株式会社キャメル珈琲 中途採用 すべての求人一覧
全 20 件中 20 件 を表示しています
-
カルディコーヒーファーム 販売・店舗運営職
「いつ来ても新鮮でワクワクする」そんな感動空間をお客様へ提供する仕事です。 仕事内容 カルディコーヒーファームでの接客や販売・品出し・コーヒーサービスから担当し、一通り経験します。販売計画や戦略立案など、店舗運営全てに携わりながら経験を積んだ後は、店長として売上管理・スタッフ管理・商品管理などのマネジメント業務全般も行います。裁量が大きく、やりがいを感じられる仕事です。 コーヒー豆やワイン・輸入食品など多岐にわたる専門知識を、段階的に学べる研修をご用意しています。 コーヒー豆の種類や器具の使い方はもちろん、接客ロールプレイングなど実践に近い形で学べる研修もあります。また、物流の流れを学ぶ研修や売上に関する研修など、多彩な研修制度で成長を全面的にバックアップします。 社内検定制度で商品知識を身に付けられます！スキルアップを積極的に応援しています。 接客に必要な商品知識を身につけるための「社内検定制度」を設けています。「運営」「ワイン」「食品」「コーヒー」の4つのカリキュラムに分類されており、合格者にはカリキュラム別にピンバッジを授与します。やる気と自信がつくだけでなく、サービス向上にも繋がり、お客様に満足いただける接客が提供できます。 産休・育休制度取得実績多数！子育てと両立しながら、管理職へキャリアアップして活躍する女性もいます。 20代～40代までの幅広い年代が、中途入社で活躍しています。女性が多く在籍しており、ライフスタイルの変化に合わせて産休・育休制度を取得したり、短時間勤務で働いたりする人も多数おります。女性の管理職も多く、子育てをしながら活躍する人もいます。正当な評価制度で昇給・昇格を随時行っていますので、自分らしいキャリアを築ける職場です。 1977年の設立以来、着実に事業拡大を続ける安定企業。お客様の期待を超える演出で、支持されています。 キャメル珈琲は、カルディコーヒーファームを全国各地に展開しています。賑やかで活気溢れる市場のような店内で、お客様には「宝探し」をしているような感覚で、楽しんでお買い物をして頂きたいと思っております。こだわりのコーヒー豆をはじめ、見ているだけで楽しくなるような輸入食品を取り揃え、お客様にも働くスタッフにも"ワクワク ドキドキ"をお届けします。 続きを見る
-
【カフェ経験者優遇！】2026年2月オープン！『MagicHouse』スペシャリティコーヒー×アート×音楽が楽しめるカフェのキッチン◎／月給28万～／年休120日
馬事公苑の新スポット、「MagicHouse（マジックハウス）」 株式会社キャメルキッチンが運営する「MagicHouse」で、キッチンスタッフとして活躍いただける方を募集します。 アートと音楽、おいしいドリンクとフードが楽しめる、まるで「マジック」のような空間です◎ 2026年2月にオープンしたばかりのお店だからこそ、あなたのアイデアや経験が存分に活かせる環境です。 ぜひ一緒に仕事を楽しみながら、より良いお店を作り上げていきましょう！ ＜MagicHouse（マジックハウス）とは・・・？＞ 世田谷区経堂から徒歩20分程度、馬事公苑にあるカフェです。 ワンちゃんと一緒に楽しめるスペースやシェアラウンジも併設しています◎ 音楽や絵画・インテリアなど、店内の細部までこだわった これまでにない新しいタイプのカフェラウンジ！ ※株式会社キャメル珈琲に入社後、株式会社キャメルキッチンに在籍出向となります（待遇変動無し） ■具体的な業務内容 これまでのご経験に応じて調理を担当していただきます。 軽食やコーヒー以外にも、お客様に楽しんでいただけるお料理を幅広く提供しています。 ・厨房でオーダー品の調理 ・盛り付け、仕込み ・洗い場（皿洗い）／清掃などの付帯業務 グループ会社から食材の仕入・発注、仕込みから調理全般、ゆくゆくはメニューの考案など、 あなたの経験に合わせて幅広くお任せしていきます。 キッチンの仕事を通じて、日々の成長を実感しながら働ける環境です。 ■店舗の雰囲気 20～30代の個性豊かなスタッフが多く、和気あいあいと働いています◎ アートに興味がある、お客様と話すことが好き・・・応募のきっかけは様々です。 オープンしたてのお店なので、あなたの声や気付きが店舗に活かされることも。 これから一緒にお店を盛り上げてくれる方、大歓迎です！ ※ペット（犬猫）をお連れのお客様がご来店になる可能性がありますので アレルギーや苦手意識がある方はお仕事が難しいかもしれません。 予めご承知おきください。 ■当社の魅力 年間休日120日であり、公休113日の他に夏期・冬期休暇を付与しておりますので、 仕事とメリハリをつけながら、しっかりとプライベートも楽しむことができる環境です。 「飲食業界で腰を据えて働きたい」 「家族との時間もしっかりとりたい」 「接客スキルを身に着け、キャリアアップしたい」、そんな思いが叶えられる環境です。 ◎「自分らしいキャリアの実現」を会社が共にサポート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年に2回のキャリアプラン申告を通して、希望の仕事や勤務地、そのために努力していることなどを会社に伝える機会を設けています。 伝えた希望はキャリアアップや異動のチャンスがある際に活かされます。 ◎経験やスキルにより、キャリアアップも叶う環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業績や行動をしっかり評価させていただきますので、入社後の昇給・昇格もあなた次第です◎ スキルアップと共に、キャリアアップも一緒に叶えていきましょう！ ■応募条件 【必須条件】 ・飲食店での調理経験（年数・ジャンル・雇用形態は問いません！） ・18歳以上の方（労働基準法第61条の深夜業務） ※例外事由2号 ※22:00以降の勤務が含まれるため 【歓迎条件】 ・カフェでの勤務経験 飲食業界での経験が浅い方も、もちろん歓迎します！ 面接でお会いする際に、新たな仕事への意欲や熱意をアピールしてください。 応募に際してのお願い 応募いただくにあたり下記いずれかのご対応をお願いいたします。 ①WEBの応募フォームに職務経歴のご入力 ②履歴書・職務経歴書のデータ添付 書類選考にあたり追加で書類提出をお願いする場合がございます。 予めご了承くださいませ。 続きを見る
-
【正社員募集】ピッツェリアトニーノ 駒沢店の店舗運営スタッフ◎／接客経験が活かせる＆キャリアアップの叶う環境／月給28万～／年休120日
「本場の味」として認められたお店で、店舗運営と接客スキルを磨きませんか？ 下高井戸にオープンして20年の"pizzeria TONINO（ピッツェリアトニーノ）" 世田谷を中心に、本場ナポリのピッツァやイタリア料理を提供しているお店です。 1号店の下高井戸北口店は、 イタリアの「真のナポリピッツァ協会」や在日イタリア商工会議所からも その技術やサービスについて認定され現在に至っています。 そのような本格的なピッツァを、あなたの手でお客様に伝えていく仕事にチャレンジしませんか？ ※株式会社キャメル珈琲に入社後、株式会社キャメルキッチンに在籍出向となります（待遇変動無し） ■具体的な業務内容 ホールでの接客サービスを中心に、正社員として店舗運営に携わっていただきます。 まずは、接客全般をお任せします。 ・オーダーを取る ・お料理の配膳 ・ドリンク作成 ・簡単な調理補助 未経験の方でも活躍しやすい環境です！ ≪この仕事の魅力・やりがい≫ 私たちは「おいしさと笑顔をつなぐ」をミッションとしています。 ホールスタッフはお客様と関わる機会が非常に多いポジション。お客様の声を直接伺うこともあるため、「これすごく美味しかった！」 「こんな料理があったらいいな！」といった意見をぜひ周りに伝えてみましょう！ あなたの一言が新メニューの開発に繋がるかもしれません◎ ■店舗の雰囲気 20～30代の男女スタッフが多く、前職の経験は様々です。 「お客様を笑顔にできる料理を提供したい」「昨日よりもっと美味しい料理を・・・」 そのような想いを大切に、お料理や仕事に向き合っています。 ■当社の魅力 年間休日120日であり、公休113日の他に夏期・冬期休暇がありますので、 仕事とメリハリをつけながら、しっかりとプライベートも楽しむことができる環境です。 「飲食業界で腰を据えて働きたい」 「家族との時間もしっかりとりたい」 「接客スキルを身に着け、キャリアアップしたい」、そんな思いが叶えられる環境です。 ◎「自分らしいキャリアの実現」を会社が共にサポート ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 年に2回のキャリアプラン申告を通して、希望の仕事や勤務地、そのために努力していることなどを会社に伝える機会を設けています。 伝えた希望はキャリアアップや異動のチャンスがある際に活かされます。 ◎経験やスキルにより、キャリアアップも叶う環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 業績や行動をしっかり評価させていただきますので、入社後の昇給・昇格もあなた次第です◎ スキルアップと共に、キャリアアップも一緒に叶えていきましょう！ ■応募条件 【必須条件】 ・20歳以上の方(お酒の試飲業務あり/省令2号） 【歓迎条件】 ・ホテルや飲食店など、サービス業での接客経験 ・ウェディング業界での勤務経験 ・ソムリエやバーテンダーなどの経験や資格 ・店舗運営や人材マネジメント経験 飲食業界やサービス業未経験の方ももちろん歓迎！ 面接でお会いする際に、新たな仕事への意欲や熱意をアピールしてください。 応募に際してのお願い 応募いただくにあたり下記いずれかのご対応をお願いいたします。 ①WEBの応募フォームに職務経歴のご入力 ②履歴書・職務経歴書のデータ添付 書類選考にあたり追加で書類提出をお願いする場合がございます。 予めご了承くださいませ。 続きを見る
-
【正社員募集】ピッツェリアトニーノ 駒沢店のキッチン運営スタッフ◎／調理経験が活かせる環境＆キャリアアップの叶う環境／月給28万～／年休120日
「本場の味」として認められたお店で、調理スキルを磨いていきませんか？ 「真のナポリピッツァ協会」や在日イタリア商工会議所から 認定を受けている、本格ピッツェリア。 小麦粉・水・塩・酵母のみを使った生地を 職人が丁寧に仕上げる、本場ナポリスタイルのピッツァが自慢◎ もちもちとした生地と香ばしい焼き加減が、食べる人を虜にします！ 昔ながらの製法から現代的なアレンジまで多彩なピッツァが揃い、 厳選イタリアンワインとの相性も抜群◎ そのような本格的なピッツァを、 あなたの手でお客様に伝えていく仕事にチャレンジしませんか？ ※株式会社キャメル珈琲に入社後、株式会社キャメルキッチンに在籍出向となります（待遇変動無し） ■具体的な業務内容 キッチンスタッフとして、調理をメインに担当いただきます。 ・厨房でオーダー品の調理 ・調理補助（盛り付け、仕込み） ・洗い場（皿洗い）／清掃 “セントラルキッチン未使用”なので、本格的なスキルが身につきます！ また、『パスタソース』も現場調理◎ 「パスタにソースを絡めるだけ」の簡単な調理では終わりません。 本格的なイタリア料理で、お客様を笑顔に変えていくお仕事です！ ▼ 慣れてきたら… 状況を見ながらホールのサポートも！ ホール・キッチンで協力しながら、円滑な店舗運営をしていきましょう。 ▼ 自由にアイデア活かす 「こんなメニュー良さそう！」というアイデアを 形に変えて、活躍していただける環境です！ ・季節の食材を使ったメニュー ・SNS映えを狙った新メニュー など 【実例】季節のパスタ など あなたらしさを存分に活かしていただき、楽しみながらご活躍ください！ ■店舗の雰囲気 20～30代の男女スタッフが多く、前職の経験は様々です。 「お客様を笑顔にできる料理を提供したい」「昨日よりもっと美味しい料理を・・・」 そのような想いを大切に、お料理や仕事に向き合っています。 ＼ ピッツァ職人がいます！ ／ ピッツァを作るポジションのスタッフがおり、 キッチンで全て負担するわけではありません。 もちろん、ピッツァ製造にチャレンジすることも可能！ 基本的には2名体制でピッツァを作るので 興味があればぜひ、声をかけてください♪ ■当社の魅力 年間休日120日であり、公休113日の他に夏期・冬期休暇を付与しておりますので、 仕事とメリハリをつけながら、しっかりとプライベートも楽しむことができる環境です。 「飲食業界で腰を据えて働きたい」 「家族との時間もしっかりとりたい」 「接客スキルを身に着け、キャリアアップしたい」、そんな思いが叶えられる環境です。 ◎「自分らしいキャリアの実現」を会社が共にサポート 年に2回のキャリアプラン申告を通して、希望の仕事や勤務地、そのために努力していることなどを会社に伝える機会を設けています。 伝えた希望はキャリアアップや異動のチャンスがある際に活かされます。 ◎経験やスキルにより、キャリアアップも叶う環境 業績や行動をしっかり評価させていただきますので、入社後の昇給・昇格もあなた次第です◎ スキルアップと共に、キャリアアップも一緒に叶えていきましょう！ ■応募条件 【必須条件】 ・飲食店での調理経験（年数・ジャンルは問いません！） 【歓迎条件】 ・イタリアンレストランでの勤務経験 経験が浅い方ももちろん歓迎！ 面接でお会いする際に、新たな仕事への意欲や熱意をアピールしてください。 応募に際してのお願い 応募いただくにあたり下記いずれかのご対応をお願いいたします。 ①WEBの応募フォームに職務経歴のご入力 ②履歴書・職務経歴書のデータ添付 書類選考にあたり追加で書類提出をお願いする場合がございます。 予めご了承くださいませ。 続きを見る
-
【正社員募集】ピッツェリアトニーノ 駒沢店のピッツァ職人（ピッツァイオーロ）として活躍◎／未経験から挑戦できる◎／月給28万～／年休120日
「本場の味」として認められたお店で、ピッツァイオーロとして活躍しませんか？ 下高井戸にオープンして20年の"pizzeria TONINO（ピッツェリアトニーノ）" 世田谷を中心に、本場ナポリのピッツァやイタリア料理を提供しているお店です。 また、駒沢大学駅から徒歩1分の通勤しやすい環境です♪ 1号店の下高井戸北口店は、 イタリア「真のナポリピッツァ協会」や在日イタリア商工会議所からも その技術やサービスについて認定され現在に至っています。 そのような本格的なピッツァを、あなたの手でお客様に伝えていく仕事にチャレンジしませんか？ ※株式会社キャメル珈琲に入社後、株式会社キャメルキッチンに在籍出向となります（待遇変動無し） ■具体的な業務内容 入社3ヶ月は梅が丘店（世田谷区）にて、冷凍ピッツァを焼く練習や、 キッチンの基礎を学んでいきます◎ 本配属後は、下記の業務をお任せします！ ▼仕込み・調理補助 ・野菜のカットなどの具材の下準備 ・ソースの仕込み／味の調整 ・パスタや、アンティパストの調理 ソースは、レシピを見ながら手作り！ 出来立ての味を大切にしています◎ ▼ピザ（ピッツァ）の仕込み ・焼成 ・生地作り ・窯の温度調節 ・焼成（焼く作業） ■店舗の雰囲気 20～30代の男女スタッフが多く、前職の経験は様々です。 イタリアで修行した職人が丁寧に指導しますので、経験が浅い方もご安心ください♪ 「お客様を笑顔にできる料理を提供したい」「昨日よりもっと美味しい料理を・・・」 そのような想いを大切に、お料理や仕事に向き合っています。 ■当社の魅力 年間休日120日であり、公休113日の他に夏期・冬期休暇を付与しておりますので、 仕事とメリハリをつけながら、しっかりとプライベートも楽しむことができる環境です。 「飲食業界で腰を据えて働きたい」 「家族との時間もしっかりとりたい」 「接客スキルを身に着け、キャリアアップしたい」、そんな思いが叶えられる環境です。 ◎「自分らしいキャリアの実現」を会社が共にサポート 年に2回のキャリアプラン申告を通して、希望の仕事や勤務地、そのために努力していることなどを会社に伝える機会を設けています。 伝えた希望はキャリアアップや異動のチャンスがある際に活かされます。 ◎経験やスキルにより、キャリアアップも叶う環境 業績や行動をしっかり評価させていただきますので、入社後の昇給・昇格もあなた次第です◎ スキルアップと共に、キャリアアップも一緒に叶えていきましょう！ ■応募条件 【必須条件】 ・ピッツァに興味・関心があり、ピッツァイオーロとして活躍したいという想いがある方 【歓迎条件】 ・イタリアンレストランでの勤務経験 ・ピッツァ製造の経験（年数・業界は問いません） 経験が浅い方も、もちろん歓迎します！ 面接でお会いする際に、新たな仕事への意欲や熱意をアピールしてください。 応募に際してのお願い 応募いただくにあたり下記いずれかのご対応をお願いいたします。 ①WEBの応募フォームに職務経歴のご入力 ②履歴書・職務経歴書のデータ添付 書類選考にあたり追加で書類提出をお願いする場合がございます。 予めご了承くださいませ。 続きを見る
-
【正社員募集】ピッツェリアトニーノ 駒沢店の料理長候補として活躍◎／経験が活かせる＆キャリアアップの叶う環境／月給31万～／年休120日
「本場の味」として認められたお店で、料理長として活躍しませんか？ 下高井戸にオープンして20年の"pizzeria TONINO（ピッツェリアトニーノ）" 世田谷を中心に、本場ナポリのピザやイタリア料理を提供しているお店です。 また、駒沢大学駅から徒歩1分の通勤しやすい環境です♪ 1号店の下高井戸北口店は、 イタリア「真のナポリピッツァ協会」や在日イタリア商工会議所からも その技術やサービスについて認定され現在に至っています。 そのような本格的なピザを、あなたの手でお客様に伝えていく仕事にチャレンジしませんか？ ※株式会社キャメル珈琲に入社後、株式会社キャメルキッチンに在籍出向となります（待遇変動無し） ■具体的な業務内容 仕込みから盛り付けまで、調理業務全般のマネジメントをお任せします。 ・調理業務の統括 ・キッチンスタッフの指導教育 ・在庫管理 ・メニュー開発など ホールと連携して、お店全体をマネジメントすることにも挑戦できます！ 豊富な調理経験を活かして、より良いお店を作っていきましょう◎ ■店舗の雰囲気 20～30代の男女スタッフが多く、前職の経験は様々です。 「お客様を笑顔にできる料理を提供したい」「昨日よりもっと美味しい料理を・・・」 そのような想いを大切に、お料理や仕事に向き合っています。 ■当社の魅力 週休2日制、営業時間内で実働8時間のシフト制です。 年間休日120日であり、公休113日の他に夏期・冬期休暇を付与しておりますので、 仕事とメリハリをつけながら、しっかりとプライベートも楽しむことができる環境です。 「飲食業界で腰を据えて働きたい」 「家族との時間もしっかりとりたい」 「接客スキルを身に着け、キャリアアップしたい」、そんな思いが叶えられる環境です。 ◎「自分らしいキャリアの実現」を会社が共にサポート 年に2回のキャリアプラン申告を通して、希望の仕事や勤務地、そのために努力していることなどを会社に伝える機会を設けています。 伝えた希望はキャリアアップや異動のチャンスがある際に活かされます。 ◎経験やスキルにより、キャリアアップも叶う環境 業績や行動をしっかり評価させていただきますので、入社後の昇給・昇格もあなた次第です◎ スキルアップと共に、キャリアアップも一緒に叶えていきましょう！ ■応募条件 【必須条件】 ・イタリアンでの調理経験（シェフ経験者優遇！） 【求める人物像】 ・コミュニケーションに長け、店づくりとメンバーを引っ張る情熱をお持ちの方 ・店長と協力して、キッチンを統括できる方 応募に際してのお願い 応募いただくにあたり下記いずれかのご対応をお願いいたします。 ①WEBの応募フォームに職務経歴のご入力 ②履歴書・職務経歴書のデータ添付 書類選考にあたり追加で書類提出をお願いする場合がございます。 予めご了承くださいませ。 続きを見る
-
【正社員募集】ピッツェリアトニーノ 駒沢店の店長候補として活躍◎／マネジメント経験が活かせる環境／年収481万～／年休120日
「本場の味」として認められたお店で、店長として活躍しませんか？ 下高井戸にオープンして20年の"pizzeria TONINO（ピッツェリアトニーノ）" 世田谷を中心に、本場ナポリのピッツァやイタリア料理を提供しているお店です。 また、駒沢大学駅から徒歩1分の通勤しやすい環境です♪ 1号店の下高井戸北口店は、 イタリア「真のナポリピッツァ協会」や在日イタリア商工会議所からも その技術やサービスについて認定され現在に至っています。 そのような本格的なピッツァを、あなたの手でお客様に伝えていく仕事にチャレンジしませんか？ ※株式会社キャメル珈琲に入社後、株式会社キャメルキッチンに在籍出向となります（待遇変動無し） ■具体的な業務内容 ホールでの接客サービスを中心に、店舗全体の運営・管理全般をお任せします。 ・お客様の接客やレジ対応 ・アルバイトスタッフや社員の育成や指導 ・その他、店長業務（売上管理・商品管理・人員管理など） キッチンと連携して、お店全体をマネジメントすることに挑戦できます！ マネジメント経験を活かして、より良いお店を作っていきましょう◎ ■店舗の雰囲気 20～30代の男女スタッフが多く、前職の経験は様々です。 「お客様を笑顔にできる料理を提供したい」「昨日よりもっと美味しい料理を・・・」 そのような想いを大切に、お料理や仕事に向き合っています。 ■当社の魅力 年間休日120日であり、公休113日の他に夏期・冬期休暇を付与しておりますので、 仕事とメリハリをつけながら、しっかりとプライベートも楽しむことができる環境です。 「飲食業界で腰を据えて働きたい」 「家族との時間もしっかりとりたい」 「接客スキルを身に着け、キャリアアップしたい」、そんな思いが叶えられる環境です。 ◎「自分らしいキャリアの実現」を会社が共にサポート 年に2回のキャリアプラン申告を通して、希望の仕事や勤務地、そのために努力していることなどを会社に伝える機会を設けています。 伝えた希望はキャリアアップや異動のチャンスがある際に活かされます。 ◎経験やスキルにより、キャリアアップも叶う環境 業績や行動をしっかり評価させていただきますので、入社後の昇給・昇格もあなた次第です◎ スキルアップと共に、キャリアアップも一緒に叶えていきましょう！ ■応募条件 【必須条件】 ・20歳以上の方(お酒の試飲業務あり/省令2号） ・他店で店長経験がある方 【歓迎条件】 ・ホテルや飲食店など、サービス業での接客経験 ・ウェディング業界での勤務経験 ・ソムリエやバーテンダーなどの経験や資格 ・店舗運営や人材マネジメント経験 ・他店での店長やマネジャー経験 【求める人物像】 ■キッチンとも連携して、お店全体をマネジメントしたい方 ■忙しい時でも笑顔でお仕事できる方, チームワークを大切に考えている方 ■アルバイトスタッフむ含め、メンバーの教育に注力できる方 応募に際してのお願い 応募いただくにあたり下記いずれかのご対応をお願いいたします。 ①WEBの応募フォームに職務経歴のご入力 ②履歴書・職務経歴書のデータ添付 書類選考にあたり追加で書類提出をお願いする場合がございます。 予めご了承くださいませ。 続きを見る
-
【正社員募集】ピッツェリアトニーノ 下高井戸北口店の店舗運営スタッフ◎／接客経験が活かせる＆キャリアアップの叶う環境／月給28万～／年休120日
「本場の味」として認められたお店で、店舗運営と接客スキルを磨きませんか？ 下高井戸にオープンして20年の"pizzeria TONINO（ピッツェリアトニーノ）" 世田谷を中心に、本場ナポリのピッツァやイタリア料理を提供しているお店です。 また、下高井戸駅から徒歩1分の通勤しやすい環境です♪ 1号店の下高井戸北口店は、 イタリア「真のナポリピッツァ協会」や在日イタリア商工会議所からも その技術やサービスについて認定され現在に至っています。 そのような本格的なピッツァを、あなたの手でお客様に伝えていく仕事にチャレンジしませんか？ ※株式会社キャメル珈琲に入社後、株式会社キャメルキッチンに在籍出向となります（待遇変動無し） ■具体的な業務内容 ホールでの接客サービスを中心に、正社員として店舗運営に携わっていただきます。 まずは、接客全般をお任せします。 ・オーダーを取る ・お料理の配膳 ・ドリンク作成 ・簡単な調理補助 未経験の方でも活躍しやすい環境です！ ≪この仕事の魅力・やりがい≫ 私たちは「おいしさと笑顔をつなぐ」をミッションとしています。 ホールスタッフはお客様と関わる機会が非常に多いポジション。 お客様の声を直接伺うこともあるため、「これすごく美味しかった！」 「こんな料理があったらいいな！」といった意見をぜひ周りに伝えてみましょう！ あなたの一言が新メニューの開発に繋がるかもしれません◎ ■店舗の雰囲気 20～30代の男女スタッフが多く、前職の経験は様々です。 「お客様を笑顔にできる料理を提供したい」「昨日よりもっと美味しい料理を・・・」 そのような想いを大切に、お料理や仕事に向き合っています。 ■当社の魅力 年間休日120日であり、公休113日の他に夏期・冬期休暇を付与しておりますので、 仕事とメリハリをつけながら、しっかりとプライベートも楽しむことができる環境です。 「飲食業界で腰を据えて働きたい」 「家族との時間もしっかりとりたい」 「接客スキルを身に着け、キャリアアップしたい」、そんな思いが叶えられる環境です。 ◎「自分らしいキャリアの実現」を会社が共にサポート 年に2回のキャリアプラン申告を通して、希望の仕事や勤務地、そのために努力していることなどを会社に伝える機会を設けています。 伝えた希望はキャリアアップや異動のチャンスがある際に活かされます。 ◎経験やスキルにより、キャリアアップも叶う環境 業績や行動をしっかり評価させていただきますので、入社後の昇給・昇格もあなた次第です◎ スキルアップと共に、キャリアアップも一緒に叶えていきましょう！ ■応募条件 【必須条件】 ・20歳以上の方(お酒の試飲業務あり/省令2号） 【歓迎条件】 ・ホテルや飲食店など、サービス業での接客経験 ・ウェディング業界での勤務経験 ・ソムリエやバーテンダーなどの経験や資格 ・店舗運営や人材マネジメント経験 飲食業界やサービス業未経験の方ももちろん歓迎！ 面接でお会いする際に、新たな仕事への意欲や熱意をアピールしてください。 応募に際してのお願い 応募いただくにあたり下記いずれかのご対応をお願いいたします。 ①WEBの応募フォームに職務経歴のご入力 ②履歴書・職務経歴書のデータ添付 書類選考にあたり追加で書類提出をお願いする場合がございます。 予めご了承くださいませ。 続きを見る
-
【正社員募集】ピッツェリアトニーノ 下高井戸北口店のキッチン運営スタッフ◎／調理経験が活かせる＆キャリアアップの叶う環境／月給28万～／年休120日
「本場の味」として認められたお店で、調理スキルを磨いていきませんか？ 「真のナポリピッツァ協会」や在日イタリア商工会議所から 認定を受けている、本格ピッツェリア。 小麦粉・水・塩・酵母のみを使った生地を 職人が丁寧に仕上げる、本場ナポリスタイルのピッツァが自慢◎ もちもちとした生地と香ばしい焼き加減が、食べる人を虜にします！ 昔ながらの製法から現代的なアレンジまで多彩なピッツァが揃い、 厳選イタリアンワインとの相性も抜群◎ そのような本格的なピッツァを、 あなたの手でお客様に伝えていく仕事にチャレンジしませんか？ ※株式会社キャメル珈琲に入社後、株式会社キャメルキッチンに在籍出向となります（待遇変動無し） ■具体的な業務内容 キッチンスタッフとして、調理をメインに担当いただきます。 ・厨房でオーダー品の調理 ・調理補助（盛り付け、仕込み） ・洗い場（皿洗い）／清掃 “セントラルキッチン未使用”なので、本格的なスキルが身につきます！ また、『パスタソース』も現場調理◎ 「パスタにソースを絡めるだけ」の簡単な調理では終わりません。 本格的なイタリア料理で、お客様を笑顔に変えていくお仕事です！ ▼ 慣れてきたら… 状況を見ながらホールのサポートも！ ホール・キッチンで協力しながら、円滑な店舗運営をしていきましょう。 ▼ 自由にアイデア活かす 「こんなメニュー良さそう！」というアイデアを 形に変えて、活躍していただける環境です！ ・季節の食材を使ったメニュー ・SNS映えを狙った新メニュー など 【実例】季節のパスタ など あなたらしさを存分に活かしていただき、楽しみながらご活躍ください！ ■店舗の雰囲気 20～30代の男女スタッフが多く、前職の経験は様々です。 「お客様を笑顔にできる料理を提供したい」「昨日よりもっと美味しい料理を・・・」 そのような想いを大切に、お料理や仕事に向き合っています。 ＼ ピッツァ職人がいます！ ／ ピッツァを作るポジションのスタッフがおり、 キッチンで全て負担するわけではありません。 もちろん、ピッツァ製造にチャレンジすることも可能！ 基本的には2名体制でピザを作るので 興味があればぜひ、声をかけてください♪ ■当社の魅力 年間休日120日であり、公休113日の他に夏期・冬期休暇を付与しておりますので、 仕事とメリハリをつけながら、しっかりとプライベートも楽しむことができる環境です。 「飲食業界で腰を据えて働きたい」 「家族との時間もしっかりとりたい」 「接客スキルを身に着け、キャリアアップしたい」、そんな思いが叶えられる環境です。 ◎「自分らしいキャリアの実現」を会社が共にサポート 年に2回のキャリアプラン申告を通して、希望の仕事や勤務地、そのために努力していることなどを会社に伝える機会を設けています。 伝えた希望はキャリアアップや異動のチャンスがある際に活かされます。 ◎経験やスキルにより、キャリアアップも叶う環境 業績や行動をしっかり評価させていただきますので、入社後の昇給・昇格もあなた次第です◎ スキルアップと共に、キャリアアップも一緒に叶えていきましょう！ ■応募条件 【必須条件】 ・飲食店での調理経験（年数・ジャンルは問いません！） 【歓迎条件】 ・イタリアンレストランでの勤務経験 経験が浅い方ももちろん歓迎！ 面接でお会いする際に、新たな仕事への意欲や熱意をアピールしてください。 応募に際してのお願い 応募いただくにあたり下記いずれかのご対応をお願いいたします。 ①WEBの応募フォームに職務経歴のご入力 ②履歴書・職務経歴書のデータ添付 書類選考にあたり追加で書類提出をお願いする場合がございます。 予めご了承くださいませ。 続きを見る
-
【正社員募集】ピッツェリアトニーノ 下高井戸店のピッツァ職人（ピッツァイオーロ）として活躍◎／未経験から挑戦できる環境／月給28万～／年休120日
「本場の味」として認められたお店で、ピッツァイオーロとして活躍しませんか？ 下高井戸にオープンして20年の"pizzeria TONINO（ピッツェリアトニーノ）" 世田谷を中心に、本場ナポリのピッツァやイタリア料理を提供しているお店です。 また、下高井戸駅から徒歩1分の通勤しやすい環境です♪ 1号店の下高井戸北口店は、 イタリア「真のナポリピッツァ協会」や在日イタリア商工会議所からも その技術やサービスについて認定され現在に至っています。 そのような本格的なピッツァを、あなたの手でお客様に伝えていく仕事にチャレンジしませんか？ ※株式会社キャメル珈琲に入社後、株式会社キャメルキッチンに在籍出向となります（待遇変動無し） ■具体的な業務内容 入社3ヶ月は梅が丘店（世田谷区）にて、冷凍ピッツァを焼く練習や、 キッチンの基礎を学んでいきます◎ 本配属後は、下記の業務をお任せします！ ▼仕込み・調理補助 ・野菜のカットなどの具材の下準備 ・ソースの仕込み／味の調整 ・パスタや、アンティパストの調理 ソースは、レシピを見ながら手作り！ 出来立ての味を大切にしています◎ ▼ピザ（ピッツァ）の仕込み ・焼成 ・生地作り ・窯の温度調節 ・焼成（焼く作業） ■店舗の雰囲気 20～30代の男女スタッフが多く、前職の経験は様々です。 イタリアで修行した職人が丁寧に指導しますので、経験が浅い方もご安心ください♪ 「お客様を笑顔にできる料理を提供したい」「昨日よりもっと美味しい料理を・・・」 そのような想いを大切に、お料理や仕事に向き合っています。 ■当社の魅力 年間休日120日であり、公休113日の他に夏期・冬期休暇を付与しておりますので、 仕事とメリハリをつけながら、しっかりとプライベートも楽しむことができる環境です。 「飲食業界で腰を据えて働きたい」 「家族との時間もしっかりとりたい」 「接客スキルを身に着け、キャリアアップしたい」、そんな思いが叶えられる環境です。 ◎「自分らしいキャリアの実現」を会社が共にサポート 年に2回のキャリアプラン申告を通して、希望の仕事や勤務地、そのために努力していることなどを会社に伝える機会を設けています。 伝えた希望はキャリアアップや異動のチャンスがある際に活かされます。 ◎経験やスキルにより、キャリアアップも叶う環境 業績や行動をしっかり評価させていただきますので、入社後の昇給・昇格もあなた次第です◎ スキルアップと共に、キャリアアップも一緒に叶えていきましょう！ ■応募条件 【必須条件】 ・ピッツァに興味・関心があり、ピッツァイオーロとして活躍したいという想いがある方 【歓迎条件】 ・イタリアンレストランでの勤務経験 ・ピッツァ製造の経験（年数・業界は問いません） 経験が浅い方も、もちろん歓迎します！ 面接でお会いする際に、新たな仕事への意欲や熱意をアピールしてください。 応募に際してのお願い 応募いただくにあたり下記いずれかのご対応をお願いいたします。 ①WEBの応募フォームに職務経歴のご入力 ②履歴書・職務経歴書のデータ添付 書類選考にあたり追加で書類提出をお願いする場合がございます。 予めご了承くださいませ。 続きを見る
-
【正社員募集】ピッツェリアトニーノ 下高井戸北口店の店長候補として活躍◎／マネジメント経験が活かせる＆キャリアアップの叶う環境／月給28万～／年休120日
「本場の味」として認められたお店で、店長として活躍しませんか？ 下高井戸にオープンして20年の"pizzeria TONINO（ピッツェリアトニーノ）" 世田谷を中心に、本場ナポリのピッツァやイタリア料理を提供しているお店です。 また、下高井戸駅から徒歩1分の通勤しやすい環境です♪ 1号店の下高井戸北口店は、 イタリア「真のナポリピッツァ協会」や在日イタリア商工会議所からも その技術やサービスについて認定され現在に至っています。 そのような本格的なピッツァを、あなたの手でお客様に伝えていく仕事にチャレンジしませんか？ ※株式会社キャメル珈琲に入社後、株式会社キャメルキッチンに在籍出向となります（待遇変動無し） ■具体的な業務内容 ホールでの接客サービスを中心に、店舗全体の運営・管理全般をお任せします。 ・お客様の接客やレジ対応 ・アルバイトスタッフや社員の育成や指導 ・その他、店長業務（売上管理・商品管理・人員管理など） キッチンと連携して、お店全体をマネジメントすることに挑戦できます！ マネジメント経験を活かして、より良いお店を作っていきましょう◎ ■店舗の雰囲気 20～30代の男女スタッフが多く、前職の経験は様々です。 「お客様を笑顔にできる料理を提供したい」「昨日よりもっと美味しい料理を・・・」 そのような想いを大切に、お料理や仕事に向き合っています。 ■当社の魅力 年間休日120日であり、公休113日の他に夏期・冬期休暇を付与しておりますので、 仕事とメリハリをつけながら、しっかりとプライベートも楽しむことができる環境です。 「飲食業界で腰を据えて働きたい」 「家族との時間もしっかりとりたい」 「接客スキルを身に着け、キャリアアップしたい」、そんな思いが叶えられる環境です。 ◎「自分らしいキャリアの実現」を会社が共にサポート 年に2回のキャリアプラン申告を通して、希望の仕事や勤務地、そのために努力していることなどを会社に伝える機会を設けています。 伝えた希望はキャリアアップや異動のチャンスがある際に活かされます。 ◎経験やスキルにより、キャリアアップも叶う環境 業績や行動をしっかり評価させていただきますので、入社後の昇給・昇格もあなた次第です◎ スキルアップと共に、キャリアアップも一緒に叶えていきましょう！ ■応募条件 【必須条件】 ・20歳以上の方(お酒の試飲業務あり/省令2号） ・他店で店長経験がある方 【歓迎条件】 ・ホテルや飲食店など、サービス業での接客経験 ・ウェディング業界での勤務経験 ・ソムリエやバーテンダーなどの経験や資格 ・店舗運営や人材マネジメント経験 ・他店での店長やマネジャー経験 【求める人物像】 ■キッチンとも連携して、お店全体をマネジメントしたい方 ■忙しい時でも笑顔でお仕事できる方, チームワークを大切に考えている方 ■アルバイトスタッフむ含め、メンバーの教育に注力できる方 応募に際してのお願い 応募いただくにあたり下記いずれかのご対応をお願いいたします。 ①WEBの応募フォームに職務経歴のご入力 ②履歴書・職務経歴書のデータ添付 書類選考にあたり追加で書類提出をお願いする場合がございます。 予めご了承くださいませ。 続きを見る
-
【人事労務/東京】経験者募集！『カルディコーヒーファーム』運営企業 1万人超の「働く」を縁の下から支える「労務」／年休120日
「もっと労務の知識やスキルの幅を広げたい」その思い、従業員1万人超のフィールドで叶えませんか？ 私たちは、コーヒー豆や輸入食品を扱う『カルディコーヒーファーム』を全国に507店舗展開しています。 今回は人事労務部門にて、今後の業務拡大に向けた体制強化の一環として新たなメンバーを募集します。 店舗で働くスタッフも含め、1万人以上の従業員を支える重要な役割を担うポジションです。 「人事労務分野でキャリアアップしていきたい」という方は、大歓迎！ 成長もやりがいも手にできる環境で、私達と共にカルディコーヒーファームの成長を後押しする仕事に挑戦してみませんか？ 具体的な業務内容 人事労務部門の業務の中で、まずは電話応対、社会保険手続き、勤怠管理、従業員の個人情報の更新といった業務からお任せしていきます。 ■給与計算・社会保険手続き ■人事・給与基幹システム管理・運用・保守 ■各種証明書発行 ■勤怠管理 ■人事考課 ■社内向け研修・講座の開催 ■安全衛生・健康診断・休職者対応 ■福利厚生に関する業務 ■行政対応 ■人事制度企画 ■就業規則・社内規程の作成、改訂 ■従業員相談窓口 ■ベンダーとの調整業務 幅広い労務業務の中から、まずは以下をお任せします ・電話応対（1日30件程） ┗主に給与や社会保険関連、勤怠に関わる問合わせに対応します。 ・社会保険手続き ・勤怠管理 ・ワークフロー申請承認 ┗住所や氏名・口座変更などに対応します。 あなたの経験・スキルに応じて、産休育休に関する相談や労働環境改善などの相談にも対応し、解決策の提案などまで幅広くお任せします。 ◎ある1日の流れ ▼09：00 出社 メールチェック後、タスクを整理して業務をスタート ▼12：00～13：00 お昼休憩 ▼13：00～ 関係部署との打合せ ▼14：00～ 店舗の問合せ対応など ▼18：00 退勤 その他、外注先との打合せや社内研修の講師業務もあります。 慣れれば自分の裁量である程度決めて進められる柔軟性のある環境です。 ◎本ポジションのポイント ＜たくさんの”ありがとう”がやりがいに＞ 従業員から寄せられる相談は、勤怠ルールなど明確に答えがあるものから、労働環境に関する相談、産休育休といったキャリアに関わる相談など…その人にあった解決方法や回答が求められます。 背景にある想いもくみ取り親身に寄り添うことが、従業員一人ひとりが意欲的に働ける職場環境を整えることに繋がります。 また、相談に対応した従業員から書面や直接対面で感謝の言葉をもらえる機会も多々あるため、あなた自身のやりがいにもつながることでしょう。 ＜多彩な経験が積め、スキルを磨ける＞ 1万人以上の従業員に関わるため、入社手続き一つをとっても、月に100人単位で対応します。さまざまな事例に触れられるため、短期間で幅広い経験が積めると共に、知識やスキルも広がっていきます。 全国規模で店舗を有する当社だからこそできる経験もたくさんあるため、人事労務の領域でスキルアップ・キャリアアップをしていきたい方には、最適な環境と言えるでしょう。 入社後の流れ ■店舗研修（2週間～1ヶ月） まずはカルディコーヒーファームの理解を深めていただくために、店舗研修を行います。 ※研修先となる店舗は、通勤時間や希望を考慮の上調整します ■その後 OJTにて、実践を重ねます。 はじめにお任せする業務の現担当が教育担当となり、実務を通してやり方をお伝えしていきます。常に近くに質問・相談できる先輩がいる環境ですので、わからないことなどがあっても心配はいりません。 職場環境について 20～50代の社員が在籍しており、さまざまな経歴を持つスタッフが活躍しています。 各自が担当業務をもちつつも、件数の多い業務や難易度の高い業務については複数名のチームで協力して業務にあたります。 応募条件 【必須条件】 ・社会人経験が3年以上ある方 ・次のうち、いずれかの労務業務の経験がある方 (1)給与計算 (2)社会保険手続 (3)勤怠管理 【歓迎条件】 ・労働法令に関わる知識 ┗年末調整・給与支払報告、住民税徴収、扶養関係、労働基準法 など ・人事・給与基幹システム管理・運用・保守 ・安全衛生 ・人事制度設計（等級・賃金・評価） ・就業規則・社内規程の作成、改訂 ・福利厚生施策の設計 ・社内向け労務研修の講師 【こんな方を求めています】 ・人事労務分野でのキャリアアップを希望する方 ・能動的に行動できる成長意欲が高い方 ・ホスピタリティ意識の高い方 応募に際してのお願い 応募いただくにあたり下記いずれかのご対応をお願いいたします。 ①WEBの応募フォームに職務経歴のご入力 ②履歴書・職務経歴書のデータ添付 書類選考にあたり追加で書類提出をお願いする場合がございます。 予めご了承くださいませ。 続きを見る
-
【社内SE/東京】全国500店舗以上の『カルディコーヒーファーム』のサーバー保守・運用(インフラエンジニア)/年休120日/転勤なし
大きなフィールドでスキルを磨き、理想のエンジニアへ 当社はカルディコーヒーファームの運営会社として、国内507店舗、台湾13店舗、タイ3店舗を展開しています。今回募集するのは、社内SEとしてサーバーの保守・運用・新規導入を行い、会社を支えるポジションです。 業種問わずサーバー周りの実務経験があれば、社内SE未経験の方も歓迎します。「インフラエンジニアとしてスキルの幅を広げたい」「さまざまな経験を通して成長したい」という方をお待ちしています。 具体的な業務内容 インフラを担当するグループの一員として、全国各地の店舗や本社、東西物流センターなど社内全般のサーバーの保守・運用・機器導入などをお任せします。 【具体的な業務】 ・本社および店舗のサーバー保守、運用、機器導入、機器入れ替え ・本社および店舗のネットワーク改善、機器導入、機器入れ替え ・物流センターへの機器導入、機器入れ替え、保守対応 ・関係各所からの問い合わせへの対応 など 当社情報システム部門の特徴 ◆スケールの大きな仕事に携わる 国内外に数多くの店舗を展開するブランドだからこそ、スケールの大きなフィールドで活躍できます。さらに、全国の店舗だけでなく、本社、東西物流センター、グループ会社のインフラも広く担うため、経験できる業務の幅が広く、新規プロジェクトや大規模プロジェクトに携わるチャンスもあります。 ◆仲間を支えている実感 他部署、店舗、物流センターなど、さまざまな人からIT周りの相談を受けることがあります。相手が何に困っているのかを正確にくみ取ることや、相手が理解しやすいように説明することが大切です。困りごとを解決したときは感謝の言葉をもらうことが多く、「仲間の役に立っている」と実感できます。 ◆理想のキャリア実現をサポート 一人ひとりがやりたいことに挑戦できるよう、会社としてサポートに力を入れています。 例えば、年に2回のキャリアプラン申告を通して、希望の仕事やそのために努力していることなどを会社に伝える機会を設けています。 伝えた希望は業務の采配はもちろん、キャリアアップや異動のチャンスがある際に活かされます。 入社後の流れ 入社後、まずは1週間の店舗研修でカルディコーヒーファームや会社の理解を深めていきます。 ※研修先となる店舗は、通勤時間や希望を考慮の上調整します その後、インフラを担当するグループに配属となり、約半年間で先輩社員に教わりながら定例作業を覚えます。定例作業に慣れた後は、並行して他の業務に取り組み、仕事の幅を広げていきます。 【将来のキャリアパス】 スキルを磨いてプロフェッショナルとして活躍するのはもちろん、プロジェクトマネージャー等を目指すこともできます。 また、将来的には配属先部門の別グループにキャリアチェンジし、開発やweb、ヘルプデスクなどの分野に挑戦する道もあります。 職場環境について 配属先グループは現在20代～40代の男女が在籍しており、年齢や役職の垣根なく、フランクに話ができる職場です。 原則出社のスタイルで、顔を合わせてのコミュニケーションを大切にしています。 一人で行う業務もありますが、毎日の朝礼でお互いの業務状況を把握するなど、必要なときに助け合える体制を整えています。 オフィスでは毎日自社の淹れたてコーヒーを味わうことができ、毎朝のおいしいコーヒーが仕事の活力になっています。 応募条件 【必須スキル】 ■Windows系サーバーの構築経験（目安：3年以上） ※上流から一貫した工程経験がある場合は2年でも可 社内SEの経験に関わらず、「インフラエンジニアとしてスキルを磨いていきたい」という方を広く募集します。 【活かせる経験・スキル】 ・Windows系サーバーの運用保守経験 ・Windows系サーバーの更改経験 ・社内ヘルプデスクの経験（Windows系の問い合わせに対応） ・ActiveDirectoryの運用経験 【こんな方を求めています】 ・相手の話を丁寧に聞き、敬意を持った対応ができる方 ・向上心を持ち、エンジニアとして経験を積んで成長したい方 ・チームワークを大切にし、業務を進められる方 ・社内外の人と良好な関係を築けるよう、コミュニケーションを大事にできる方 応募に際してのお願い 応募いただくにあたり下記いずれかのご対応をお願いいたします。 ①WEBの応募フォームに職務経歴のご入力 ②履歴書・職務経歴書のデータ添付 書類選考にあたり追加で書類提出をお願いする場合がございます。 予めご了承くださいませ。 続きを見る
-
【商品の企画・開発／東京】『カルディコーヒーファーム』の商品開発職／シェフ経験・「食」の幅広い知見が活かせる環境／年休120日
『カルディコーヒーファーム』のヒット商品をあなたの手で生み出しませんか？ 当社は『カルディコーヒーファーム』を全国に約500店舗展開しており、こだわりのコーヒー豆を中心に、輸入食品やオリジナル商品を販売しています。 今回は『カルディコーヒーファーム』に並ぶオリジナル商品の企画・開発や商品の仕入れを担う部署で新たな仲間を募集します。 「ぬって焼いたらカレーパン」「焼豚はレンジで」「チュモッパの素（韓国おにぎり）」「セリ・エキスキーズ カヌレ」など…これらのメディアで紹介され大ヒットした商品も、私達が自社で開発した商品です。 あなたの手で、次のヒット商品を生み出す仕事にチャレンジしてみませんか？ 具体的な業務内容 お客様に喜んでいただけるPB商品の開発と仕入れ業務をしています。 オリジナル商品の企画・開発だけではなく、NB商品の仕入れ業務もお任せします。 【商品の企画業務】 ■市場調査・お客様のニーズの把握 ■開発予定の新商品の試作・試⾷ ■商品開発の会議用資料の作成・プレゼンテーション ■新商品の導入に向けた商談 ■新規取引先開拓のための展示会参加 【部内の共通業務】 ■商品の発注や店舗への振分、売上進捗管理 ■商品マスタの管理 ■仕入れ・商品開発に関わる法令対応 ■お客様相談室との連携（商品クレームに関するメール対応等） ■各部署との定例ミーティング ◎仕事の魅力・やりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 自分のアイデアが形になり、お客様が購入している姿やメディアで取り上げられる瞬間を体感できるのが、商品開発の仕事の魅力です。 このように自分が関わった商品が会社の売上に繋がることで、大きな達成感が感じられます！ また、商品開発に関する業務だけではなく、発注管理・売上管理・社内調整等の幅広い業務に携わることができ、業務スキルや視野を広げることができます。 入社後の流れ まずは、メーカーや店舗からの電話対応、取引先や開発担当者との商談同席、商品の簡単な振分け業務などをお任せします。 3ヶ月以内に基本業務の対応ができるようになり、1年以内に新商品のプレゼンテーション～商品化～発売までを担当できる状態を目指していただきます。 あなたの調理経験に応じて、特定のカテゴリーに限定せず複数のカテゴリーや業務領域を横断しながら担当していただきます（菓子、イタリアン､エスニック、冷蔵など） 幅広い商品領域に関わりながら市場動向や食のトレンドを継続的に把握し「こんな商品があったらおもしろいのでは？」といったアイデアを積極的に発信してください！ 職場環境について 20～50代まで幅広い年齢層の社員が所属する、約40名の大所帯の部署です。 オリジナル商品の企画・開発・仕入れを担うグループに配属となり、3名程度のチームで開発業務を進めていただきます。 また、調理経験がある方や他社での商品開発経験者、店舗からの異動者など、経験は様々です。 あなたには調理経験で培ったセンスや味覚、アイデア力を活かして、チームを支えていただきたいです！ 応募条件 【必須条件】 下記どちらにも当てはまる方 ■調理師免許を取得し、調理の実務経験が3年以上ある方（ジャンルは問いません） ■飲食店でのレシピやメニュー開発の経験がある方 【歓迎条件】 ・海外のレストランでの勤務経験（年数・ジャンルは問いません） ・「食」に関する資格（複数取得している方、大歓迎！面接でアピールしてください） ■資格例 フードコーディネーター、製菓衛生士（パティシエ）、管理栄養士、食品衛生管理者、食生活アドバイザー、食品表示検定、発酵食品マイスター、パン製造技能士、菓子製造技能士、惣菜管理士、チーズプロフェッショナル、ティーインストラクター、デザートクリエイター、フードアナリスト、家庭料理技能検定、製菓衛生士、日本茶インストラクター、ビアテイスター、カレーマイスター、フードマエストロ、パンアドバイザー、ベジフルビューティーアドバイザー紅茶コーディネーター、食育マイスター、調味料マイスター、和食マイスター、食生活アドバイザー、調理技術審査・調理技能検定など ・食材や調味料、調理方法等の知識を普段から自己研鑽されている方 【求める人物像】 ・「食」に関する興味関心が人一倍高く、形にしたいと思う気持ちが強い方 ・協調性やチームワークを大事にできる方 ⇒他部署や取引先等多くの関係者と連携する場面が多く、円滑に協働できる力が求められます。 ・相手の立場や関心を考慮したプレゼンテーションに自信がある方 ・柔軟性を持って仕事に取組むことができる方 ⇒新たな取組みやルールの導入に加え、突発的な業務も発生する仕事です。 応募に際してのお願い ※こちらのポジションは、書類選考に通過した際に「面接課題」をご提出いただきます。 応募いただくにあたり下記いずれかのご対応をお願いいたします。 ①WEBの応募フォームに職務経歴のご入力 ②履歴書・職務経歴書のデータ添付 書類選考にあたり追加で書類提出をお願いする場合がございます。 予めご了承くださいませ。 続きを見る
-
【パティシエ／鎌倉】Bean to Barチョコレート専門店のパティシエ（ショコラティエ）｜◎カカオ豆からお菓子まで、一貫製造に携われる環境／年休120日／年収449万～
安定した働き方で、専門性の高いチョコレートづくりに集中できる環境。 『ショコラトリーキャメル』は、 カカオ豆から製造する「チョコレート工房」 製造したチョコレートをもとにデザートを製造する「パティスリー」 チョコレートの販売や飲食を提供する「ショップ＆カフェ」 上記の3つが1拠点となった、鎌倉のBean to Barチョコレート専門店です。 Bean to Barのチョコレートは、一般的なクーベルチュールとは異なり安定性に欠ける繊細な素材。だからこそ、職人の技術と経験が仕上がりに直結します。 ボンボンショコラをはじめ、焼き菓子、ムースやプリンなどの生菓子、そしてカフェで提供するデセールまで、全ての商品にこちらのチョコレートが使われています。 「同じチョコレートでも、仕上げるお菓子によって様々な味わいが生まれる」 その奥深さこそがショコラトリーキャメルの魅力であり、ここで働くパティシエならではの醍醐味です。 また、完全週休2日制で年間休日120日など…プライベートも大切にできる環境を整えています。 仕事とプライベートの両立を大事にしつつ、あなたのパティシエ経験を活かして活躍してください！ ※株式会社キャメル珈琲に入社後、株式会社キャメルキッチンに在籍出向となります（待遇変動無し） 具体的な業務内容 Bean to Barチョコレートを活かしたお菓子づくり全般に携わっていただきます。 ■ボンボンショコラの仕込み （ガナッシュセンターの製造、カット、モールディング、モンタージュ、蓋閉め） ■焼き菓子の仕込みから焼成・梱包、生菓子の仕込み （ムース、プリン、ソースなど） ■カフェで提供するアシェット・デセールの仕込み・盛り付け その他、基本的な仕込みの段取りや発注業務、催事商品・オンラインショップ向け商品の製造にも関わっていただきます。 Bean to Barの特性を理解し、温度や湿度など製造環境に気を配りながら柔軟な対応が求められます。 「確実」で「正確」な再現能力を重視するポジションですが、仕込みの段取りから仕上げまで、自分の技術で一通りやり遂げられるやりがいがあります。 職場環境について 『ショコラトリーキャメル』は、鎌倉駅から徒歩5分、鶴岡八幡宮の参道通り沿いにお店があります。 お客様はガラス張りのパティスリーを眺めながら、お買い物やデザートを楽しめます。 20～40代の男女のスタッフが活躍しており、チョコレート職人・パティシエ・サービススタッフが連携をとりながら業務を行っています。 パティシエとして活躍しているのは、パティスリーやレストランで経験を積んできた製菓のプロフェッショナルです。 共通しているのは「正確な仕事を積み重ねることに誇りを持っている」という姿勢。 レシピを忠実に再現し、変わらない味わいをお客さまに届けることにやりがいを感じるスタッフが多く在籍しています。 応募条件 【必須条件】 下記全てに当てはまる方。 ■製菓の基本的な製造工程をひとりで完遂できる方 ■チョコレートの正しい扱い方（テンパリング等）を理解している方 ■温度・湿度など製造環境への配慮ができる方 【歓迎条件】 ■チョコレート原料を使ったお菓子の製造経験 【求める人物像】 ・正確さとスピードを両立し、クオリティファーストのものづくりを大切にできる方 ・素材の個性を理解し、日々の環境変化に柔軟に対応しながら丁寧に仕事を積み重ねられる方 ・チョコレートやお菓子づくりに真摯に向き合い、技術を磨き続けたい方 応募に際してのお願い 応募いただくにあたり下記いずれかのご対応をお願いいたします。 ①WEBの応募フォームに職務経歴・志望動機のご入力 ②履歴書・職務経歴書のデータ添付 書類選考にあたり追加で書類提出をお願いする場合がございます。 予めご了承くださいませ。 ※一次面接通過者には、ショコラトリーキャメルにて簡単な実技試験を行います。予めご了承くださいませ。 続きを見る
-
【チョコレート製造担当／鎌倉】Bean to Barチョコレート専門店『ショコラトリーキャメル』／未経験から挑戦できる環境◎／年休120日
「Bean to Bar」のこだわりのチョコレートを自分の手で生み出す。 『ショコラトリーキャメル』は、 カカオ豆から製造する「チョコレート工房」 製造したチョコレートをもとにデザートを製造する「パティスリー」 チョコレートの販売や飲食を提供する「ショップ＆カフェ」 上記の3つが1拠点となった、鎌倉のBean to Barチョコレート専門店です。 生産者が愛情を込めて栽培したカカオ豆に対する想いを受け継ぎ、産地・品種によって異なるカカオの個性や魅力を最大限に引き出すことを大事にしています。 今回、チョコレート製造に携わるグループにて、新たな仲間を募集します。 チョコレートへの熱意や意欲があれば、未経験の方も大歓迎！ カカオの魅力を最大限に引き出したチョコレートを、あなたの手で生み出す仕事に挑戦してみませんか？ ※株式会社キャメル珈琲に入社後、株式会社キャメルキッチンに在籍出向となります（待遇変動無し） 具体的な業務内容 カカオ豆からチョコレートになる全ての工程を担当するチームに所属し、ゆくゆくは下記業務を全般的にお任せしたいと考えています。 チョコレート製造の経験と知識が豊富な上司がサポートしますので、チームの要としての存在を目指していきましょう。 ■Bean to Barチョコレートの製造業務 ・カカオ豆の選別、焙煎、摩砕、テンパリング、包装業務 ・原料の荷受け、検品、在庫管理など ■エンローバー（チョコレートを製品に均一にコーティングする機械）使用の商品製造 ■年間の製造進捗管理 ■アルバイトスタッフの教育・管理 ≪チョコレート製造の工程≫ まずは、下記工程を理解していただくためにチョコレート製造の基本業務から担っていただきます。 ①生カカオの選別 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 品質の良いカカオを手作業で選別（作業は中腰で行います） ②焙煎（チョコレートの風味を作る重要な工程） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 焙煎機の温度や時間をカカオに合わせて調整。 ③ 粉砕・練り上げ（口どけの良さ・味わいが決まる工程） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 専用機を使用しチョコレート原料に加工。 ④テンパリング・成形 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 温度調整を行い、タブレットチョコレートの形に冷やし固め、包装したら完成！ 職場環境について 『ショコラトリーキャメル』は、鎌倉駅から徒歩5分、鶴岡八幡宮の参道通り沿いにお店があります。 お客様はガラス張りのパティスリーを眺めながら、お買い物やデザートを楽しめます。 20～40代の男女のスタッフが活躍しており、チョコレート職人・パティシエ・サービススタッフが連携をとりながら業務を行っています。 店舗内の工房で製造を行うため、製造したチョコレートを楽しむお客様の反応も直で感じられる環境です。 応募条件 【必須条件】 下記どちらにも当てはまる方。 ■スタッフを指導・教育した経験（役職やチームの規模は問いません） ■Bean to Barに興味があり、極めていきたいという想いをお持ちの方 ■チョコレートに限らず、コーヒーやワイン等の”嗜好品”に携わった経験（販売職・製造職など、職種は問いません。素材の違いによる個性や魅力に興味関心が高く、知識習得に意欲的な字方を想定しています） 【歓迎条件】 ■Bean to Barチョコレートに関する知識・知見をお持ちの方（自己学習でも全く問題ありません） ■ショコラトリーでの製造業務経験（ショコラティエ・パティシエ等） 【求める人物像】 ・カカオやチョコレートへの熱意が高く、日頃から市場調査を行う等研究熱心な方 ・「Bean to Bar」に興味関心が高い方（ぜひ志望動機や面接でアピールしてください！） ・地道な作業をコツコツと続けることに抵抗が無い方 ・個人プレーではなく、チームワークを重視できる方 ⇒ショコラトリーキャメルの他ポジションとも連携する場面が多く、円滑に協働できる力が求められます。 応募に際してのお願い 応募いただくにあたり下記いずれかのご対応をお願いいたします。 ①WEBの応募フォームに職務経歴・志望動機のご入力 ②履歴書・職務経歴書のデータ添付 書類選考にあたり追加で書類提出をお願いする場合がございます。 予めご了承くださいませ。 続きを見る
-
【販促企画／東京】経験者歓迎◎ワインの販促企画・売上分析のお仕事◎カルディコーヒーファーム運営企業／年休120日
ワインの選定から売り方の設計、数値分析までを通じて、世界中のワインを食卓に届ける仕事です。 私たちはコーヒー豆や輸入食品、酒類を扱う『カルディコーヒーファーム』を全国に507店舗展開しています。今回募集するのは、全店で販売するワインの販促企画や商品企画をおこなうポジションです。 店頭には100種類以上のワインが並びます。フランスやイタリアをはじめ、世界各国から集まる個性豊かなラインナップに加え、北海道・余市のキャメル珈琲グループのキャメルファームワイナリーでは、ぶどうの栽培からワインづくりまで手がけています。 ぶどうの栽培から商品づくり、販売まで一貫して関わる事業基盤を活かし、商品の魅力をどのようにお客様へ届けるかを企画・推進していきます。 「誰に、どんなシーンで楽しんでいただくか」を考えながら、販促施策や商品企画、売り場づくりを形にしていきます。 その根底にあるのは、数字に基づく分析と継続的な改善です。 アイデアを形にし、成果を検証しながら、お客様とワインの新たな出会いを創出していきます。 感性とロジックの両方を活かし、事業成長に貢献できるポジションです。 仕事内容 全国の『カルディコーヒーファーム』に並ぶワインの選定から、売上データ分析、販売計画の立案や改善提案などをお任せします。 《具体的には・・・》 ■商品選定・企画 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ワインのテイスティングを行い、取り扱う商品やラインナップの検討に関わります。 多いときには月に30本ほどの提案を受け、そのなかから、届けたい一本を選び抜いていきます。 味や価格帯だけでなく「どんな方に、どんなシーンで楽しんでいただきたいか」までイメージしながら選定していくのが特徴です。 また、自社開発ワインの企画にも携わります。 毎年9～10月には関係会社のワイナリーで、ぶどうの収穫作業を手伝うこともあります。産地に足を運びながら商品理解を深め、企画から製品化まで関わることができます。 ■販売計画・売り方の設計 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 選定した商品をどのように届けるかを考え、販売計画や需要予測を立てます。 過去の実績や市場動向、季節性を踏まえながら「どの商品を、いつ、どのように展開するか」を設計していきます。 たとえば、夏には軽やかな白ワインやスパークリング、冬にはコクのある赤ワインを提案するなど、食卓やシーンを思い描きながら企画を組み立てます。 特売やフェアの企画にも関わり、ホットワインにマグカップをセットにした施策など、思わず手に取りたくなる仕掛けを形にしています。 ■売り場づくり・プロモーション ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 商品の魅力をしっかりと伝えるため、売り場での見せ方や表現にも関わります。 ラベルデザインやキャッチコピーの企画を行うこともあり、商品の価値そのものを高めていく仕事です。 ■販売管理・数値分析 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 社内ツールを活用し、売上や在庫、販売進捗のデータを日々確認します。 計画に対する進捗を把握しながら、実績をもとに課題を整理し、次の施策につなげていきます。 また、店舗に向けて、お客様への味の伝え方を発信するなど、現場での売れ方にも影響を与えていきます。 ■社内外との調整・輸入関連業務 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 店舗や他部署と連携しながら、販売計画の実行や修正を進めていきます。 輸入商材を扱うため、納期や流通状況を踏まえた調整も欠かせません。 状況に応じて柔軟に対応しながら、安定して商品を届けていくことも大切な役割です。 入社後の流れ 入社後まずはカルディコーヒーファームの店舗理解を深める為、スタッフからの問合せ対応など店舗スタッフと近い距離のお仕事からお任せします。同時に、実際の売り場や商品、お客様のニーズを掴むためにも1ヵ月程度の店舗研修も実施いたします。 その後、入社３～６ヶ月後を目安に販促企画等に徐々に携わりながら業務の幅を広げていきます。 これまでの数値管理やデータ分析の経験を活かし、売場改善の提案にぜひ挑戦してください。 ※店舗研修の実施時期や期間はご入社のタイミングや店舗状況を鑑みて決定します。 ※研修先店舗は通勤時間や希望を考慮の上調整します。 職場環境について 配属先グループは現在30代～50代の男女が在籍しており、異業種から転職して活躍中のスタッフもいます。 入社時点でのワインの知識や経験は問いません。入社後にじっくりと身につけていけますので、ご安心ください。変化を前向きに捉えながら、チームで試行錯誤し、一緒により良い届け方を考えていける方をお待ちしています。 応募条件 ■必須条件（下記いずれも満たす方） ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・小売業における売上・在庫・販売進捗などの数値管理・分析経験 ・20歳以上（省令2号:お酒のテイスティング業務が含まれるため） ・基本的なPCスキルのある方（Excelなどでの集計・表計算レベル） 【活かせる経験・スキル】 ・小売業における本社業務の経験 ・マーケティングや販促に関わった経験 ・ソムリエ資格などワインに関する知見 【こんな方を歓迎します】 ・食やワイン、カルディコーヒーファームの商品が好きな方 ・計画通りにいかない状況も前向きに捉え、柔軟に対応できる方 ・周囲と連携して物事を進めることにやりがいを感じる方 応募に際してのお願い 応募いただくにあたり下記いずれかのご対応をお願いいたします。 ①WEBの応募フォームに職務経歴のご入力 ②履歴書・職務経歴書のデータ添付 書類選考にあたり追加で書類提出をお願いする場合がございます。 予めご了承くださいませ。 続きを見る
-
【社内SE/東京】『カルディコーヒーファーム』の課題解決を裏側から支える（開発エンジニア）/年休120日/残業月10H以内
全国の店舗を支えるのは、あなたの一手。データと開発で、現場を変えるエンジニアへ。 当社は、国内507店舗・海外16店舗を展開するカルディコーヒーファームを運営しています。 今回募集するのは、その事業を支える社内SEです。 受発注・在庫・売上などの基幹システムを横断し、データ分析や業務改善、ツール開発を通じて現場の課題解決をサポートする役割です。 単なる運用ではなく「どうすれば効率化できるか」「どんな仕組みが必要か」を考え、自ら形にできる点が魅力です。 ◆大規模データ×裁量の大きさ 全国店舗のデータを扱いながら各部門と連携し、業務改善を推進します。 アイデアを形にしやすく、自分の成果が事業に直結する実感を得られる環境です。 ◆上流工程やプロジェクトにも挑戦可能 ベンダーとの調整や要件整理など上流工程にも関わり、システム全体を見渡せる力が身につきます。 今後は開発環境の拡張も予定しており、将来的にはPL・PMとして活躍できるキャリアも広がっています。 具体的な業務内容 基幹・物流・POSデータを横断活用し、業務改善・分析・ツール開発を担います。 ◎データ抽出・分析 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 全国500店舗以上のデータを扱い、事業運営に直結する分析を行います。 ■SQL（Oracle）を用いたデータ抽出・加工 ■売上・在庫・購買データの集計、分析 ■BIツール（Domo／Dr.Sum）での可視化・レポーティング ◎業務ツールの開発・改善 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場の課題を仕組みで解決する、実用性の高い開発を行います。 ■Excel／Access（VBA）による業務ツール開発 ■PowerShell・VBScriptでの業務自動化 ■既存ツールの改修・最適化 ◎業務改善・要件対応 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 各部門の要望をもとに、業務改善の企画から関わります。 ■業務フローの整理・改善提案 ■社内運用の仕組みづくり ◎ベンダーコントロール・運用対応 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ システムの裏側に踏み込み、上流工程にも関われます。 ■基幹システムのベンダーとの調整・依頼 ■障害発生時の調査・改善対応 ■システム運用・問い合わせ対応 ◎本ポジションのポイント ＜今後は開発領域を拡張予定＞ 現在はVBAを中心としたツール開発が主軸ですが、今後はWebアプリ化や業務アプリ開発など、新たな開発環境の導入にも着手しています。既存環境にとどまらず、より効率的で拡張性のある開発へと進化していくフェーズに携われる点が魅力です。 ＜上流工程にも携われる＞ 基幹システムはベンダー管理でありながら、自社側で要件整理や調整を担うため、上流工程にも深く関わることができます。 システムの裏側やデータ構造にも踏み込みながら、全体を俯瞰して課題解決に取り組める環境が整っています。 ＜PM・PLへと成長できるキャリア＞ 将来的にはプロジェクトをリードするPL・PMとしての活躍も期待しています。 社内でもプロジェクト経験の機会を設けており、技術力だけでなく調整力や推進力も磨ける環境です。意欲次第で早期からキャリアアップを目指すことが可能です。 入社後の流れ ▼まずは現場を知る 約1週間ほどカルディコーヒーファームの店舗に入店。日々どのように商品が動き、データが生まれているのかを理解することで、後の開発や分析に活きる現場感覚を学びます。 ▼全体像を掴む 先輩と一緒に、問い合わせ対応やデータ抽出などからスタートします。 基幹・物流・POSがどうつながっているかを理解していきます。 ▼開発・改善へ 慣れてきたら、業務ツールの開発や改善にも挑戦します。 各部門からの要望をもとに「どうすればもっと良くできるか」を考え、形にしていきます。 ▼将来はプロジェクトをリード 経験を積んだ後は、要件整理やベンダー調整など上流工程にもチャレンジが可能です。 職場環境について 配属先グループは若手社員も多く在籍しており、課題解決力、スキルの向上心が高くチームワーク良好な環境です。 原則出社のスタイルで、顔を合わせてのコミュニケーションを大切にしています。 オフィスでは毎日自社の淹れたてコーヒーを味わうことができ、毎朝のおいしいコーヒーが仕事の活力になっています。 応募条件 【必須条件】 ・システム開発の実務経験をお持ちの方（2年以上） 【活かせる経験・スキル】 ・SQLを用いたデータ集計・クエリ作成経験 ・システムの仕様書・操作手順書などのドキュメント作成経験 ・社内外からの問い合わせ対応経験 ・VBAや他言語のコードを読み、処理の流れを理解できる程度のアルゴリズム知識 ・システム導入における要件定義～運用のいずれかの経験 ・基本設計または詳細設計の実務経験 【こんな方を求めています】 ・業務課題に対して、自ら考え改善提案を行える方 ・社内のさまざまな部署と連携しながら仕事を進められる方 ・将来的にPL／PMとしてプロジェクトをリードしていきたい方 応募に際してのお願い 応募いただくにあたり下記いずれかのご対応をお願いいたします。 ①WEBの応募フォームに職務経歴のご入力 ②履歴書・職務経歴書のデータ添付 書類選考にあたり追加で書類提出をお願いする場合がございます。 予めご了承くださいませ。 続きを見る
-
【店舗設計デザイナー／東京】アシスタント募集！店舗設計・空間デザインのお仕事◎カルディコーヒーファーム運営企業／未経験歓迎／年休120日
未経験から挑戦可◎カルディコーヒーファームの店舗デザイン設計に携わる！アシスタントデザイナー募集！ 私たちはコーヒー豆や輸入食品を扱う『カルディコーヒーファーム』を全国に507店舗展開しています。今回募集するのは、店舗デザイン部門で新店やリニューアル店舗のデザイン設計をおこなう【設計デザインアシスタント】のポジションです。 カルディコーヒーファームでは導線や配置、空間に変化を付けることでお客様に楽しんでいただける店作り・売場設計を行っています。 店舗デザインは商品・接客と並ぶ「売上の要の1つ」であり、店舗設計は売場の見やすさ・導線・作業効率など、全ての基盤を決める重要な仕事です。 「この商品はなぜ目に止まりやすい？」「どうしたらスタッフが使いやすい？」等、お客様やスタッフ目線に立ち、より良い店舗デザインを考え、一緒に形にしていきましょう。 入社時点では、デザイン設計などの実務経験は問いません！ 現在、建築や設計を勉強中の方や、学生時代に学んでいた方も歓迎！ 過去にカルディコーヒーファームでの就業経験がある方も、ぜひご応募お待ちしています◎ 仕事内容 カルディコーヒーファームの新店やリニューアル店の設計業務が主なお仕事です。 外部の設計会社と協力しながら、店舗レイアウトのイメージを設計図面やパースとして形にしていく業務です。 《具体的には・・・》 ■新店・リニューアル店舗のデザイン計画・設計 ■店舗レイアウトの図面の制作・パース作成 ■委託会社・施工会社との折衝・打ち合わせ ■役員・関係部門との折衝・打ち合わせ 等 ＜1日の仕事イメージ＞ 9:00 朝礼 10:00 スケジュール作成（打ち合わせ、アポイント等） 11:00 図面プランのチェック 12:00 図面プランの修正 13:00 休憩 14:00 委託設計会社と電話打ち合わせ 15:00 打ち合わせ資料の作成 16:00 関係部門との打ち合わせ 17:00 資料のまとめ、メール配信 18:00 退勤 《入社後の流れ》 店舗デザインはお客様目線だけではなく、働くスタッフの目線に立って設計することも重要です。そのため入社後はまずスタッフ目線を養うために、半年～最大1年間の店舗研修を実施します。※研修先店舗は通勤時間や希望を考慮の上調整します。 店舗研修を終了したのち、店舗デザイン部門のアシスタント業務をスタートします。 まずは先輩社員のサポートとして、PCを使った資料作成やデザイン計画の概要作成からスタートしますので、図面作成スキルがなくても問題ありません。業務の流れを覚えながら、徐々に店舗のレイアウトを決める「ゾーニング図面（大まかな配置計画）」の作成に挑戦していきましょう。 《将来的には・・・》 将来的には社内外の関係部門との打ち合わせや調整業務を主導していただきます。 経営層や支店責任者と会議をおこない、提示される課題や懸念点について、解決策の立案・提案をおこない、店舗デザインを固めていきます。 経営層との直接折衝を通じて、事業全体を俯瞰した視点や高度な説明力が磨かれるポジションです。 時には厳しい意見や改善要求を受けることもありますが、それを成長の機会として前向きに捉えられる方に適した環境です。 職場環境について 少人数体制のため、一人ひとりが担当業務に集中して取り組める環境です。 落ち着いた雰囲気の中で、黙々と作業を進める時間が多く、集中して業務に取り組みたい方に向いています。 一方で、常に周囲と会話しながら働きたい方や、にぎやかな環境を好む方は、働き方にギャップを感じるかもしれません。 設計業務は一見「華やかで創造的」と見られがちですが、実際には予算や法令、テナント毎のルールなど様々な制約の中でデザイン設計を考えます。 また、図面に間違いがないかを細かくチェックする地道な確認作業も多くあります。 そのため、制約条件を前向きに捉えながら工夫することが好きな方や、細部まで丁寧に確認できる方に適した仕事です。 応募条件 【必須条件】 ・正社員での社会人経験３年以上（学歴不問） └パソコンでの文章・データ作成、ビジネスメール・電話対応ができる方を想定しています。 【活かせる経験・スキル】 ・高校・専門・大学等で建築に関する知識を学んだ経験 ・CADその他建築関連ソフトの操作経験 ・経営陣クラスとの折衝経験 ・カルディコーヒーファームでの勤務経験 ※いずれも必須ではありません 【こんな方を歓迎します】 ・建築・設計の仕事を目指していた方◎ ・学生時代に建築・設計を学んだ経験がある方◎ ・関係者との調整が多い環境でも、粘り強く業務を進められる方◎ ・プレッシャーのある場面でも落ち着いて対応できる方◎ 応募に際してのお願い 応募いただくにあたり下記いずれかのご対応をお願いいたします。 ①WEBの応募フォームに職務経歴のご入力 ②履歴書・職務経歴書のデータ添付 書類選考にあたり追加で書類提出をお願いする場合がございます。 予めご了承くださいませ。 続きを見る
-
【オープンポジション採用】現在募集しているポジション以外での採用をご希望の場合は、こちらからエントリーしてください
【オープンポジション採用】現在募集しているポジション以外での採用をご希望の場合は、こちらからエントリーしてください あなたのご経験や適性、今後のキャリア像に応じて、当社のニーズとマッチした場合は選考をご提案させていただきます。 また、選考の中で最適なポジションを一緒に探していくことも可能です。 【募集ポジション例】 商品開発・仕入れ業務／デザイン業務／品質保証業務／販売促進業務 DX戦略・情報システムに関する業務／製造・物流業務／管理系業務／各支店（店舗運営職） 応募条件 ・社会人経験3年以上の方（全職種共通） ・当社に貢献するための何かしらの経験やスキルをお持ちの方（志望動機に詳しくご記載ください） ※本社部門での新卒採用は行っておりません。 求める人物像 ・困難にぶつかっても乗り越える意志のある人 ・プラスに考え前進できる人 ・仕事を楽しめる人 応募に際してのお願い こちらのエントリーフォームより、履歴書・職務経歴書のご提出および各設問にご回答ください。 ご経験に応じて、複数ポジションをご提案させていただくこともございます。 ※ご応募いただいた方全員との面談・選考はお約束いたしかねます。ご経験を活かしていただけそうなポジションが見つかった場合のみご連絡差し上げますので、予めご了承くださいませ。 ※こちらからのご連絡が「内定確約」ではない旨をご了承くださいませ。 選考フローについて ①エントリーフォームより応募 ②当社内のポジションとマッチした場合のみ、採用担当よりメールで連絡 ③カジュアル面談の実施 ※オンラインで実施 （最適な業務をご提案させていただくために、ご経歴やキャリア像を改めてお聞きします） ④選考意思の確認後、一次面接の実施 ※原則対面で実施 ⑤適性検査・二次面接の実施 ※対面で実施 ⑥内定・入社 続きを見る
全 20 件中 20 件 を表示しています