当社は大人女性の心豊かな生き方、暮らし方を応援する雑誌『ハルメク』（女性誌実売部数 第1位 ※日本ABC協会発行社レポート）の出版をはじめ、通販事業や店舗事業、文化事業、ヘルスケア事業、アライアンス事業など様々なドメインを持つユニークな企業です。
現在は、グループ7社、社員約1,000名、グループの顧客資産100万人を超える規模となり、2023年3月に東証グロースに上場。さらなる事業拡大を目指し新規事業開発も積極的に行っております。
このたび、 システム開発課 において、ハルメクグループ全体のシステム開発プロジェクトの推進をご担当いただくリーダーポジションを募集いたします。
当社グループは、「シニアビジネスNo.1企業」でありたいと考えており、そのためにも成長基盤である出版・通販などの主軸事業に関わるシステムを盤石に整備すべく体制を強化しています。
中でもこのポジションは、事業成長と安定したサービス提供の両面を支える重要なポジションです。
会社の中の経営課題をシステムを通じて解決できる方、並びにチームをリードしながらハルメクグループの事業を成長に導ける方と一緒に働けることを期待しています。
たくさんのご応募、お待ちしています！
| 職種 / 募集ポジション | 【東京】情報システムエンジニア（リーダー） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 入社3ヶ月は試用期間（条件面等の変更はございません） |
| 給与 |
|
| 勤務地 | ・都営新宿線、都営三田線、東京メトロ半蔵門線「神保町駅」徒歩約1分（A3出口を出て右へ３軒目のビル） ・丸ノ内線、千代田線、半蔵門線 大手町駅から1駅 ・JR、都営新宿線 新宿駅から直通10分 但し、会社の定める事業所への異動・転籍等（転居を伴う配置転換を含む）が発生することがございます。 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（うち1時間休憩）を基本とした専門業務型裁量労働制 （みなし労働時間1日10時間） |
| 休日 | 休日：完全週休二日制（土・日）、祝日、年末年始 年次有給休暇：入社即日から入社月に応じて付与 特別休暇：夏季休暇、慶弔休暇、産前産後/育児休暇、介護休暇、結婚休暇 など |
| 福利厚生 | ■企業型DC（企業型確定拠出年金）制度 ■自社通販商品社割制度 ■エンタメチケット割引制度 ■慶弔見舞金 ■テレワーク ■勉強会の参加、書籍の購入など会社負担 ■服装自由 ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種補助 ■時間限定・地域限定正社員制度 ※パパママ社員が多く働いています |
| 加入保険 | 健康保険（出版健康保険組合）、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
| 主な仕事内容 | ■要件管理・障害対応 ・ 要求定義サポート、システム要件定義、概要設計 ・ 障害管理および保守・運用対応 ■プロジェクト推進 ・ 予算・コスト管理 ・ ST（システムテスト）／UAT（ユーザー受入テスト）／リリース対応 ・ 品質・コスト管理、ベンダーコントロール ■その他 ・ 継続的な保守・運用業務の管理 ※アプリケーション開発（コーディング）およびインフラの構築は、システムITパートナーが担当します 【主な開発案件】 ・ 顧客管理基盤を中心とした社内/社外向けシステムの基本設計／実装／検証 ・ 新規事業におけるシステムの新規開発／実装／検証 |
| この仕事のやりがい | ■やりがい 配属先のシステム開発課では、ハルメクグループ全体のシステム新規開発案件の推進や、インフラ・セキュリティの管理・運用を担っております。 今回募集するリーダーポジションは、事業成長に直結する成果を生み出せる、非常に挑戦しがいのある役割となります。 事業の責任者としてスピード感を持ってプロジェクトを推進し、成長意欲あふれる仲間たちとともに、仕事の楽しさと達成感を味わえる環境です。 また、このポジションには将来的に組織マネジメントに携わるキャリアプランをご用意しており、挑戦を楽しみ、キャリアを築きたい方にとって最適な環境と考えております。 あなたの情熱とリーダーシップを存分に発揮し、次のステップに踏み出してみませんか？ |
| 職場の雰囲気 | ■職場の雰囲気 ・ フレックスタイム制を導入し、家庭の事情や個人のライフスタイルに合わせた働き方が可能です ・ 最新のIT基盤を活用し、いつでもどこでも仕事できる環境を用意しています ・ テレワークも完全に定着化し、必要に応じて週2日程度出社するという業務スタイルです 【このような職場です！】 子育て中のパパさん・ママさん社員も多数在籍！ 社員同士のコミュニケーションも活発で、オンラインとオフラインを組み合わせたミーティングや、自由参加型の情報交換の場など、円滑な連携を図れる工夫をしています。 温かく支え合う風土の中で、個々が安心してチャレンジできる環境が整った職場です。 |
| 必要なスキル・経験 | 【必須要件】 ・ 要件定義（資料作成・プレゼン含む） ・ プロジェクト管理（PM/PL/PMO） ・ 成果に繋がるコミュニケーション能力（例：口頭および書面での効果的な 情報伝達と、他者と協力して仕事を進めることが出来ること） 【歓迎要件】 ・ 通販もしくは店舗事業におけるシステム構築・運用経験 ・ AWSを用いたシステム構築・運用経験 ・ DWH/BIの構築・運用経験 ・ マルチベンダープロジェクトの経験 ・ 組織マネジメント経験（規模問わず） |
| 配属先 | ㈱ハルメクホールディングス システム部 －システム開発課 課長以下、社員（5名）派遣（2名）業務委託（1名）の9名の組織です。 その他、東京に6名、大阪に5名のシステム部員がいます。 ※システム部は、東京システム運用課、大阪システム運用課、 システム開発課からなる組織です。 |
| 選考の流れ | 書類選考（履歴書、職務経歴書）→面接（2回） ※最終面接前にWEBにて適性検査（約15分）を受検頂く場合がございます。 ※面接回数は変更になる場合がございます。 |
| 会社名 | 株式会社ハルメクホールディングス |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長：宮澤孝夫 役員紹介は下記WEBページよりご確認いただけます↓ https://www.halmek-holdings.co.jp/company/profile/ |
| 設立年月 | 2020年7月 持株会社として、株式会社ハルメクホールディングス設立 ＊創業は1989年5月 |
| 所在地 | 登記上本社： 東京都新宿区神楽坂四丁目1番1号 神保町オフィス：東京都千代田区神田神保町二丁目2番地 共同ビル神保町 |
| グループ会社 | ・株式会社ハルメク ・株式会社ハルメク・エイジマーケティング ・株式会社ハルメク・ビジネスソリューションズ ・株式会社社ハルメク・アルファ ・株式会社ジャパンホーム保険サービス ・花と緑の研究所株式会社 |