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【医療法人医誠会】:神崎中央病院:看護師(透析室)

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【医療法人医誠会】:神崎中央病院:看護師(透析室) | 医療法人医誠会

経験・年齢不問

神崎中央病院では、経験・年齢不問で選考を行っております!
「新卒で入職したけど業務に追われて中々思うような看護を出来なかった…」という経験の浅い方でも手厚い教育がありますので一緒に頑張りましょう!

託児所併設

院内に託児所を併設しているためお子さまがいらっしゃる看護師も安心して働いております。
育休・産休も取得しやすい環境で、時短勤務制度もございますので将来を見据えたご応募もお待ちしております!
・0~2歳まで可能

業務内容

■透析室における看護業務全般

資格・ライセンス

看護師免許(非喫煙者)
新卒・中途とも喫煙者の採用は致しておりません。

職種 / 募集ポジション 【医療法人医誠会】:神崎中央病院:看護師(透析室)
雇用形態 正社員
契約期間
試用期間3ヶ月(条件の変更なし)
給与
月給
※経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します。

通勤手当:上限50,000円/月
賞与:年2回(7月・12月)(業績連動)
昇給:年1回(人事評価制度あり)
勤務地
JR安土駅からバスで10~15分
※無料送迎バスあり
※車通勤OK
勤務時間
【日勤】8:30~17:00(休憩60分)
休日
・完全週休二日制
・年間休日120日以上

■ライフプラン休暇(2日): 6月1日~11月30日の間に使える休暇※4月末までの入職者に付与
■有給休暇:入職後すぐ3日、6か月後10日付与
■その他:産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇など
福利厚生
看護師寮、認定看護師支援制度、奨学金制度、グループ互助会、退職金制度(企業型確定拠出年金、60歳までに3年以上勤務)
加入保険
社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
受動喫煙対策
敷地内禁煙
その他
非常勤/パートも募集中※時間日数応相談
「曜日固定で勤務したい」
「Wワークで勤務したい」などご相談ください

◆◆看護師特設サイトもぜひご覧ください◆◆
http://kango.iseikaihp.com/hospital/kojima/recruit.html
会社情報
会社名 医療法人医誠会
【設立年月日】
医療法人医誠会:1979年12月17日
ホロニクスヘルスケア株式会社:1984年9月11日
インテリジェントヘルスケア株式会社:2016年7月1日
【代表者】
医療法人医誠会:理事長 谷 幸治
ホロニクスヘルスケア株式会社:代表取締役社長 谷 信幸
インテリジェントヘルスケア株式会社:代表取締役社長 谷 美智子
【資本金】
医療法人医誠会:2億4,500万円
ホロニクスヘルスケア株式会社:9,000万円
インテリジェントヘルスケア株式会社:4億円
【従業員数】
医療法人医誠会:4,807名
ホロニクスヘルスケア株式会社:412名
インテリジェントヘルスケア株式会社:485名
【本社所在地】
〒530-0047 大阪市北区西天満4丁目11番23号 満電ビル3階
【事業目的/目標】
▼医療法人医誠会
この会は病院、診療所、介護老人保健施設等を運営し、科学的且つ適正な医療、看護、医学的管理下の介護サービス等を提供することを目的とする

▼ホロニクスヘルスケア株式会社
1. 医療介護事業の独立性を尊重しながら、医療介護事業が時代に適合した形で円滑に機能すべく複合的な経営支援を行う
2. 治療医療で培った知識技術を予防医療事業分野を中心に技術移転して広く社会に還元する
3. 医療機関及び介護施設との間に信頼を基盤とした相利共生関係を構築する

▼インテリジェントヘルスケア株式会社
医療・予防・介護事業分野でのインテリジェントICT化を促進し、先進医療分野・予防医療分野への挑戦はもとより、医療事業・介護事業の近代化と生産性の向上を目指し、社会的課題である健康寿命の延伸、健康長寿社会の実現を通して社会の発展に寄与することを目的とする。 
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