■職務内容 :
インテージが取り組む小売・メーカーにおけるビジネス変革の推進に向けた、消費財メーカーの営業DX支援事業開発を行っている部署での採用です。新規事業における新規事業企画兼企画営業をお任せいたします。
具体的には:
・クライアント・関係会社へのヒアリングや課題把握
・企画提案や顧客の巻き込みを通したサービス拡大
・クライアント課題からソリューション・サービス開発への落とし込み
・事業企画、ソリューション・サービス開発のプラン作成
・関連部署との連携や調整
・外部関係者との巻き込み・調整
インテージが保有する豊富なデータ・解析技術、お客様保有データに、社内外のデジタルテクノロジーを組み合わせて、お客様の組織変革・行動変革を支援する事業開発を推進してみませんか?
現時点で完成されたプロダクトはありません。ご自身で発見した顧客課題をソリューション・サービス開発に落とし込こむ活動を通じて、0→1の事業開発経験を積むことができます。また、インテージの知見やノウハウを吸収することによって、データ分析やデータビジネスの知見を深めることができます。
職種 / 募集ポジション | ITG-68_新規事業企画兼企画営業 |
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雇用形態 | 正社員 |
契約期間 | ■契約期間:期間の定めなし ■試用期間:試用期間あり(入社の日より満3か月を経過した月の末日まで) |
給与 |
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勤務地 | 株式会社インテージ(本社) (秋葉原/東京都千代田区神田練塀町3番地 インテージ秋葉原ビル) 原則屋内禁煙(喫煙専用室内でのみ喫煙可能) 就業場所(変更の範囲) 本社及び全ての支社・営業所、労働者の自宅での勤務 |
資格・ライセンス | ■必須の経験/能力 以下いずれかの経験がある方 ・無形商材(ITベンダーやITコンサル、SaaSサービス等)の営業や事業開発の経験 ・メーカー(消費財)でのデータ活用営業や本部、事業企画経験 ・DX関連業務経験 |
勤務時間 | ■勤務時間 所定労働時間7.5時間(標準労働時間9:00-17:30) フルフレックスタイム制度 |
待遇 | 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 共済会/契約スポーツクラブ/保養所/クラブ活動 社員持株制度/財形貯蓄/出産祝い金/慶弔見舞金 育児休暇・育児時間制度/介護休暇/保存休暇制度 定期健康診断/健康相談 自己啓発支援制度/資格取得支援制度/など |
休日休暇 | 年間休日 123日 休日休暇形態:完全週休2日制(土日祝日) 年次有給休暇:初年度16日(但し、5月以降に入社の場合、入社月に応じて付与) 年末年始休暇/慶弔休暇/リフレッシュ休暇/特別休暇 |
業務の変更の範囲 | 当社業務全般 |
会社名 | インテージグループ |
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