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【茨城・日立市】PL候補／開発エンジニア（APD0-101）
仕事内容 社会インフラや製造業のお客様に対し、システム開発・DX推進・セキュリティソリューションの提供を行います。· 社会インフラ分野（鉄道・電力など）の業務システム開発および保守 · 製造業・医薬・食品・自動車業界向けシステム開発および保守 · 制御・組込みシステム開発および保守 · OT（制御システム）セキュリティ関連システムの構築・運用 · クラウド、AIなど最新技術を活用したDX推進プロジェクト 案件によっては要件定義や顧客提案など上流工程から参画することも可能です。 また、チーム単位でプロジェクトを推進するため、経験の浅い方でも先輩社員のサポートを受けながら着実にスキルを習得できます。 APD大みか事業部について 私たちの強み ・鉄道・電力など社会インフラ分野のシステム開発 ・医薬・食品・製造業向けDX支援 ・OTセキュリティなど成長領域への取り組み ・長年培った顧客基盤による安定した事業運営 職場の雰囲気 ・年齢や役職に関係なく意見を出し合える風通しの良い組織 ・チームワークを大切にしながら成長できる環境 ・スペシャリスト志向の方も活躍できる多様なキャリアパス ・地域密着型でありながら、全国規模の案件にも参画可能 「一人で仕事をする」よりも「仲間と成果を出す」ことを大切にする事業部です。 研修・教育制度 社員一人ひとりの成長を重要な経営資源と考え、充実した教育制度を整備しています。 ・階層別研修 ・プロジェクトマネジメント研修 ・技術研修（クラウド、AI、セキュリティ等） ・資格取得支援制度 ・外部研修受講支援制度 中途入社社員も多く活躍しており、入社後も安心してスキルアップできる環境です。 働き方 ワークライフバランスを重視し、魅力ある職場づくりを通じた「働き方改革」に全社で取り組んでいます。 厚生労働省認定の子育てサポート企業「くるみん認定」を5回取得。 また、女性活躍推進法に基づく「えるぼし認定」では最高位である3つ星（認定段階3）を取得しています。 働きやすさ ・フレックス勤務制度 ・年次有給休暇取得推進 ・育児・介護との両立支援 キャリア形成支援 ・AI・データ活用を推進するDX施策 ・階層別トレーニング ・選抜トレーニング ・外部研修制度 「働きやすさ」と「成長機会」の両立を実現しています。 キャリアパス マネジメント系 1～3年 ・SEとしてプロジェクトのメンバーとして活躍 3～5年 ・プロジェクトリーダーとしてチームを牽引 5年以降 ・プロジェクトマネージャー ・組織内のリーダーやマネージャーなどの管理職 ・事業運営・営業責任者 スペシャリスト系 1～5年 ・技術領域の専門性を確立 その後 ・テクニカルリーダー ・テクニカルスペシャリスト ・セキュリティスペシャリスト ・AI・DX推進リーダー ・エバンジェリスト マネジメントだけでなく、高度技術者として活躍し続けるキャリアも選択できます。
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【愛知】Webアプリ開発エンジニア／自動車業界（APD0-102）
仕事内容 ソフトウェア開発における企画構想、提案、要件定義、設計、開発、テスト、リリース、システム維持管理および各種マネジメントをご担当いただきます。 （1） 自動車関連企業の高度開発業務（アジャイル開発、ローコード開発） （2） 自動車関連企業のオープン系システム開発・維持管理業務 （3） 業務パッケージの展開・維持管理業務 求められるスキル 上位者： 提案力、各種マネジメント力、一般的Web開発の知見 中下位者： Java、.net等での設計・開発経験、Oracle、SQLServer等のDB利用経験、 Azure・AWSなどのクラウド知識。アジャイル開発、ローコード開発（OutSystems、Pega等）経験者優遇 キャリアパス 定期的な面談を実施し、ご希望に沿ったキャリアパスを構築できます。 おおまかに以下の２つに分かれます。 ◇マネジメント系 １～２年で案件のプロジェクトリーダーへ。２～５年で案件のプロジェクトリーダーからプロジェクトマネージャへ。同時に組織内のリーダーやマネージャなどの管理職へ ◇技術系 １～５年で各種案件の技術補佐へ。同時に、社内のテクニカルスペシャリストやエバンジェリストへ 勤務地 ・愛知県名古屋市または豊田市の顧客先
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【大阪】アプリケーション開発エンジニア
仕事内容 ソフトウェア開発における提案、要件定義、設計、開発、テスト、リリース、システム維持管理および各種マネジメントをご担当いただきます。 （1）西日本エリアを中心としたお客様向けシステム開発・維持保守業務 金融、製造業、エネルギー業界など幅広い業種のお客様に対し、システム開発および維持保守サービスを提供しています。お客様の課題解決に向けて、さまざまなプロジェクトに携わっていただきます。 （2）首都圏・中部・関西地域のお客様向けニアショア開発業務 首都圏・中部・関西地域のお客様向けプロジェクトに参画し、ニアショア開発メンバーとして活躍いただきます。多様な業種・業界の案件を通じて、幅広い開発経験を積むことができます。 求めるスキル 上位者： 提案力、顧客折衝力、各種マネジメント力、一般的なWebシステム開発の知見 中下位者： Java、.NET等での設計・開発経験、Oracle、SQL Server等のデータベース利用経験。Azure・AWSなどのクラウドサービスに関する知識をお持ちの方歓迎 キャリアパス 定期的な面談を実施し、ご希望に沿ったキャリアパスを構築できます。おおまかに以下の2つに分かれます。 ◇マネジメント系 1～2年で案件のプロジェクトリーダーへ。2～5年でプロジェクトマネージャーへステップアップ。同時に、組織内のリーダーやマネージャーなどの管理職として活躍いただきます。 ◇技術系 1～5年で各種案件における技術的中核人材へ。同時に、社内のテクニカルスペシャリストやエバンジェリストとして活躍いただきます。 勤務地 · 当社大阪オフィス（大阪府大阪市中央区）または、大阪市および近郊の顧客先
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【鳥取】アプリケーション開発エンジニア（APD0-104）
仕事内容 金融、製造業、エネルギー業界など幅広い業種のお客様向けシステム開発プロジェクトに携わっていただきます。主に首都圏・中部・関西地域のお客様向け案件を対象として、提案、要件定義、設計、開発、テスト、リリース、システム維持管理および各種マネジメントをご担当いただきます。 求められるスキル 上位者： 提案力、顧客折衝力、各種マネジメント力、一般的なWebシステム開発の知見 中下位者： Java、.NET等での設計・開発経験、Oracle、SQL Server等のデータベース利用経験。 Azure・AWSなどのクラウドサービスに関する知識をお持ちの方歓迎 キャリアパス 定期的な面談を実施し、ご希望に沿ったキャリアパスを構築できます。おおまかに以下の2つに分かれます。 ◇マネジメント系 1～2年で案件のプロジェクトリーダーへ。2～5年でプロジェクトマネージャーへステップアップ。同時に、組織内のリーダーやマネージャーなどの管理職として活躍いただきます。 ◇技術系 1～5年で各種案件における技術的中核人材へ。同時に、社内のテクニカルスペシャリストやエバンジェリストとして活躍いただきます。 勤務地 当社米子オフィス（鳥取県米子市）
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【高松】アプリケーション開発エンジニア
仕事内容 ソフトウェア開発における提案、要件定義、設計、開発、テスト、リリース、システム維持管理および各種マネジメントをご担当いただきます。 （1）西日本エリアを中心としたお客様向けシステム開発・維持保守業務 金融、製造業、エネルギー業界など幅広い業種のお客様に対し、システム開発および維持保守サービスを提供しています。お客様の課題解決に向けて、さまざまなプロジェクトに携わっていただきます。 （2）首都圏・中部・関西地域のお客様向けニアショア開発業務 首都圏・中部・関西地域のお客様向けプロジェクトに参画し、ニアショア開発メンバーとして活躍いただきます。多様な業種・業界の案件を通じて、幅広い開発経験を積むことができます。 求めるスキル 上位者： 提案力、顧客折衝力、各種マネジメント力、一般的なWebシステム開発の知見 中下位者： Java、.NET等での設計・開発経験、Oracle、SQL Server等のデータベース利用経験。Azure・AWSなどのクラウドサービスに関する知識をお持ちの方歓迎 キャリアパス 定期的な面談を実施し、ご希望に沿ったキャリアパスを構築できます。おおまかに以下の2つに分かれます。 ◇マネジメント系 1～2年で案件のプロジェクトリーダーへ。2～5年でプロジェクトマネージャーへステップアップ。同時に、組織内のリーダーやマネージャーなどの管理職として活躍いただきます。 ◇技術系 1～5年で各種案件における技術的中核人材へ。同時に、社内のテクニカルスペシャリストやエバンジェリストとして活躍いただきます。 勤務地 · 当社高松オフィス（香川県高松市）または、高松市および近郊の顧客先
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【福岡】アプリケーション開発エンジニア
仕事内容 ソフトウェア開発における提案、要件定義、設計、開発、テスト、リリース、システム維持管理および各種マネジメントをご担当いただきます。 （1）西日本エリアを中心としたお客様向けシステム開発・維持保守業務 金融、製造業、エネルギー業界など幅広い業種のお客様に対し、システム開発および維持保守サービスを提供しています。お客様の課題解決に向けて、さまざまなプロジェクトに携わっていただきます。 （2）首都圏・中部・関西地域のお客様向けニアショア開発業務 首都圏・中部・関西地域のお客様向けプロジェクトに参画し、ニアショア開発メンバーとして活躍いただきます。多様な業種・業界の案件を通じて、幅広い開発経験を積むことができます。 求めるスキル 上位者： 提案力、顧客折衝力、各種マネジメント力、一般的なWebシステム開発の知見 中下位者： Java、.NET等での設計・開発経験、Oracle、SQL Server等のデータベース利用経験。Azure・AWSなどのクラウドサービスに関する知識をお持ちの方歓迎 キャリアパス 定期的な面談を実施し、ご希望に沿ったキャリアパスを構築できます。おおまかに以下の2つに分かれます。 ◇マネジメント系 1～2年で案件のプロジェクトリーダーへ。2～5年でプロジェクトマネージャーへステップアップ。同時に、組織内のリーダーやマネージャーなどの管理職として活躍いただきます。 ◇技術系 1～5年で各種案件における技術的中核人材へ。同時に、社内のテクニカルスペシャリストやエバンジェリストとして活躍いただきます。 勤務地 ・当社福岡オフィス（福岡県福岡市）または、福岡市および近郊の顧客先
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開発エンジニア・PM候補／大手優良企業直受け75％
仕事内容 大手優良企業からの直請け案件75%以上を誇る当社プロジェクトにて、スキルや経験・志向に応じて、適切な業務をお任せします。 要件定義から設計・実装・テスト・本番稼働までのすべての工程を経験できるポジションです。 実装経験を積んだ後は、4-5人のチームリーダー、最終的にプロジェクトマネージャーを目指すなど、スキルに応じて、参画する工程や役割をお任せします。 ◇ポジションの魅力 ・プロジェクトマネージャーや、プロジェクトリーダーのもと作業する体制が整っています。 定期的に1on1を実施するなど、チームワークを重視しています。 ・持ち帰り開発、取引先常駐開発、リモート開発など多様な案件があります。 ・請負開発比率も多く、育児をしながら、介護をしながらなど勤務形態を柔軟に対応できる環境です。 ・AIやVRなど研究開発にも力を入れており、新しい技術を学ぶ機会があります。 ・新入社員の男女比はほぼ同率、外国籍の方も多数在籍しています。 ◇プロジェクト実績 金融業向けシステム／公共・電力ガス業向けシステム／運輸、空輸業向けシステム／製造業向けシステム／自治体向けシステム等
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マーケティング施策の企画・実行
業務内容／役割 プライム上場企業におけるマーケティング企画に係る、重要なポジションの募集です。 イベント、Web、SNS、ニュースリリースなどの各施策を連動させ、一連のプロモーションとして統合・推進できる方を募集します。 単発の施策管理に留まらず顧客との接点を一貫した流れで構築する役割を期待します。社内外の関係者と連携しながら、BtoBにおける認知獲得から商談創出までのプロセスを牽引していただきます。 ◇業務例 ・マーケティングリサーチ(web解析、市場調査など) ・マーケティング戦略に基づくプロモーション実施条件/KPIの設定 ・セミナー、展示会などプロモーション施策の企画・実施 ・webサイト運営（企画、CMSによるコンテンツ作成・改修、ベンダーコントロール） ・ニュースリリース執筆、配信 ・チラシ、サービス資料等の営業ツールの企画・制作 ・リードフォローと営業フェーズの支援 ・コラム投稿、メルマガ発行、SNS運用 ◇配属先人数 4人 ◇想定残業時間 月20時間以下 ◇入社時期 2026年12月1日（応相談） ◇募集人数 1名 勤務地 ・本社：東京都千代田区五番町
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【社内SE】アプリケーション開発エンジニア◆企画・設計～開発・運用・管理まで上流から一気通貫で対応（BSD-004）
業務内容 ～50年以上にわたりITサービスを提供してきた独立系Sier/東証プライム市場上場グループ～ ●グループ全体の業務系サービスシステムを担う“中枢”ポジションで、社内SEまたはチームリーダーとしてご活躍いただけます。 ●事業を支える業務システムを俯瞰・横断して対応し、業務・技術の両面で幅広いスキル／知見を習得できます。 ●プロジェクト推進・ベンダー折衝からシステム機能改善まで、上流～下流まで一貫して対応できます。 グループ全体の業務系サービスシステムを横断的に統括し、業務効率化を目的として、 社内システムの構築や機能改善・最適化をリードしていただきます。 幅広い業務領域を横断的に担うことができるため、将来的にはゼネラリストとしてご活躍いただける環境です。 ご経験やスキルに応じて、下記業務をお任せします。 ・社内システムの最適化設計、システム化計画の策定 ・システム利用部門に密着し、業務課題や改善要望を収集し、システム実現策を立案 ・要件や設計に基づく実装およびテスト ・パッケージのカスタマイズ、バージョンアップに伴う最適化対応 ・システム障害発生時における迅速かつ的確な対応の主導／技術的判断 ・チームのタスクマネジメント（チームリーダー） フォローアップ体制 ・トレーニング制度は「人間力」「技術力」の2つの観点から充実したカリキュラムが組まれており、社員一人ひとりの成長をサポートしています。 ・これまでに学んできたIT知識をさらに深めたい方に向け、一流のエンジニアへと成長できる手厚いトレーニング制度を整えています。 ・社員それぞれのステージに応じたトレーニングを実施し、「なりたい」「やりたい」を支援します。 ・自己啓発支援制度（Udemy Business）を全社員が利用可能です。 こんな方にはピッタリ ・スペシャリストよりもゼネラリストとして幅広い知見を身に付けたい方 ・社内SEとして、またはリーダーとして上流工程に挑戦したい方 ・技術だけでなく、組織全体の改善を担う立場に進みたい方 配属先について グループ全体の業務系システムを担う重要なチームです。 ・部署人数36名 働き方 ・入社後はグループ会社である株式会社IDホールディングス（プライム市場上場）へ出向いただきます。両社は人事・評価・福利厚生制度を共通で運用しており、待遇や勤務条件、業務上の役割に差はありません。 ・休日出勤：システム更新やメンテナンスなど、年に数回の対応あり（振替休日の取得が可能） ・平均残業：10～30時間／月程度 ・テレワーク勤務あり（週1～2回） 原則出社となりますが、タスクに応じて在宅勤務も可能です。 就業時間 / 休憩時間 ・就業時間：平日 09:00 ～ 17:30（休憩時間60分） ・休日出勤：4～6回／年程度（時期により変動）
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【社内SE】インフラエンジニア◆企画・設計～管理・運用まで上流から一気通貫 で対応（BSD-005）
業務内容 ～50年以上にわたりITサービスを提供してきた独立系Sier/東証プライム市場上場グループ～ ●グループ全体のIT基盤を担う“中枢”ポジションで、社内SEとしてご活躍いただけます ●ネットワーク／サーバ／クラウドを横断して幅広いスキル・知見を身に付けることができます ●プロジェクト推進・ベンダー折衝から運用改善まで、上流～下流まで一貫して対応できます グループ全体のITインフラを横断的に統括し、社内のIT環境の改善・最適化を推進していただきます。 幅広い領域を横断的に担うことができるため、将来的にはゼネラリストとしてご活躍いただける環境です。 ご経験やスキルに応じて、下記業務をお任せします。 ・社内のネットワーク／サーバ／クラウド環境の全体設計および運用管理の統括 ・チームの技術的リーダーとして、運用効率化やセキュリティ強化を推進 ・資産／ライセンス／アカウント管理の提案・改善 ・システム障害発生時における迅速かつ的確な対応の主導および技術的判断 ・社内ネットワークの設計・構築・運用・改善 ・AWS／Azure環境の設計・構築・運用 ・サーバの設計・構築・運用（Windows／Linux） フォローアップ体制 ・トレーニング制度は「人間力」「技術力」の2つの観点から充実したカリキュラムを用意しており、社員一人ひとりの成長をサポートしています。 ・これまでに学んできたIT知識をさらに深めたい方に向け、一流のエンジニアへと成長できる手厚いトレーニング制度を整えています。 ・社員それぞれのステージに応じたトレーニングを実施し、「なりたい」「やりたい」を支援します。 ・自己啓発支援制度（Udemy Business）を全社員が利用可能です。 こんな方にはピッタリ ・スペシャリストよりもゼネラリストとして幅広い知見を身に付けたい方 ・社内SEとして上流工程に挑戦したい方 ・技術だけでなく、組織全体の改善を担う立場に進みたい方 配属先について グループ全体のITを担う重要チームです。 ・部署人数36名 働き方 ・入社後はグループ会社である株式会社ID ホールディングス（プライム市場上場）へ出向いただきます。両社は人事・評価・福利厚生制度を共通で運用しており、待遇や勤務条件、業務の役割に差はありません。 ・休日出勤：システム更新・メンテナンス時にローテーションで月1〜2回程度あり（振替休日の取得可能） ・平均残業：10～30時間／月程度 ・テレワークあり（月1～3回） インフラ業務が主体となるため、基本は出社となります。 就業時間 / 休憩時間 ・就業時間：平日 09:00 ～ 17:30（休憩時間60分） ・休日出勤：1～3回／月程度（時期により変動）
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未経験可／ITコンサルタント・アーキテクト（CON-101）
仕事内容 コンサルタントやアーキテクトとして、お客様のITシステム管理や運用設計、業務改善などのプロジェクトを担当する人材を募集します。 これまでのご経験に限らず、ポテンシャルや向上心を大事にしておりますので、 業務未経験の方もご応募ください。 システム運用やサーバ、ネットワーク構築の経験をお持ちの方も歓迎いたします。 選考にてご希望や経験、適性を考慮し、下記いずれかの業務をお任せいたします。 ◇コンサルタント・アーキテクト業務 コンサルタントやソリューションSEとして、プロジェクト型の業務を担当 ・お客様IT部門の開発推進、システム管理、品質管理、運用設計、インフラ構築、クラウド推進、ITガバナンス ・開発PMO、現状分析、業務プロセス設計、継続的改善、AI導入、事業モデル策定、ISO認証支援 ・ITIL、セキュリティなどの製品導入プロジェクト 自社メンバとコミュニケーションを取りながらチームで業務を進めていきます。 キャリアパス 業務経験、自己研鑽を積む事でマネジメント、リーダ職務へのステップアップも可能です。 研修や資格取得を推進する社内制度も充実しています。 勤務地／体制 ・本社または東京都内の顧客先（配属される業務によって勤務地が変わります） ・本社、顧客先いずれの場合も自社チーム編成 2名～5名程度 ・担当業務によりテレワークあり
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【IT経験者歓迎】ITコンサルタント・アーキテクト（CON-102）
仕事内容 コンサルタントやアーキテクトとして、お客様企業のITシステム管理や運用設計、業務改善などのプロジェクトをチーム体制で担当していただきます。 選考にてご希望や経験、適性を考慮し、下記いずれかの業務をお任せいたします。 コンサルタント・アーキテクト業務 ・コンサルタントやソリューションSEとして、プロジェクト型の業務を担当 ・お客様IT部門の開発推進、システム管理、品質管理、運用設計、インフラ構築、クラウド推進、 ITガバナンス ・開発PMO、現状分析、業務プロセス設計、継続的改善、AI導入、事業モデル策定、ISO認証支援 ・ITIL、セキュリティなどの製品導入プロジェクト 自社メンバとコミュニケーションを取りながらチームで業務を進めていきます。 キャリアパス 業務経験、自己研鑽を積む事でマネジメント、リーダ職務へのステップアップも可能です。 研修や資格取得を推進する社内制度も充実しています。 勤務地／体制 ・本社または東京都内の顧客先（配属される業務によって勤務地が変わります） ・本社、顧客先いずれの場合も自社チーム編成 2名～5名程度 ・担当業務によりテレワークあり
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セキュリティコンサルタント（CON-104）
仕事内容 セキュリティコンサルタントの立場で、セキュリティポリシーの策定、リスク管理、セキュリティアーキテクチャ設計、インシデント対応、コンプライアンス確保、セキュリティ教育と意識向上、アクセス管理、セキュリティテストと監査など様々な業務を担当して頂きます。 これまでのご経験を活かして、将来的にセキュリティコンサルタントを目指したい方も歓迎します。 ◇コンサルタント業務（業務の一例） ・リスク評価と分析 顧客のシステムやネットワークの脆弱性を評価し、潜在的なリスクを特定します。ソフトウェアやSaaS/IaaSサービスの利用申請への対応としてセキュリティリスクのチェックを実施します。 ・セキュリティ戦略の策定 顧客のニーズに基づいて、セキュリティポリシーや手順を策定します。 ・セキュリティソリューションの導入 ファイアウォール、暗号化、侵入検知システムなどのセキュリティ技術を導入し、管理します。 その他、営業支援としてフロントに立ち、顧客とセキュリティ脆弱性診断等のセキュリティサービス提供のための調整を行います。 勤務地／体制 ・本社または東京都内の顧客先（配属される業務によって勤務地が変わります） ・担当業務によりテレワークあり
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AI開発エンジニア（CON-106）
仕事内容 顧客の課題を解決するAIエンジニアリング 機械学習・深層学習のスペシャリストとして、多種多様な業界のプロジェクトに参画し、AIモデルの開発からシステム実装まで幅広く担当いただきます。 ・機械学習、深層学習などのAI 技術を用いたシステムの提案や設計開発 ・コンピュータビジョン分野でのAI モデル開発やシステムへの組み込み ・NLP 分野でのAI モデル研究/開発や既存LLM のチューニング キャリアパス 定期的に面談を実施します。希望に沿っておおまかに以下のようなキャリアパスを構築できます。 ◇キャリアパス例 1 年後： ・既存モデルのカスタマイズや独自AI モデルを構築でき、AI システムの開発設計が行える 3 年後： ・AI 技術の最新動向に精通したエキスパートとして、要件に合わせた最適なAIシステムを提案し、AI システムの設計開発をリードできる ・未経験者等への教育/育成が行える 勤務地／体制 ・本社または首都圏の顧客先（配属される業務によって勤務地が変わります） ・担当業務によりテレワークあり
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AIコンサルタント／AI活用（CON-107）
仕事内容 企業の変革をリードする、AI導入・利活用コンサルティング 多種多様な業界の顧客に対する、AI を活用したコンサルティング人材を募集します。 ご経験や希望を考慮し、以下のような業務を担当していただきます。 ・顧客企業に対するAI 導入のコンサルティング - 現状分析、課題抽出、ソリューション提案 - プロジェクトマネジメントと進捗管理 ・AI 技術に関する研修プログラムの企画・実施 - 研修資料の作成 - 実践的なワークショップの運営 ・最新のAI 技術動向の調査と情報提供 ・顧客とのコミュニケーションと関係構築 ・社内外の技術イベントやセミナーでの講演 キャリアパス AIスペシャリストから、ビジネスを動かす組織リーダーへ 1 年後： ・複数の顧客プロジェクトを担当し、成功に導く ・AI 利活用の研修プログラムの主要講師として活躍 ・社内外での技術的な信頼を築く 3 年後： ・コンサルティングプロジェクトのリーダー ・新しい研修プログラムの企画・運営を統括 ・新しいコンサルティングサービスや研修プログラムの開発に貢献 ・部門のリーダーとして、戦略的な意思決定に関与 ・会社の成⾧に寄与し、次世代のリーダーを育成 勤務地／体制 ・本社または首都圏の顧客先（配属される業務によって勤務地が変わります） ・担当業務によりテレワーク併用（週1日～状況による）
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セキュリティエンジニア（CSS-101）
仕事内容 企業のセキュリティ強化および IT インフラの最適化を目的に、提案・要件定義・設計・構築・移行までを包括的に担当します。 ・顧客担当営業からお客様の課題をヒアリング(システム構成の把握等) ・課題解決方法の検討、要件定義、導入製品の選定 ・製品導入提案／設計／基本構築／運用設計および完成図書作成 ・導入後のサポート／改善提案 セキュリティ組織の課題に対して分析や情報提供を行い、専門的なアドバイスや日々の運用の支援を行います。 ・脅威需要法、脆弱性情報の収集、予兆分析・調査 ・サイバーセキュリティ対策実施のロードマップ策定 ・セキュリティインシデント対応支援 ・セキュリティポリシー改善活動 ・セキュリティ監査対応支援 変更の範囲：会社の定める業務 部署の特徴 SIerのセキュリティ部門として、重要インフラを担うお客様のセキュリティコンサルティング、ネットワーク・プロダクトのアーキテクトから導入支援、MSS、保守サポートまで幅広くお客様のビジネスライフサイクルを一貫して支えています。 また、海外のセキュリティプロダクトを検証し国内へローカライズ展開するなどグローバル連携を図り、チャレンジを続けています。新たな技術習得、新たなビジネス・サービスづくりを一緒に目指して取り組める方を募集します！ セキュリティエンジニア未経験者の方でも、当部署の専任グループもしくは外部研修でご本人の経験・スキルに応じた育成プランで業務習得していただきます。 また、セキュリティ・インフラ環境の保守サポート業務からスタートすることも可能です。 業務経験を積みたい方、資格習得に意欲的な方、将来的にコンサルティングやアナリストを目指す方に最適な職場環境です。 勤務地／体制 ・本社または東京近郊の顧客先（配属される業務によって勤務地が変わります） ・担当業務によりテレワークあり
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セキュリティコンサルタント（CSS-103）
仕事内容 企業のセキュリティ体制を多面的に分析し、改善提案から実行支援まで一気通貫で担うプロフェッショナルを募集します。 IT領域に留まらず、ISO27001・ISO9001などの各種基準、論理・物理を含む幅広い視点から、お客様のセキュリティレベル向上を支えるポジションです。 豊富な研修制度により、更なるスキルアップとキャリア形成を支援します！ ■セキュリティコンサルティング 営業担当との連携による顧客課題の整理（環境・システム構成の把握） お客様へのヒアリング、既存文書の精査によるリスク診断 課題の明確化、要件定義、改善アプローチの提案 改善施策導入後のフォローアップおよび継続的な改善提案 ■セキュリティサービス企画／アーキテクチャ設計 海外製品を含むセキュリティソリューションを用いたサービス設計 新規サービスの企画・ビジネス展開の推進 ■専門性向上＆発信 セキュリティ専門家コミュニティへの参加 外部イベント／諸団体主催の講演会スピーカーとしての登壇機会あり 変更の範囲：会社の定める業務 勤務地／体制 ・本社または東京近郊の顧客先（配属される業務によって勤務地が変わります） ・担当業務によりテレワークあり
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【福岡】金融系システムのデータセンター運用管理（DCM0-101）
仕事内容 金融関連のシステム監視・オペレーションを主体とした、システムの安定運行を担う業務です。 金融システムに関わる業務で社会インフラの重要な仕事の一つです。 経験は不問。積極性、責任感の高い人材を求めます。 業務を携わる中で、積極的に自己のスキル向上を図ることで、チームリーダーや運用管理業務へのステップアップも可能となります。研修や資格取得の取組みも可能となります。 データセンターでの顧客システムの運用管理業務と監視・オペレーションが主な業務です。 基本は 24 時間 365 日のシフト勤務となります。 上記以外の日勤のみの業務（事務作業中心）があります。 ■主なシステム環境 メインフレーム：大型汎用機 各種サーバー：オンプレミス 各種クラウド環境：AWS 等 ■業務内容 ◇システムの運用管理 ・新規案件の受入れ対応、システム更改に伴う、案件対応 ・オペレーション業務への作業指示（指示書の作成） ・改善活動等(品質改善、業務効率化や自動化の提案) ◇オペレーション業務 ・指示書に従ったオペレーション ・作業チェックシートによる監視・オペレーション ・障害発生時の運用管理へのエスカレーション対応等 ◇帳票・媒体管理業務 ・システム運用で使用する帳票類、および媒体（MT等）の管理 勤務体制 24時間365日のシフト勤務となります(一部で日勤もあり)。 シフト勤務の場合は、原則時間外労働は発生しないため、計画的に趣味や家族との時間に充てることが可能です。 ご経験や適性を考慮し、以下のいずれかのプロジェクトへ配属となります。 どちらも月の平均勤務時間は160時間程度です。 プロジェクト１ 日勤 : 8:00~16:30(休憩1時間) シフト1：8:00~18:40(休憩1時間30分) シフト2：18:30~08:10(休憩1時間30分) プロジェクト２ 日勤 : 8:40~17:30(休憩1時間) シフト1：8:00~15:30(休憩1時間) シフト2：13:30~21:30(休憩1時間) シフト3：21:00~08:30(休憩1時間) スキルアップ ・業務未経験の方には、現場ITスキルを基本から学べる新人カリキュラムを用意しています。 ・２年～３年の経験により、サブリーダー、リーダーへのステップアップも可能です。 ・社内制度でIT系技術の資格取得をサポートし、スキル向上に意欲的な方を応援します。
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【大阪】システム運用エンジニア（DCM0-103)
仕事内容 大阪にて、大手上場企業グループの金融・保険関連システムを支えるオペレーション業務のリーダーおよびメンバーを募集します。社会インフラとして重要度の高い金融・保険分野の業務を、安定した環境で長期的に担っていただくポジションです。 【業務概要】 金融・保険関連企業における災害対策業務および平時のオペレーション業務をご担当いただきます。 顧客先センター内での勤務となり、安定稼働を支えるメンバーとしてご活躍いただきます。 ■リーダー ・下記業務内容におけるマネジメント業務およびメンバーの管理 ■メンバー ・作業手順書に沿ったGUI操作・コマンド入力等のオペレーション ・システム稼働監視 ・一次障害対応 ・リスト回収・仕分け ・運用マニュアルの差し替え ・運用改善提案 ・各種報告およびドキュメント作成 勤務体制 リーダーおよびメンバーともに、シフト勤務（変形労働時間制）による勤務となります。 勤務地・配属により、シフト勤務の時間帯は変わります。 詳細は面接にてご説明いたします。 ◇パターン例 1 1直 07:45 ～ 20:15（休憩2時間） 2直 20:00 ～ 08:00（休憩2時間） ◇パターン2 1直 07:45 ～ 15:00 2直 14:45 ～ 22:00 通し 07:45 ～ 22:00 3直 21:45 ～ 08:00 ◇働きやすさのポイント ・シフト勤務のため原則残業なし ・月あたりの労働時間は150～160時間程度（シフトにより変動） ・計画的に勤務スケジュールが組まれ、ワークライフバランスを保ちやすい環境です 【部署人数】 2026年4月１日 現在：172名 キャリアパス ■リーダー ・リーダーを纏めるグループマネージャー職務 ■メンバー ・グループのマネジメント、リーダー職務 業務経験や自己研鑽を通じて、マネジメント領域へキャリアを広げることが可能です。また、社内制度を活用し、IT技術やマネジメント関連資格の取得を通じたさらなる成長を目指せます。 研修制度や資格取得支援制度も充実しており、専門性向上に積極的に取り組む方を継続的にサポートします。
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【鳥取/米子市】クラウドシステム運用保守（DCM0-104）
仕事内容 作業手順書に基づき、クラウドシステム（IaaS）の監視・運用・保守業務およびヘルプデスク業務、運用改善提案、各種報告及びドキュメント作成をご担当いただきます。 ◇安定稼働を支えるオペレーション業務に加え、継続的な品質向上にも関わっていただく重要なポジションです。 【主な業務内容】 ・クラウドシステム（IaaS）の監視・運用・保守 ・手順書に基づいた定型オペレーション ・問い合わせ対応（ヘルプデスク業務） ・運用改善提案および業務効率化の検討 ・各種報告書・運用ドキュメントの作成 勤務体制 24時間365日のシフト勤務となります。 計画的なシフト管理を徹底しており、無理のないワークライフバランスの確保が可能です。 面接において詳しくご説明いたしますので、ご安心ください。 勤務時間（シフト制） ① 9:00～17:30（休憩1時間） ② 8:45～21:15（休憩2時間） ③ 21:00～翌9:00（休憩2時間） キャリアパス ・業務経験の蓄積や自己研鑽を通じて、チームマネジメントやリーダーポジションへのステップアップが可能です。 ・研修制度や資格取得支援など、スキルアップを後押しする社内制度が充実しています。 専門性の向上に積極的に取り組む方を、会社として継続的にサポートします。
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病院情報システム向けコールセンター・データセンター業務
仕事内容 顧客先のコールセンターまたはデータセンターに常駐し、医療機関向けシステムの運用・サポート業務を担当していただきます。 医療業界の知識は不問です。業界未経験の方も、チームメンバーのサポートを受けながら業務を習得いただけます。 ■業務例 ・全国の病院からの電子カルテおよびその他付帯システムに関する問い合わせ対応 ・操作QA対応、調査、障害の一次切り分け、障害対応の実施、各種状況エスカレーション等 ・病院情報システムに関わるサーバの定期的な監視、障害検知時エスカレーション、障害切り分け、障害一次対応等 ・顧客定例会への出席および報告（定例会資料の作成含む） ・現場品質管理（定期的に業務品質のチェックを実施） 医療現場をITの側面から支える、社会貢献性の高い業務です。 ■キャリアパス 入社後は経験やスキルに応じて段階的に業務をお任せします。 ・入社～3か月程度 一般メンバーとして業務を習得 ・入社3か月以降 現場リーダーとして業務を担当 現場運営に加え、メンバー管理にも携わる サブグループリーダー（SGL）またはグループリーダー（GL）を想定 ・入社2年目以降 既存現場の運営・管理 スキルや適性に応じて複数現場のマネジメントを担当 グループリーダー（GL）として活躍 ■勤務体制 単独での常駐ではなく、チームで協力しながら業務を進めています。 部署全体：130名 案件Ａ／配属先人数：6名 案件Ｂ／配属先人数：5名 ■顧客業種 医療 全国の医療機関で利用されるシステムの運用を通じて、医療現場の安定稼働を支える重要な役割を担います。
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システム運用／シフト勤務（DCM1-103）
仕事内容 ①大手情報系企業でのシステム運用管理（シフト勤務あり） システムの維持・運用管理、トラブル対応窓口(二次障害対応)、ベンダ/顧客との業務調整、作業のコントロール、進捗管理、手順書作成、障害一次対応、課題管理、改善提案、各種定型・定例処理、各種報告及びドキュメント作成 ②テクニカルサポート業務（シフト勤務あり） データ連携の「HULFT」関連製品のテクニカルサポート業務。製品に関する問合せに対しテクニカルなサポート業務全般。 製品知識がなくても教育期間がありますので安心してください。クラウド関連に興味を持ち、向上心の高い方、自ら調べて問題解決しようという意識を持っている方に向いています。 ③システム運用および媒体運用、帳票運用業務（シフト勤務あり） ・システム運用：監視業務、障害対応、スケジュール登録、他 ・媒体運用：媒体を用いた基幹システムへのデータ入力、出力 ・帳票運用：基幹システムからの帳票出力、梱包、発送 ・業務によって勤務地が異なります。 ・案件によりテレワークあり キャリアパス 先ずは配属先のOJTを通じて、基礎知識や業務知識を習得してもらいます。 研修制度も充実していますので、IT未経験でも安心してください。 次のステップとしては、マネジメント力を養うため、次期リーダー候補として経験を積んでもらいたいと考えています。将来的には、スキルアップのため他チームへのローテーションや現在の運用領域から別の領域（基盤開発、セキュリティなど）へのローテーションも可能です。 ■勤務体制 部署人数：145名（部門全体） 配属先人数：38名 ■顧客業種 金融（クレジット・信販系） 就業時間 / 休憩時間 9:15～17:45（実働7:30） / 60分 9:30～18:00（実働7:30） / 60分 23:00～翌10:00（実働9:30） / 90分 17:30～翌10:00（実働14:30） / 120分
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システム業務運用／日勤（DCM1-104）
仕事内容 ①大手システム会社のヘルプデスク業務、運用保守業務。 顧客先システムのユーザ問合せ対応、変更管理作業、PCのキッティング、サーバ等の障害対応(各種調査含む)、手順書の作成や業務改善、等 ②クレジットカード会社の業務運用 ・関連部署からの依頼受付／依頼指示、問合せ対応（調査/回答含む） ・マシンスケジュールや処理スケジュールの調整、取りまとめ業務 ・運用ツールの維持・保守業務、他 ③大手システム会社のシステム稼働状況のレポート作成業務 ・サーバからパフォーマンスデータの取得、CSVファイルの加工 ・テンプレートに沿ったレポート作成 ・手順書の作成、業務改善等 ・上記以外にも複数の現場はありますので、ご本人の適性から現場を決定します。また業務よって、勤務地が異なります。 ・案件によりテレワークあり キャリアパス 先ずは配属現場のOJTを通じて、基礎知識や業務知識を習得してもらいます。 研修制度も充実していますので、IT未経験でも安心してください。 次のステップとしては、マネジメント力を養うため、次期リーダー候補として経験を積んでもらいたいと考えています。 将来的には、現在の運用領域から別の領域（基盤開発、セキュリティなど）へのローテーションも可能です。 研修制度も充実しています。 部署人数：145名（部門全体） 配属先人数：5名～10名程度 ■顧客業種 金融（保険、クレジット・信販系）、他（社内システム等）
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システム運用・システム運用設計（DCM2-201）
仕事内容 システム運用およびシステム運用設計エンジニアを募集します。 ご経験やスキルに応じて、システム運用、インフラ、ネットワーク構築まで、適切な業務をご担当いただきます。 顧客の業種は大手キャリア、放送、流通、物流、証券など多岐にわたります。 これまでの経験を活かしてキャリアアップしたい方に最適なポジションです。 ■業務内容 １．システム運用（オペレーション、マニュアル作成、報告書作成等） ※勤務スタート時は夜間シフト勤務あり。経験を積んだ後は日勤業務に変更可能です。 ２．システム運用設計（開発から運用への橋渡し、新規業務の運用設計等） ■プロジェクト人数 案件により10名～25名度ほどの規模となります。 勤務地 ・都内近郊の顧客先 面接にてご希望を伺い決定します ・案件によりテレワークあり キャリアパス 中途入社者も多いため豊富な研修・教育制度があります。 社員の育成予算は3年で6億円規模で予定していますので技術者をしっかり育成します。 キャリア採用トレーニング、昇格者トレーニング、マネジメントトレーニング、選抜式育成トレーニング等、研修の種類は多岐に渡り、単なるIT技術者ではなく、変幻自在の未来を切り開ける人材育成に注力しています。
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データセンター運用管理及びオペレーション業務
仕事内容 社会インフラを支えるデータセンターの運営に携わることのできるお仕事です。 お客様先のデータセンターに常駐し、インフラの運用保守や機器に対するオペレーションを実施していただきます。 ◇具体的な業務内容 ・手順書に従った定型オペレーション ・各種依頼作業対応、問い合わせ対応 ・入退館管理、ドキュメント作成・修正 ・新規業務の受入れ対応、各種改善活動 ◇教育体制 IT未経験の方がキャリアを積むのに最適なお仕事です。 着任後は一人前になるまでしっかりとOJT教育を行いますので、経験は問いません。 「真面目で責任感を持って取り組める方」を求めています。 働き方 24時間365日のシフト勤務制（交代制） ※リーダー、サブリーダー昇格後は「日勤」がメインとなります。 ◇勤務時間の例 ・日勤：09:00～17:30（休憩1:00） ・夜勤：17:00～翌10:00（休憩2:00） ◇ポイント ・月の平均勤務時間は150時間程度です。 ・原則、時間外勤務（残業）はほぼありません。 ・シフト明けや平日休みを利用して、プライベートの時間を有効活用することが可能です。 キャリアパス ・まずはOJTにより、ITスキルの基礎から学んでいただきます。 ・2年〜3年の経験を積み、日勤サブリーダーへのステップアップが可能です。 ・社内制度を利用したIT系資格の取得により、将来的には「インフラ構築」や「運用設計」といった上流工程へのキャリアアップも目指せます。 勤務地 下記いずれかのプロジェクト先（顧客先データセンター）での常駐勤務となります。 ※居住地を考慮し、相談の上で決定いたします。 ・東京都渋谷区（JR渋谷駅 徒歩13分） ・東京都新宿区（JR新宿駅 徒歩8分） ・東京都豊島区（東武東上線 北池袋駅 徒歩1分） ・東京都府中市（京王線 分倍河原駅 徒歩11分）
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システム運用・システム運用設計（DCM3-301）
仕事内容 ご経験とスキルに合わせてシステム運用・システム運用設計のキャリアを伸ばせる職場 へ配属させていただきます。 金融、保険関連の大手上場企業向けのお客様に対して、下記業務をお任せいたします。 （1）システム運用（オペレーション、マニュアル作成、報告書作成等） （2）システム運用設計（開発から運用への橋渡し、新規業務の運用設計等） 業務によって様々ですが 20 名～40 名程度でチームを組みます。 ※（1）システム運用の一部（オペレータ業務）に関してはシフト交代制夜間勤務あり。 ※オペレータ業務経験を積んだ後は、日勤業務に変更可。 ※勤務時間は、案件により異なります。 スキルアップ ・業務経験、自己研鑽を積む事でマネジメント、リーダ職務へのステップアップが可能です。 ・研修や資格取得にかかる社内制度も充実しています。
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Microsoft365技術者（DCM3-303）
仕事内容 M365 エンジニアを募集します。 M365を利用した「企画と設計」、「構築」、「保守と運用」の各フェーズで実務経験のある方、M365認定（Fundamentals、Certified: Administrator Associate、Certified: Enterprise Administrator）をお持ちの方、ぜひご応募ください。 ￭業務概要 ご経験、スキルにより下記の案件へ参画していただきます。 ・ M365の機能を利用したシステム構築、運用保守 ・ ゼロからの企画、設計フェーズは少なく、すでに稼働している システムの変更と機能追加、運用保守がメインとなります。 ・案件によりテレワークあり ￭部署人数 2024 年7 月3 日 現在:73 名 勤務地 東京都立川市もしくは他の都内顧客先への配属となります。 ・通勤時間の希望を考慮します ・案件によりテレワークあり スキルアップ ・業務経験、自己研鑽を積む事でマネジメント、リーダ職務へのステップアップが可能です。 ・研修や資格取得にかかる社内制度も充実しています。
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未経験可／金融システムを支えるIT運用エンジニア（DCM5-501）
仕事内容 大手金融系を中心としたシステム運用管理業務です。 社会インフラを支える重要な仕事であり、多くの人の日常生活を支えるやりがいがあります。 IT業務の第一歩として、オペレーション業務がメインのシステム運用管理をお任せします。 入社後のスキルアップ・キャリアアップの状況と本人希望を考慮して、将来的には別の業務に就くことも可能です。 将来はリーダーを希望される方のご応募をお待ちしております。 作業で必要となるスキルにつきましては、OJTの中で丁寧に教えますので、ご安心ください。 ◇銀行システムの運用管理・オペレーション（分散機・汎用機） 手順書・チェックシートを使用したコマンド操作、スケジュール管理・調整、サーバやネットワーク機器の運用・保守、一次障害対応、アクセスログ管理、ユーザID管理、運用マニュアル更新、業務改善の実施 など 勤務体制 客先常駐、自社社員チーム編成約7～20名（必ず先輩社員がOJTを担当します） プロジェクト人数 20～30名 働き方 シフト勤務のため原則残業はありません。 月平均勤務時間は130～150時間程度で、ワークライフバランスを保ちながら働くことが可能です。 ※24時間365日の交代制勤務となります。 シフトパターン 勤務時間① 7:30～16:00(休憩1時間) 勤務時間② 15:00～22:30(休憩1時間) 勤務時間③ 22:00～翌8:00(休憩1時間) クライアント業種 金融系業務全般 ※勘定系システム（汎用機）その他業務システム（分散系サーバ） キャリアアップ 教育・研修体制が充実しています。 キャリア採用トレーニング、昇格者トレーニング、マネジメントトレーニング、選抜式育成トレーニング等、研修の種類は多岐に渡り、単なるIT技術者ではなく、変幻自在の未来を切り開ける人材育成に注力しています。また、技術研修についても、サーバー系、ネットワーク系、ミドルウェア系、コールセンター系、ベンダーや国家資格等、多岐に渡る資格取得のサポート体制を用意し、DX人材のキャリア形成を推し進めています。 働きやすさ ワークライフバランスを重視し、魅力ある職場づくりを通じた「働き方改革」に全社をあげて取り組んでいます。 労働環境の整備のみならず、組織全体の生産性向上のための構造改革やRPA・IoT等の新技術の利活用推進やグローバル戦略のためのダイバーシティ&インクルージョンの推進等を実施しています。
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経験者／システム運用管理（DCM5-502）
仕事内容 日本の経済を支える大手金融機関のシステム運用管理をお任せします。 単なる監視業務に留まらず、改善提案や効率化まで踏み込める環境です。 面談を通じ、ご経験や適性に応じて以下の業務からスタートしていただきます。 ・システム運用管理： 銀行システム（分散機・汎用機）のスケジュール管理・調整 ・インフラ保守： サーバ・ネットワーク機器の運用、一次・二次障害対応 ・運用保守： プログラム反映、アクセスログ管理、ユーザーID管理 ・ドキュメント作成： 運用マニュアルの更新、業務改善に向けた自動化・効率化の企画・実施 ・その他： PCキッティング、ヘルプデスク業務など 勤務体制 客先常駐 自社チーム体制 約５名～２０名 客先に単身で常駐することはありません。 必ず当社の先輩社員と同じチームで業務を行うため、孤立することなく、相談しやすい環境が整っています。 プロジェクト人数 約５名～２０名 顧客業種 金融系業務全般（勘定系メインフレームから、最新の分散系サーバまで幅広く経験可能）
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システム運用／東京都江東区（DCM6-602）
仕事内容 日本を代表する大手金融機関でのシステム運用のお仕事をお任せします。 電算機オペレーション バッチ処理、メディアコンバータ作業、システム稼働監視、一次障害対応、汎用プリンター出 力、リスト管理、運用マニュアルの差替、運用改善提案、各種報告及びドキュメント作成 ●勤務体制…客先常駐 ・キャリアアップに伴い、客先は変更となる可能性がございます。 顧客業種 金融系 プロジェクト人数 自社チーム編成 約３０名（３班体制）
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システム運用／東京都多摩市（DCM6-603）
仕事内容 日本を代表する大手金融機関でのシステム運用のお仕事をお任せします。 電算機オペレーション 作業手順書に沿ったＧＵＩ操作・コマンド入力等のオペレーション、システム稼働監視、一 次障害対応、リスト回収・仕分け、運用マニュアルの差替、運用改善提案、各種報告及 びドキュメント作成 ●勤務体制…客先常駐 ・キャリアアップに伴い、客先は変更となる可能性がございます。 顧客業種 金融系 プロジェクト人数 自社チーム編成 約２8 名
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システムオペレーション／晴海（DCM7-702）
仕事内容 ■業務内容 日本を代表する大手金融機関でのシステム運用のお仕事をお任せします。 ・システムオペレーション 作業手順書に沿ったＧＵＩ操作・コマンド入力等のオペレーション、システム稼 働監視、一次障害対応、リスト回収・仕分け、運用マニュアルの差替、運用改 善提案、各種報告及びドキュメント作成 ■キャリアパス ・オペレーションチームのチームリーダー ・その他、セキュリティやネットワーク、設計・構築など、様々な分野のなかか ら、希望の業務へローテーション ■勤務体制 客先常駐 ・キャリアアップに伴い客先は変更となる可能性がございます ■顧客業種 金融系
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ネットワーク運用保守／晴海（DCM7-704）
仕事内容 ■業務内容 金融系顧客先におけるネットワーク運用保守業務をお任せします。 ・顧客先のネットワークを対象とした運用保守業務 ・障害、インシデント対応（メッセージ、ログの定点監視、及び異常発生時の確認、切り分け、ハード保守ベンダとの連携・調整、処置、報告） ・問い合わせ窓口（NWチーム宛て問い合わせの一次受付) ・問い合わせ対応（主にNW不具合に関する問合せ） ・運用手順書の整備(手順書、構成図等の点検) ・構成管理(遊休品管理、機器管理DBの管理) ・ネットワーク月次レポートの作成、報告 ・要員管理（勤怠、シフト調整） ■役割 ・シフト勤務(24時間/365日)での運用保守業務担当者 ■キャリアパス ・グループリーダー、グループマネージャー、次長、部長などのマネジメント職 ・システムマネジメント、ITインフラ、アプリ開発、セキュリティ、コンサルティング、AI領域などグループ内の別部署へのローテーションによるキャリア拡大 ・本人の志向や適性に応じたキャリア形成が可能です ■勤務体制 客先常駐 ・部門全体人数：約140名 ・配属先人数：9名 ■顧客業種 ・金融系
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システム運用管理（DCM8-801）
仕事内容 大手新聞社システムのサービスに関わる貴重なお仕事をお任せします。 データセンターでの運用管理、サービスデスク、およびオペレーション業務 お客様先のセンターに常駐し、各種システムの運用管理、問合せ受付と応対、オペレーション(操作・監視等)が主な業務です。 ■主なシステム環境 ・顧客提供の仮想化環境（オンプレミス） ・各種サーバー（オンプレミス） ・各種クラウド環境（AWS、Azure） ■システム運用管理 ・新規案件の受入れ対応、システム更改に伴う案件対応 ・ユーザ依頼に伴う、システムのサービス設定変更 ・オペレーション業務への作業指示（指示書の作成） ・改善活動等(品質改善、業務効率化や自動化の提案) ■サービスデスク業務 ・ユーザへのエスカレーション ・ユーザからの問合せ、依頼受付 ・障害対応時に運用管理と連携した各種対応など ・改善活動等。(品質改善、業務効率化や自動化の提案) ■オペレーション業務 ・指示書とチェックシートに従ったコマンド操作 ・対応表に応じたイベント監視 ・障害対応時に運用管理と連携した各種対応など ■部署人数 ２０２３年１０月１日 現在：６３名 就業時間 24時間365時間のシフト勤務(一部で日勤もあり) ・シフト勤務表による交代制勤務です。 ・以下は代表的な勤務時間の例です ・月の平均勤務時間(160時間程度) ・シフト勤務の場合は、原則、時間外はありません ・シフト勤務では平日日中時間帯の有効活用も可能です 日勤 : 09:00~17:30(休憩1:00) シフト①: 08:00~16:30(休憩1:00) シフト②: 16:00~08:30(休憩2:00) シフト③: 17:00~09:30(休憩1:00)"
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セキュリティ運用／SOC監視（DCM8-802）
仕事内容 大手セキュリティ会社のセキュリティ監視業務をお任せします。 サイバー攻撃の脅威から顧客システムの保護を担う社会的意義の高い仕事です。 セキュリティアラートの監視、顧客への連絡をしていただき、お客様先のセンターに常駐し、各種セキュリティシステムのアラート監視、顧客へのエスカレーションが主な業務です。 ■業務内容： ◎主なシステム環境 ・顧客提供の仮想化環境 ・各種セキュリティ製品（EDR、IPS、IDS） ・各種クラウド環境（AWS、Azure） ◎セキュリティ監視 ・各種セキュリティ製品のログ監視 ・不審なアラートのエスカレーション（不正アクセス監視） ◎サービスデスク業務： ・ユーザへのエスカレーション ・ユーザからの問合せ、依頼受付 ・障害対応時にインフラ管理と連携した各種対応など ◎オペレーション業務 ・手順に沿ったアラート監視 ・障害対応時にインフラ管理と連携した各種対応など ◎付随業務： ・レポート作成 ・和訳対応 ※着任後はOJTによる教育を行います ■部署人数： 10～15名（2025年4月1日） スキルアップ： ・監視業務にてセキュリティ業務スキルの基本を習得 ・1～2年の経験により、セキュリティスペシャリストにステップアップ可能 ・社内制度により、IT系技術の資格を取得して更なるステップアップ可能 働き方 基本的に平日の日中帯の勤務となりますが、スキルや現場の状況により、 夜勤を含んだシフト勤務となる可能性もあります。 ・以下は代表的な勤務時間の例です ・月の平均勤務時間(160時間程度) 日勤① : 09:30~18:30(休憩1:00) 日勤② : 11:00~19:30(休憩1:00) 日勤③ : 12:00~21:00(休憩1:00) シフト①: 09:00~21:00(休憩1:00) シフト②: 21:00~翌09:00(休憩1:00) シフト③: 19:00~翌12:00(休憩2:00)
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金融顧客／データセンター運用業務（DCM9-901）
仕事内容 システムの安定運用を担う社会的意義の高い仕事です。 ・社会インフラの一つである金融システムに関わる貴重な仕事です。 経験不問。真面目で責任感の強い人材を求めます。 経験、自己研鑽を積む事でリーダー職務やクラウド、セキュリティー業務へ の挑戦も可能です。研修や資格取得にかかる社内制度も充実しています。 データセンターでの運用管理、及びオペレーション業務 ￫金融機関のお客様先に常駐し、各種システムの運用管理とオペレーション(操作、監視等)が主な業務です。 IT業界未経験の方を歓迎します。 入社後はOJTによる教育を行いますので、しっかりとスキルを習得できる環境です。 働き方 24時間365時間のシフト勤務(一部で日勤もあり) ￫シフト勤務表による交代制勤務です。 ・以下は代表的な勤務時間の例です。 ・月の平均勤務時間(160時間程度) ・シフト勤務の場合は、原則、時間外はありません。 ・シフト勤務では平日日中時間帯の有効活用も可能です。 日勤 : 08:50~17:20(休憩1:00) シフト①: 08:45~21:00(休憩2:00) シフト②: 21:00~09:00(休憩2:00) シフト③: 13:45~21:00(休憩1:00) シフト④: 17:00~23:00(休憩1:00) スキルアップ ・未経験の場合、まずはオペレーション業務よりITスキルの基本を学んで いただきます。 ・2年~3年の経験により、運用業務へのステップアップも可能です。 ・社内制度により、IT系技術の資格取得を行い更なるステップアップとしてクラウド関連業務やセキュリティー関連業務への挑戦も可能です。
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金融機関向けヘルプデスク、テクニカルサポート(DCM9-902）
仕事内容 顧客先の金融機関にて、根幹を支えるヘルプデスクおよびテクニカルサポートとして、 システム利用の円滑化と金融事務の両面から組織をバックアップしていただきます。 ・社会インフラの一つである金融システムに関わる貴重な仕事です。 真面目で責任感の強い人材を求めます。 以下のいずれかの経験をお持ちの方を歓迎します。 専門性を存分に発揮し、ご活躍いただけるポジションです。 ・金融機関におけるヘルプデスク業務経験者 ・金融事務経験者（契約締結、規定類修正、稟議起案等のサポート） 部署人数： 2人～10人程度 配属先人数：2人～10人程度 働き方 勤務時間： 8:50～17:10（休憩55分） 休日： 土日祝 残業時間： 月平均5時間～20時間程度 キャリアパス 入社後は現場での経験を基盤に、ご自身の志向に合わせて多角的なキャリア形成が可能です。 自己研鑽を積む事でリーダー職務やクラウド、セキュリティー業務への挑戦も可能です。 研修受講や資格取得にかかる費用補助など、「学びたい」という意欲を制度面で強力にバックアップします。
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経理 幹部候補／東京本社（IDHD-105）
仕事内容 ★将来的な幹部候補となる経理人材の発掘育成のための募集です★ ＩＤグループにおける以下の諸業務に係る実務およびチェックならびに取り纏めをご担当いいただきます。業務は多岐にわたりますが、詳細については面接にてご説明いたします。 【単体：月次・四半期次・年次決算業務】 ・月次引当計上（役員賞与、経営指導料、減価償却費、法定福利費、固定資産税等） ・固定資産登録（売却、購入、除却、移動） ・関係会社未収入金、未払金計上 ・給与精算（給与の部署別配賦）、時間外未払計上 ・賞与精算（賞与引当金計上） ・その他経費振替（部門間振替、科目間振替） ・経過勘定作成（立替金、前払金、預り金等） ・原価計算（部署別・プロジェクト別採算） ・試算表・BS/PL作成、チェック ・月別勘定科目別部門別予実対比表作成（予算実績差異分析） （対象は、IDグループ内のいずれかの会社） 【連結決算、開示資料作成（経理部担当分）】 ・連結決算 （連結精算表、連結相殺、連結修正、連結BS/PL/CF/SS・経営指標） ・決算短信作成 ・会社法連結計算書類・計算書類および付属明細書等作成 ・有価証券報告書作成 【税務業務】 ・税金仮計算（税効果会計（法人税等調整額）を含む法人税等の算出） ・法人税申告書申告 ・事業所税計算・申告 ・消費税計算・申告 ・税金納付書作成 ・各社税金計算再鑑 ・各種税金計算根拠資料作成 テレワーク：有 ※月数回程度～週3回程度、業務状況による
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情報セキュリティ管理・ISO・プライバシーマーク認証関連業務（IDHD-108）
業務内容／役割 ISO認証（品質・環境・情報セキュリティ・AIマネジメント、イノベーション等）およびプライバシーマークの認証維持・運営を中心に、情報セキュリティ・個人情報保護体制の整備・運用を担当していただきます。 ・ISO（品質・環境・情報セキュリティ・AIマネジメント等）およびプライバシーマークに関する認証取得・維持運営業務 ・マネジメントシステムの構築・改善 ・内部監査・外部審査対応、認証機関との折衝および各種事務局運営 ・情報セキュリティおよび個人情報保護に関するルール策定・運用管理 ・情報セキュリティインシデント・個人情報事故への対応および再発防止施策の推進 ・情報管理に関する社内教育および意識向上施策の企画・実施 ・全社的なガバナンス強化に向けた情報管理体制の整備・運営 当社は、AIマネジメントシステム（ISO/IEC 42001）とイノベーションマネジメントシステム（ISO 56001）の両認証を取得している国内でも数少ない企業です。 本ポジションでは、ISO認証やプライバシーマークの維持・運営に加え、AIマネジメントシステムやイノベーションマネジメントシステムといった先進的なマネジメントシステムの運営・改善にも携わることができます。 経営層や各事業部門と連携しながら、全社横断でガバナンス強化や継続的改善を推進するため、組織全体に影響を与える大きなやりがいを実感できるポジションです。 変化を前向きに捉え、新しい知識や制度を積極的に学びながら、会社の成長とともに自身も成長していきたい方を歓迎します。 キャリアパス 認証・情報管理分野のスペシャリストとして、ISO・Pマーク事務局運営、内部監査、情報セキュリティ、個人情報保護領域の知見を深めていただきます。 将来的には全社ガバナンスを担う中核人材として、マネジメントシステムの企画・運営や組織横断プロジェクトの推進をお任せします。 勤務体制 部署人数：26 配属先グループ人数：9 月平均残業時間 月10ｈ程度
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インフラ設計・構築エンジニア／サーバー・仮想基盤・維持保守（ITS-101）
業務内容 多種多様な業界のITインフラプロジェクトにおいて、オンプレミス環境を中心としたサーバー・仮想基盤の設計、構築、移行、維持保守業務をご担当いただきます。 ご経験やスキルに応じて、既存環境の維持保守からスタートし、設計・構築、更改・移行など、担当領域を広げていただくことも可能です。 主な業務内容 ・Windows Server、Linuxサーバーの設計・構築 ・VMware、Hyper-V、KVM等を利用した仮想基盤の設計・構築 ・サーバー、ストレージ、バックアップ環境の更改・移行 ・監視、ジョブ管理、バックアップ等の運用基盤の設計・構築 ・既存システムの維持保守、設定変更、障害対応 ・パッチ適用、バージョンアップ、脆弱性対応 ・性能調査、運用改善、作業自動化 ・各種設計書、試験仕様書、運用手順書等の作成 勤務体制 1チーム5～20名程度の体制でプロジェクトに参画します。 プロジェクトの規模や内容に応じて、当社社員、顧客担当者、協力会社メンバー等と連携しながら業務を進めます。 顧客業種 金融、公共、製造、流通、情報・通信を始めとした社会インフラを支える業界や、娯楽、外食、教育など、さまざまな業界のお客さまを対象としています。
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【愛知】インフラエンジニア（ITS-102）
業務内容 日本が誇る基盤産業である自動車製造関連のお客様に対し、上流工程からインフラ・セキュリティ戦略を支えていただきます。 インフラ・ソフトの両面および全周囲セキュリティ等、大規模な業務経験を積むことができるポジションです。 キャリアパス ■1〜3年目（習得期）: セキュリティ、クラウド、NW/サーバの専門知識を深化。 同時に、数名規模のチームをまとめるグループリーダーとして、業務調整や要員管理（マネジメントスキル）の基礎を固めます。 ■3〜5年目（分岐点）: ご自身の適性や志向に合わせて、以下の2コースを選択可能です。 マネジメント職: プロジェクトマネージャーとして大規模組織や予算を管理。 スペシャリスト職: 特定技術（セキュリティアーキテクト等）の第一人者として付加価値を提供。 ※定期的に面談を実施しますので、キャリア希望について相談する機会があります。 勤務地・働き方 愛知県名古屋市、豊田市の顧客先に常駐となります。 案件によりテレワークあり。 入社後の研修およびOJTなど、一定期間は東京近郊での勤務となる場合があります。 面談にて詳細をご説明いたします。
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インフラプロジェクトリーダー・プロジェクトマネージャー（ITS-103）
業務内容 多種多様な業界のITインフラプロジェクトにおいて、プロジェクトリーダーまたはプロジェクトマネージャーとして、プロジェクト計画の策定、進捗・品質・課題管理、顧客折衝、チームマネジメント等をご担当いただきます。 担当いただく役割やプロジェクト規模は、ご経験、技術領域、マネジメント経験、今後のキャリアパスを考慮して決定します。 主な業務内容 ・顧客の要望や課題の整理および要件調整 ・システム化提案、プロジェクト計画、スケジュール、実施体制の策定 ・進捗管理、品質管理、課題管理、リスク管理、変更管理 ・プロジェクトメンバーの業務管理、役割分担、フォロー ・協力会社、製品ベンダー、関係部署との各種調整 ・顧客向け報告資料、提案書、見積書等の作成 ・各種会議の運営 ・プロジェクトメンバーの育成、技術支援 勤務体制 1チーム5～20名程度の体制でプロジェクトに参画します。 プロジェクトの規模や内容に応じて、当社社員、顧客担当者、協力会社メンバー等と連携しながら業務を進めます。 顧客業種 金融、公共、製造、流通、情報・通信を始めとした社会インフラを支える業界や、娯楽、外食、教育など、さまざまな業界のお客さまを対象としています。
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ネットワークエンジニア／設計・構築・運用（ITS-104）
業務内容 多種多様な業界のITインフラプロジェクトにおいて、企業向けネットワーク基盤の設計、構築、移行、維持保守、運用改善をご担当いただきます。 ご経験やスキルに応じて、ネットワークの運用・保守からスタートし、設計・構築、更改・移行、セキュリティ領域などへ担当範囲を広げていただくことも可能です。 主な業務内容 ・LAN・WANネットワークの設計・構築 ・ルーター、L2・L3スイッチ等の設計・構築 ・ファイアウォール、VPN、ロードバランサ等の設計・構築 ・ネットワーク機器の更改、移行、設定変更 ・無線LAN環境の設計・構築 ・ネットワーク監視、障害対応、原因調査、復旧対応 ・通信経路、性能、可用性、セキュリティの改善 ・クラウド接続、拠点間接続等の構築 ・各種設計書、構成図、試験仕様書等の作成 勤務体制 1チーム5～20名程度の体制でプロジェクトに参画します。 プロジェクトの規模や内容に応じて、当社社員、顧客担当者、協力会社メンバー等と連携しながら業務を進めます。 顧客業種 金融、公共、製造、流通、情報・通信を始めとした社会インフラを支える業界や、娯楽、外食、教育など、さまざまな業界のお客さまを対象としています。
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クラウドエンジニア／AWS・Azure設計・構築・移行（ITS-105）
業務内容 多種多様な業界のITインフラプロジェクトにおいて、AWS・Azure等を利用したクラウド基盤の提案、要件定義、設計、構築、移行、維持保守、運用改善をご担当いただきます。 ご経験やスキルに応じて、クラウド環境の構築・運用からスタートし、要件定義、方式設計、クラウド移行、セキュリティ設計、自動化等へ担当領域を広げていただくことも可能です。 主な業務内容 ・AWS・Azureを利用したクラウド基盤の設計・構築 ・顧客要件の整理およびクラウド化に向けた方式検討 ・オンプレミス環境からクラウド環境への移行 ・仮想マシン、ネットワーク、ストレージ、バックアップ等の設計・構築 ・可用性、性能、セキュリティ、運用性を考慮したクラウド基盤設計 ・クラウド環境の監視、障害対応、運用改善 ・構成・コストの最適化 ・IaCによる構築自動化 ・コンテナ基盤、CI/CD、DevOps環境の構築支援 ・各種設計書、移行計画書等の作成 勤務体制 1チーム5～20名程度の体制でプロジェクトに参画します。 プロジェクトの規模や内容に応じて、当社社員、顧客担当者、協力会社メンバー等と連携しながら業務を進めます。 顧客業種 金融、公共、製造、流通、情報・通信を始めとした社会インフラを支える業界や、娯楽、外食、教育など、さまざまな業界のお客さまを対象としています。
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ソリューション営業（MB-001）
仕事内容 ■業務概要 新規・既存顧客に対するサイバー・セキュリティ・ソリューションの提案などをお任せします。 具体的には下記業務を担当頂きます。 ・新規/既存顧客との良好な関係を構築：維持でき、顧客のニーズ・課題を把握し、ソリューションの提案をできること ・アサインされた担当インダストリー/顧客に対するビジネスプランを作成し実行できること ・顧客のあらゆる階層（CIO、部長級、マネジャークラス）へアプローチができること ・セールスターゲットに対して、達成・超過の強い意欲があること ・新規顧客に対して、アポイント取りからクローズまで実施できること ・セルフスターターで、独立して営業活動を行えること ・社内関連部署と連携して、ビジネス目標達成に向けて活動できること キャリアアップ 入社後は OJT にて先輩社員と共に担当業務についてしっかりと学んでいただきますのでご安心ください。 階層別研修や資格補助制度もございます。 1人当たりの教育研修費用は12万円を超え、受けられる研修の種類も14000種類以上あり、社員の向上心をサポートします。
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サイバーセキュリティプリセールス／セキュリティコンサルタント（NSS-001）
仕事内容 「サイバー攻撃から日本を守る、守備のシナリオを描く」 中央省庁及び重要インフラ企業を中心した民間企業に対し、サイバー攻撃を疑似体験する「サイバー演習（サイバーレンジ）」やトレーニングの提案・実行を担っていただきます。 単に製品を売るのではなく、お客様の課題に寄り添い、有事の際に機能する組織作りを支援するコンサルティング要素の強い業務です。 ■サイバー演習のフロー ・ヒアリング・提案： お客様の現状のリスクを把握し、最適な演習プランを提示。 ・演習シナリオの作成： 最新の脅威動向を踏まえた、実践的な攻撃シナリオを策定。 ・演習運営・立会い： 関係部署との調整等、演習の実施をリードし、演習当日の動きをモニタリング。 ・評価・改善： 実施結果をレポート化し、課題整理や次の対策、中長期的な計画を策定。 ■技術的な関わり ・海外の最新商材（セキュリティ製品）の導入・保守支援。 ・海外ベンダーや顧客・社内の技術スペシャリストと連携したソリューション構築。 働き方 勤務地： 本社（市ヶ谷）または東京近郊の顧客先。 担当案件の状況により、テレワーク（在宅勤務）やサテライトオフィスの利用が可能です。 グローバルな接点： 海外ベンダーとのやり取りもあり、国内に居ながら最新の世界標準セキュリティに触れることができます。
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アカウントセールス／サイバーセキュリティ・ソリューション提案（NSS-002）
仕事内容 新規および既存顧客に対する、ナショナルセキュリティに関わる、サイバーセキュリティ・ソリューションの提案をお任せします。 主に「サイバーレンジ（仮想環境を用いたサイバー演習基盤）」関連製品を取り扱い、顧客のサイバー防衛能力向上を支援します。 期待する役割・ミッション ・お客様の経営課題や事業課題を深く理解し、サイバーセキュリティを通じた価値創出と課題解決をリードする ・担当業界・担当顧客の成長戦略を描き、アカウントプランの策定から実行まで主体的に推進する ・CIO・CISO・経営層から現場部門まで幅広いステークホルダーとの信頼関係を構築し、長期的なパートナーシップを育てる ・新規顧客の開拓から提案、契約締結まで一貫してリードし、事業成長に直接貢献する ・高い目標意識を持ち、自らマーケット機会を発掘しながら継続的な売上拡大を実現する ・社内の技術・運用・開発・コンサルティング部門と連携し、最適なソリューションを提供する ・自律的に行動するセルフスターターとして、自ら考え、挑戦し、新たなビジネスを創出する あなたにお任せしたいこと 社会インフラ企業、金融機関、製造業、官公庁など、日本を代表するお客様に対し、サイバーセキュリティを軸とした戦略的な提案活動を担っていただきます。 単なる製品販売ではなく、お客様の経営課題や事業課題に向き合い、経営層との対話を通じて新たな価値を創出することがミッションです。 ・担当顧客のアカウント戦略立案と実行 ・経営層・意思決定者とのリレーション構築 ・新規顧客開拓および案件創出 ・提案から契約締結までのプロジェクトリード ・社内専門組織と連携したソリューション提案 ・事業拡大に向けた市場開拓・顧客開拓 「お客様の信頼できるパートナーとして、サイバーセキュリティ事業の成長を牽引する存在」として活躍いただくことを期待しています。
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