終活が当たり前になり、その時だれもが鎌倉新書をイメージ(想起)する。
人生に寄り添う終活ワンストップサービスへの挑戦
「私たちは明るく前向きな社会の実現のため、人々が悔いのない人生を生きるためのお手伝いをします」
私たち株式会社鎌倉新書(東証プライム:6184)は、超高齢社会が進展し続けるなかで、高齢者とそのご家族の終活における夢や希望の実現、問題や課題の解決を支える「終活インフラ」を構築することを目指しています。日本において終活が当たり前になり、その時だれもが鎌倉新書をイメージ(想起)する。そんな終活のインフラ(国民の生活を支える社会基盤)をつくり上げることが私たちのビジョンです。
鎌倉新書は、仏壇仏具業界向け書籍の出版社として創業しました(第一創業期)。
その後、社会の変化とニーズをいち早く捉え、シニアマーケットにインターネットサービスで参入。終活にまつわる情報の非対称性を解消すべく、「サービスを提供したい事業者様」と「終活に取り組む高齢者とその家族」をつなぐマッチングプラットフォームを運営するITメディア企業として生まれ変わり(第二創業期)、当該領域におけるリーディングカンパニーとしてのポジションを築いてきました。今では「保険」「相続」「介護」「葬儀」「お墓」などシニア市場におけるさまざまなネットメディアを運営し多くのシェアを獲得しています。
そして今、更に拡大する終活マーケットのニーズに応えるべく、全国500以上の自治体との協働や、資本業務提携やM&Aによる集客チャネルの拡大、AI・データサイエンスを活用したクロスユースの取組み、対面型終活相談員のオフライン展開、介護をはじめとした生前領域に関するサービスの拡充などを通し、人生に寄り添う終活ワンストップサービスを実現させるための挑戦を続けています。
未来の日本に必要な終活インフラの整備。このミッションに向けて、東証プライム上場企業という安定した基盤の上で、スタートアップのような非連続な成長に挑み続けているのが、「第三創業期」の鎌倉新書です。
会社を共に創るパートナーとして成長できる環境づくり
私たちの行動指針(かましんスタンダード)には「誰も成し得ていない世界をつくろう」という言葉があります。
必要なのは、自らが変革の推進役となって仕組みをつくり上げる実行力です。鎌倉新書では、こうした「会社を共に創るパートナー」が活躍し、成長できる環境をご用意しています。
鎌倉新書の「人的資本経営」の基本方針は、「明るく前向きに働ける環境づくり(ワークエンゲージメントの向上)」と「多様性とインクルージョン」。多様なバックグラウンドをもとに挑戦を続ける社員が最大限能力を発揮できるよう、育成を促進する評価制度の仕組みや成果を公正に反映する給与制度など、さまざまな制度・施策を整えています。
また、人生100年時代の福利厚生コンセプトを「かましんベネフィッツ」と称し、フレキシブルな勤務制度、出産や育児に関する制度はもちろんのこと、高齢社会における課題解決を事業とする当社だからこそ、仕事と介護の両立支援や、長期的な資産形成サポートなど、従業員の長期にわたる人生設計を踏まえた福利厚生制度の充実を図っています。
超高齢社会の日本に必要な終活インフラを自分たちが創る。
この醍醐味と、自身の成長を、共に鎌倉新書で実感しませんか。
【IR資料】
仕事内容
墓じまい事業室は、
墓じまいについてのお困り事やお客様の課題を解決することをミッションとしております。
新規事業である墓じまい事業室において、質の良いサービスをお客様へ提供するため、施工管理等、事務の面から支えていただける新しいメンバーを募集いたします。
【具体的な仕事内容】
・墓じまい(お墓のお引越し)のご依頼をいただいたお客様との日程調整等のご連絡
・工事依頼先(石材店)との工事日程の調整
・改葬に必要な書類等の行政役所との内容確認・連絡・調整
・施工に関する電話対応
魅力
・事業として立ち上げ期であるため、チームとして意見が反映されやすい環境です。
・新規サービスを成長させていく実感を得られます。
・墓じまいの市場にてNo.1を目指す大きな目標へ挑戦いただけます。
募集背景
・新規立ち上げ事業において、より良いサービスを提供するための募集となります。
必須要件
・電話対応経験
・PCスキル(Excel・Wordなど)
・調整能力
歓迎要件
・営業アシスタント(事務)のご経験
| 職種 / 募集ポジション | 【契約社員】施工管理・事務 ※週2リモートワーク可! |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 契約期間 | 期間の定めあり(1年・3月更新) |
| 給与 |
|
| 勤務地 | ◆都営浅草線「宝町」駅徒歩1分 ◆東京メトロ銀座線「京橋」駅徒歩3分 ◆JR線「東京」駅徒歩8分 |
| 勤務時間 | 09:30~18:30 ・所定労働時間 08時間00分 休憩60分 ・フレックス制度あり コアタイム9:30~15:30 【リモートワーク】 ・週2日可 |
| 休日 | ・完全週休2日制 ・年間休日 125日 (内訳)土曜 日曜 祝祭日 夏期 年末年始 |
| 加入保険 | ・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 採用プロセス | 書類選考➡面接2回➡内定 *面接は対面もしくはオンラインで実施します。 *日程を柔軟に調整し、早い場合には内定まで2~3週間で進みます。 |
| 就業場所 | (雇い入れ直後) 本社[東京都中央区京橋2丁目14-1 兼松ビルディング3階・8階] テレワーク勤務細則に従って、テレワーク勤務の許可を得ている場合は自宅等 (変更の範囲) 会社の定める場所(テレワークを行う場所を含みます。) |
| 業務内容 | (雇い入れ直後) 墓じまい事業室における業務全般 (会社の状況、個人の適性や勤務状況により変更される場合があります。) (変更の範囲) 会社の定める業務 |
| 会社名 | 株式会社鎌倉新書 |
|---|---|
| 創業 | 1984年4月 |
| 代表者 | 代表取締役会長CEO清水 祐孝 代表取締役社長COO小林 史生 |
| 資本金 | 16億7,186万円 ※2026年1月31日現在 |
| 従業員数 | 358名(契約社員、パート、アルバイト含む)(フリーランス、業務委託を除く) ※2026年1月31日現在 |
| 本社所在地 | 東京都中央区京橋2丁目14-1 兼松ビルディング3階 |
| 事業内容 | ITメディア・サービス事業 マッチングプラットフォームとなるポータルサイト運営を中⼼とした、終活に関わる情報サービスの提供 自治体に対する高齢者領域での住民サービスの支援 |
| ※ | その他IR情報よりご一読ください https://www.kamakura-net.co.jp/ir/ |