人事部門の管理職候補として、担当領域にとどまらず、周辺業務のフォローや業務改善、組織全体の目標達成に向けた積極的な提案・実行を担っていただきます。社内外の関係者と連携しながら、攻めと守りの両面における人事業務のDX化や効率化にも注力いただきます。

■主な業務内容：
・人事制度の構築・運用
・経営に直結するHRBP体制の企画・推進
・労務関連業務のフォロー（給与計算、勤怠管理、安全衛生管理など）
・グローバル人事（制度構築や労務課題の支援など）

■組織構成：
人事部：計15名（契約社員・派遣社員含む）
※中途入社者も多く、風通しの良い組織で意見が通りやすい環境です。

■募集背景：
事業拡大に伴い、戦略的人事機能を強化するための増員募集です。

・週2日までリモートワーク可能、時差出勤制度あり（8:00〜10:00の間で始業時間選択可）
・平均勤続年数13.9年。安定した経営基盤のもと、長期的に安心して働ける環境
・年齢や社歴に関わらず、個人の裁量を尊重し、主体的にチャレンジできる社風

【必須】
下記いずれか2つ以上の実務経験をお持ちの方
・人事制度の構築・運用
・労務管理
・給与・社会保険関連業務
・採用計画の立案・採用業務

【歓迎】
人事部門におけるマネジメント経験

職種 / 募集ポジション	バックオフィス×人事
雇用形態	正社員
給与	年収 650万円〜 800万円 ■月給：350,000円～500,000円 ※ご年齢、ご経験を考慮の上決定致します。 ※残業代は別途支給致します。
勤務地	160-8910 東京都新宿区新宿1-1-13 地図で確認
勤務時間	9:00-17:30（休憩12:00～13:00）時差出勤制度有
休日	土日祝
福利厚生	育児・介護休業短時間勤務制度ベネフィットステーション退職金制度奨学金返還支援制度従業員持株会確定拠出年金部活動特別表彰他
加入保険	健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災）
受動喫煙対策	敷地内全面禁煙
就業場所変更範囲	【雇入れ直後】求人勤務地【変更の範囲】全国の会社の定める事業所
業務変更範囲	【変更の範囲】会社の定める業務

会社情報
会社名	伯東株式会社
設立	1953年　11月　7日
年商	連結　:1,831億33百万円単体　:1,531億40百万円（2025年3月期）
従業員数	連結　: 1,318名単体　: 723名 (2025年3月末現在)
代表取締役社長	宮下　環
事業内容	１.次の物品の購入、販売 ■輸入半導体製造装置／プリント基板・テスト機器／電子部品／光学部品／機構部品／理化学機器／分析機器／計測機器／真空機器及びその応用装置／工業薬品 ■輸出電子部品／機構部品／計測機器／真空機器及びその応用装置／プリント基板製造装置／工業薬品 ■国内プリント基板アッセンブリ・テスト機器及び関連製造装置／材料／電子部品／無塵・静電気対策用品２．次の物品の加工及び製造・販売機構部品／プリント基板製造装置／工業薬品

【東京】人事職(リーダー候補)