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【リフォーム施工管理】建物をアップデートし新たな価値を生み出す仕事

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【リフォーム施工管理】建物をアップデートし新たな価値を生み出す仕事 | ハウスドゥグループ

業界を変える！お客様のための業界へ。不動産情報のオープン化を推進し、「不動産コンビニ」構想の実現に向けて

当社は、不動産事業を通じて世の中を安心、便利にすることを目標に、国内1,000店舗のＦＣチェーンネットワークの構築による不動産情報の公開と、不動産サービスメーカーとして時代に即した不動産ソリューションサービスを提供することで、お客様から必要とされる企業を目指します。

日本全国の加盟店で収集した最新の不動産情報やお客様のニーズに耳を傾けることでサービスを企画立案・商品化します。そしてビッグデータを活用したマーケティングと、テレビＣＭなどのプロモーションを活用し、さらにＩＴ・ＷＥＢを融合させた不動産テック企業となるために、不動産情報のオープン化の推進と安心・便利なサービスを提供する「不動産コンビニ」構想の実現を進めてまいります。

代表取締役会長 CEO　安藤 正弘

仕事内容

【募集ポジション】
リフォーム（戸建て・マンション）施工管理

【職種内容】
500万以上リフォーム案件の品質管理・安全管理・工程管理・予算管理をお任せします。

＜業務の流れ＞
営業受注（500万以上） → 施工管理選定 → 現場調査・施主顔合わせ → 工程表・指示書作成
→ 業者見積り依頼・業者段取り・材料発注 → 着工前打合せ（営業・施工・設計）
→ 着工後の現場管理（品質・安全・工程・予算）→ 完工 → メンテ

・年間担当棟数：20～30件ほど　
・月間で対応する件数：5～10件
・直行直帰：上司に報告の上でOK
・対応エリア：京都市内・南は城陽ほどまで
・担当物件の比率：（1）戸建て約７割　（2）マンション・アパート約２割　（3）その他約１割
・掛け持ちの案件数： 4件~5件
・１現場の施工管理の配員人数：1人
・１現場のおおよその工期：最短10日～３ヶ月程

【必須要件】
リフォーム業界での施工経験をお持ちの方
＜スキルイメージ＞
工事単価300万円程度のリフォームなら問題なく手掛けられる経験・スキルをお持ちの方

【歓迎要件】
・建築士（2級もしくは1級どちらでも可）
・建築施工管理技士（2級もしくは1級どちらでも可）
・住宅リフォームにおける施工管理経験のある方。

【業務内容変更の範囲】
変更の範囲：会社の定める業務（但し、本人の希望・適性を考慮するものとする）

職種の魅力

・完全週休2日制×残業平均20～30ｈとバランスの取れた働き方が実現可能です。
・定年である６５歳を過ぎてからも、希望があれば嘱託社員として長く働ける環境もあります。
・モニター画面で施工現場をチェックする品質管理室では、７０代後半の方でも勤務してます。

職場の環境

　   ◎東証プライム市場企業
　└不動産業者からの信頼も厚く有利に営業活動を展開できます。

　   ◎全国各地に店舗を展開
　└エリア内におけるネットワークや情報量に関しては他社をリードしている。

　   ◎業界トップクラスの成長企業
　└2019年6月22日号「週刊東洋経済」の
　　「勢いのある絶好調企業　最高益更新率ランキング」において
　　3位にランクインするなど圧倒的な成長を実現。

職種 / 募集ポジション リフォーム施工管理職
雇用形態 正社員
契約期間 
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件に変更ありません。
給与
年収
月給：400,000 円～600,000 円
※経験や能力等を考慮して決定します。
※残業代は全額支給となります。

■試用期間3ヶ月
※労働条件は本採用と同じです。

■昇給1回（8月）
■賞与2回（8月・2月）
※会社業績及び就業規則に準ずる。
勤務地
  • 京都中央ショールーム：京都府京都市右京区西院坤町1　ハウスドゥ四条ビル
    地図で確認 
【就業場所】
原則、変更無し
（但し、本人の希望・適性を考慮した人事異動はあり得るものとする）
勤務時間 
就業時間：9:00 ～ 17:30（所定労働時間：7時間30分／休憩60分）
残業：有（平均残業時間：20～30時間）
休日 
★完全週休2日制（水・日）
★年間休日115日

■休暇制度
・GW公休／夏季公休／年末年始公休
・産前・産後休暇／育児休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
・生理休暇
・災害休暇
・ライフサポート休暇
・社会貢献休暇（ドナー休暇／裁判員休暇）
福利厚生 
・社内慶弔見舞金支援制度
・各種表彰制度
・社員持株会
・確定拠出年金制度
・ワークライフバランス制度（時短勤務制度）
・従業員割引
・資格受験費用負担制度あり（社内規定あり）
・食事会
・会社イベント
・健康診断
・研修制度
　OJT制度／eラーニング／入社式／入社半年後研修／階層別研修／事業部内研修
加入保険 
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
受動喫煙対策 
全面禁煙
手当 
通勤交通費支給…5万円まで／月
子女手当…18歳以下で扶養されているお子様の人数×1万円／月
車両手当…2万5000円／月
ガソリン手当…3万円／月
車両保険手当…3000円／月
資格手当
└宅地建物取引士…2万円／月
└一級建築士…5万円／月
└二級建築士…2万円／月
└不動産鑑定士…2万円／月
└管理建築士… 2万円／月
└1級建築施工管理技士… 2万円／月
└2級建築施工管理技士… 1万円／月
※各手当については社内規定に準じて支給いたします。
選考ステップ 
書類選考
▼(面接までにWEB適性検査をご受検いただきます)
1次面接(対面orWeb)
※面接は2回を予定。
▼
最終面接(対面orWeb)
▼
内定
※条件提示面談を実施予定でございます。

※対面面接でのマスク着用は任意でございます。
※入社日・面接日は相談に応じます。

【応募後の連絡】
応募いただいた方全員に、7営業日以内にご連絡いたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。
連絡先 
ハウスドゥグループ採用担当
京都市中京区烏丸通錦小路上ル手洗水町670 京都フクトクビル5F

Tel：0120-899-221（平日9:30～17:30）
※土日祝は、留守番電話につながります。

Mail：oubo-os@housedo.co.jp
※ハウスドゥグループの選考管理は、株式会社And Doホールディングスにて行います。
雇用元 
株式会社 ハウスドゥ・ジャパン
会社情報
会社名 ハウスドゥグループ
株式会社And Doホールディングス 
代表者：代表取締役会長 CEO  安藤 正弘
証券コード：3457
上場取引所：東京証券取引所プライム市場

≪事業内容≫
グループ戦略立案及び各事業会社の経営管理

【ハウス・リースバック事業】
・ハウス・リース、ハウス・リースバック、アセット・リースバックの企画・マネジメント
⇒ https://www.housedo.co.jp/leaseback/
設立 
2009年1月（創業：1991年）
代表者 
代表取締役会長 CEO  安藤 正弘
代表取締役社長  冨永 正英
従業員数 
764名(2024年6月末現在・グループ合計)
資本金 
34億57百万円（2024年6月末現在）
売上高 
675.7億円(2024年6月末現在・グループ連結)
グループ会社一覧 
ハウスドゥグループの各社概要は下記となります。
株式会社ハウスドゥ住宅販売 
代表者：代表取締役社長  冨永 正英
設立：2010年3月

≪事業内容≫
【フランチャイズ事業】
・「HOUSE DO」不動産売買仲介FC加盟店への各種サービス提供業務、コンサルティング業務
⇒ 不動産売買仲介FC https://www.housedo.co.jp/fc/

・「RENT Do」賃貸不動産仲介事業、不動産賃貸加盟店への各種サービス提供業務、コンサルティング業務
⇒ 不動産賃貸仲介FC https://fc.housedo.co.jp/rentdo/

・「タイムルームクラウド」の企画・マネジメント
⇒ タイムルーム https://www.timeroom-cloud.com/

【不動産流通事業】
不動産売買仲介・代理業
株式会社ハウスドゥ・ジャパン 
代表者：代表取締役社長  市田 真也
設立：2016年10月

≪事業内容≫
【不動産売買事業】
・売買事業：中古住宅及び不動産の買取、再生販売
⇒ https://www.housedo.co.jp/baikyaku/
・新築分譲住宅企画・販売、宅地分譲及び開発
・住宅 (新築戸建) 事業：新築住宅の企画・設計・施工
⇒ ハウスドゥの新築・デザイン住宅“SHIRO” https://shiro.housedo.co.jp/

【リフォーム事業】
・リフォーム事業：リフォーム全般、増改築の企画・設計・施工、耐震補強
⇒ DOのリフォーム https://www.doreform.com/

【コーポレイトサイト】
⇒https://hdj.housedo.co.jp/
株式会社フィナンシャルドゥ 
代表者：代表取締役会長 安藤 正弘
　　　　代表取締役社長 富田 数明
設立：2012年2月

≪事業内容≫
金融事業、投資用・事業用不動産コンサルティング事業
https://www.housedo.co.jp/rd/financialdo.html
株式会社ハウスドゥ販売管理 
代表者：代表取締役社長 冨永 正英
設立：2011年11月

≪事業内容≫
プロパティマネジメント事業、不動産賃貸管理・仲介
株式会社京葉ビルド 
代表者：代表取締役社長 冨永 正英
設立：1990年4月

≪事業内容≫
不動産賃貸管理・仲介

https://k-build.co.jp/
H-DO (THAILAND) Limited 
代表者：Authorized Director 村田晋一
　　　　Authorized Director Wattikorn Vittayaamnuaykoon
設立：2019年2月

≪事業内容≫
不動産売買事業、フランチャイズ事業

https://www.h-do.co.th/
https://www.h-do.co.th/jp/purchase/