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【ウッドフレンド本社】北陸No.1グループの強みを活かす「プレカット・建材のルート営業」\年間休日120日/

  • ウッドフレンド/プレカット営業職【本社】
  • 正社員

石友ホーム株式会社 の求人一覧

【北陸着工棟数17年連続No.1】地域に根差した「総合住環境サービス企業」

私たち石友ホームグループは、北陸の気候風土に合った「戸建注文住宅」や「リフォーム事業」を主力とし、営業・設計から施工までを一貫して手がけています。おかげさまで多くのお客様に支持され、北陸3県での新築住宅着工棟数は17年連続No.1の確固たる実績を誇ります。((株)住宅産業研究所 2025年度調査より)リフォーム部門においても北陸地区 リフォーム専門店売り上げ実績No.1を誇ります。
また、グループ内に新築部門5社、増改・リフォーム部門3社、不動産部門などを擁する「総合住環境サービス企業」として、お客様の住まいに関するあらゆるニーズに幅広く、そして生涯にわたってお応えできる強固な事業基盤が強みです。

■ 業務内容:圧倒的な武器があるから、自信を持って提案できる!

当社の事業エリア内の工務店様やビルダー様へ向けた、木材・住宅建材の販売およびプレカット加工(在来・金物)の受注をお任せします 。
当社の最大の強みは、木材の調達から自社プレカット工場での加工、配送までを自社で一貫して担えること 。さらに「北陸着工棟数No.1」を誇る石友ホームグループの建材卸売り部門という圧倒的なブランド力・安定供給力があるため 、お客様からの信頼も厚く、競合他社に比べて非常に営業がしやすい環境です。新規開拓の飛び込み営業、担当エリアのお客様と長く深い関係性を築いていく「ルート営業」が中心となります 。

■ やりがい:住宅の「骨組み」を支える誇り

プレカット木材は、まさに木造住宅の「骨組み」であり、人々の安全で快適な暮らしを根底から支える非常に重要な存在です。
自分が提案・手配した木材や建材が、地域のご家族の「夢のマイホーム」として形になる過程をサポートできることは、この仕事ならではの大きなスケール感と達成感に繋がります。

【石友ホームグループ】働きやすい・安心の職場環境(データで見る働きやすさ)

北陸着工棟数17年連続No.1という圧倒的な実績。それを支えているのは、社員一人ひとりが心身ともに健やかに、長く安心して働ける環境です。2025年度の実績データからも、当グループの「働きやすさ」が実証されています。

■ グループ全体離職率:6.10%(※圧倒的な定着率!)
建設・不動産業界の平均離職率は約11?14%と言われる中、当グループは「6.10%」という驚異的な低水準を維持しています。完全分業制による負担軽減や、年齢に伴い確実に上がる給与システムなど「長く働きたくなる仕組み」が整っている証拠です。

■ 月平均 時間外労働時間:14.42時間
住宅営業=残業が多いという業界の常識を覆し、月の平均残業時間は約14時間。設計や施工管理といった専門部署との「チーム体制」や、社内クリエイター陣による集客サポートが機能しているため、一部の社員に業務が偏らず、定時退社を推奨する風土が根付いています。

■ 年間 有給休暇取得日数:14.78日
日本の民間企業の平均取得日数が約10?11日程度の中、当社は約15日に迫る高水準です。入社と同時に有給が付与されることに加え、チームで業務をカバーし合える体制があるため、家族のイベントやリフレッシュのために気兼ねなくお休みを取得できます。

■ キャリア(中途)採用率:76.92%
2025年度入社された社員の約76%がキャリア採用で入社されています。つまり「中途入社のハンデ」や「新卒社員との壁」は一切ありません。様々なバックグラウンドを持つ社員がフラットに評価され、それぞれの経験を存分に活かして最前線で活躍しています。

■ 従業員数:964名(2026年1月1日時点)
間もなく1,000名体制を迎える、強固な経営基盤とスケールメリット。安定した環境の中で、腰を据えてプロフェッショナルとしてのキャリアを築いていただけます。

職種 / 募集ポジション ウッドフレンド/プレカット営業職【本社】
雇用形態 正社員
契約期間
雇用期間の定めなし
給与
応相談
勤務地
 
勤務時間
8:00〜17:10
休日
週休2日制 年間休日120日 (当社カレンダーによる:原則水曜月1?2回、土曜月2回、日曜、祝日)
福利厚生
・各種社会保険完備
・退職金制度
・資格取得支援制度
・時短勤務制度
・持ち家奨励制度
・永年勤続表彰制度
・新築住宅社員割引制度
・社員旅行(海外含む)
・各種球技大会
・受動喫煙対策:屋内原則禁煙(屋外喫煙スペース有 ※喫煙専用室以外の対策あり)
会社情報
会社名 石友ホーム株式会社