【Visionalについて】
「新しい可能性を、次々と。」をグループミッションとし、HR Tech領域を中心に、産業のデジタルトランスフォーメーション（DX）を推進するさまざまな事業を展開しています。 「ビズリーチ」をはじめとした採用プラットフォームや、人財活用プラットフォーム「HRMOS」シリーズを中心に、企業の人的資本データプラットフォームの構築を目指しており、また、M&A、物流DX、サイバーセキュリティの領域においても、新規事業を次々に立ち上げています。

【株式会社ビズリーチについて】
『「キャリアインフラ」になる』をビジョン、「キャリアに、選択肢と可能性を」をミッションとし、2009年4月より、働き方の未来を支えるさまざまなインターネットサービスを運営。東京本社のほか、大阪、名古屋、福岡、静岡、広島に拠点を持つ。即戦力人材と企業をつなぐ転職サイト「ビズリーチ」、人財活用プラットフォーム「HRMOS（ハーモス）」シリーズ、OB/OG訪問ネットワークサービス「ビズリーチ・キャンパス」を展開。産業のデジタルトランスフォーメーション（DX）を推進するさまざまな事業を展開するVisionalグループにおいて、主にHR TechのプラットフォームやSaaS事業を担う。

求人内容

【当事業に関して】
ビズリーチにおける最初事業、ヘッドハンター様向けのESS事業（Executive Search Support） となりますが、
当部門は、30名ほどの小人数ですが、当社の中で売上高含め影響度が高い部署です。キャリアインフラ構想において、ヘッドハンター様の存在は重要であり、既に数多くご利用頂いている状況となっておりますが、更なる事業拡大、価値創造を図ろうと画策しております。
事業の変革期、これまでの仕組みに囚われることなく、未来を描きながら、顧客と向き合い、事業開発・推進していく人材が必要となってきております。

【業務内容】
・ヘッドハンター様のビジネス効率を高めるデータ分析やコンサルテーション
・ヘッドハンター様の事業拡大を目的とした課題ヒアリング〜解決策提案

※下記追加の業務内容につきましては、面接を通して相互理解を深め、ご経験やキャリアを考慮したうえで業務を調整いたします。

・新しい価値を提供するための事業企画

・組織マネジメント

・プロダクト改善
・業務プロセス改善、BPR等
⇒当部門は営業/企画機能を一貫して持っております。
また、インハウスでプロダクト開発も行なっている為、プロダクト/企画/営業が横串で連携を行える環境が整っております。

【必須要件】
・法人営業経験5年以上の方
・多様なステークホルダーとコミュニケーションを取り、課題解決を進めることのできる方

上記と併せて下記いずれかのご経験をお持ちの方
・大手企業様向け営業経験
・チームマネジメントの経験
・人材業界でのご経験/知見をお持ちの方

【歓迎要件】
・メディア/Saas/ソフトウェアなどの領域に携わった経験
・絵を描くだけではなく、現場に身を投じ泥臭く業務遂行し、そこからの改善につなげることが出来る方
・これからの時代のキャリアや働く生産性に興味をお持ちの方
・サービス設計や開発に興味がある方応募資格 (WANT)

下記のような経験/志向性のある方は歓迎致します

• メディア/Saas/ソフトウェアなどの領域に携わった経験
• 絵を描くだけではなく、現場に身を投じ泥臭く業務遂行し、そこからの改善につなげることが出来る方
• これからの時代のキャリアや働く生産性に興味をお持ちの方
• RPO・人事コンサルファームでの業務プロセスに関する課題解決のご提案