2026年10月、食べログカンパニーに「データ推進部」が発足しました。
現在、生成AIを活用した社内分析の自動化や、アプリのパーソナライズ、データに基づく施策検証など、全社的なデータ活用を大きく加速させています。
その中心となるミッションが、データ基盤や社内向けAI分析ツールを、一部の専門家だけでなく全社メンバーが日常的に使いこなせる「完成されたプロダクト」として整備することです。
データやシステムの構造を理解したうえで何をどの順番で作るべきかを見極め、開発チームや事業部を巻き込んで形にしていけるプロダクトマネージャーを募集します。
このポジションの魅力
国内最大級のサービス規模と、多角的なデータを扱う面白さがあります。
食べログは、国内最大級の飲食店検索・予約サービスです。
・月間利用者数：9,708万人（スマートフォン：8,039万人 / パソコン：1,669万人）
・月間総PV：24億5,971万PV（2026年3月実績）
本ポジションでは、膨大なアクセスログをはじめ、全国約90万店の店舗情報、9,784万件の口コミデータ（2026年10月現在）、さらには予約データや営業関連データまで、多種多様かつ大規模なデータを対象に業務を進めていただきます。
2026年10月に発足したデータ推進部において、これらの豊かなデータアセットを活用し、全社の意思決定の迅速化やプロダクトの利便性向上に直接貢献できることが、本ポジションの大きな魅力です。
業務内容
社内向けデータ基盤、BI（可視化環境）、AI分析ツール等の導入または改善を、要件定義から開発ディレクション、社内への定着化までを一貫して担当していただきます。
■社内向けデータプロダクト（データ基盤、BI、AI分析ツール）の企画・要件定義
企画や営業などの現場メンバーへのヒアリングを通じて課題を特定し、全社の誰でも的ｅsつにデータを取得できる仕組みを企画・設計します。
■ロードマップの策定と開発の優先順位付け
各部署から寄せられる要望を整理し、どれが全社にとって最もインパクトが大きいかを判断して開発の優先順位を決定します。
■利用状況の計測とプロダクトの改善
社内でのツールの使われ方をログなどで分析し、あまり使われていない機能の改修や、現場に足りていない機能の追加を主導します。
■データガバナンスの推進
機密データや個人情報を守りつつ、現場が必要なデータへ迅速にアクセスし適切に活用できるよう、利用権限のルール設計と運用を行います。データモデルやSemantic Layerを通して指標定義を統一するための仕組み作りにも関わります。
組織体制
データエンジニア、MLエンジニア、データアナリスト、アナリティクスエンジニアなどで構成される、あわせて9名の組織です。
プロダクト開発、事業企画、営業、開発など、食べログカンパニーの組織と幅広く関わることができるポジションです。
開発環境
技術スタック
・Google Cloud, BigQuery
・SQL, Python
・Tableau Cloud
・dbt, Airflow
・GitHub
・Claude Code, Devin
扱えるデータ
食べログサービスを通して生成されるデータ、およびその周辺のデータを幅広く扱うことができます。
・Web、アプリのユーザー行動ログ
・予約データ
・店舗データ
・ユーザーデータ
・営業関連データ
必須要件
・エンジニア、または技術領域のプロダクトマネージャーとしての実務経験
・SQL を用いてデータを自力で確認できること
・複数部門を横断したプロジェクトの推進経験
・生成AI / AIコーディングツールを活用した業務経験
歓迎要件
・データ基盤、BI、分析ツール、または類似のデータプロダクトのプロダクトマネジメント経験
・データモデリング / Semantic Layer の実務理解
・LLM を活用した社内ツールの企画・導入・運用経験
・データガバナンス・指標定義統一の推進経験
・BIツール（Looker 等）の導入・移行経験
・toC Web サービスでのプロダクト経験
身につく能力・スキル
・データ基盤・分析ツールを「プロダクト」として企画・運用する、データプロダクトマネジメントの経験
・生成AI を、精度・コスト・リスクを管理しながら全社規模で運用・展開する経験
・現場の課題発掘からツールの開発、全社への導入・定着までを一気通貫でやり切る事業推進力
・開発現場の技術的背景と、事業部門のビジネスニーズの双方を深く理解した上での高度な合意形成スキル
| 職種 / 募集ポジション | 【正社員】データプロダクトマネージャー【食べログ】 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | ※エンジニアとして就業する社員の多くは在宅勤務を行っています。 ※在宅と出社の両方を活用したハイブリッド型のスタイルを会社としても推奨しています。 |
| 勤務時間 | フレックスタイム勤務（標準労働時間は1日8時間） コアタイム：午前10時00分～午後3時00分 休憩時間：就業時間中に1時間 ※業務の都合上、時間外労働が発生することがあります。 ※管理監督者および裁量労働制となる場合は異なります。 ※チームの状況や自分の仕事のペースに応じて、出勤・退勤時間を柔軟に変更することができます。 |
| 休日 | 完全週休2日制 所定休日：土・日・祝日、年末年始（12/29～1/3） 休暇：夏季休暇3日、有給休暇、慶弔休暇 ※有給休暇：入社月に応じて最大10日付与 |
| 福利厚生 | ・確定拠出年金制度 ・団体生命保険 ・無料人間ドック（定期健康診断） ・ＥＡＰカウンセリングプログラム ・慶弔見舞金 ・産前産後休暇 ・育児休暇（最大で子供が3歳になる年の年度末まで取得可能） ・育児短時間勤務（最大12年間、子供が小学校を卒業するまで取得可能。コアレスフレックスタイム制の選択可） ・子供の看護休暇 ・看護休暇 ・ボランティア休暇 ・家族手当（支払条件有） ・在宅勤務環境⼿当 |
| 加入保険 | 社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金） |
| 受動喫煙対策 | 従業員に対する受動喫煙対策：あり 対策内容：屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
| 学習支援 | ・自己学習支援制度あり [エンジニア向け支援] ・勉強会の実施 価格.comを含む会社全体での勉強会が3ヶ月に1回開催されます。 食べログエンジニア全体向けの勉強会は平均月1回のペースで開催しています。 また、食べログの各エンジニアチーム内での勉強会も不定期で開催されています。 ・技術書籍の購入 会社の資産となりますが、技術書は予算の範囲内で自由に購入可能です。長期の貸出もOKです。毎月多くのエンジニアが技術書を購入しています。 ・セミナー参加 就業時間内での参加が可能です。有料セミナーに参加する場合は事前に相談の上、会社が費用を負担します。 ・社内外イベントの運営支援 会場の提供や協賛等の支援を行います。食べログは毎年開催されるRubyKaigiのスポンサーを務めています。 |
| 応募時のご注意 | 履歴書・職務経歴書を必ず添付してください。 |
| 会社名 | カカクコムグループ |
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