「世の中の役に立つ、まだ誰もやったことのない事業を創りたい」
という思いのもと、日本におけるインターネットの人口普及率が13％程であった時代にインフォマートは生まれました。
「食材を売りたい企業／特に地方の農家や生産者」が「食材を買いたい企業／外食や小売など」と接点を持ちにくい現状に着目。『全国のフード事業者が自由度高く取引できる場を提供したい』との想いで『フード業界向け受発注システム』の提供をスタートし、現在は全業界向けのサービスを展開しています。
■メッセージ
★業界シェアNo.1の受発注サービスをはじめとした「BtoBプラットフォームシリーズ」を展開するインフォマート★
プライム市場上場のSaaS企業であるインフォマートで バーティカルマーケティングの実務リーダー を募集いたします！
今後ますます進化を続けるインフォマートで、あなたの経験とスキルを存分に活かしてみませんか？
マーケティング領域に留まらず、営業企画など幅広い業務を行うことができます。
■仕事内容
特定のターゲット業界（バーティカル領域※）に向けたマーケティング戦略の立案・実行管理を、実務リーダーとしてリードしていただきます。
新規開拓、既存深耕を目的に、マーケティング施策（オンライン/オフライン）の企画から運用まで一貫して担います。
実務を遂行するだけでなく、マネジャーの元、チームの目標達成に向けた進捗管理や、戦略の型化を推進していただくことを期待しています。
入社後は、当社の主軸であるフード業界の飲食料品卸・メーカー向けマーケティングから担当いただく予定です。
■具体的には
実務リーダーとして、マーケティング施策の立案・進捗管理やメンバーのサポート、営業部門との連携を主導する業務です。
・オンライン施策の立案・実行管理（Webサイト、SEO、広告運用、メールDM配信等）
・オフライン施策の立案・実行管理（展示会、セミナー、イベント、郵送DM、荷電施策等）
・コンテンツ企画・制作（Webサイト、ホワイトペーパー、動画、チラシ等）
・MA（Pardot等）、SFA（Salesforce等）、Web解析ツール（Google Analytics等）の活用
・市場・競合調査分析
・レポーティング（KPI・販促費・施策進捗、課題と対策）
■身につくスキル
・プロモーションの企画立案から関わるなど、マーケティングに関する幅広い活動スキル
・営業折衝を行い、時には営業を動かす営業企画のようなスキル
・顧客接点も持ち、セミナー登壇時に顧客の魅力を引き出すなどのヒアリングスキル
■研修制度・働き方
入社後、研修期間を3ヶ月設けております。
OJT担当がつき、独り立ちまでしっかりサポートいたします！（大体4ヶ月程度で独り立ちする方が多いです。）
独り立ちした後も、上司・先輩社員とのコミュニケーションの機会を積極的に設けておりますので、安心してご就業いただける環境をご用意しております。
研修期間は週2日程度の出社、研修終了後（独り立ち後）は週1日程度の出社となっています。
| 職種 / 募集ポジション | 【東京】マーケティング職（バーティカルマーケティング部 フード事業課）S |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 期間の定めなし ※3ヶ月間の試用期間有り（雇用条件に変更無） |
| 給与 |
|
| 勤務地 | （変更の範囲） 会社の定める事業所 テレワーク勤務制度の利用を会社が認めた場合、自宅又は会社が認めたその他の場所 |
| 勤務時間 | 以下の働き方から選択可。 ①固定労働時間制 9:00～18:00（所定労働時間8時間、休憩1時間） ②フレックスタイム制 コアタイム 10:00～15:00 ※育児・介護等の時間的制約のある社員は、コアタイムなしのフルフレックスタイム制も選択可。 |
| 休日 | ■年間休日123日（2025年実績） ■完全週休2日（土日） ／祝日休み ■年末年始休暇（12/29～1/3） ■有給休暇（入社3カ月後に付与/半休の取得も可） ■特別年次休暇（有給休暇とは別に年に数日取得できるリフレッシュ休暇） ■産休育児休暇（男女共に実績あり） ■慶弔休暇、介護休暇 |
| 福利厚生 | ■定期健康診断（2次検査費用の一部補助あり） ■介護保険 ■企業型確定拠出年金制度（前職からの引継ぎ可能） ■資格取得支援制度 ■持株会 ■ベネフィットステーション ■育児休業・介護休業制度 「プラチナくるみん」認定取得 ■「えるぼし」認定取得 ■出社時ランチサポート補助 ■コミュニケーションランチ代補助（条件あり） |
| 加入保険 | ■社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
| 時間外勤務 | 月10時間程度 |
| チーム構成 | 年齢層：30代中心 課全体10名 |
| 求める スキル・経験 | ■必須条件（いずれか必須） ・BtoBバーティカル事業（特定の業界に特化した事業）のマーケティング実務経験 ・マーケティングキャンペーンのプロジェクトマネジメント経験 ・マーケティング経験3年以上 ■歓迎条件 ・チームリーダー、マネジメント経験 ☆こんな方大歓迎です☆（※活かせるスキル、志向性を記載） ・フード業界に興味がある人 ・スピード感を持ち、何事にもチャレンジしたいと考えられる人 |
| 業務の内容 | （雇入れ直後） マーケテイング職 （変更の範囲） 会社の定める業務 |
| 【バックグラウンドチェックについて】 | 当社では、コンプライアンスの遵守および健全な職場環境の維持を目的として、選考の最終段階においてバックグラウンドチェックを実施しております。 本プロセスにあたっては、外部専門機関へ業務を委託し、必要な範囲で個人情報を提供した上で、外部公開情報（官報等の公的記録を含む）に基づく照合を行います。なお、取得した情報は採用判断の目的にのみ利用し、適切に管理・破棄いたします。（※現職・過去の職場等への連絡は一切行いません） 本応募（または紹介の承諾）をもちまして、上記確認および外部専門機関への情報提供に同意いただいたものとみなします。 |
| 【ハラスメント相談窓口のご案内】 | 弊社では、全ての候補者皆様が安心して選考に臨めるよう、ハラスメント防止に努めています。 万が一、選考過程において不適切な言動（セクシュアルハラスメント等）を受けられた場合には、im-careersaiyo@infomart.co.jpまでご連絡ください。 ご相談内容は秘密を厳守し、選考の合否に影響を与えることは一切ございません。 |
| 会社名 | 株式会社インフォマート |
|---|---|
| 事業内容 | BtoB（企業間電子商取引）プラットフォームの運営 |
| 上場市場 | 東京証券取引所プライム市場 |
| 代表者 | 代表取締役社長 木村 慎 |
| 本社所在地 | 〒105-0022 東京都港区海岸1-2-3 汐留芝離宮ビルディング13階 |
| 設立年月日 | 1998（平成10）年2月13日 |
| 資本金 | 49億6,918万円（2026年3月末現在） |
| 従業員数 | 884名（連結）、860名（単体）（2026年3月末現在） |