★販売管理システムの企画・構築・運用及び、ベンダーコントロールなど
#企画・構築 #運用 #販売管理システム #新技術導入
◎リモート/出社併用 ◎標準就業時間:7時間15分 ◎フレックスタイム制
◎厚生労働省 女性活躍推進認定 プラチナくるみん認定/えるぼし認定(3つ星)取得
■仕事内容
(仕事内容)
社内向けのシステムとして新たに構築する、販売管理システムの企画・構築のプロジェクトに社内SEとして携わって頂きます。
プロジェクトでは、当社メンバーと共に企画、構築、運用までの一連の工程のプロジェクト管理を担当頂く予定です。
(具体的な仕事内容)
情報システム部門のリーダーのポジションでユーザ部門と連携のうえ、ベンダー(コンサル、製品ベンダー、保守ベンダー)をコントロールし、下記業務を実施。
企画:現状業務の可視化、To-Be像の取り纏め、製品ベンダーへの提案依頼、提案の選定
構築:機能要件取り纏め、設計・製造、機能試験、リリース。一連の作業の工程、課題管理
運用:運用作業の取り纏め、保守ベンダーを使用した、保守業務の実施管理
※変更の範囲:会社の定める業務
(募集背景)
弊社では、既存の販売管理システムの陳腐化により、新たな販売管理システムの構築が要望されていますが、経験者が不足しているため、募集を行います。当社メンバーと共にプロジェクトの成功に向けて一緒に取り組んで頂ける人材を募集しています。
(担当業務において成果をあげられるスタッフ職、チームを運営して成果をあげられる管理職クラスを募集)
(部署構成)
部長1名、副部長1名、管理職5名、スタッフ11名、業務委託約43名
(残業時間)
30時間/月(担当いただく業務により、各月の残業時間にバラつきあり)
■この仕事の魅力
新たに構築をする販売管理システムの企画フェーズから参加し、構築、運用フェーズと一気通貫に携わることで、プロジェクトマネジメントのスキルや、幅広いITスキルを磨くことができるほか、新しい技術の導入や、他部署とのコミュニケーションを通じて、専門性だけでなく、マネジメントや調整能力の向上を実感できることが魅力となります。
また、当社では社内向けAIや、プロジェクト管理等のツールを誰もが使用できる環境にあり、AIを活用した業務の効率化など、最新のテクノロジを活用し、業務の効率化に取り組んでいます。
■キャリアパス
情報システム部門において、販売管理システムの構築プロジェクトや、運用業務に数年間携わっていただきます。その後、対象システムの担当領域や業務範囲を広げ、スキルアップをすることで上位の管理職としてチャレンジすることも可能です。また社内業務も多岐にわたるため、多様なキャリアを築ける環境が整っています。
■経験・資格
【必要な経験・資格】
(経験)
・販売管理やCRM、SFA、サービスプロビジョニング等、BtoBシステムの新規導入やシステム運用業務に携わった経験(3年以上)
・システムインテグレーター等の立場で、システム構築プロジェクトにおける企画・構築・運用の各フェーズでの実践経験(3年以上)
<管理職の場合は上記に加え、下記も必須>
・PM/PLとしてベンダー管理や交渉、調整の経験(3年以上)
・管理職として組織マネジメントの経験(3年以上)
(資格)
・情報処理関連資格(応用情報処理技術者 相当)
【あると望ましい経験・資格】
(経験)
・ユーザ部門の要求分析、要件調整、システムでの実現方法案の作成等の経験
(資格)
・プロジェクト管理(PMP)、システム開発、ネットワーク、データベースに関連する資格
■求める人物像
・社会の一員として、法律・規則を遵守するだけでなく、会社の規則・方針に従うことが出来る方
・企業目標の実現に積極的に関与するため、目標達成・生産性向上のための提言を実現することができる方
・コミュニケーション能力が高く、チームワークよく業務遂行できる方
・システムに関する技術情報などを積極的に情報収集して業務にいかす姿勢を持つ方
職種 / 募集ポジション | システムエンジニア(販売管理システム)|スタッフ職/管理職(東京) |
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雇用形態 | 正社員 |
給与 |
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勤務地 | 転勤:当面無し ※変更の範囲:会社の定める場所 |
勤務時間 | 標準就業時間帯:9:30~17:45、休憩60分(実働7時間15分) フレックスタイム制:有 コアタイム:11:00~15:00 |
休日 | 完全週休二日制 年間休日123日(2025年度) |
福利厚生 | 定期健康診断 財形貯蓄 確定拠出年金制度(401K) 福利厚生倶楽部 EAP 時短勤務 育児・介護休暇制度 |
加入保険 | 厚生年金、健康保険、企業年金基金 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) |
会社名 | JCOM株式会社 |
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ブランド名 | J:COM |
設立年月日 | 1995年1月18日 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館 ※本社移転予定あり 1.移転先 住所 :東京都港区虎ノ門一丁目17番1号 虎ノ門ヒルズビジネスタワー アクセス:日比谷線 虎ノ門ヒルズ駅 直結 銀座線 虎ノ門駅 直結 JR 新橋駅 徒歩10分 2.移転時期 2026年9月(予定) 3.移転の目的 当社は、「2030年の目指す姿」の実現にむけて、2024年より新たな中期経営計画をスタートさせました。 中期経営計画の基本方針の一つに経営基盤強化を掲げ、サステナビリティ経営の推進と成長を意識した経営基盤の整備に着手しています。その一環として多様な働き方を支援し、従業員が能力を最大限発揮できる環境を構築することにより、生産性とエンゲージメント向上を通じて、当社の更なる成長を目指してまいります。 移転先の虎ノ門ヒルズは、多様なビジネスが集積し、グローバルプレイヤーが集まり、そこから新しいアイディアや価値が発信される国際新都心・グローバルビジネスセンターをコンセプトとし、事業継続性を考慮した高い耐震性能や防災機能も有しています。このような環境において、当社グループの従業員一人ひとりが自分らしく能力を発揮していくことで、社会の発展に貢献してまいります。 |
代表取締役会長 | 芳賀 敏 |
代表取締役社長 | 岩木 陽一 |
資本金 | 456億円 |
売上高 | 8,923億円(連結) (2023年度)※国際会計基準(IFRS) |
従業員数 | グループ総計15,871名(2024年3月末現在) |
決算期 | 3月末 |
主な事業内容 | ・ケーブルテレビ局の統括運営を通じた有線テレビジョン放送事業及び電気通信事業 ・ケーブルテレビ局及びデジタル衛星放送向け番組供給事業統括 |
株主 | KDDI株式会社 住友商事株式会社 |