【事業内容】
◎通信事業者向けネットワーク事業
◎法人向けICTソリューション事業
◎コンシューマー向け端末事業
【当社について】
■ ファーウェイ （中国語表記：華為技術、英語表記：HUAWEI）は、1987年に中国・深センに設立された従業員持株制による民間企業であり、世界有数のICTソリューション・プロバイダーです。20万人以上の従業員の献身とお客様志向のイノベーション、お客様との強い信頼関係により、 通信事業者向けネットワーク事業 ・ 法人向けICTソリューション事業 ・ コンシューマー向け端末事業 の各分野におけるエンド・ツー・エンドの競争優位性を確立しています。
ファーウェイは通信事業者、企業、消費者の皆様に最大の価値をもたらすべく、競争力の高い製品やサービスを170か国以上で提供し、世界人口の3分の1にもおよぶ人々のICTソリューション・ニーズに応えています。
■ ファーウェイ・ジャパン （華為技術日本株式会社）は2005年に設立。日本はファーウェイにとって重要な調達市場でもあり、日本研究所内のソーシング・センターでは優れた技術を持つ日本のサプライヤーとの協業関係を積極的に構築しています。
■ファーウェイのビジョンは、「通信技術を通じて人々の生活を豊かにする」ことです。通信業界で長年培ってきた経験やノウハウを生かし、情報格差の解消に努め、情報化社会がもたらす利益を誰もが享受できるよう尽力しています。
仕事内容
製造業、物流、流通・小売、医療、公共分野、データセンターなどのエンドユーザーを対象に、産業用太陽光発電・蓄電システムの直販営業を担当。新規顧客の開拓から提案・交渉・受注、継続的な取引拡大までを推進。
- 担当エリアの市場動向や顧客ニーズを把握し、市場情報の収集・社内共有、新規顧客へのアプローチおよび商談機会の創出を推進
- 顧客の課題や設備導入計画を理解し、社内の技術部門と連携しながら、顧客ニーズに応じた太陽光発電・蓄電システムの提案を実施
- 提案・見積、価格・契約条件の交渉から契約締結までの営業活動を担当し、案件の進捗管理、受注拡大および売上目標の達成を推進
- 社内リソースを活用し、技術交流会・説明会、検証試験、導入施設の視察などを企画・実施。顧客の製品理解を深め、案件の具体化を促進
- 定期的な顧客訪問や情報提供を通じて、意思決定者・関係部門との信頼関係を維持・強化し、追加導入や他拠点への展開など、継続的な取引拡大を推進
応募資格
【必須条件】
・大卒以上
・法人営業の実務経験（業界不問。太陽光・再生可能エネルギー業界の経験は必須ではありません）
・顧客ニーズを把握し、社内外の関係者と連携しながら提案・商談を進められるコミュニケーション能力
・日本語ネイティブレベル
【歓迎条件】
・新規顧客開拓による商談創出・受注獲得の経験・実績
・太陽光発電、蓄電池、パワーコンディショナなどの関連製品の法人営業経験
・再生可能エネルギー、電気設備、電気工学に関する知識
・外資系企業での法人営業経験
・英語または中国語でのコミュニケーション能力（必須ではありません）
【求める人物像】
・目標達成に向けて主体的に行動し、未開拓の顧客から売上を創出する意欲をお持ちの方
・新しい製品・業界知識を積極的に学び、営業活動に活かせる方
・異なる文化や価値観を尊重し、社内関係者と協力して業務を進められる方
※顧客訪問などに伴う出張が比較的多いポジションです。
| 職種 / 募集ポジション | [大手町] Account Manager (Smart PV / デジタルパワー事業部） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 東京本部 |
| 就業時間 | 09:00～18:00（休憩時間 12:00～13:00） 残業 月20時間～45時間程度 固定残業代：あり 月額100,000円～300,000円（45時間分） 時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として固定残業代を支給します。45時間を超える時間外労働については、超過分を別途支給します。なお、土曜日・日曜日に勤務した場合の手当についても、社内規定に基づき別途支給します。 |
| 休日・休暇 | 年間休日 125日 完全週休二日制 土日 祝日 年末年始 有給休暇：試用期間（3か月）終了後に付与。毎年1月1日に勤続年数に応じて14～20日付与（初年度は入社月に応じた日数を付与） |
| 社会保険 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 |
| 福利厚生 | 産休・育児休暇制度、介護休暇制度、健保組合の福利厚生施設が利用可能。語学研修、文化体験（月餅、ちまき、水餃子作りなど） |
| 選考プロセス | 筆記試験： あり 面接回数： 3回程度を予定 |
| ご応募にあたって | 当求人にエントリーされる場合は、 必ず以下のURLから「ファーウェイ・ジャパン 個人情報取扱いポリシー」に目を通し、 その内容を承諾した上でご応募ください。 「ファーウェイ・ジャパン 個人情報取扱いポリシー」ページ URL: https://career.huawei.com/reccampportal/jp/contact-hr.html |
| 会社名 | 華為技術日本株式会社 |
|---|---|
| 設立年月 | 2005年11月 |
| 代表者 | 李 飛（リ・フェイ） |
| 資本金 | 4,564百万円 |
| 本社所在地 | 〒100‐0004 東京都千代田区大手町1-5-1 大手町ファーストスクエア ウエストタワー12F |
| Anti-Bribery Statement: | Huawei has a zero tolerance for bribery and corruption. Huawei is committed to carrying out its business in an honest and ethical manner which is reflected within Huawei's Core Values that form the foundation of the Company. All employees must strictly comply with all anti-bribery laws and regulations, industry-wide ethical standards, and anti-corruption compliance policies and requirements and any violations in the recruitment process will automatically lead to the termination of the process. |