当社について
当社は、 女性誌実売部数No.1の雑誌「ハルメク」 (※日本ABC協会発行社レポート)の出版をはじめ、通販事業や店舗事業、文化事業、WEB事業、アライアンス事業など様々なドメインを持つユニーク企業です。
2023年3月に 東証グロース市場に上場 し、グループ7社、社員約1,100名、グループの顧客資産100万人を超える規模となりました。
急速にビジネス成長を果たしている当社グループにおいて、戦略の策定・実行支援を推進し、企業価値をより一層向上させる役割を担っているのが、㈱ハルメクホールディングス 経営企画室です。
最高売上を更新し、高い安定性と成長性の両立を実現する当社では、このたび 将来の経営幹部候補 として予算統制を主体的に担っていただける 経営企画リーダー を募集いたします。
ミッション・キャリアパス
このポジションは、ハルメクグループ全社の成長を最前線でリードし、経営の方向性を示す重要なかじ取り役を担います。
経営指標のとりまとめや、現場へのフィードバックなどに加え、新しい事業を生み出す場にも関われるポジションです。
多彩な経験を積み、事業再生から上場までに導いた経営のプロである 社長やCFOの側近として、経営ノウハウを学びさらなるキャリアアップを目指したい方 からのご応募をお待ちしております!
職種 / 募集ポジション | 【東京】経営企画室長 |
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雇用形態 | 正社員 |
契約期間 | 入社3ヶ月は試用期間(条件面等の変更はありません) |
給与 |
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勤務地 | ・都営新宿線、都営三田線、東京メトロ半蔵門線「神保町駅」徒歩約1分(A3出口を出て右へ3軒目のビル) ・丸ノ内線、千代田線、半蔵門線 大手町駅から1駅 ・JR、都営新宿線 新宿駅から直通10分 |
勤務時間 | 9:00~18:00(うち1時間休憩) ・管理職としての労働時間管理 ・テレワークあり |
休日 | 休日:完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始 年次有給休暇:入社即日から入社月に応じて付与 特別休暇:夏季休暇、慶弔休暇、産前産後/育児休暇、介護休暇、結婚休暇 など |
福利厚生 | ■テレワーク ・在宅勤務制度(コロナ対策以前から導入) ■企業型DC(企業型確定拠出年金)制度 ■自社通販商品社割制度 ■エンタメチケット割引制度 ■慶弔見舞金 ■勉強会の参加、書籍の購入など会社負担 ■服装自由 ■勉強会の参加、書籍の購入など会社負担 ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種補助 ■時間限定・地域限定正社員制度 ※パパママ社員が多く働いています |
加入保険 | 健康保険(出版健康保険組合)、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
配属先 | 株式会社ハルメクホールディングス 経営企画室 |
業務内容 | 経営企画室のメンバーをマネジメントしながら、経営幹部と連携しつつ業務を推進します。レポート先は取締役CFOです。 【仕事内容】 ・中期経営計画・事業計画の策定 ・予算編成(フォーム作成、集計、審議) ・業績管理 ・各種プロジェクトのリーディング・参画 など |
この仕事の魅力・やりがい | プライム市場への区分変更も視野に入れつつ、シニアビジネスのリーディングカンパニーとして成長を続けているグロース市場上場企業における経営企画室長です。 経営の中枢において、取締役CFOや各役員と連携しながらハルメクグループの舵取りを担います。 |
必要なスキル・経験 | 【必須】 マネジメント経験(2年以上) 【歓迎】 予算編成業務 中期経営計画・事業計画の策定 |
募集背景 | 組織の編成による募集 |
研修制度 | ・入社時事業研修 ・ロジカルシンキング研修 ・マーケティング研修 ・ダイレクトマーケティング研修 ・クリエイティブ研修 他 |
選考プロセス | 書類選考(履歴書・職務経歴書)→面接(2回) ※面接回数は変更になる場合がございます。 |
会社名 | 株式会社ハルメクホールディングス |
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代表者 | 代表取締役社長:宮澤孝夫 役員紹介は下記WEBページよりご確認いただけます↓ https://www.halmek-holdings.co.jp/company/profile/ |
設立年月 | 2020年7月 持株会社として、株式会社ハルメクホールディングス設立 *創業は1989年5月 |
所在地 | 登記上本社: 東京都新宿区神楽坂四丁目1番1号 神保町オフィス:東京都千代田区神田神保町二丁目2番地 共同ビル神保町 |
グループ会社 | ・株式会社ハルメク ・株式会社ハルメク・エイジマーケティング ・株式会社ハルメク・ビジネスソリューションズ ・株式会社社ハルメク・アルファ ・株式会社ジャパンホーム保険サービス ・花と緑の研究所株式会社 |