募集背景
現在の管理責任者が役職定年を迎えることから、後任者の選定を進めております。社内のネットワークおよびサーバー管理は、システムの可用性を確保するうえで極めて重要な業務です。
また、近年は海外拠点を含めたセキュリティガバナンスの強化が組織全体の重要課題となっており、早急な対応が求められています。そのため、これらの領域を担うことのできる後任者の確保が喫緊の課題となっています。
部門ミッション/ビジョン
【ミッション】
・当社社員が利用するネットワーク(LAN、WAN、クラウド)およびサーバー(Windows、Linux)の可用性を担保し、安定したITサービスを提供する。
・情報セキュリティリスクを最小限に抑え、国内外拠点を含めたセキュリティガバナンスの強化を推進する。
・サイバー攻撃やシステム障害に迅速かつ適切に対応し、事業継続性を確保する。
・ITインフラの企画、構築、運用、保守を統括し、継続的な改善と最適化を実現する。
【ビジョン】
・グローバルに展開する事業を支える、安全で信頼性の高いITインフラ環境を実現する。
・国内外の全拠点において統一されたセキュリティ基準と運用ルールを確立し、強固なITガバナンス体制を構築する。
・クラウドやAI等の最新技術を積極的に活用し、事業成長に貢献する柔軟かつ効率的なIT基盤を整備する。
職務内容
【職務概要】
・社内ネットワーク、サーバ、セキュリティ全般の管理責任者
・ITインフラの安定運用と改善の統括
・情報セキュリティ対策の企画・推進
・システム障害発生時の対応指揮および復旧管理
・社内IT環境の最適化と技術的な意思決定
【職務詳細】
・社内ネットワーク機器・サーバ機器の更新対応
・ネットワーク構成の設計・改善・最適化
・サーバ(オンプレ/クラウド)の構築・運用・保守
・情報セキュリティ対策の企画・実施・監査対応
・セキュリティインシデントの監視・分析・対応
・社内からのIT問い合わせ対応
・IT関連の社内規程・ガイドラインの整備
<変更の範囲>将来的に会社の定める全ての業務に配置転換の可能性あり
ポジション特徴
①インフラ全般の技術(クラウド、AI、セキュリティツール等)を扱えるため、スキルアップができる。
②インフラ全般の企画を推進し、主導でやりたいことができるポジションのため、充実度が高い。
③自分が企画した内容が全社に直接波及するため、やりがいがある。
キャリアイメージ
【1年目】現状業務の把握
・既存インフラ(ネットワーク、サーバー、クラウド、セキュリティ)の構成・課題を把握
・会社からのミッションの理解と課題対策の実施
【2年目】改善の主導と新技術の導入
・会社のミッションから得られるインフラおよびセキュリティ全般の課題を抽出し、改善の推進を主導。
・新技術について常に把握をし、当社に適用べきか技術かを提案する。
【3年目】経営視点でのインフラ戦略策定
・インフラを経営目線で俯瞰し、会社の戦略に合致したインフラ環境を整える。
採用要件
■必須条件
・ネットワーク、サーバ管理経験者(10年以上)
・インフラ全般を管理するセクションの管理職経験者(3年以上)
・マネジメント経験(3年以上)
■歓迎条件
・セキュリティ管理経験者
| 職種 / 募集ポジション | 社内ネットワーク/サーバ及びセキュリティ管理者(課長職) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 契約期間 | 期間の定めなし |
| 給与 |
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| 勤務地 | <変更の範囲>将来的な配置転換に伴う国内・海外事業所への異動の可能性あり |
| 勤務時間 | 8:30~17:20 (標準労働時間/7時間50分) ※フレックスタイム制度あり(利用部署制限あり、コアタイム10:30~15:20) ※短時間勤務制度あり |
| 休日 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、特別休暇(年末年始、夏季休暇ほか)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 など 年間休日129日(昨年度実績) 有給休暇:初年度20日 ※4月入社の場合 他に保存有給休暇制度あり |
| 福利厚生 | 制度:退職金、企業年金、社員預金、従業員持株会、各種財形貯蓄、ジョブリターン制度、育児・介護休業 など 施設:独身寮、各種社宅、社員食堂、スポーツホール、保養所、提携リゾート施設 など |
| 加入保険 | 厚生年金保険、健康保険、雇用保険、労災保険 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内全面禁煙 |
| 会社名 | 日本電子株式会社 |
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