会社概要

お客さまにもっと銀行を身近に感じてほしい。もっと寄り添える銀行になりたい。
その想いから2008年にスタートしたauじぶん銀行は、スマホを中心に様々な金融サービスの開発・提供に取り組んできました。
 
2019年にKDDIが100％出資する金融持株会社「auフィナンシャルホールディングス」の連結子会社となって以降、通信×金融の様々な金融サービスとの連携により、グループ一体となって、次世代金融サービスの創造に取り組んでおります。

▼会社紹介資料

募集背景

カードローン事業の事業推進・拡大に伴い、カードローン事業の企画に関する人材を募集いたします。

仕事内容

当社の主力商品である個人向けローン商品のカードローンの企画推進部署にて、経験に応じて企画/営業推進業務をご担当いただきます。

＜具体的には＞
・カードローンの事業計画の立案・実行・進捗管理
・カードローンの商品・サービスの企画・立案・開発
・カードローンの営業施策・広告宣伝業務の企画・立案・実施　等
・部下や後輩のマネジメント

配属部署について

社員は、部長、管理職3名、非管理職7名の合計11名体制です。
派遣社員・業務委託社員は7名です。
（2025年8月時点）

働き方について

フレックス勤務を導入しています。（コアタイム：午前10時〜午後3時）
在宅勤務は週1～2日程度可能です。

入社後の受け入れ体制

入社後は商品概要、業務フローなどの座学研修を経て、OJTにより業務習得頂き、ご活躍いただきます。

このポジションの魅力

・当社カードローンは銀行カードローン業界においてトップクラスの成長を継続しております。
・新たなイノベーションに携わることが多く、個人のキャリア形成が望めます。
・部員の半数が金融機関等からの中途入社で構成されており、中途入社者でも馴染みやすい環境です。

応募資格

以下のいずれか必須
・個人向けローン業務の本部経験、またはそれに相当する知見がある方
・カードローン、クレジットカード、住宅ローンなどのマーケティング業務経験、知見がある方
・業務要件定義の策定経験、知見がある方

歓迎する経験・知識

・個人向けローン商品に関連する本部業務経験があること
・マーケティング経験があること
・業務システムの導入立案・実行・進捗管理・コスト管理のリード経験があること

当社の働く環境

モチベーション高く働ける環境づくりのため、ワークライフバランスにも取り組んでいます。
・ノー残業デーの実施（週1回程度）
・有給休暇取得率77% ※2024年度実績
　1時間ごとの取得や連続5日以上のフリーバケーション休暇制度有
・育児・介護との両立支援（各種休業・休暇制度あり）

当社の成長支援

ひとりひとりのスキルアップを支援する制度があります。
・OJT/OFF-JT
・1on1制度（目標達成、キャリア・スキルアップ、状況改善などの相談機会）
・社内表彰制度（月間表彰・年間表彰）
・自己啓発支援（eラーニング、資格取得支援制度）