株式会社堀場エステックでの採用となります。
仕事内容
福知山新工場(2024年7月に着工、2026年1月に竣工予定)および福知山テクノロジーセンター(以下FTC)の管理・総務部門において、主に施設管理を中心とした総務業務を担っていただきます。
【配属先部門の役割・ミッション】
福知山新工場およびFTCの稼働安定化、また安全や環境など総務業務全般を担う部門です。
設備の定期点検や予防保全を通じて、稼働時間の最大化と生産性の向上を図り、安全な作業環境を提供して事故防止に努め、環境負荷を最小限に抑えた持続可能な運営を実現していきます。
■参考:ニュースリリース(2023年12月)
https://www.horiba.com/jpn/semiconductor/news/detail/news/12/2023/20231212-fukuchiyama/
【仕事の流れ・進め方】
①施設・設備の点検保守:
工場の稼働を止めることなく、稼働時間を最大化し、リスクを低減させるために、すべての機器と設備の定期点検と予防保全を実施します。また、設備や機器の故障や不具合が発生した際には、迅速かつ適切な対応を行い、緊急修理を実施することで、工場の安定稼働を確保します。
これらにより、生産ラインの効率性を維持し、継続的な改善を推進して生産性を高めます。
②安全衛生管理:
従業員の安全を最優先に考え、工場内の安全衛生を維持し向上させるための取り組みを行います。安全な作業環境を提供するために、定期的なプログラムを実施し、従業員に対して安全意識の徹底を図ります。また、巡回パトロールを通じて現場の安全状態を常に確認し、リスクアセスメントを行い、事故の未然防止に努めます。
③環境管理:
工場およびその周辺地域の環境を保護し、環境負荷を最小限に抑えるための対策を講じます。エネルギー効率の向上や廃棄物の削減に取り組み、持続可能な運営を実現します。また、環境関連の法律や規制を遵守し、適切な環境管理を行うことで、地域社会との調和を図ります。
【関わる部門】
生産部門、生産技術部門、開発部門を中心としたすべての部門
【働くスタイル】
入社直後は、京都本社の堀場エステック管理部門にて1〜2週間程度の研修を予定しております。
ご入社いただく方のスキルや経験に応じて研修期間や内容は調整いたします。
施設の稼働を止めないためには、生産や開発といった現場部門との緊密な連携が非常に重要です。
社風としては、積極的な改善提案等を歓迎する風土があります。担当者の考えを尊重しつつ、皆で議論しながら業務を進めていきます。
入社後、初めは記載された業務を担当いただきますが、その後は個々の適性に応じて、当社や関連グループにおける業務全般に変更の可能性もあります。
求めるスキル
【必須要件】
・設備等の維持管理に関する業務経験のある方
具体的には、
①設備や機器の定期的な点検やメンテナンス
②故障の予防や修理、改善活動などの設備保全
のご経験をお持ちであること
・コミュニケーション力
・Excel, Wordを問題なく使用できること
【歓迎要件】
・第一種衛生管理者資格
・環境管理業務経験
募集会社
(株)堀場エステックについて
・HORIBAグループにおいて、ガスや液体の流量制御、液体の気化、製造装置内の真空計測など、半導体製造工程に必要不可欠な機器の開発/製造/販売を担っている企業です。当初は通産省の指導の下、公害測定機器に関する技術の確立/公開を目的に設立されました。
・そこで培ったノウハウを元に生み出された流体制御機器『マスフローコントローラ』では、世界各地に広がるHORIBAグループのネットワークによってグローバルに展開。半導体産業において圧倒的なシェアを誇ります。
職種 / 募集ポジション | 堀場エステック/新工場および研究所の施設管理(福知山) |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 |
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勤務地 | 入社後は記載された勤務地での業務をお任せしますが、その後は個々の適性や希望を考慮し、当社や関連グループの他の拠点への異動の可能性もあります。 |
勤務時間 | 8:30~17:15 |
待遇 | 各種保険(雇用・労災・健康・厚生年金)加入、その他財形・持株をはじめ各種サポート制度をHORIBAグループの福利厚生会社(株)ホリバコミュニティとともに運営、実施 退職金制度あり |
休日休暇 | 【休日】 完全週休2日制(土・日)、GW、年末年始 ※一部祝日と平日の入替あり 年間休日122日 【休暇】 半日(年間20日)・時間単位(年間40時間) 有給休暇取得制度あり リフレッシュ休暇(勤続10年・20年)、慶弔関係等特別休暇 |
会社名 | 株式会社堀場製作所 |
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本社所在地 | 〒601-8510 京都市南区吉祥院宮の東町2 |
創業 | 1945年(昭和20年)10月17日 |
設立 | 1953年(昭和28年)1月26日 |
代表者 | 代表取締役社長 足立正之 |
資本金 | 120億1千1百万円 *2023年12月31日現在 |
連結売上高 | 2,905億5千8百万円 *2023年12月期 |
グループ従業員数 | 8,665名 *2023年12月31日現在 |
事業概要 | 自動車計測機器、環境用計測機器、科学計測機器、医用計測機器、半導体用計測機器の製造販売。分析・計測に関する周辺機器の製造販売および関連サービス。 |
主な国内グループ会社 | 株式会社堀場アドバンスドテクノ 株式会社堀場エステック 株式会社堀場テクノサービス |
グループ社是 | 「おもしろおかしく」(グローバル:Joy and Fun) HORIBAグループの社是は「おもしろおかしく」。この社是には、人生のもっとも活動的な時期を費やす仕事にプライドとチャレンジマインドを持ち、エキサイティングに取り組むことで、人生の満足度を高めて欲しいという願いが込められています。 |
主な国内取引先・納入先企業 | ・東京エレクトロン株式会社 ・株式会社日立ハイテクソリューションズ ・株式会社日立国際電気 ・フクダ電子株式会社 ・株式会社SCREENホールディングス ・トヨタ自動車株式会社 ・株式会社本田技術研究所 ・日産自動車株式会社 ・株式会社SUBARU ・三菱重工業株式会社 ・栗田工業株式会社 ・国内電力各社 ・大学・研究所等 (順不同) |