IDグループでは、様々な技術を学びながら成長できる環境を提供します。
技術力だけでなく、人と協力する力や正しさを基準に判断することを大切にする会社です。
私たちの価値観に共感し、ともに成長してくれる仲間を募集しています。
ご応募の際は各求人の募集要項をご確認いただき、最もご希望に近いポジションを1つ選択のうえご応募ください。なお、複数求人への同時応募はご遠慮いただいております。
◇株式会社IDホールディングス
https://www.idnet-hd.co.jp/corporate/about.html
◇株式会社インフォメーション・ディベロプメント
https://www.idnet.co.jp/corporate/about.html
仕事内容
金融関連のシステム監視・オペレーションを主体とした、システムの安定運行を担う業務です。
金融システムに関わる業務で社会インフラの重要な仕事の一つです。
経験は不問。積極性、責任感の高い人材を求めます。
業務を携わる中で、積極的に自己のスキル向上を図ることで、チームリーダーや運用管理業務へのステップアップも可能となります。研修や資格取得の取組みも可能となります。
データセンターでの顧客システムの運用管理業務と監視・オペレーションが主な業務です。
基本は 24 時間 365 日のシフト勤務となります。
上記以外の日勤のみの業務（事務作業中心）があります。
■主なシステム環境
メインフレーム：大型汎用機
各種サーバー：オンプレミス
各種クラウド環境：AWS 等
■業務内容
◇システムの運用管理
・新規案件の受入れ対応、システム更改に伴う、案件対応
・オペレーション業務への作業指示（指示書の作成）
・改善活動等(品質改善、業務効率化や自動化の提案)
◇オペレーション業務
・指示書に従ったオペレーション
・作業チェックシートによる監視・オペレーション
・障害発生時の運用管理へのエスカレーション対応等
◇帳票・媒体管理業務
・システム運用で使用する帳票類、および媒体（MT等）の管理
勤務体制
24時間365日のシフト勤務となります(一部で日勤もあり)。
シフト勤務の場合は、原則時間外労働は発生しないため、計画的に趣味や家族との時間に充てることが可能です。
ご経験や適性を考慮し、以下のいずれかのプロジェクトへ配属となります。
どちらも月の平均勤務時間は160時間程度です。
プロジェクト１
日勤 : 8:00~16:30(休憩1時間)
シフト1：8:00~18:40(休憩1時間30分)
シフト2：18:30~08:10(休憩1時間30分)
プロジェクト２
日勤 : 8:40~17:30(休憩1時間)
シフト1：8:00~15:30(休憩1時間)
シフト2：13:30~21:30(休憩1時間)
シフト3：21:00~08:30(休憩1時間)
スキルアップ
・業務未経験の方には、現場ITスキルを基本から学べる新人カリキュラムを用意しています。
・２年～３年の経験により、サブリーダー、リーダーへのステップアップも可能です。
・社内制度でIT系技術の資格取得をサポートし、スキル向上に意欲的な方を応援します。
| 職種 / 募集ポジション | 【福岡】金融系システムのデータセンター運用管理（DCM0-101） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 試用期間：3か月 期間の定め：無 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | 福岡県福岡市南区の顧客先常駐 ・最寄り駅1：西鉄大牟田線 井尻駅（徒歩15分） ・最寄り駅2：ＪＲ鹿児島本線 笹原駅（徒歩25分） 総合職での採用の場合、転勤は当面は予定しておりませんが、キャリアアップにともない将来的な転勤の可能性があります。 地域限定総合職の場合、転勤はありません。 |
| 勤務時間 | ・24時間365時間のシフト勤務(一部で日勤もあり) ・シフト勤務の場合は、原則、時間外労働はありません。 |
| 休日 | ■休日 シフト表による。休日の希望は事前の申請により考慮します。 ■休暇 ・有給休暇（初年度2日～10日／入社日に付与） ・連続休暇、特別休暇、慶弔休暇など ++ 年間休日120日以上 ++ |
| 福利厚生 | ・従業員持株会制度、財形貯蓄制度 ・確定拠出年金 ・産前産後休暇制度、育児休業制度、介護休業制度、傷病休暇制度 ・厚生貸付金制度、保養所 ・海外留学制度 ・独身寮 ・各種サークル活動（社員交流の場） |
| 加入保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 屋内完全禁煙 |
| 応募資格 | ＜IT業界未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞ ■必須条件 ・PC操作、M365 操作スキル 入社後にOJT（新人カリキュラム）により教育を実施します。 ■歓迎条件 ・IT系のスキル、初級程度のIT資格取得があれば尚可 |
| 選考フロー | 選考フローは以下の通りです。 1. 書類選考 2. 一次面接（来社） 3. SPI適性検査（WEB）受検後、二次面接（来社） 4. 最終面接（オンライン） 5. 内定 ・選考の過程で、最終面接前にオンラインでのリファレンスチェックを実施させていただく場合がございます。 ・上記選考フローは変更となる場合がございます。 |
| 求人に関する補足事項 | 職務内容変更の範囲： 会社の定める業務 勤務地変更の範囲： 会社の定める事務所（テレワーク含む） |
| 募集会社 | 株式会社インフォメーション・ディベロプメント |
| 会社名 | IDグループ |
|---|---|
| 主要事業 | IDグループは、システム運用管理を強みとする独立系ITサービス企業です。アプリケーション開発からITインフラの設計・構築、クラウド、サイバーセキュリティまで幅広いサービスを展開し、社会インフラを支える重要なシステムの安定稼働を支えています。 金融、情報通信、公共、エネルギーなど多様な業界のお客さまから信頼をいただいており、近年はクラウドやセキュリティ分野にも注力しています。 |
| 本社・営業拠点 | 本社： 東京都千代田区五番町12-1 番町会館 国内営業拠点： 茨城、名古屋、大阪、高松、鳥取、米子、福岡 海外営業拠点： ボストン、ロンドン、アムステルダム、無錫、武漢、上海、 バンコク、シンガポール |
| 上場 | 株式会社IDホールディングス 1998年 11月 日本証券業協会に店頭登録 2022年 4月 東京証券取引所 プライム市場 （証券コード：4709） |