【募集停止】オープンポジション/完全社内開発/有給取得率70%超/残業時間20h未満/在宅勤務あり

事業内容

アイスリーデザインは、クラウドネイティブ、AIエージェント、デザインシステムに精通したDigital Innovatorです。AI駆動開発×モダンスタックな技術を用いて様々なWebサービスやモバイルアプリの開発・運用を一貫して支援しています。

次世代型開発スタイル

UX/UIデザイン、モダンスタック技術、CI/CD、DevOps環境、AIをフル活用した開発スタイルで顧客のデジタルシフトを支援します。技術とデザインの両軸を融合させ、ユーザー体験と開発効率を両立するプロダクト開発基盤を構築。AWSなどのクラウド環境を活用し、拡張性・柔軟性の高いシステムを提供しています。

AIをフル活用した働き方を実現

デザインや開発などの業務にAIをフル活用しており生産性と品質を同時に高める“次世代型開発スタイル”を実現しています。また、セールス部門・コーポレート部門にもAI活用を標準化しており、社内全員がAIネイティブな会社として生産性を高めています。ご入社した際にはAIを活用した最先端の技術とそのような充実した環境での働き方を体験することができます。

一気通貫した伴走型支援

さらに、単なる受託開発ではなく、プロダクトの成長戦略に深く関与するスタンスも特長です。KPI設計、ユーザー行動分析、UI改善、ABテストなどを通じて、継続的なグロース支援を提供。プロダクトの初期立ち上げからスケール段階までを一貫してサポートしています。

業種・業界は多岐にわたり、スタートアップから大手企業まで幅広い実績を有しています。各社の課題に応じた柔軟な体制構築と高い専門性により、プロダクトの価値最大化に貢献しています。

i3DESIGNは、単なるベンダーではなく、「共創型のビジネスパートナー」として、企業のデジタル競争力の強化を支援する存在です。戦略立案から設計・実装・運用・成長まで、クライアントと伴走しながら、持続可能な価値創出を目指しています。

【主な事業】

■モダナイゼーション

• アプリケーション開発：Web・モバイル問わず、ユーザー視点を重視したシステムを設計・構築
• AI開発モダナイズ支援：AIツール（Devin、Cursorなど）を活用した開発体制の刷新・業務効率化支援
• DevOps構築：開発〜運用の連携を強化し、自動化・継続的デリバリーを実現する開発基盤づくり
• クラウドネイティブ対応 ：AWSやGCP等を活用し、スケーラブルで柔軟なアーキテクチャを設計・導入

■デジタルプロダクトデザイン

• UI/UXデザイン：ユーザー体験を重視した設計で、迷わず使えるプロダクトをデザイン
• デザインシステム構築：効率的かつ一貫性のある開発を実現するルールと仕組みの整備
• フロントエンド開発：デザインの意図を正しく伝えるための高品質な実装支援

■プロダクト成長支援

• 事業戦略策定：市場・ユーザー分析に基づいた実現可能なビジネス設計支援
• プロダクトマネジメント支援：PdM/PMMの視点でプロダクトの方向性や価値を最大化
• 新規事業創出支援：0→1の立ち上げからPoC・グロースまで包括的に伴走

参考リンク

• サービス事例集（CASE STUDIES）
  https://www.i3design.jp/cases
• カルチャーブック（会社の雰囲気・働き方）
  https://speakerdeck.com/i3design/we-are-hiring
• デザイン部公式Note（プロセスや思想）
  https://note.com/i3design_design
• エンジニア向けテックブログ
  https://www.i3design.jp/in-pocket/engineering

業務内容

「プライベートの時間も充実させたい」
「レガシーな技術や属人化した環境を脱したい」
こんなお思いをお持ちのエンジニアご経験者には是非当社にご応募ください！

当社は、社員が長期的に働けるよう様々な制度を取り入れています。蓄積したナレッジも常に共有、体系化されるため、業務が一人に集中することもありません。
すべては”期待を超えた価値を提供する”ためです。
社員ひとり一人が健全かつ意欲的に仕事に取り組めるよう、配慮された環境でエンジニアとしてキャリアアップしていきませんか？

【お任せするポジションについて】
面接を通して相互理解を深めご経験やキャリアを考慮し ポジションを調整させていただきます。
また、半年に一回アサイン見直しのための1on1を実施し、思考性や技術の方向性を確認しているので、定期的にポジションや環境を変えていけます。

【ポジション例】
プロジェクトリーダー
プロジェクトマネージャー
テックリード
システムエンジニア
フルスタックエンジニア
サーバーサイドエンジニア
など、記載がないものでもご経験により面接にて可能なポジションをご提案させていただきます。

【開発事業部について】
・常駐派遣やSESではないので働きさすさ抜群の快適なオフィスで上流～下流まで一貫してチームでプロジェクトを進めていきます。
・役割によって職種を分けていつつも、企画フェーズからローンチ後のグロースフェーズまで一貫して関わっていくのでお客様の成長に貢献できる仕事です。
・デザインの意図を明確に言葉に落とし込み、ソリューションに適したデザイン提案ができるデザイナーと密にコミュニケーションを取りながら開発を進めていきます。
・将来を見据えたサステナブルなシステムを構築するため、モダンで最先端な技術選定を行っています。（入社した人は当社の標準フレームやコードレビューのモダンさに驚くことが多いです）
・次世代の最先端システム開発技術を習得できます。

【クライアントワークへのスタンス】
要望や指示どおりに実装する受託会社としてではなく、サービスがより良くなるために積極的に提案・実装する開発パートナーという立ち位置で仕事を引き受けています。
そのため、"作って終わり"ではなく、リリース後のユーザーや市場の反応を踏まえプロダクトをグロースさせる開発プロセスを導入しています。

＜業務例＞ 今までの経験に応じて得意な領域からご担当いただきます。
・基本設計、詳細設計、開発
・設計レビュー、ソースレビュー
・プロダクト開発

＜環境例＞ 以下はあくまでも直近のプロジェクトの参考例です。
何らかの開発経験があればぜひお気軽にご応募ください！
・フロントエンド：ReactJS、NEXT.js、TypeScript
・バックエンド：AWSサーバレスやコンテナの特性を活かしたアプリケーション開発など
・Webサーバーサイド：Golang, TypeScript
・Webフロントエンド：TypeScript
・モバイル：Swift, Kotlin, TypeScript
・フレームワーク：React, React Native
・データベース： RDBMS (Amazon Aurora), NoSQL (DynamoDB)
・インフラ：AmazonWebService (EC2, ECS, Lambda, RDS等)
・ソースコード管理：Git
・プロジェクト管理：Backlog, Gitlab
・CICD環境：Gitlab-CI, CodePipeline
・アーキテクチャ等：Serverless, SPA, MicroServices
・コミュニケーション：Slack, DocBase　
・その他言語：Java,JavaScript,Python,R,Objective-C,PHP,Shell,CSS,Scala,C#,Go,C++,PowerShell,Ruby,Rust,C,Dart

エンジニアアチームカルチャーブック

エンジニアに特化したカルチャーブックです。
社内の制度や組織について記載しております。
https://speakerdeck.com/i3design/for-engineer

必須要件

・バックエンド・フロントエンドの開発経験(2年以上)
　OR
・要件定義や各種設計～テストまでの一連のご経験（2年以上）
　OR
・PM、PLとしてのプロジェクトのご経験（2年以上）

歓迎するスキル・経験

・オープン系システムの開発経験をお持ちの方
・iOS / Android アプリの開発経験をお持ちの方
・何らかの業務知識に精通している方
・バックエンド、サーバーサイドの知識と経験をお持ちの方
・何らかの得意なプログラミングができる方

求める人物像

・IT技術に長けている方
・チームでプロジェクトを成功させることに喜びを感じられる方
・積極的、主体的に物事を進められる方
・クライアントと一緒になって良いものを創り上げたい方
・インプットするだけでなく積極的にアウトプットできる方
・プロジェクトを遂行する責任感がある方

働く環境
私たちはこれらのビジネスを実現するプロ集団として、クリエイティブで高品質な仕事をしなければなりません。そのためには、当社で働く社員たちがのびのびと主体性を発揮できる「自由で働きやすい職場環境」が大切だと考えています。リモートワーク、私服勤務、モダンで快適なオフィスなどもその一例です。有給取得率70％以上、平均残業時間20h/月という数値が証明するように、オンオフのメリハリがつけられる文化も当社ならではです。

また、IT業界でよくある常駐派遣型やSESのような人材派遣型のITビジネスは一切やらない「完全社内開発」スタイル。社内の仲間たちと共にチームでプロジェクトを進めていくことができます。これにより優秀な社員たちが集まり切磋琢磨して長く働いてくれる。このような流れがクリエイティブで高品質な仕事を生み出していくと信じています。

現在、上場を視野に入れ年間140%を超える速度で成長中です。この成長フェーズをともに支えてくれる仲間を募集しています。ぜひ皆さんお気軽にご応募ください！