験ができます。 | スカラグループ

スカラとは

当社は創業から30年、IT環境の大きな変化に柔軟に対応しながら土台を構築し、この10年間で売上規模を約10倍規模の成長を実現してきました。
また、過去数年間はSaaS/ASPが主流でしたが、企業や社会が抱える課題に対してIT/IoT/AI/デジタルの面で解決策を提供する事業を展開し、M&A等を通じて幅広い事業ポートフォリオを築き上げてきました。
これまで仕込んできた種、これから仕込んでいく種を連鎖的に開花させるべく、事業展開を推進しています。

◆会社HP
https://scalagrp.jp/

取引先

上場企業400社を含む1,000社以上の優良企業様との取引実績。
（明治、日清食品、TOTO、ライオン、ソフトバンク、カルビー、ソニー損保、西日本旅客鉄道、JINS等）

◆ムービー紹介
https://scalagrp.jp/company/philosophy/

◆会社概要
https://scalagrp.jp/company/profile/

スカラパートナーズとは

社会課題の解決に取り組むために、実証実験やワーケーション事業を通じて、パートナー企業や地方自治体と協力して新規事業に挑戦しています。
本求人では、スカラパートナーズの中でも、実証実験やプロトタイプ開発をリードするエンジニア部署「イノベーション開発部」をご紹介します。
 
◆会社HP
https://scala-partners.com/
◆技術記事
https://qiita.com/organizations/scala-partners
◆イノベーション開発部メンバー対談
https://www.wantedly.com/companies/scalagrp/post_articles/866614?utm_source=t.co&utm_medium=share&lang=ja

＜プロジェクト例＞
・コロナワクチン集団接種予約システム
・官民共創プラットフォーム「エールラボえひめ」
・アンケートデータ分析API
・カメラ画像からの自動車ナンバープレート検出モジュール
・NFT会員証「Fanique」

職務概要

新規事業や新規ビジネスの創造を目指した、様々な案件・プロジェクトにエンジニアとして参画して頂きます。
特に、新たなビジネスにつながりそうな事業の種やアイデアの段階からプロジェクトに参画でき、
関係会社の担当者や営業、ディレクターとともに、エンジニア、ユーザの双方の視点から、必要なITシステムの企画・検討を行います。

また、アイデアを加速させるために、プロトタイプの開発を行ったり、事業化に向けたPoC(Proof of Concept)開発を行います。
新規事業・新規ビジネスという特性上、AI/IoTなどの最先端技術も取り入れています。
事業のスタートアップに初期から携われるため、非常に多くの経験を積むことができます。

さらに、積極的に自分の意見を発信しやすい環境のため、取り組み次第で様々なスキルを身に付けることができます。

SDGsに関連する社会問題の解決につながるような社会性の高いプロジェクトも行うことができる為、やりがいを感じやすい仕事です。

仕事内容

入社後に、まずはビジネスマナー等の新入社員研修を実施します。
その後、先輩社員と一緒のプロジェクトに参画してもらいます。
プロジェクトでは、企画MTGへの参加や資料作成、プロトタイプの開発等から経験を積んでいただき、1人で案件を担当できるまで先輩社員がフォローします。
新規事業や新規ビジネスを創造するポジションの為、最先端技術のキャッチアップも必要不可欠であり、部署や社内での勉強会の参加や企画もお願いします。

キャリアパス  

当初はSEとして業務を行っていただきますが、本人の意向を尊重しながら、経験、スキルに応じてキャリアを形成することができる環境です。 
上流工程の経験を積んでPL/PMを目指したり、技術を極めたり、管理職へチャレンジしたりと複数のキャリアパスがあります。

実際に新卒1年目 で「PMになりたい」という目標を掲げたメンバーは、PM補佐としてプロジェクトに参画してもらい、今では主力メンバーとして活躍しています。

キャリアパス事例：
プロフェッショナル
　新卒入社→SE→サブリーダー→PL(プロジェクトリーダー)→PM(プロジェクトマネージャー)

ジェネラリスト
　中途入社→課長→部長→本部長

※社員教育を強化したいということで、エンジニアから人事へ異動した方もいます。

職種 / 募集ポジション [スカラ]25新卒 エンジニア
雇用形態 正社員
給与
月給
※4大卒の場合
※上記年収に残業代は含んでおりません

■残業手当 有 実労働に応じて支給
■昇給年1回(4月)、賞与年2回(6月、1 2月)
■表彰制度年2回
勤務地 
 		 
 
 労働条件  
■勤務時間 9:00 ~ 18:00
■所定労働時間 8時間
■フレックスタイム制　無
■年間休日 120日
(内訳)土曜 日曜 祝日 その他(慶弔休暇、赴任休暇等)
■有給休暇 入社半年経過後10日~
■通勤手当 会社規定に基づき支給 月100,000円まで
 		 
 
 待遇・福利厚生・社内制度  
■各種社会保険完備
■従業員持株会制度（25%の奨励金あり）
■サークル活動助成金制度
■育児休暇制度
■始業時間選択制度（新卒2年目より適用）
■住宅手当　有（支給条件あり）
■家族手当　有
■リモートワーク手当　有（支給条件あり）
 		 
 
 応募条件  
【必須（MUST）】
・成果物(コードを見せられるプロダクト)がある方
・社会や周りの役に立つ仕事に関わりたい方
・様々な経験を積んで、自身を成長させたい方
・未知のことへ取り組むことが好きな方

【歓迎（WANT）】
・1ヶ月以上の開発インターン、アルバイトの経験がある方
・最新技術に興味を持っている方
・達成したい具体的な目標を持っている方
 		 
 
 
 
 
 会社情報 
 会社名 スカラグループ