仕事内容
学校法人滋慶学園(仙台地区)の総務経理事務
■仕事内容
(1)経理業務:小口管理、入金出金管理、仕分、請求書発行、支払業務、予算作成及び消化状況の確認、学費管理等
(2)総務業務:新幹線チケットの発注、勤怠・入退社管理、備品発注等
(3)法務業務:各講師等との契約管理
(4)庶務業務:卒業式・入学式などの各種学校行事・イベントの全体プロジェクト調整業務、会議・研修等で利用する資料作成を始めとする準備・運営等
専門学校のサポート業務を担当していただきますため、職務内容は多岐にわたります。
入社当初はルーティーンワークをOJTで経験頂き、在校生・保護者の皆さんへホスピタリティーを発揮し業務を遂行頂きます。
入学希望者や在校生・保護者からの学費納入相談等を通じ、学生達との接点も多くあります。
変更の範囲:ご本人の適性により学園業務全般に変更の可能性があります
仕事の魅力
・学生の成長に携わることができる
・学生の入学前から卒業後まで関わるため「感動」がある
・幅広い仕事に関わることができる
対象となる方
<必須条件>
◆専門卒以上
◆35歳以下(省令3号のイ/年齢制限は長期勤続によるキャリア形成を図る目的)
<歓迎条件>
・総務・経理のご経験がある方
<求める人物像>
◆誰とでも明るくコミュニケーションをとれる方
◆学生の成長を喜びに感じられる方
◆チームプレーで協力して仕事を進めたい方
| 職種 / 募集ポジション | 総務経理事務:仙台地区(学校法人 滋慶学園) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | アクセス https://www.sca.ac.jp/school/access.html JR仙台駅 東出口より徒歩約5分 雇用元:学校法人滋慶学園(仙台デザイン&テクノロジー専門学校)にて就業いただく予定です。 変更の範囲:学園拠点全般。配置転換により学園拠点全般(学園グループ各校・企業・団体などを含む)に異動の可能性があります |
| 勤務時間 | 基本 8:50~17:50(実働8時間/休憩60分) ※1ヶ月単位の変形労働時間制/1か月の平均労働時間159時間 ※残業:平均月0~10時間程度 |
| 休日 | 年間休日127日(2026年実績) <休日> ◆週休2日制(月8~9日+学園が定めた休日/シフト制) ※基本的に土日祝休み(学校行事があるときは月2回程度出勤有) ◆年末年始 <休暇> ◆有給休暇(入社日より初年度10日付与) ◆産前・産後・育児休暇(取得実績あり) ◆介護休暇 ◆慶弔休暇 ◆保存休暇 |
| 福利厚生 | ◆交通費全額支給 ◆定期健康診断 ◆各種研修制度 ◆XIVリゾートホテル利用可 ◆グループ内診療施設(治療費一部会社負担) ◆退職金制度 |
| 加入保険 | ◆私学共済加入 ◆各種社会保険完備 |
| 受動喫煙対策 | 敷地内禁煙 |
| 定年 | 60歳(再雇用制度あり) |
| 選考 | 書類選考→面接3回前後→内定 ※選考の途中で適性検査を実施予定です。 ※日程調整の都合、選考回数が前後する可能性がございます。 |
| 備考 | グループの教職員採用の「こども性暴力防止法」に基づく指針について 当法人では、いわゆるこども性暴力防止法(以下「法」といいます。)に基づき、教職員等の採用に際して法第4条第1項に定める犯罪事実確認を実施いたします。 特定性犯罪事実該当者である場合は業務に従事いただけないため、「特定性犯罪事実該当者でないこと」を採用条件としております。 そのため、採用選考の過程において、誓約書や履歴書等により、又は法に基づく犯罪事実確認申請書の交付申請等により、対象となる性犯罪の前科の有無を確認させていただきます。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【こども性暴力防止法(学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律)】 https://www.cfa.go.jp/assets/contents/node/basic_page/field_ref_resources/80127231-8582-476e-a6e7-9347e725ed96/3154d961/20251225_policies_child-safety_efforts_koseibouhou_15.pdf |
| 会社名 | 滋慶学園グループ |
|---|---|
| 設立年月・従業員数 | 設立:1976年4月 正社員:2,617名 契約社員:735名 (合計:3,352名) ※2026/3/31現在 |
| 事業内容 | ◆全国80校以上の大学・専門学校等を運営する滋慶学園グループ◆ 滋慶学園グループは医療、福祉、スポーツ、クリエイティブ、IT、動物、音楽、美容、製菓調理、バイオなどあらゆる業界で即戦力として活躍できる人材育成を目指した学校を運営しています。 学校法人滋慶学園 学校法人滋慶コミュニケーションアート 学校法人コミュニケーションアート 学校法人東京滋慶学園 学校法人大阪滋慶学園 学校法人神戸滋慶学園 学校法人原学園 |
| サポート企業 | ◆滋慶学園グループにはさまざまなサポート企業があり、高い専門性を持つスタッフが学生生活や学校運営を総合的にサポートしています。◆ 株式会社滋慶サービス 株式会社滋慶ヒューマンリソース 株式会社滋慶出版 ジケイ・スペース株式会社 株式会社ブレーンスタッフコンサルタンツ 株式会社国際教育センター 株式会社スーパーモード 株式会社ジケイビジネスサポート大阪 |
| 正規雇用労働者の中途採用比率 | 労働施策総合推進法に基づく中途採用比率の公表 学校法人滋慶学園 2023年 92.9% 2024年 90.4% 2025年 93.4% 学校法人大阪滋慶学園 2023年 88.9% 2024年 90.6% 2025年 100% 公表日 2026年4月15日 ※常時雇用する労働者が301人以上の法人のみ公表しています。 |
| 新卒採用について | 新卒採用につきましては下記ページで受け付けております。 大学・短大・専門学校等に在学中の方は下記URLよりご応募ください。 https://recruit.jikeigroup.net/new-graduate-entry/ |
| 求職者等に対するハラスメント防止の取り組みについて | 滋慶学園グループは、採用選考やインターンシップ等にご参加いただく皆様の人格および尊厳を尊重し、安心して就職活動に臨んでいただける環境づくりに努めています。採用活動におけるハラスメントや、立場を利用した不適切な言動を防止し、すべての方に対して公平・公正な選考を行います。 詳細はコチラ https://recruit.jikeigroup.net/notice03/ |