私たちと一緒に、“イトーキにしかできないオフィスづくり”を行いませんか?
イトーキは、“明日の「働く」を、デザインする”をミッションステートメントに掲げ、社会課題の解決を行う、オフィスづくりのプロフェッショナルカンパニーです。
130年を超える歴史を持つオフィス家具メーカーとしての実績に加え、オフィス設計や空間構築、データに基づいたDXの推進などにより、新たな働き方やオフィス空間を世の中に提供しています。
2022年3月に外資系IT企業出身の湊が社長に就任したことにより、DX化やITを取り入れた事業改革が推進されたため、現在、イトーキは非常に大きな変革期を迎えております。
働く空間づくりを行うワークプレイス事業に加え、第2の事業柱の設備機器・パブリック事業も好調であり、昨年は33期ぶりに過去最高益を更新しました。
今後は、これまでのオフィス家具の製造版売を行う「オフィス1.0」、オフィスの設計や空間構築を手掛ける「オフィス2.0」に加え、ITを駆使して生産性の高いオフィスを目指す「オフィス3.0」を掛け算することで、イトーキにしか出せないオフィスデータを強みとして、高収益企業や海外事業展開を目指していきます。
ぜひ、私たちと一緒に、“イトーキにしかできないオフィスづくり”で世の中に新しい働き方を提案してみませんか?
木製品のスペシャルオーダー商品設計ポジション‐空間デザインからオフィス改革-
【募集背景】
当社は創業130年の歴史を持つ国内最大級のオフィス家具メーカーです。
コロナ禍により多様化したワークプレイスをビジネスチャンスと捉え、全ての「働く環境」に対して、新たな商品・サービス・ソリューションを提供しております。
昨今、顧客需要の多様化に伴い求められる商品も複雑になる中、「商品の質・価格帯・供給体制」をそれぞれ強化することと並行して、
顧客ニーズ*にあわせたオーダーメイド商品の展開が重要となってきております。
*具体的には、「木製」商品と、「スチール製×木製」の混合商品など
今回はオーダメイド商品における設計機能のうち、特に木製商品に関する分野において組織強化を図りたく、募集を行っております。
【業務詳細】
・オフィス什器における木製のスペシャルオーダー商品への問い合わせ対応・見積・設計業務
・お客様のご要望に応える商品を実現するための、社内関連部門および社外協力工場等との連携や交渉
・スペシャルオーダー商品の制作にあたり、関連部門と連携した品質・コスト確認、ならびに納期調整への対応
・品質/納期トラブル発生時の対応/対処
【組織体制】
商品統括部 80名
└オフィス商品部 SO調達課9名
└上記9名のうち、6名規模/3名規模の合計2チームがあります。
主として、設計機能を有するチームへの配属想定となります。
【本ポジションの魅力】
・木製スペシャルオーダー家具の設計~調達など幅広い業務に携わることができます!
・オフィス家具 × ITが融合していく業界変革のタイミングで参画できます!
・社内の様々な部門や、数多くの仕入先とコミュニケーションを通じて、交渉力を磨き込むことができます!
募集要件
【必須(MUST)】
・メーカーにて木製商品(木製家具・木造住宅等)の設計の経験を3年以上お持ちの方
(木に関して十分な知識をお持ちの方)
・CADにおける作図・設計のご経験をお持ちの方
【歓迎(WANT)】
・家具や什器のメーカー/生産プロセスの知見や、生産管理の知識をお持ちの方
・3DCADを活用した業務のご経験をお持ちの方
・エクセルやワード、パワーポイント等のソフトを活用して業務を遂行できる方
【求める人物像】
・問題意識を持って、改善に取り組める方
・チャレンジ精神を持って、困難にも立ち向かえる方
・社内の営業/生産/物流担当者等と連携し、業務を遂行することができる方
・社外取引先と円滑にコミュニケーションがとれる
職種 / 募集ポジション | オーダー製品調達設計(木製商品)/東京(京橋) |
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雇用形態 | 正社員 |
契約期間 | (期間の定め:無) |
給与 |
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勤務地 | 京橋オフィス 東京メトロ銀座線「京橋」駅直結 |
勤務時間 | 9時00分~17時45分(所定労働時間:7時間45分 休憩:60分) ・フレックス制度有(条件有) ・リモート勤務可(フルリモート不可) |
休日 | 年間休日123日 |
福利厚生 | 定期健康診断/企業年金基金/従業員持株会制度/保養所(保有・契約)等 |
加入保険 | 健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有 |
受動喫煙対策 | 事業所内全面禁煙 |
選考フロー | 書類選考→適性検査→1次面接→最終面接→内定 ※採用プロセスや面接方法については変更となる可能性がございます。 |
会社名 | 株式会社イトーキ |
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創業 | 1890年12月1日 |
設立 | 1950年4月20日 |
従業員数 | 連結:3,892名、単体:2,153名(2023年12月31日現在) 注)従業員数は就業人員数であり、契約社員を含んでおります。 |
代表取締役社長 | 湊 宏司 |
株式上場 | プライム上場 |
売上高 | 132,985百万円(2023年12月期) ※連結決算 |
取扱商品 | 【ワークプレイス事業】 ワークステーションシステム/デスク/ローパーティション/ 事務・会議チェア/テーブル/保守サービス業務/FM・PMコンサルティング/オフィス建材内装設備/移動間仕切・可動間仕切/学習デスク・チェア/テレワーク用家具など 【設備機器・パブリック事業】 セキュリティ設備機器/工場・物流設備機器/商業施設機器/研究施設機器/サイネージ/原子力施設機器/公共施設機器など 【IT・シェアリング事業】 什器レンタル/オフィスシェアリング/ソフトウエア開発/メンバーシップ制事業など |
本社オフィス | ITOKI DESIGN HOUSE 東京都中央区日本橋2-5-1 日本橋髙島屋三井ビルディング https://www.itoki.jp/xork/#access |
ショールーム | 大阪ショールーム 大阪市中央区淡路町1-6-11 https://cs.itoki.jp/showroom/osaka/ |
オフィスプラザ | 横浜オフィスプラザ 横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー29F https://cs.itoki.jp/showroom/yokohama/ 名古屋オフィスプラザ 名古屋市中区栄4-15-32 日建住生ビル1F https://cs.itoki.jp/showroom/nagoya/ 広島オフィスプラザ 広島市中区大手町3-7-5 広島パークビル4F https://cs.itoki.jp/showroom/hiroshima/ 福岡オフィスプラザ 福岡市中央区天神1-10-20 天神ビジネスセンター https://cs.itoki.jp/showroom/fukuoka/ |