仕事内容
(仕事内容)
・JCOMサービスを全国に提供するための商用広域ネットワークの維持・増強・管理をする部署にて従事して頂きます。
・ルーター・スイッチ・伝送装置・キャッシュ・NAT等の装置を、設計/設定/構築/管理運用する業務です。他事業者との折衝なども行います。経験や適性により、担当箇所を決めさせて頂きます。
・大規模なネットワーク変更や新規サービス展開のプロジェクトが複数あり、これらに参画することや新たに企画することも可能です。他部署や社外とも連携し、大規模プロジェクトを進めます。
・当面はIPネットワークエンジニアとして従事して頂きますが、広い技術カテゴリを有している企業ですので、部署異動により新たなキャリアを積んでいくことも可能です。
※変更の範囲:会社の定める業務
(募集背景)
・体制強化のため、IPネットワークエンジニアとしての担当者を募集します。
・部署内の教育により当社ネットワークエンジニアとしての育成は可能であるため、関連したIT経験のある方を募集致します。
(部署構成)
・商用広域ネットワークを主管する技術運用部署での業務です。より効率的に運用するための企画も行います。
・配属予定部署は、部長1名、管理職13名、スタッフ34名。
(残業時間)
・平均30時間(月間)程度。
・プロジェクト内容及び業務の内容により変動あり。
この仕事の魅力
・ネットワークエンジニアとしての全ての工程が学べ、エンジニアとしてのキャリアを積むことが出来ます。
・多数のユーザーへ安全にサービスを届ける責務はやりがいがあり、また同時に、より効率的に維持・運用していくためのアィディアを考案しそれを実現していく達成感を得ることが出来ます。
・インターネット業界/CATV業界/総務省主催協議会等、多数の業界団体・会議体に参画しており、最新の業界動向が学べ、キャリアを積むことが出来ます。
・一人一人の個性を大事にしながら、それぞれが成長して協力する、チームワークの良い部署なので、現在の経験値に合わせて無理なく成長することができます。また教育・研修は充実しており、エンジニアとしてあるいは社会人として、より成長出来るカリキュラムが多数あります。
キャリアパス
・ネットワークエンジニアとして成長し、将来的にはチームリーダーや幹部候補として、チームをマネージメントして頂きます。
・技術を突き詰め、マネージメントではなく高度な専門職としてのキャリアを形成することも選べます。
・将来的には別の技術カテゴリ、あるいは別の分野へ活躍の場を広げることも可能です。
必要な経験・資格
<必要な経験・資格>
以下のいずれかの業務経験。
・ネットワーク企画・設計・構築、運用に携わった経験。
・社内情報システムの企画・構築・運用に携わった経験。
・上記に準じた、もしくは同等の業務経験。
<あると望ましい経験・資格>
(経験)
・IPネットワークに精通しており、ケーブリング、ネットワーク機器設置、機器Config投入などが行えること。
(Cisco, Juniper, A10, Apresia等)
(資格)
CCNA
ネットワークスペシャリスト
基本情報処理技術者
TOEIC600点
求める人物像
・他者との円滑な人間関係を構築し業務を進められる方。
・未経験の分野にも興味を持って挑戦し、自ら学んで努力出来る方。
・困難な状況となっても、自ら進んで解決に向かって行動しやり切る姿勢を有する方。
・相応のコミュニケーション能力を有し、誠実に、効果的で建設的な議論の出来る方。
・国外事業者とのやり取りもあるため、メール読み書きレベルの英語力があれば尚可。
職種 / 募集ポジション | IPネットワークエンジニア|スタッフ職(東京) |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 |
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勤務地 | 転勤:当面無し ※変更の範囲:会社の定める場所 |
勤務時間 | 標準就業時間帯:9:30~17:45、休憩60分(実働7時間15分) |
休日 | 完全週休二日制 年間休日123日(2023年度) |
福利厚生 | 定期健康診断 財形貯蓄 確定拠出年金制度(401K) 福利厚生倶楽部 EAP 社員視聴モニター制度 時短勤務 育児・介護休暇制度 |
加入保険 | 厚生年金、健康保険、企業年金基金 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) |
会社名 | JCOM株式会社 |
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ブランド名 | J:COM |
設立年月日 | 1995年1月18日 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館 ※本社移転予定あり 1.移転先 住所 :東京都港区虎ノ門一丁目17番1号 虎ノ門ヒルズビジネスタワー アクセス:日比谷線 虎ノ門ヒルズ駅 直結 銀座線 虎ノ門駅 直結 JR 新橋駅 徒歩10分 2.移転時期 2026年9月(予定) 3.移転の目的 当社は、「2030年の目指す姿」の実現にむけて、2024年より新たな中期経営計画をスタートさせました。 中期経営計画の基本方針の一つに経営基盤強化を掲げ、サステナビリティ経営の推進と成長を意識した経営基盤の整備に着手しています。その一環として多様な働き方を支援し、従業員が能力を最大限発揮できる環境を構築することにより、生産性とエンゲージメント向上を通じて、当社の更なる成長を目指してまいります。 移転先の虎ノ門ヒルズは、多様なビジネスが集積し、グローバルプレイヤーが集まり、そこから新しいアイディアや価値が発信される国際新都心・グローバルビジネスセンターをコンセプトとし、事業継続性を考慮した高い耐震性能や防災機能も有しています。このような環境において、当社グループの従業員一人ひとりが自分らしく能力を発揮していくことで、社会の発展に貢献してまいります。 |
代表取締役会長 | 芳賀 敏 |
代表取締役社長 | 岩木 陽一 |
資本金 | 456億円 |
売上高 | 8,923億円(連結) (2023年度)※国際会計基準(IFRS) |
従業員数 | グループ総計15,871名(2024年3月末現在) |
決算期 | 3月末 |
主な事業内容 | ・ケーブルテレビ局の統括運営を通じた有線テレビジョン放送事業及び電気通信事業 ・ケーブルテレビ局及びデジタル衛星放送向け番組供給事業統括 |
株主 | KDDI株式会社 住友商事株式会社 |