GVA TECHについて
元々代表の山本は、弁護士としてキャリアをスタートし、東京都内の法律事務所を経て、2012年にGVA法律事務所を設立。1,000社以上のベンチャー・スタートアップ企業を支援してきた経験の中で、「大企業」と「中小・スタートアップ」の間に存在する「法務格差」を常に感じており、問題意識から、「ビジネスに関わるすべての人が、法律知識が必要とされる場面においても不自由なく事業をおこなえる世の中にしたい」という想いから、2017年1月にGVA TECHを設立しました。
一般的なSaaS企業でもエンジニアやデザイナー、ビジネスサイドの連携は重要ですが、GVA TECHのパーパスを実現するためのサービス開発には、弁護士・司法書士・元法務部員、AIエンジニアなど、より専門性の高い領域で活躍するメンバーが協力し合い、お互いの領域を理解することが不可欠です。
このような多種多様なメンバーが一丸となってプロダクト開発・提供に向かうために、GVA TECHでは、以下に掲げる3つのVALUEを大切にしています。
GVA TECH 3つのVALUE
課題の圧倒的な理解
一人ひとりのユーザーの具体的な行動を意識して、ユーザーの課題を高い解像度で理解します。
相互理解と相乗効果
さまざまなバックグラウンドを持つメンバーが相互に理解し合うことにより弱みを補い、強みのかけあわせにより相乗効果を生み出します。
柔軟な発想と実行
理想を実現するために柔軟な発想で議論をし、決断に対しては全力で実行します。
まだまだ発展途上の私たちですが、理想のリーガルテックという領域を実現していくためには、柔軟な発想力と実行力を持って、組織一体となってサービスの充実のために取り組むことが重要です。そして、一人ひとりのユーザーの行動を理解し、真摯に向き合っていきます。
仕事内容
「法とすべての活動の垣根をなくす」をパーパスにGVA TECH株式会社は、AIを含むテクノロジーを用いて、法律業務の効率化や法務格差の解消を目的とするリーガルテックサービスを開発しています。
- 「OLGA」「“０秒法務”を、企業競争力に。」をスローガンに掲げる『全社を支える法務OS 「OLGA」』は、法律業務がほかの業務と切り離されて存在することはなく、一体として存在するべきとの考えのもと、法務部門と事業部門の垣根を超え、全ての業務やシステムにインストールして全社に溶け込むプロダクトとして構想されています。AI法務アシスタント、法務データ基盤、AI契約レビュー、契約管理の4つのモジュールから構成されています。
- 「GVA 法人登記」
法律知識がなくともオンラインで作成することができる法人登記支援サービス - 「GVA 登記簿取得」
法人の登記簿謄本を最短1分で取得申請できるサービス
▽カスタマーファースト
私たちは、SaaS企業にとって最も重要な顧客の成功を何よりも大事にしております。 一人ひとりのユーザーの具体的な行動を意識して、ユーザーの課題を高い解像度で理解することに価値を置いております。
▽部門間のコラボレーション
エンジニア、デザイナー、マーケティング、セールス、士業など、様々なバックグラウンドを持つメンバーが相互に理解し合うことにより弱みを補い、強みのかけあわせにより相乗効果を生み出します。
▽フラットな組織
役職や職種、これまでの経験、性別、年齢などに関わらず、事業・プロダクト・会社をより良くしていくために意見が言い合えるフラットでオープンな組織です。
またGVA TECHのマーケティングチームにおいては、施策効果の測定から評価まで、データに基づいた意思決定やフィードバック体制を整えています。 代表をはじめ顧客理解にも重きを置き、顧客や市場のニーズを敏感に捉えることも重視しています。
また、組織同様にフラットなチーム文化でもあるので、チームの一員として自由にアイデアを出し合い、共に成果を出すために成長していく事ができる環境です。
募集ポジションのミッション
接触済顧客の状態を正しく捉え、適切なアプローチを実行する仕組みを構築し、営業部門へ商談化につながる顧客リストを提供し、商談獲得に貢献して頂きます。
仕事内容
顧客接点の入口となるマーケティングに関わる様々なコンテンツの企画設計から運用までをお任せします。 例えばメルマガやイベント等の内容企画や集客企画立案、コンテンツ作成、 運用後のナーチャリングまでを実行しリード獲得を行います。メール、Webマーケ、オフライン等 様々な手法でコンテンツの露出計画を策定します。新規顧客とのタッチポイントを増やし、ナーチャリング対象のマインドシェアを高める マーケティング施策を実施し、ご経験に合わせて幅広い仕事を担います。
＜具体的には＞
- コンテンツ企画、ライティング、メルマガの企画設計〜実行、ナーチャリング
- ホワイトペーパーの企画、制作
- 顧客の成功事例のインタビュー、記事構成案の作成
- 外部協力会社の調整、取りまとめ（必要に応じて）
- その他各種マーケティング施策の起案、実行
採用要件
必須スキル
- コンテンツマーケティングの企画運用経験2年以上
歓迎スキル
- 事業会社にて自社コンテンツマーケティング経験
- toBマーケティング経験（toCも可）
求める人物像
- オーナーシップを持ち、主体的に物事に取り組める方
- なぜではなく、どうすればという思考をもって業務を推進できる方
- 役割や自分の考えに固執せず、柔軟に最適なアクションができる方
- 視野を広く持ち、直接の担当領域以外でも学んでいける方
- 問題解決に興味をもって取り組める方
| 職種 / 募集ポジション | 【LTS事業部】コンテンツマーケター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
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| 勤務地 | 本社オフィス ※勤務地の変更 無し ▼オフィス所在地 東京都渋谷区代々木3⁻37-5(JR 代々木駅徒歩10分、小田急線 参宮橋駅徒歩4分) |
| 勤務時間 | 【勤務時間(フルタイム時)】 10:00 〜 19:00 【勤務条件備考】 フレックスタイム制 コアタイム：11時～15時 フレキシブルタイム：（始業）5時～11時（終業）15時～22時 |
| 休日 | 土曜日 日曜日 国民の祝日 年末年始（12月30日～1月3日） 夏期休暇（毎年6月～10月に入社月に応じて最大5日間取得可能） 年次有給休暇（6ヶ月継続勤務後、10日付与） |
| 福利厚生 | ・通勤交通費：実費相当額（上限月額4万円） ・インフルエンザ予防接種 ・本購入制度(業務上必要なもの) など |
| 加入保険 | 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 試用期間 | あり（原則３ヶ月） |
| 会社名 | GVA TECH株式会社 |
|---|---|
| 社名 | GVA TECH株式会社（ジーヴァテック株式会社） |
| 代表取締役 | 山本 俊 |
| 設立 | 2017年1月4日 |
| 資本金 | 407,188,500円 |
| 事業内容 | リーガルテックの開発・提供 |
| 社員等数 | 105名（2025年4月時点）※業務委託含む |
| 所在地 | 東京都渋谷区代々木3‐37‐5‐2F |
| 電話番号 | 03-6274-8260 |