【フロントエンドエンジニア】エンジニアリングとプロダクトの力で物流業界の課題を根本解決

ハコベルとは

ハコベルは、「物流の「次」を発明する」というミッションを掲げ、荷主と運送会社を繋ぐプラットフォームを運営する物流テックベンチャーです。

ラクスル株式会社の新規事業として始まったハコベルは、22年にBtoB物流No.1のセイノーHDからの出資を受けて「ハコベル株式会社」となりました。

その後も、成長性・注目度の高さから、福山通運・日本ロジコム・山九・日本郵政キャピタルといった、物流業界の大手企業から続々と出資を頂いてきました。

▼物流テックNo. 1 × BtoB運送No. 1。新生ハコベルが構築する「物流の新世界」

https://newspicks.com/news/7874924/body/

▼インフォグラフィック

https://corp.raksul.com/news/press/211227_hacobell_6th/

ハコベルが取り組む社会課題

最近はニュースでも「2024年問題」として取り上げられるようになりましたが、 日本が世界に誇れるほどの品質がある物流は、ドライバー不足によって大きな危機を迎えています。

このままの状態が続けば、当たり前に物が届く豊かな生活を維持できなくなります。

私たちはこの問題に対して、物流が抱える非効率さをITの力で効率化し、14兆円もの物流業界の構造を大きく変えるチャレンジをしています。

▼物流クライシスという「世界の誰も解けていないパズル」がおもしろい

https://newspicks.com/news/4461338/body/

ハコベルの進化

物流シェアリングプラットフォームとしてハコベルが立ち上がって6年。

多くのお客様にご利用いただけるようになり、 ハコベルは配送マッチングサービスから、物流業界のDXを推進するプラットフォームへと進化を始めました。

日本を代表するトップメーカーの荷主と、6万社以上ある中小運送会社、双方の課題を吸い上げることで、 これまでなかった新しい仕組みの構築が始まっています。

▼ネスレ日本様事例

https://corp.raksul.com/news/press/201021hacobell_dxsupport

共に社会課題の解決にチャレンジする仲間を募集中

上記のように、

①大手物流会社からの出資

②目の前にある社会課題

③新しい事業展開

を踏まえて、ハコベルは、共にビジネスを加速できる仲間を募集しています。

物流業界のDXを加速させる！ハコベル事業を牽引するフロントエンドエンジニアを募集！

【新会社について】

ハコベル事業は「物流の「次」を発明する」というVisionの下、荷主と運送会社をつなぐマッチングプラットフォーム事業と、荷主向けのオペレーションDXを支援するSaaS事業を運営しております。

今まではラクスル株式会社の1つの事業でしたが、このたびBtoB物流No.1のセイノーHDとラクスルのJVとして「ハコベル株式会社」を設立することになりました。

「仕組みを変えれば世界はもっと良くなる」のラクスルのVision、「日本の物流ネットワークを効率化する」というセイノーHDのMissionのもと、数年後の上場を見据えて新しい会社の経営チームを募集しています。

正式稼働は8月以降となりますが、大きな資本のもと、一緒に会社と事業を成長させていける方を探しています。

14兆円を超える物流業界において、セイノーHDの有するブランド・全国の営業ネットワークと、ハコベル事業の仕組・プロダクトを融合し、日本の物流を変革していきます。

【ハコベルが解決したい課題】

私たちの生活に欠かせない社会インフラである物流の業界では、複雑で不透明な物流構造が常識となり、ドライバー数の現象が深刻な問題となっています。
このままの状態が続けば、当たり前に物が届く豊かな生活は、維持できないかもしれない、というところまできています。
私たちはこの問題をテクノロジーの力と、物流業界の構造を変えていくチャレンジを同時にすることで変えようとしています。

【ハコベルがやっていること】

物流のシェアリングプラットフォームとしてハコベルが立ち上がって6年。
多くのお客様にご利用いただけるようになり、ハコベルはラストマイルの配送マッチングサービスから、物流業界のDXを推進するプラットフォームへと大きく進化しようとしています。
日本を代表するトップメーカーの荷主と、6万社以上ある中小運送会社、双方の課題を吸い上げ、これまでにない新しい仕組みを構築していくチャレンジングな環境です。

▼ネスレ日本様事例
https://corp.raksul.com/news/press/201021hacobell_dxsupport

▼インフォグラフィック
https://corp.raksul.com/news/press/211227_hacobell_6th/

「物流崩壊」が叫ばれている今、物流の非効率をITの力で効率化し、 日本のインフラを支えていくため、プロダクトの開発チームとしても2022年は新しい技術領域へのチャレンジや、グローバル組織の拡大など様々なチャレンジを行なっていく必要があります。
https://newspicks.com/news/4461338/body/

また、ハコベルではSaaSのプロダクト立ち上げを2020年から行なって参りましたが、ただ単に「システム化」するだけではなく、これまでのオペレーションをさらに最適化するため様々な取り組みを行っています。

テクノロジーとしては、2022年物流の課題を最適化アルゴリズムや機械学習を使って開発をしていく新たなチャレンジに踏み込んでいきます。

【業務内容】

ハコベル株式会社における既存もしくは新規のプロジェクトのフロントエンドの開発をお任せします。

・担当プロジェクトのOKR達成に向けての開発および運用
・担当プロジェクトの技術的な課題設定及び解決
・体験設計・UIデザイン・フィードバック分析等、ユーザーの手に触れるもの全てに幅広く関わり、より良いUI/UXの実現

また将来的には、いずれかのプロジェクトのテックリードをお任せします。

・テックリードとして、担当プロジェクトのチームメンバーの技術メンターおよびチームビルディング
・テックリードとして、担当プロジェクトのアーキテクチャ選定をオーナーシップ持ってリード

【開発環境】

・プログラミング言語/フレームワーク等: Ruby, Ruby on Rails, Golang, Vue.js, Next.js, Docker, Python, Webpack, TestCafe, Flutter, Dart, Jest
・Cloud: AWS（Aurora,EC2, ECS, EKS, S3, RDS, Aurora, DMS, Lambda, CodeBuild etc）, GCP（Firebase, BigQuery, CloudFunctions, etc）
・バージョン管理: Git/GitHub
・CI: CircleCI, Jenkins
・その他ツール: Datadog, DataRobot
・コミュニケーション: Slack, ClickUP, Notion

【必須要件】

＜経験＞
・Vue.js, Nuxt.js, React, Next.js, Angular等を用いたフロントエンドの実務での開発経験(2年以上)
・Webpack, TypeScript, ES2016+等、モダンなフロントエンド開発環境での開発経験
・マルチブラウザへの対応経験
・Gitを利用したチーム開発経験

＜能力＞
・事業/ユーザーの潜在ニーズをとらえ、ビジネス上のドメインを理解しようとする力
・ユーザ/事業/チーム/システムがどんな課題を抱えているかを把握し、他者と協力しながら解決に向けて動き出せる力
・分かりやすく自分の意図を伝えるためのコミュニケーション力、ドキュメンテーション力
・技術だけではなく事業やプロダクトに対してもオーナーシップを持って推進できる力

＜志向性＞
・チームでものづくりをすることが好きな方
・自分の興味関心だけではなく、ビジネスへのアウトプットを大事にできる
・自分のロールやポジションに捉われず、様々なポジンションのメンバーとコラボレーションして良いものを作りたい方
・真摯に学ぶ姿勢を持ち、常にスキルアップしていける方
・新しいものを取り入れていく柔軟性がある方
　→大企業よりスタートアップ志向
・今まで培った技術やビジネス力を社会的課題に役立てていくことに価値を感じる方

【歓迎要件】

・プロジェクトやチームをリードした経験
・SPA/SSRに対する知識、開発経験
・E2Eテストの実装経験
・レンダリングのパフォーマンスチューニング経験
・サーバーサイド開発やWeb APIの設計・開発経験
・DDD/Clean Architectureの理解
・ペア/モブプログラミングでの開発経験
・CircleCIやJenkinsなどを使った開発フローの自動化経験
・英語を使ったコミュニケーションが可能な方

【期待する行動指針】

＜Reality＞
・ターゲットの潜在ニーズを探索・可視化し、顧客への価値提供・効果計測をしていく
・素早くマーケットにデリバリーして、プロダクトを実際に動かしながら磨きあげる

＜System＞
・技術負債に対して戦略的に取り組み、開発の生産性を向上、最大化する
・技術やデザインを武器にして、新しい価値を生み出すことを使命とする

＜Cooperation＞
・組織としてナレッジが共有され、モチベーション高く開発が続けられる状態を維持する
・個のスキルや経験だけでは解決することが難しい課題に直面した場合でも、目的達成のためにチームで協働し解決していくことができる

【作業環境】

・Mac Book Pro / Air (機種・キーボードレイアウト選択可)支給
・外付けモニター１台支給
・フリーアドレス制なので、気分に合わせて好きな場所で作業可能

【参考記事】

・ハコベル　テックブログ

・ハコベル　RECRUIT BOOK

・NewsPicks「ハコベルに学ぶ、大企業とのシナジーの生み出し方」

・社員インタビュー