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【東京】ファッション(アパレル・服飾雑貨)MD(課長)
当社は50代からの女性の心豊かな生き方、暮らし方を応援する雑誌『ハルメク』(シニア女性誌発行部数 第1位 ※日本ABC協会発行社レポート)の出版をはじめ、通販事業や店舗事業、文化事業、ヘルスケア事業、アライアンス事業など様々なドメインを持つユニーク企業です。 2023年3月にグロース市場に上場。グループ7社、社員約1,000名、グループの顧客資産100万人を超える成長企業です。 今回、当社の主軸ビジネスである通販事業をより一層強化し、当社の雑誌読者であるシニア女性をメインターゲットとした、 ファッション関連商材(アパレル、服飾雑貨)を企画開発する課長を募集します。 取扱い商材は、自社開発のファッションブランド「セリジエ」。シニア女性のことを徹底的に研究し、開発してきた商品には、自信があります。 そして、あなたにお願いしたいのは、このブランドの拡大。 部下をマネジメントしながら 、既存のシニアファッション枠にとらわれない打ち手を展開して、業績拡大につなげてください。 シニア女性に圧倒的な知名度のある当社にて、自身の企画で、日本のハッピーな女性を増やすプロジェクトに取り組んでいただける方のご応募をお待ちしています! 続きを見る
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【東京】人事課長
当社について 当社は、 50代からの女性の心豊かな生き方、暮らし方を応援する雑誌「ハルメク」(女性誌実売部数No.1 ※日本ABC協会発行社レポート)の出版をはじめ、通販事業や店舗事業、文化事業、WEB事業、アライアンス事業など様々なドメインを持つユニーク企業。 2023年3月に東証グロース市場に上場し、グループ7社、社員約1,000名、グループの顧客資産100万人を超える成長企業です。 募集の背景 現在グループ各社の人事制度統一・改革が順調に進んでいますが、中長期の当社ビジョンを実現するためには【 人事部門の強化】 が最重点課題の一つとなっています。 この実現に向けて、グループ全社の人事部門を統括する役割を担っていただけるご経験豊富な方を募集することになりました。 続きを見る
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【大阪】情報システムエンジニア(リーダー)
当社は大人女性の心豊かな生き方、暮らし方を応援する雑誌『ハルメク』(女性誌実売部数 第1位 ※日本ABC協会発行社レポート)の出版をはじめ、通販事業や店舗事業、文化事業、ヘルスケア事業、アライアンス事業など様々なドメインを持つユニークな企業です。 現在は、グループ7社、社員約1,000名、グループの顧客資産100万人を超える規模となり、2023年3月に東証グロースに上場。さらなる事業拡大を目指し新規事業開発も積極的に行っております。 このたび、 大阪拠点 において、事業会社の1つである 「株式会社ハルメク・アルファ(旧 株式会社全国通販)」のシステム全体の機能追加/改修・運用を担当頂くリーダークラス を募集いたします。 当社グループは、「シニアビジネスNo.1企業」でありたいと考えており、そのためにも成長基盤である出版・通販などの主軸事業に関わるシステムを盤石に整備すべく体制を強化しています。 中でもこのポジションは、事業成長と安定したサービス提供の両面を支える重要なポジションです。 会社の中の経営課題をシステムを通じて解決できる方、並びにチームをリードしながらハルメクグループの事業を成長に導ける方と一緒に働けることを期待しています。 たくさんのご応募、お待ちしています! 続きを見る
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【東京】経理課長
当社について 当社は、 女性誌実売部数No.1の雑誌「ハルメク」(※日本ABC協会発行社レポート)の出版をはじめ、通販事業や店舗事業、文化事業、WEB事業、アライアンス事業など様々なドメインを持つユニーク企業。 2023年3月に東証グロース市場に上場し、グループ7社、社員約1,000名、グループの顧客資産100万人を超える成長企業です。 特に働き方改革に力を入れており、コロナ対策が起こる以前から、社員のワークライフバランス向上に注目してコアタイムなしのフレックスタイム制度、テレワーク制度などを導入しています。 仕事内容・魅力 ハルメクグループの決算取りまとめや管理会計を担当いただきます。 財務会計と管理会計の両方に携わることができ、かつ経営陣の判断材料となる数値を作成する立場のため、非常にやりがいのあるお仕事です。 また、グループの中には出版、通販、フルフィルメント、コンサルティングなど様々な業種があり、B to B、B to Cいずれの事業も行っているため、多様な業種の会計処理を経験することができます。 また、月次で作成していただく管理PLは、当然のことながら経営会議や取締役会資料に使用され、マネジメントが意思決定する際の判断材料となります。経営に近い場所でグループ全社の成長を最前線でリードし、経営の方向性を示す重要なかじ取り役としてご活躍いただけます。 募集背景 次世代マネジメント候補の採用と育成に力を入れている当社において、今後、中長期での企業成長を見据えた、社内基盤の構築のための採用です。 続きを見る
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【東京】編集/広告 クリエイティブディレクター
当社ビジネスの特徴 当社は50代からの女性の心豊かな生き方、暮らし方を応援する雑誌『ハルメク』(女性誌実売部数 第1位 ※日本ABC協会発行社レポート)の出版をはじめ、通販事業や店舗事業、文化事業、ヘルスケア事業、アライアンス事業など様々なドメインを持つユニーク企業です。2023年3月に東証グロース市場に上場。グループ7社、社員約1,000名、グループの顧客資産100万人を超える成長企業です。 主要クライアントは業界トップや主要プレイヤーなど、大手・中堅企業が多く、ハルメクグループの知見(コンテンツ編集スキル、自社通販ノウハウ、シンタンクによるシニア動向)を活用した、他の広告会社や制作会社にはない独自の提案が可能です。 募集の背景 月刊誌NO.1の雑誌「ハルメク」を強みとするハルメクグループは、シニアマーケティングにおいて一目置かれる存在。そのなかで、2018年社内ベンチャーとして立ち上がったのがシニアマーケット専門のコンサルティング&広告代理店です。雑誌『ハルメク』創刊以来20年間培ってきた、シニアに関する豊富なナレッジをもとに、専門性の高いマーケティング・サポートを行うために設立しました。 今後さらに活況となるシニア市場において、コミュニケーション設計やコンテンツ制作をより強化するため、制作の中核となるプランニングディレクターを募集します。 一人ひとりが事業の責任者となり、プロジェクトを素早く推し進めていく、そんなスピード感と上昇志向を持つメンバーたちと一緒に、「仕事が面白くてたまらない!」というベンチャーのワクワクを体感したい方、ご応募をお待ちしています! この求人について ・女性誌実売部数No1※の雑誌『ハルメク』の知見を活かして、シニアへのアプローチを展開する企業のマーケティング支援を行っています。 ・シニア市場において一目置かれる存在のため、業界トップや主要プレイヤーなど、大手・中堅企業の支援機会に恵まれています。 ・海外などからも注目を集めるシニアマーケットの先駆者として、単なる制作だけでなくプランニングディレクターとして、幅広い業務知識が獲得できます! ハルメク・エイジマーケティング ウェブサイト https://halmek-agemarketing.co.jp 続きを見る
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【東京】新規ソリューション営業(リーダー/コンサルティング部)
当社は50代からの女性の心豊かな生き方、暮らし方を応援する雑誌『ハルメク』(女性誌実売部数 第1位 ※日本ABC協会発行社レポート)の出版をはじめ、通販事業や店舗事業、文化事業、ヘルスケア事業、アライアンス事業など様々なドメインを持つユニーク企業です。2023年3月に東証グロース市場に上場。グループ7社、社員約1,000名、グループの顧客資産100万人を超える成長企業です。 2018年に立ち上がったグループ内ベンチャーの 「株式会社ハルメク・エイジマーケティング」は、シニアマーケット専門のコンサルティング&広告代理店 。雑誌『ハルメク』創刊以来20年間培ってきた、シニアに関する豊富なナレッジをもとに、専門性を高いマーケティング・サポートを行うために設立しました。 月刊誌NO.1の雑誌「ハルメク」を強みとするハルメクグループは、シニアマーケティングにおいて一目置かれる存在であるため、 業界トップや主要プレイヤーなど、大手・中堅企業との商談機会に恵まれています。 ハルメクグループの知見(コンテンツ編集スキル、自社通販ノウハウ、シンタンクによるシニア動向)を活用した、他の広告会社や制作会社にはない独自の提案が可能です。 今後さらに加速するシニア×デジタルといった分野における専門性はもちろん、 システム×コンテンツを掛け合わせたソリューションを提案、提供できる 貴重な経験を積むことができます。 今回はその中枢部門である営業局で、 新規ソリューション営業を担うリーダークラス を募集いたします。 一人ひとりが事業の責任者となり、プロジェクトをどんどん推し進めていく、そんなスピード感と上昇志向を持つメンバーたちと一緒に、「仕事が面白くてたまらない!」というベンチャーのワクワクを体感したい方、ご応募をお待ちしています! ハルメク・エイジマーケティング ウェブサイト https://halmek-agemarketing.co.jp 続きを見る
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【東京】社内シンクタンク生き研/リサーチャー(リーダー職以上)
当社は50代からの女性の心豊かな生き方、暮らし方を応援する雑誌『ハルメク』(女性誌発行部数 第1位 ※日本ABC協会発行社レポート)の出版をはじめ、通販事業や店舗事業、文化事業、ヘルスケア事業、アライアンス事業など様々なドメインを持つユニーク企業。2023年3月に東証グロース市場に上場。グループ7社、社員約1,000名、グループの顧客資産100万人を超える成長企業です。 このたび、 社内シンクタンク「生きかた上手研究所」のリサーチャー を募集します。 組織の存在意義(ミッション)は、 「シニアのことは生きかた上手研究所に聞けば分かる」という影響力の高いシンクタンク機関になること 。 行動指針(バリュー)は、 「①シニアの意識や行動を常に洞察し、わずかな変化も見逃さない」「②シニアの真意・生々しさにこだわる」「③シニアをひと括りで捉えない」の3つ を掲げ活動しています。 当社独自のモニター会員「ハルトモ」の皆さんや読者と直接接する機会が多いため、一人よがりにならないリアルなリサーチ活動が出来ることが、この仕事の醍醐味の一つです。 これらのミッション・バリューに共感し、当社のお客様のみならず、 社会全体の課題解決に寄与 したいというご意向をお持ちの方からのご応募をお待ちしています。「生きかた上手研究所」のミッションや具体的な仕事内容については、以下のサイトも参考にしてください。 ハルメク流、シニアのインサイト発掘術 「自宅写真」がヒントに https://xtrend.nikkei.com/atcl/contents/18/00615/00002/ ハルメク 「生きかた上手研究所」所長インタビュー(前編・後編) https://wotopi.jp/archives/118066 https://wotopi.jp/archives/118068 続きを見る
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【東京】生活雑貨/商品開発・MD リーダー~責任者
当社は50代からの女性の心豊かな生き方、暮らし方を応援する雑誌『ハルメク』(女性誌実売部数 第1位 ※日本ABC協会発行社レポート)の出版をはじめ、通販事業や店舗事業、文化事業、Web事業、アライアンス事業など様々なドメインを持つユニーク企業です。2023年3月に東証グロース市場に上場。グループ7社、社員約1,000名、グループの顧客資産100万人を超える成長企業です。 今回、当社の主軸ビジネスである通販事業をより一層強化し、当社の雑誌読者であるシニア女性をメインターゲットとした、 リビング、日用品、服飾雑貨等の生活雑貨を企画開発するMD を募集します。 この年代の女性のお悩みやご希望を徹底的にリサーチし、かゆいところに手が届くような使いやすさと、うきうきするような素敵なデザイン性を兼ね備えた 雑貨を自社ブランドで開発する 、日本のハッピーな女性を増やすプロジェクトに取り組んでいただける方のご応募をお待ちしています! 続きを見る
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【東京】生活雑貨/商品開発・MD
当社は50代からの女性の心豊かな生き方、暮らし方を応援する雑誌 『ハルメク』(女性誌実売部数 第1位 ※日本ABC協会発行社レポート)の出版をはじめ、通販事業や店舗事業、文化事業、Web事業、アライアンス事業など様々なドメインを持つユニーク企業です。 2023年に東証グロース市場に上場し、グループ7社、社員約1,000名、グループの顧客資産100万人を超える成長企業です。 今回、当社の主軸ビジネスである通販事業をより一層強化し、当社の雑誌読者であるシニア女性をメインターゲットとした、 リビング、日用品、服飾雑貨等の生活雑貨を企画開発するMD を募集します。 この年代の女性のお悩みやご希望を徹底的にリサーチし、かゆいところに手が届くような使いやすさと、うきうきするような素敵なデザイン性を兼ね備えた 雑貨を自社ブランドで開発する 、日本のハッピーな女性を増やすプロジェクトに取り組んでいただける方のご応募をお待ちしています! 続きを見る
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【東京】健康食品・サプリ/商品企画・MD(リーダー)
当社は50代からの女性の心豊かな生き方、暮らし方を応援する雑誌『ハルメク』(女性誌実売部数 第1位 ※日本ABC協会発行社レポート)の出版をはじめ、通販事業や店舗事業、文化事業、ヘルスケア事業、アライアンス事業など様々なドメインを持つユニーク企業です。2023年3月に東証グロース市場に上場。グループ7社、社員約1,000名、グループの顧客資産100万人を超える成長企業です。 今回、当社の主軸ビジネスである通販事業をより一層強化し、当社の雑誌読者であるシニア女性をメインターゲットとした、 健康食品やサプリメントを企画開発するMD を募集します。 続きを見る
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【東京】ファッション デザイナー・商品企画アシスタント
当社は、50代からの女性の心豊かな生き方、暮らし方を応援する雑誌(シニア女性誌発行部数 トップクラス)の出版をはじめ、通販事業や店舗事業、文化事業、ヘルスケア事業、アライアンス事業など様々なドメインを持つユニーク企業。 2023年3月に東証グロース市場に上場。グループ6社、社員約1,000名、グループの顧客資産100万人を超える成長企業です。 特に働き方改革に関しては力を入れており、コロナ対策が起こる以前から、社員のワークライフバランス向上に注目してフレックスタイム制、テレワーク制度などを導入しています。 今回、当社の主軸ビジネスである通販事業をより一層強化し、当社の雑誌読者であるシニア女性をメインターゲットとした、 アパレルデザイナー兼商品企画アシスタント を募集します。 商品販売経路は、月刊通販カタログの他、EC、店舗、新聞広告、越境ECなど多岐に渡ります。言われた通りのデザインに落とし込む作業のみならず、 ご自身が企画~販売までの一通りの流れに携わる ことで、デザイナーとして更なるキャリアアップが目指せます。 この年代の女性のお悩みやご希望を徹底的にリサーチし、機能とデザイン性を兼ね備えた商品を自社ブランドで企画・開発するのが当社の方針。それをサポートしていただく重要な役割です。日本のハッピーな女性を増やすプロジェクトに取り組んでいただける方のご応募をお待ちしています! ※応募の際には、履歴職歴資料とご一緒にハルメクのために考えたデザイン画3点とその理由を記載したコンセプトシートのご提出をお願いいたします。 続きを見る
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【大阪】品質管理責任者(課長)
当社は、 女性誌実売部数No.1の雑誌「ハルメク」(※日本ABC協会発行社レポート)の出版をはじめ、通販事業や店舗事業、文化事業、WEB事業、アライアンス事業など様々なドメインを持つユニーク企業。 2023年3月に東証グロース市場に上場し、グループ7社、社員約1,000名、グループの顧客資産100万人を超える成長企業です。 この度、弊社グループ「株式会社ハルメク・アルファ」が取り扱う通販商品の品質管理責任者(課長クラス)を募集いたします。 ※ハルメク・アルファカタログサイト「ことせ」 https://halmek-alpha.co.jp/ 続きを見る
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【大阪】品質管理担当者
当社は、 女性誌実売部数No.1の雑誌「ハルメク」(※日本ABC協会発行社レポート)の出版をはじめ、通販事業や店舗事業、文化事業、WEB事業、アライアンス事業など様々なドメインを持つユニーク企業。 2023年3月に東証グロース市場に上場し、グループ7社、社員約1,000名、グループの顧客資産100万人を超える成長企業です。 この度、弊社グループ「株式会社ハルメク・アルファ」が取り扱う通販商品の品質管理担当者を募集いたします。 ※ハルメク・アルファ カタログサイト「ことせ」 https://halmek-alpha.co.jp/ 続きを見る
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【大阪】雑貨カテゴリー責任者
シニア女性向け通販メディア「ことせ」について 「ことせ」は、株式会社ハルメク・アルファ(旧 株式会社全国通販)が運営するアクティブシニア女性をターゲットとしたカタログ通販雑誌です。年間発行部数は、960万部以上(*1)。1970年の創業以来、約726万人(*2)のお客さまに商品をお届けしてきました。 (*1)2019年度実績 (*2)2020年2月末時点 ★「ことせ」ブランドサイト https://halmek-alpha.co.jp/ 「ことせ」の思い 2020年、私たち株式会社ハルメク・アルファ(旧 全国通販)は、通販カタログ名をすべて「ことせ」に統一し、新しいスタートを切りました。 この50年、お客さまとのご縁を大切にし、お客様に寄り添い続けてきた自信と誇りをベースとして、さらに信頼され、さらに身近に感じていただける媒体であろうとしています。 ビジネスのコンセプトは、 「顧客満足経営」 。 「お客様のより良い生活を支援するために、安心で役立つ商品を、リーズナブルな価格で提供する」「お買い物の楽しさを提供する」ことを通じて、お客様満足を追求し、それによって多くのファンを生み出していく。そのために、商品担当・誌面担当・マーケティング担当が一丸となり、以下の姿勢を大切に、日々取り組んでいます。 ・お客さまの声の理解 ・価値ある厳選された商品 ・適切なアプローチ、お客様に寄り添う対応 ・充分で正確な商品情報とライフスタイル提案 ・期待を上回る品質 募集の背景 このたび、業績好調により、 シニア女性をメインターゲットとした雑貨商品の企画開発・仕入れをマネジメントする責任者 を募集いたします。 我々の強みは、 「お安く、お手頃に、商品を売る」のではなく、「お客さまにライフスタイルを提案する」こと 。シニア世代のお悩みやご希望をリサーチし、選ばれる商品を取り揃えています。 成長への道は決して楽なものではありませんが、数字ですぐに手ごたえが見えるのも、このポジションの特徴。 私たちのミッションに共感してくださる方のご応募を、心からお待ちしています。 社名変更について 株式会社全国通販は、1970年の創業以来50年以上にわたり通販カタログでの物販を通じて、お客様のより良い生活を支援する安心で役立つ商品をリーズナブルな価格で提供してまいりました。2020年に全国通販カタログの名称を「ことせ」にリニューアルし、お客さまに寄り添った通販カタログを提供しております。 そのような中、商号である「全国通販」の名称をハルメクブランドの更なる浸透を図るため、 2024年4月1日より「株式会社ハルメク・アルファ」といたしました。 ※商号以外に変更事項はございません。 続きを見る
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【東京】グループ経営企画担当(未経験者歓迎)
当社について 当社は、 女性誌実売部数No.1の雑誌「ハルメク」 (※日本ABC協会発行社レポート)の出版をはじめ、通販事業や店舗事業、文化事業、WEB事業、アライアンス事業など様々なドメインを持つユニーク企業です。 2023年3月に 東証グロース市場に上場 し、グループ7社、社員約1,000名、グループの顧客資産100万人を超える規模となりました。 急速にビジネス成長を果たしている当社グループにおいて、戦略の策定・実行支援を推進し、企業価値をより一層向上させる役割を担っているのが、㈱ハルメクホールディングス 経営企画室です。 最高売上を更新し、高い安定性と成長性の両立を実現する当社では、このたび 将来の経営幹部候補として予算編成や月次報告の作成を担っていただけるメンバー を募集いたします。 ミッション・キャリアパス このポジションは、このポジションは、ハルメクグループ全社の成長を最前線でリードし 、経営の方向性を示す重要なかじ取り役 を担います。主担当としての経営指標のとりまとめや、現場へのフィードバックなどに加え、新しい事業を生み出す場にも関わることができるので、たくさんの成長機会があります。 社会人経験が5年以上ありExcelが使える方であれば、 経営企画業務経験は不問 です。 経営陣に 近いポジションで経営ノウハウを学び、さらなるキャリアアップを目指したい方 のご応募をお待ちしております! 続きを見る
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【東京】人事/採用・育成(課長)
当社について 当社は、 50代からの女性の心豊かな生き方、暮らし方を応援する雑誌「ハルメク」(女性誌実売部数No.1 ※日本ABC協会発行社レポート)の出版をはじめ、通販事業や店舗事業、文化事業、WEB事業、アライアンス事業など様々なドメインを持つユニーク企業。 2023年3月に東証グロース市場に上場し、グループ7社、社員約1,000名、グループの顧客資産100万人を超える成長企業です。 募集の背景・ミッション グループ各社の人事制度統一・改革が順調に進んでいますが、中長期の当社ビジョンを実現するために 【人材育成・採用】 が最重点課題の一つとなっています。 この実現に向けて、今後の事業拡大を支える社員を採用し、社員の継続的な成長を支える専任組織として「育成・採用強化」を主なミッションとする組織を新設します。この新設組織を率いる課長ポジションを募集いたします。 特に育成面では、これまでの当社の研修体系は、いったん否定してゼロベースで検討していただきます。まずは、当社の現状分析から、必要な人材を定義すること。そして、社員に対する経営陣の高い期待を理解して、相応しいカリキュラムに落とし込むこと。これがスタートラインだと考えています。 続きを見る
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【障がい者採用】一般事務
通院・通勤時間の配慮OK★主体的に働きたい方、事務のおしごとにチャレンジしませんか? 事務のオープンポジションとして活躍いただける方を募集いたします。 ご希望やご経験、スキル、適性などを考慮し、お任せする業務を決定いたします。 【業務例】 ・集客情報登録 ・売り上げ集計 ・請求書作成 ・経費処理・入力 ・資料作成 ・イベント準備 ・アンケート集計、データ入力 ※上記は業務の一例となります。 (変更の範囲)会社の定める業務 続きを見る
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【障がい者採用】一般事務
通院・通勤時間の配慮OK★主体的に働きたい方、事務のおしごとにチャレンジしませんか? 事務のオープンポジションとして活躍いただける方を募集いたします。 ご希望やご経験、スキル、適性などを考慮し、お任せする業務を決定いたします。 【業務例】 ・集客情報登録 ・売り上げ集計 ・請求書作成 ・経費処理・入力 ・資料作成 ・イベント準備 ・アンケート集計、データ入力 ※上記は業務の一例となります。 (変更の範囲)会社の定める業務 続きを見る
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【鹿児島】『ハルメク』通販コールセンタースタッフ<未経験OK・長短期>
50代女性に人気の『ハルメク』と70代女性向け『ことせ』の通販コールセンター のスタッフを新規採用 します!長期も短期もOK♪ 未経験から活躍できる♪ 商品知識はもちろん、話し方研修、スタッフをお客様に見立てた模擬練習など、本番前に基礎の基礎からしっかり教えます。業務が始まってからも先輩が優しく指導するので安心♪ 20代から50代のスタッフが長期で活躍中。スタッフ同士の仲も良く、続けやすい環境です。 管理者へのステップアップも可能です◎ 続きを見る
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【秋田】『ハルメク』通販コールセンタースタッフ<未経験OK>
50代女性に人気の『ハルメク』と70代女性向け『ことせ』の通販コールセンター のスタッフを新規採用 します!長期も短期もOK♪ 未経験から活躍できる♪ 商品知識はもちろん、話し方研修、スタッフをお客様に見立てた模擬練習など、本番前に基礎の基礎からしっかり教えます。業務が始まってからも先輩が優しく指導するので安心♪ 20代から50代のスタッフが長期で活躍中。スタッフ同士の仲も良く、続けやすい環境です。 管理者へのステップアップも可能です◎ 続きを見る
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