1. ガンホー・オンライン・エンターテイメント株式会社
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  4. 人事担当

業務内容

人事担当として、主に採用業務・労務業務をご担当いただきます。
具体的な業務内容としては、ご経験等を考慮し、ご活躍いただける業務からお任せします。

【採用】
・採用企画の立案と実行(採用ニーズやトレンド調査、ペルソナ設計、採用手法の検討等)
・選考管理(採用管理クラウド“HRMOS”を使用)
・人材紹介エージェントとの連携 等

【労務関連】
・勤怠管理/給与計算
・各種保険手続き 等

応募要件

▼必須要件
・労務管理の経験(労働法制にかかる知識を有している方。目安5年以上の実務経験)

▼歓迎要件
・採用業務の経験
(単なる事務手続きにとどまらず、採用課題に対して具体的な取り組み実績がある方)
・人事関連規程策定/改定経験
・総務業務の経験

▼求める人物像
・自発的に業務に取り組める方
・論理的に物事を考えることができる方
・他部署とも積極的にコミュニケーションを取れる方

その他

▼当社の人事業務の特徴
特定の業務だけを行っていただくのではなく、能力や適性に応じ、採用業務のみならず
労務業務や規程の改定などの人事業務全般に携わる事が出来ます。
※スペシャリストになると同時にゼネラリストとしてのスキルも身につきます。

▼選考フロー
書類選考 → 一次面接 → 最終面接
※適時、適性検査を実施します。
※面接回数が3回になることもございます。

職種 / 募集ポジション 人事担当
雇用形態 正社員
契約期間
雇用形態については、経験・スキルにより以下のいずれかにて検討いたします。
・正社員(試用期間3カ月)
・契約社員
※契約の更新:有(契約期間満了時の業務量や人事評価(職務能力、勤務状況)健康状態及び会社の経営状況等によって判断する)
※更新上限:有(通算契約期間の上限:5年)

<従事すべき業務内容の変更の範囲>
全ての部署・業務への配置転換の可能性があります。
給与
応相談
経験・能力等を考慮の上、決定します。 

■給与形態:年俸制(分割回数12回)
年俸 6,000,000円の場合の月額例:基本給326,989円、職務給173,011円 

※職務給(固定残業代)については、月60時間相当分を支給。
 超過分は別途支給。 
※上記のほか、業績等に応じて年末にインセンティブ支給の実績あり。

■昇給:年1回(昇給率は業績及び成果によります)
勤務地
  • 100-6221  東京都千代田区丸の内パシフィックセンチュリープレイス丸の内
    地図で確認
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<就業場所(勤務地)の変更の範囲>
会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)へ変更する可能性があります。
勤務時間
所定労働時間7時間
(10:00~18:00※内、1時間休憩)
受動喫煙対策
屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休暇
【年次有給休暇】1年に10日~20日間が付与されます。
【特別休暇】1年に6日間が付与されます。
【慶弔休暇】結婚休暇(7日)・出産休暇(5日)・弔事休暇(1日~7日)が付与されます。
【お誕生日休暇】お誕生日月(1日/年)に付与されます。
【生理休暇】生理により通勤が困難な場合、1日/月を取得することが出来ます。
休日
土日祝休み、年末年始休暇
福利厚生・休暇制度
以下URL(福利厚生・休暇制度)を参照下さい。
https://www.gungho.co.jp/jp/recruit/welfare.html
会社情報
会社名 ガンホー・オンライン・エンターテイメント株式会社
設立
1998年7月(創業2002年8月)
代表者
代表取締役社長CEO 森下 一喜
上場市場
東京証券取引所:プライム市場
資本金
5,338百万円(2023年12月末日現在)
従業員数
連結:1,387名(単体:439名)
事業内容
■スマートフォンゲームの企画・開発・運営・配信
■PCオンラインゲームの企画・開発・運営・配信
■コンシューマゲームの企画・開発・運営・配信・販売
本社所在地
〒100-6221
東京都千代田区丸の内1丁目11番1号 パシフィックセンチュリープレイス丸の内
中途採用比率
労働施策総合推進法に基づく中途採用比率の公表
2021年度:79%
2022年度:87%
2023年度:85%