「人間の閃きが生み出し、人間の手が創り出す輝きを、世界へ。」というミッションの元、世界中のストリートに息づく感性と過去へのリスペクトを融合させながら、新たなカルチャーを生む起爆剤となるモノ・コトを世界へ発信しています。その一環として、NIGO®による、“The Future Is In The Past(過去と未来の融合)”をコンセプトにしたライフスタイルブランド「HUMAN MADE」や、東京発オリジナルスパイスを用いた無添加カレーを提供する「CURRY UP」の運営のほか、企業ブランディングの支援をはじめ、商品開発や空間演出など、各種コラボレーション、プロデュース業務をグローバルに実施しています。
募集背景
インバウンド需要や海外からの出店オファー増加に伴い、CURRY UPを軸とした飲食事業は次の成長フェーズに入っています。今回は、国内外のプロジェクトを横断的にリードし、事業成長を実行面から支えるプロジェクトリードを募集します。
業務内容
カルチャーアイコンとしてのカレーブランド「CURRY UP」を中心とし、以下業務の推進を通じて、事業成長の中核を担っていただくことを期待します。
・事業戦略の立案・実行
・海外・国内店舗・POP-UPのプロジェクトリード
・新規企画の立案・実行リード
・既存店舗の収益性向上施策のサポート
ポジションの魅力
・CURRY UPは世界的なアーティストやクリエーターが多く集まる店舗であること
・多くの国々からの出店オファーがあり、カレーを通じて海外と仕事ができること
・少数精鋭体制であることから、ブランド運営に必要な機能に多く関われ、自らの意思が反映されやすいこと
組織体制
本社:部長1名、リーダー1名、本社スタッフ2名
店舗:約30名
こんな方と働きたい
・HUMANMADEのMission・Valueに共感いただける方
https://humanmade.co.jp/#mission
https://humanmade.co.jp/careers/#jobs
・高い目標を設定し、そこに向けて自ら考え部門を超えた連携を図り、モチベーション高く業務に向き合える方
・職務領域を固定せず、高い責任感を持って社内のあらゆる課題に主体的に取り組める方
・好奇心を持ち、未経験の領域にも積極的に挑戦できる方
・常に変化し続ける状況を楽しみ、スピード感をもって柔軟に対応できる方
必須スキル/経験
・事業計画・予算管理の実務経験2年以上
・新規事業立ち上げ、または既存事業グロース経験
・英語(海外パートナーと実務コミュニケーションが可能なレベル)
歓迎スキル/経験
・F&B事業の実務経験3年以上
・飲食店での勤務経験(アルバイト可)
・食品衛生責任者資格
・HACCPに関する知識
| 職種 / 募集ポジション | F&B事業 プロジェクトリード |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
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| 勤務地 | |
| 勤務時間 | 10:00~19:00(休憩1時間、実働8時間) ※時差出勤制度、テレワーク制度あり |
| 休日・休暇 | 【年間休日】 ・120日以上(完全週休2日制(土・日)、祝日) 【休暇制度】 ・年末年始休暇・夏季休暇(各5日) ・年次有給休暇(入社日に10日付与) ・特別休暇(慶弔休暇、産前産後休暇、介護・育児休暇) |
| 待遇・福利厚生 | 【社会保険】健康保険、厚⽣年⾦保険、雇用保険、労災保険 【その他】社割制度あり。副業制度あり。 私服OK、スタイリッシュなオフィスでフラットな社風です。 |
| 会社名 | HUMAN MADE株式会社 |
|---|---|
| 代表 | 代表取締役CEO:松沼礼 |
| 設立年月 | 2016年2月 |
| 従業員数 | 217名(臨時従業員含む) *2025年9月末現在 |