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ワインの製造【ぶどうの栽培・醸造】北海道(余市町)で活躍/福利厚生充実

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ワインの製造【ぶどうの栽培・醸造】北海道(余市町)で活躍/福利厚生充実 | 株式会社キャメル珈琲 中途採用

世界に誇れるワイン造りを一緒に挑戦しませんか?

キャメルファームワイナリーは、1980年代からぶどう栽培が行われてきた垣根仕立ての畑とイタリアの伝統的製法と最新設備を備えた醸造所から、世界に誇れるワイン造りを目指しています。

より体制を強化していくため増員を図ることになりました。
U・I・Jターン希望の方もぜひご応募ください。

具体的な仕事内容

栽培チーム又は醸造チームに配属となり、「ワイン用ぶどうの栽培」又は「醸造業務」をお任せします。

どちらのチームも、ぶどうやワインの質を“最優先”に考えて業務にあたっています。

■栽培チーム業務

【栽培スケジュール】
・3月末~/ぶどうの枝を起こす
・4月~/春剪定・誘引
・5~6月/芽数の調整、草刈
・7~8月/枝・葉の管理、草刈
・9月~10月/収穫
・11月~12月/剪定
※ぶどう畑は13.5ha。

カゴ(15キロ)の運搬や草刈り等の作業もあります。

■醸造チーム業務

・ワインの醸造

・発酵管理

・ワインの製品化・出荷

・ワイナリーの衛生管理

※醸造チームも栽培業務を一部担います。

福利厚生や昇給、賞与など待遇面の不安を感じることなく安心して働けます。好環境に惹かれて入社したワイナリー出身者も活躍しています。

入社後の流れ

ご経験等に合わせて順番に業務をお任せしていきます。
一通りの業務ができるようになるまでは時間がかかるかもしれませんが、
徐々にワイン造りの奥深さや楽しさが分かり、仕事が面白いものになっていくと思います。

職場環境について

男女・未経験者・経験者問わず活躍中で、
20~30代のフレッシュなメンバーも在籍しています。

『株式会社キャメル珈琲』に入社し、関係会社である
『株式会社キャメルファーム』に在籍出向となります。

応募条件

■応募条件/要普免(MT歓迎)※人柄重視の採用です。

【あれば活かせる経験・スキル】
・ワイナリーでの栽培・醸造経験
・醸造学、科学などを学んだ経験
・農業に関わった経験
・トラクター、ユンボ、フォークリフトなどの運転スキル

【こんな方と一緒に働きたい】
・農業やワイン造りに興味がある
・どんなことも前向きに楽しめる
・黙々と続ける作業が苦にならない
・チームワークを大切にできる

応募に際してのお願い

応募いただくにあたり下記いずれかのご対応をお願いいたします。

①WEBの応募フォームに職務経歴のご入力
②履歴書・職務経歴書のデータ添付

※「醸造」「栽培」どちらを希望されるか、記載ください

書類選考にあたり追加で書類提出をお願いする場合がございます。
予めご了承くださいませ。

職種 / 募集ポジション ぶどうの栽培・醸造
雇用形態 正社員
給与
月給
※経験・能力・年齢などを考慮して決定

【初年度年収例】360万円~450万円
勤務地
マイカー通勤可
※定期異動と転居を伴う転勤なし
勤務時間
6:30-19:00(予定)のうち実働8時間~11時間

※天候や時期によって、時間帯の変動や残業は発生する場合もあります
※労働基準法第41条 労働時間等に関する規定の適用除外に該当するため
昇給・賞与
昇給/実績に応じて年1回
賞与/業績に応じて支給(昨年実績 2回支給)
諸手当
交通費支給(上限4万円/月)
休日・休暇
月公休日数
■栽培チーム 
・5月~12月(月4~6日)
・1月~4月(月12~27日)
■醸造チーム 
・月4日~15日
年間休日・休暇120日(公休113日+夏期休暇4日・冬期休暇3日)
有給休暇
慶弔時特別休暇
産前産後休業・育児休業制度※規定あり
看護休暇※規定あり
生理休暇※規定あり
介護休暇※規定あり
福利厚生
■社会保険完備
■スタッフ割引制度
■慶弔見舞金※規定あり
■e-ラーニング(英会話等、各種ビジネスコンテンツ約1400講座)
■生活・余暇支援(グルメ、レジャー、スクール、育児、介護等の割引優待)
■自社保養所利用
■永年勤続表彰制度
■子育て両立支援(育児短時間勤務制度※規程あり・社内SNSサイト等)
■介護両立支援
■健康支援
・GLTD(団体長期障害所得補償保険)加入
・定期健診時に子宮がん検診、乳がん検診全額会社負担(乳がん検診は30歳以上)
選考フロー
状況により、選考内容が変更になる場合がございます。
予めご了承ください。

①書類選考(応募に際してのお願いをご覧ください)
②一次面接
 ※遠方にお住まいの方は、オンライン面接も可能です。
③適性検査・二次面接(現地にて実施)
④内定・入社
会社情報
会社名 株式会社キャメル珈琲 中途採用
本社所在地
東京都世田谷区代田2-31-8
設立
1977年9月
代表者
代表取締役 尾田 信夫
資本金
5,000万円
従業員数
13,700人(パートタイマー 11,200人含む) 〔2024年8月期〕
事業内容
1.カルディコーヒーファーム事業
こだわりのコーヒー豆、輸入食品、酒類などの販売
・直営小売店/ カルディコーヒーファーム(国内501店舗 2024年8月現在)
・オンラインストア
 コーヒー⾖の仕⼊れ・商品開発・製造
 ⾷品および酒類の仕⼊れ・商品開発

2.卸売り事業
 コーヒー⾖、⾷品、酒類の卸売

3.海外事業

4.飲⾷事業
関係会社
【国内】
株式会社オーバーシーズ〔世界の食品およびワインの商品開発・輸入・製造・卸売〕/株式会社もへじ〔和食材の商品開発・仕入れ〕/株式会社KOWAKE〔食品包装・アッセンブル〕/株式会社キャメルファーム〔ぶどうの栽培・醸造・製造〕/株式会社キャメルキッチン〔カフェ・ワインバー・イタリアンレストランの運営〕/株式会社キャメルマオイ〔管理受託〕/株式会社ショコラトリーキャメル〔チョコレートと菓子の製造・販売、クラフトチョコレート専門店の運営〕
【海外】
KALDI THAILAND CO.,LTD.〔食品などの商品開発・輸出〕/CAMEL COFFEE THAILAND CO.,LTD.〔コーヒーの製造・卸売・食品などの輸出入・カフェの運営〕
/台灣咖樂迪(台湾カルディ)股份有限公司〔カルディCOFEE FARMの運営〕
就業の場所における受動喫煙を防止するための措置に関する事項について
当社におきまして執務エリアはすべて禁煙となります。
予めご承知置きください。
プライバシーポリシーについて
当社のプライバシーポリシーにつきましては、
下記URLよりご確認ください。
URL:https://camelcoffee.jp/privacy/
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ご応募の際はこちらのすべてにご同意いただけたものとみなします。
なお、応募情報・履歴書等は採用に関する業務のみ使用します。
ご了承の上、ご応募ください。