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宿泊事業本部 新規営業(Yahoo!トラベル)/ 契約社員

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宿泊事業本部 新規営業(Yahoo!トラベル)/ 契約社員 | 株式会社一休

会社概要

株式会社一休は、「こころに贅沢させよう。」をコンセプトに掲げ上質なサービスを提供しています。創業まもない2000年に運営を開始した高級ホテル・旅館の予約サイト「一休.com」をはじめ、プレミアムグルメの予約サイト「一休.comレストラン」、贅沢体験をお届けする「一休.comスパ」や、新規事業である「一休.comふるさと納税」「一休.comお取り寄せ」など、さまざまなサービスを展開してきました。消費者ニーズを捉えた事業を通し、世の中に「こころに贅沢」な時間を増やすことを目指しています。

仕事内容

宿泊予約サイト「Yahoo!トラベル」の新規開拓営業メンバーを募集します。

全国のホテル・旅館を訪れ、「Yahoo!トラベル」への掲載のご案内からサイトでの販売開始まで、一気通貫で並走していただくお仕事です。

急成長中のサービスとともに自身も成長できる環境です。営業経験を活かし、高い目標に向かってさらに経験値やスキルを上げていきたい方、ぜひご応募ください!

※「Yahoo!トラベル」はLINEヤフー株式会社より委託を受け、株式会社一休が運営しているサービスです

募集要項

「Yahoo!トラベル」に掲載する全国の様々なホテル・旅館の新規開拓営業です。新たに掲載したい宿泊施設のリストをもとに、訪問・電話営業をして掲載数を伸ばしていきます。

契約を獲得して終わりではなく、「Yahoo!トラベル」での販売開始まで並走し、ユーザーがより多くの選択肢から好みの宿泊施設を選べるようにすることがミッションです。

東京本社を拠点に全国各地の担当エリアへ出張し、対象施設のご担当者様と直接お話いただきます。時には週の半分以上のスケジュールが出張で埋まることも。ハードな場面でも前向きに取り組める方を歓迎します!

得られるスキル・経験

営業経験のある方を優遇します。

「Yahoo!トラベル」は、お得で使いやすいWEB予約サイトとして、日本中の皆さんに愛されるサービスを目指しています。さらにスピードを上げて掲載施設を増やし、より多くの宿泊施設の情報をユーザーにお届けしていくためには、今よりもっと強い営業組織になる必要があります。

これまでの営業活動に物足りなさを感じている方や、より高いスキルを身に付けたい方に最適なお仕事。他所では得られない出会いや経験を積むことができます。

▼本ポジションで得られるスキル・経験

  • 日本一のオンライン旅行代理店を目指す挑戦者、その世界を目指す仲間との出会いがある
  • 全国のホテル・旅館の人々との出会いがある
  • 相手の課題に合わせ提案方法を変えていく課題解決営業力が身に付く
  • 会社(=宿泊施設)の経営者が商談相手となる貴重な体験ができる
  • 無形商材の販売を通して、魅力を伝える方法を学べる
  • 年次・経験より、実績で評価される
  • 入社1年目でサブリーダー、チームリーダを任されることもある
  • 成果に応じたャリアアップを狙える
  • サービスが急激に成長する過程を経験できる
  • 現在は21名の営業マンが全国を飛び回っていて、切磋琢磨して成長できる

【必要なスキルや経験】

  • 高校卒業以上
  • 営業、電話営業経験
  • 素直で明るく前向きに仕事に取り組める
  • 基本的なPCスキル(Excel,Word,Power Point)
  • 普通自動車運転免許 ※必須

【歓迎するスキルや経験】

  • 接客、販売経験

【こんな人と働きたい】

  • 目標に向かい、仲間と一緒に切磋琢磨できる
  • 常に高い意識と意志をもって、学び続ける方
  • 元気で明るく素直かつ、タフで粘り強い方
  • 一休のサービスを理解し、共感して下さる方
  • どうしたら「出来るか」を考え抜ける方

参考記事(ぜひお読みください!)

職種 / 募集ポジション 宿泊事業本部 新規営業(Yahoo!トラベル)
雇用形態 契約社員
給与
月給
※月20時間相当の所定外手当が年収に含まれています

賞与:年1回(4月)
※業績に応じて支給
勤務地
  • 102-0094  東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー10階
    地図で確認
 
勤務時間
10:00~19:00(休憩1時間、実働8時間)
休日/休暇
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・年末年始(12月29日~1月3日)
・夏季休暇
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・振替特別休日(土曜日が祝日の場合、前日金曜日をお休みにします。)
各種保険
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
福利厚生
・退職金制度
・産前産後・介護休業制度
会社情報
会社名 株式会社一休
業種
インターネットサービス業
本社所在地
〒102-0094 東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー 10階
支社
関西支社:〒530-0011 大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪 オフィスタワーA 37階
東海支社:〒450-0003 愛知県名古屋市中村区名駅南1-24-30 名古屋三井ビルディング本館 12階
九州支社:〒812-0011 福岡県福岡市博多区博多駅前4-14-1 博多深見パークビルディング 5階
沖縄支社:〒900-0029 沖縄県那覇市旭町1-9 カフーナ旭橋B街区 5階
横浜支社:〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい3-7-1 WeWorkオーシャンゲートみなとみらい 8階
札幌支社:〒060-0042 北海道札幌市中央区大通西4-6-1 札幌大通西4ビル 8階
京都支社:〒604-8152 京都府京都市中京区烏丸通錦小路上る手洗水町659 烏丸中央ビル 3階
企業理念
株式会社一休は、社会に役立つ新しい価値を創造し続けます。
行動指針
一人ひとりが、魂を磨くような仕事をしましょう。そして仕事を通して成長しましょう。
経営方針
■信頼の獲得
お客様・投資家からの継続した信頼の獲得を目指し、誠実、親切、共栄に心がけます。

■適正な利益の確保
変化する社会環境、事業環境の中で成長を図りながら、企業として安定かつ継続的に発展させるために適正な利益の確保に努めます。

■働きやすい職場の提供
社員が安心して、伸び伸びと仕事にチャレンジ出来る空間を提供します。社員が仕事を通し、会社とともに成長出来るような環境の整備に努めます。

経営陣・社員間、社員同士が信頼しあえる職場を作り「企業理念の実現」を目指します。
カルチャー
[自発] フラットな社風だからこそできる提案
[責任] 若くても責任を与える立場が人を変える
[変化] 現状維持=退化
[創造] 社会に役立つ新たな価値を創る
[目的] ユーザーに価値あるサービスを届ける
設立年月日
1998年7月30日
代表者名
榊 淳
資本金
400百万円(2021年2月1日現在)