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959_エンジン/ハイブリッド用ECU製品又は車載ゲートウェイ製品のソフトウェア開発業務【神奈川・茨城・栃木・群馬】

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日立Astemo株式会社 の求人一覧

ミッション/期待する役割・責任

完成車メーカーの要求に基づいたECUソフト設計や検証などを担当いただきます。ご経験に応じて、完成車メーカーと直接コミュニケーションを取り、開発進捗を管理する役割もお任せいたしたいと考えています。

職務概要(具体的な業務内容)

  1. 完成車メーカーとの要求整合、ソフトウェア設計(要求分析、要件定義、設計)
  2. テストツール(CANoeなど)を使用した通信機能テスト
  3. 検証や成果物管理
  4. 生産ラインへ払いだすデータの品質確認やソフト図面の作成
  5. 機種開発の進捗管理、関係子会社への業務依頼

仕事の魅力・やりがい・キャリアパス

日立Astemoは独立系グローバルサプライヤーのため、世界中の自動車・二輪車メーカーが顧客であり、常に業界の最先端の技術開発に携わることができます。
国内だけでなく海外のお客様を担当することもでき、活躍の場はグローバルに広がっています。
日立製作所の研究開発機関とも密に連携を取りながら、最先端技術の開発に取り組むことができます。

また、「能力開発プロセス」を導入しており、各個人のキャリア実現に向けた環境や施策が整っております。
能力開発プロセスは、「個人のニーズ」と、既存人員スキルレベルや今後の技術動向を踏まえた「組織ニーズ」のアラインの実現を通した個人と組織の継続的な成長を目標としております。
個人のニーズは、(1)各個人がキャリアを考える上でもっともと重要視していること(2)ありたい姿(3)業務希望や異動希望(4)ソフトウェアスキルの情報を元に上司と本人での「キャリア面談」を定期的に実施します。
従って、ソフトウェア事業部では、従業員一人一人が将来のキャリアを見据えて、今の業務で何を得たいか(経験やスキル)、将来何を得たいかを踏まえ、社会又は会社にどのように貢献できるかなどを考えながら、キャリアアップを行っていく事ができます。
 

募集背景

自動運転のニーズが高まる中、完成車メーカーの戦略で車両のE&Eアーキテクチャが進化しております。日立Astemoでは、そのアーキテクチャの中核を担う製品開発を行っております。この分野は今後の事業の柱の一つであり、特にソフトウェア領域の技術進化が製品の価値を決めると言っても過言ではありません。完成車メーカーからの期待に応え更なる事業拡大を進めるために、開発体制を強化し、共に成長できる新たな仲間を募集します。
 

必須条件・歓迎条件

必須条件

  • これまでソフトウェア開発に関わる経験がある方

歓迎条件

  • 車載ソフトウェアの設計、検証経験
  • ソフトウェア開発プロジェクトマネージメント経験者
  • 組込ソフトウェアの要求分析、アーキテクチャ設計又は詳細設計
  • 組込ソフトウェア開発でのテスト戦略、計画の策定、テスト実施の経験・ハードウェアの知識
  • AUTOSARの知識、経験
  • Securityの知識、経験
  • 機能安全知識(A-SPICE, ISO26262 他)
  • TOEI500点程度の英語力(読み書き・メール利用に支障のないレベル)

求める人物像

  • 新たな技術への知的好奇心が高く、学習意欲、成長意欲の高い方
  • コミュニケーション能力、情熱・向上心、主体的に活動できる方 など
職種 / 募集ポジション 959_エンジン/ハイブリッド用ECU製品又は車載ゲートウェイ製品のソフトウェア開発業務【神奈川・茨城・栃木・群馬】
雇用形態 正社員
給与
年収
月給25万5000円~70万5000円
勤務地
  • 220-0012  横浜市西区みなとみらい四丁目6番2号 みなとみらいグランドセントラルタワー8F
    地図で確認
  • 312-8503  茨城県ひたちなか市高場2520番地
    地図で確認
  • 329-1233  栃木県塩谷郡高根沢町宝積寺2021-8
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  • 372-0023  群馬県伊勢崎市粕川町1671番地1
    地図で確認
 
勤務時間
フレックスタイム制
1日の標準労働時間 8時間00分

標準労働時間帯 8:50~17:35
※労働時間帯は拠点により異なる
休日
完全週休2日制(土日)
年間休日121日(2024年度)
年次有給休暇24日(試用期間中は3日)
年3回の長期休暇(夏季・年末年始・GW)

ファミリーサポート休暇(出産、育児、介護、年次介護、子の看護、家族看護、配偶者出産、慶弔、不妊治療、配偶者海外転勤等)
キャリアサポート休暇(リフレッシュ、自己再開発、キャリア開発)
福利厚生
通勤手当あり
住宅手当あり
家族手当あり:扶養1万1000円/人(上限4名※子は上限なし)

財形貯蓄
日立グループ社員持株会
団体保険
住宅支援(寮/社宅、住宅手当)
カフェテリアプラン制度
育児・仕事両立支援金4
加入保険
健康保険 
厚生年金 
雇用保険 
労災保険
受動喫煙対策
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
携わる事業・製品・サービス
 
会社情報
会社名 日立Astemo株式会社
※※重要※※
下記全社共通の採用条件補足となります

【業務内容についての補足】

・(雇入れ直後)上記の「求人内容」において、会社の定めた業務

・(変更後の範囲)会社の定める業務

【勤務予定地についての補足】

・(雇入れ直後)会社の定める場所(在宅勤務及びサテライトオフィス勤務制度に定める就業場所を含む)

・(変更後の範囲)同上