仕事内容
当初が提供するAI関連サービス(対話型AI、生成AI他)の導入サポート/技術支援を行っていただきます。
自社のアウトソーシングサービスや他社製品等を組み合わせて最適な提案をし、顧客とともに伴走しながら課題解決に取り組みます。
【具体的な仕事内容】
<提案する商材/サービス例>
●カスタマー事業部門向けコンタクトセンターへのAIサービス導入
●企業情報システム部門向け生成AIサービス導入
●コンタクトセンターへのAI導入と有人オペレータを活用した運用アウトソーシング
<顧客>
親会社IIJの既存顧客または当社の既存顧客への提案・導入が中心。
展示会等のプロモーション活動において新規開拓を行うこともあります。
<業務詳細・流れ>
・顧客へのサービス紹介、デモンストレーション
・要件整理、顧客業務フローヒアリング
・顧客の要望に対する技術調査及び検証
・プロジェクト工数精算
・顧客へのプレゼンテーション、折衝
・その他プリセールス付帯作業
◆顧客に寄り添った提案を重視する長期伴走型スタイルが特徴です。長期的に顧客との関係性を構築しながら課題解決に注力できます。
【チーム構成】
●課全体の人数は20名前後
●マネージャー・導入/技術支援担当・エンジニアが所属
●現状、導入/技術支援担当はマネージャー1名を含む3名体制
【入社後の流れ、キャリアステップ】
◆入社後の流れ
・まずは時間をかけて商材の理解を深めていただきます。
・プレゼン(コーポレートピッチ)の練習も時間をかけて行います。
◆入社後のキャリアステップ
・ジョブローテーションで様々なITサービスの営業、運用にも携わることができます。
- サービス企画開発、営業企画、プロモーション
- システムインテグレーション営業 など
・チームのリーダーやマネージャーなどマネジメント職へのキャリアアップも可能です。
応募資格
【必須:いずれかに当てはまる方】
●コンタクトセンターの営業/運営経験のある方
●IT業界での営業経験がある方
●プリセールスとして提案業務経験のある方
【歓迎】
・AI関連資格/コンタクトセンター関連資格(または同等の知識)を保有している方
・AI製品/サービスの営業経験がある方
【人物面】
●顧客の意図を読み取り、課題やニーズに合わせた提案できる方
●顧客課題と向き合うスタンス、コミュニケーション力(営業折衝、メンバー育成)
●過去の慣例にとらわれず、新たな仕組みや領域に自らチャレンジできる
| 職種 / 募集ポジション | コンタクトセンター向けAIサービス導入サポート/技術支援 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | |
| 勤務時間 | 9:00~17:30 / 月~金(休憩1h) |
| 休日 | ・土日祝 ・完全週休2日制(年間120日以上) ・慶弔休暇、特別休暇、有給休暇 ・産前産後、育児、介護休業 ・看護、介護休暇 |
| その他 | ■福利厚生 ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ⇒ 契約保養所・スポーツクラブ等の優待割引、旅行補助金制度あり ・総合福祉団体定期保険、長期所得補償保険 ・定期健康診断、人間ドック、生活習慣病検診 ・産業医面談制度 ・慶弔金支給 ・退職金制度 ・副業許可制度 ・その他(IIJグループ社内販売制度、社内クラブ活動支援等) ■教育制度 ・フォローアップ研修 ビジネススキル系 (プレゼンテーション、戦略思考、自己 PR 等) テクニカル系 (CCNA、LPIC、ITIL、ネットワーク構築等) ・資格取得支援制度 ・外部セミナー受講制度 |
| 備考 | (従事すべき業務の変更の範囲) 会社の定める業務 (就業場所の変更の範囲)会社の定める事業所 |
| 会社名 | 株式会社IIJエンジニアリング |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 山井 美和 |
| 従業員数 | 1,241名(2024年4月現在) |
| 平均年齢 | 33歳 |
| 売上高 | 148億円(2024年3月期) |