株式会社アイモバイル 営業 の求人一覧
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ふるさと納税【ふるなび】地方自治体・返礼品事業者向けコンサルティング営業「地方創生」に興味がある方！
概要 ふるさと納税サイト「ふるなび」に掲載いただいている全国の自治体や返礼品事業者に対し、コンサルティング営業をお任せします。 業界トレンドを踏まえたうえで、各自治体の特性に即した魅力的な返礼品や事業者の開拓を行い、競合他社との比較・分析を通じて、「ふるなび」ならではの提案を行っていただきます。 ▼ふるさと納税サイト「ふるなび」とは？ 「ふるなび」とは、応援したい自治体や返礼品の情報をすぐに見つけることができるふるさと納税サイトです。 「ふるなび」限定の返礼品や高額所得者向けの「ふるなびプレミアム」など他にはない独自のサービスを展開しているのが特徴で、簡単かつ便利にふるさと納税を行うことができます。 仕事内容 ・自治体の営業戦略立案（検討、分析、企画、実行） ・自治体への深耕営業 ・返礼品事業者の新規開拓、及びフォロー 募集要項 ▼必須要件 ・営業経験 3年以上 ▼必要資格 ・普通自動車第一種運転免許 ※地方都市への出張あり（月2～3回程度） ▼歓迎要件 ・ふるさと納税業界での業務経験 ・地方自治体と仕事をした事がある経験 ・IT業界での営業経験 ・マーケテイング経験 ▼求める人物像 ・自ら課題を見つけ、仕組みに落とし込み、エグゼキューションまでリードできる方 ・社内外問わず、丁寧なコミュニケーションが図れる方 ・ミッション達成に向け、成果を追い求めることができる方 ・自分の考えや意見を持ち、情熱をもって仕事ができる方 POINT 【社員をサポートする制度】 ◆住宅手当（細則有） 本社より800m以内に住んでいる正社員に対し月4万円、または、オフィスの最寄り駅から２駅以内（駅から800m以内）に住んでいる正社員に対し月3万円支給します。 ◆こみゅ費制度 社員同士のコミュニケーション活性化を目的に、社員同士の食事会費を会社が負担します♪ （月1回5,000円まで） ◆部活動支援制度 社内の部活動に対し補助金を支給しています。フィットネス部、アウトドア部、ゴルフ部等いろいろな部活があります♪ ◆人間ドックの受診費用を会社が負担 健康を維持し、安心してパフォーマンスが発揮できる職場環境を目指し、35歳以上の正社員を対象に、人間ドックの受診費用を会社が全額負担する制度です。 【働き方に関する補足情報】 ◆OpenWorkの｢働きやすさランキング TOP100」にランクイン（※1） ◆ハタラクエール「福利厚生推進法人2024」として２年連続で認証（※2） ※1 掲載元：従業員から見た｢働きやすさランキング｣100社（東洋経済オンライン） https://toyokeizai.net/articles/-/724636?page=3 ※2 掲載元：株式会社アイモバイル、ハタラクエール「福利厚生推進法人2024」として２年連続で認証。福利厚生の充実・活用に力を入れている法人として評価されました（PRTIMES） https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000963.000007821.html 続きを見る
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【法人営業】ふるさと納税事業「ふるなびトラベル」のセールスプランニングメンバー
概要 ふるさと納税サイト「ふるなび」が提供する体験型サービス「ふるなびトラベル」の成長を共に推進していただけるメンバーを募集します。 本ポジションでは、「ふるなびトラベル」の施設掲載における、セールスおよびセールスプランニングに携わりつつ、営業チームのマネジメントもご担当いただきます。 ▼「ふるなびトラベル」とは？ 「ふるなびトラベル」は、ふるさと納税の返礼品として旅行先で使える電子ポイント（＝ふるなびトラベルポイント）が付与される体験型サービスです。 「ふるなび」が注力する新規事業で、サービス開始から4年で7,000以上の施設が参画しています。 仕事内容 ふるさと納税サイト「ふるなび」が提供する体験型サービス「ふるなびトラベル」の成長を共に推進していただけるセールスメンバーとして、以下の業務を担当していただきます。 ①宿泊施設や飲食店、レジャー施設などへ「ふるなびトラベル」の導入提案 ②セールスチームのマネジメント ③既存顧客のサポート セールスチームのマネジメントについては、業務委託メンバーを含む、5名規模のチームマネジメントをお任せします。営業実績の管理や異常値の特定、改善など、営業チームが最大限に成果を出せるよう業務全体の設計とPDCAを実施していただきます。 募集要項 ▼必須要件 ・営業経験 1年以上 ▼歓迎要件 ・無形商材の営業経験 ・旅行業界・人材業界での営業経験 ・数値管理を伴うマネジメント経験 POINT 【社員をサポートする制度】 ◆住宅手当（細則有） 本社より800m以内に住んでいる正社員に対し月4万円、または、オフィスの最寄り駅から２駅以内（駅から800m以内）に住んでいる正社員に対し月3万円支給します。 ◆こみゅ費制度 社員同士のコミュニケーション活性化を目的に、社員同士の食事会費を会社が負担します♪ （月1回5,000円まで） ◆部活動支援制度 社内の部活動に対し補助金を支給しています。フィットネス部、アウトドア部、ゴルフ部等いろいろな部活があります♪ ◆人間ドックの受診費用を会社が負担 健康を維持し、安心してパフォーマンスが発揮できる職場環境を目指し、35歳以上の正社員を対象に、人間ドックの受診費用を会社が全額負担する制度です。 【働き方に関する補足情報】 ◆OpenWorkの｢働きやすさランキング TOP100」にランクイン（※1） ◆ハタラクエール「福利厚生推進法人2024」として２年連続で認証（※2） ※1 掲載元：従業員から見た｢働きやすさランキング｣100社（東洋経済オンライン） https://toyokeizai.net/articles/-/724636?page=3 ※2 掲載元：株式会社アイモバイル、ハタラクエール「福利厚生推進法人2024」として２年連続で認証。福利厚生の充実・活用に力を入れている法人として評価されました（PRTIMES） https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000963.000007821.html 続きを見る
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【法人営業】ふるさと納税事業「ふるなびトラベル」をけん引するリーダー候補
概要 ふるさと納税サイト「ふるなび」が提供する体験型サービス「ふるなびトラベル」の成長を共に推進していただけるメンバー（リーダー候補）を募集します。 本ポジションでは、「ふるなびトラベル」の施設掲載における、セールスおよびセールスプランニングに携わりつつ、営業チームのマネジメントもご担当いただきます。 ▼「ふるなびトラベル」とは？ 「ふるなびトラベル」は、ふるさと納税の返礼品として旅行先で使える電子ポイント（＝ふるなびトラベルポイント）が付与される体験型サービスです。 「ふるなび」が注力する新規事業で、サービス開始から4年で7,000以上の施設が参画しています。 仕事内容 ふるさと納税サイト「ふるなび」が提供する体験型サービス「ふるなびトラベル」の成長を共に推進していただけるリーダー候補として、以下の業務を担当していただきます。 ①宿泊施設や飲食店、レジャー施設などへ「ふるなびトラベル」の導入提案 ②セールスチームのマネジメント（メイン業務） ③既存顧客のサポート セールスチームのマネジメントについては、業務委託メンバーを含む、5名規模のチームマネジメントをお任せします。営業実績の管理や異常値の特定、改善など、営業チームが最大限に成果を出せるよう業務全体の設計とPDCAを実施していただきます。 募集要項 ▼必須要件 ・営業経験 3年以上 ▼歓迎要件 ・無形商材の営業経験 ・旅行業界・人材業界での営業経験 ・数値管理を伴うマネジメント経験 POINT 【社員をサポートする制度】 ◆住宅手当（細則有） 本社より800m以内に住んでいる正社員に対し月4万円、または、オフィスの最寄り駅から２駅以内（駅から800m以内）に住んでいる正社員に対し月3万円支給します。 ◆こみゅ費制度 社員同士のコミュニケーション活性化を目的に、社員同士の食事会費を会社が負担します♪ （月1回5,000円まで） ◆部活動支援制度 社内の部活動に対し補助金を支給しています。フィットネス部、アウトドア部、ゴルフ部等いろいろな部活があります♪ ◆人間ドックの受診費用を会社が負担 健康を維持し、安心してパフォーマンスが発揮できる職場環境を目指し、35歳以上の正社員を対象に、人間ドックの受診費用を会社が全額負担する制度です。 【働き方に関する補足情報】 ◆OpenWorkの｢働きやすさランキング TOP100」にランクイン（※1） ◆ハタラクエール「福利厚生推進法人2024」として２年連続で認証（※2） ※1 掲載元：従業員から見た｢働きやすさランキング｣100社（東洋経済オンライン） https://toyokeizai.net/articles/-/724636?page=3 ※2 掲載元：株式会社アイモバイル、ハタラクエール「福利厚生推進法人2024」として２年連続で認証。福利厚生の充実・活用に力を入れている法人として評価されました（PRTIMES） https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000963.000007821.html 続きを見る
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【法人営業】SNSプロモーションのコンサルティング営業
当ポジションの魅力 ▼市場の将来性・成長機会 ・インフルエンサーマーケティング市場は年率15%以上成長を続ける有望市場 ・SNSマーケティングのプロフェッショナルとしてのキャリア構築が可能 ・デジタルマーケティングの最前線で、常に最新のトレンドに触れられる環境 ▼案件の魅力 ・大手ブランドとの直接取引による大型案件の経験機会 ・化粧品、アパレル、食品など、様々な業界のマーケティング戦略に携われる ・インフルエンサーとの協業による、クリエイティブな提案機会 ・戦略立案から実行支援まで、包括的なソリューション提案が可能 ▼組織・環境の特徴 ・20-30代の若手が中心となって活躍する活気ある組織 ・アイデアを積極的に発信できる環境 ▼仕事のやりがい ・クライアントのビジネス成長に直接貢献できる実感 ・最新のマーケティングトレンドを牽引する立場 ・提案から結果までの成果が明確に見える ・自身のアイデアを形にできる裁量の大きさ 仕事内容 SNSマーケティングの戦略立案から実行支援まで、クライアントのデジタルマーケティングを包括的にサポートする提案営業をお任せします。特に当社の強みであるインフルエンサーマーケティングを軸に、最適なSNSプロモーション施策を提案していただきます。 ▼具体的な業務内容 ・クライアントのマーケティング課題のヒアリング ・SNSマーケティング戦略の立案・提案 ・インフルエンサーを活用したプロモーション設計 ・運用型広告やオーガニック施策など、包括的なSNSマーケティングソリューションの提案 ・施策実施後の効果検証・分析、改善提案 ・新規クライアントの開拓・既存顧客のアカウントマネジメント 募集要項 ▼必須要件 ・営業経験 2年以上 ・SNSマーケティング（特にインフルエンサーマーケティング）の実務経験 ▼歓迎要件（下記ご経験・知見をお持ちの方からのご応募をお待ちしております） ・広告代理店での営業経験 ・デジタルマーケティング関連の営業経験 POINT 【社員をサポートする制度】 ◆住宅手当（細則有） 本社より800m以内に住んでいる正社員に対し月4万円、または、オフィスの最寄り駅から２駅以内（駅から800m以内）に住んでいる正社員に対し月3万円支給します。 ◆こみゅ費制度 社員同士のコミュニケーション活性化を目的に、社員同士の食事会費を会社が負担します♪ （月1回5,000円まで） ◆部活動支援制度 社内の部活動に対し補助金を支給しています。フィットネス部、アウトドア部、ゴルフ部等いろいろな部活があります♪ ◆人間ドックの受診費用を会社が負担 健康を維持し、安心してパフォーマンスが発揮できる職場環境を目指し、35歳以上の正社員を対象に、人間ドックの受診費用を会社が全額負担する制度です。 【働き方に関する補足情報】 ◆OpenWorkの｢働きやすさランキング TOP100」にランクイン（※1） ◆ハタラクエール「福利厚生推進法人2024」として２年連続で認証（※2） ※1 掲載元：従業員から見た｢働きやすさランキング｣100社（東洋経済オンライン） https://toyokeizai.net/articles/-/724636?page=3 ※2 掲載元：株式会社アイモバイル、ハタラクエール「福利厚生推進法人2024」として２年連続で認証。福利厚生の充実・活用に力を入れている法人として評価されました（PRTIMES） https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000963.000007821.html 続きを見る
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