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QAリード/マネージャー候補（タレントマネジメントシステム「カオナビ」）

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QAリード/マネージャー候補（タレントマネジメントシステム「カオナビ」） | 株式会社カオナビ

【カオナビについて】

「カオナビ」は社員の個性・才能を発掘し戦略人事を加速させるタレントマネジメントシステムです。社員の顔や名前、経験、評価、スキル、才能などの人材情報を一元管理して可視化することで、最適な人材配置や抜擢といった戦略的なタレントマネジメント業務の実現を支援。あらゆる人材マネジメントの課題を解決し、企業の働き方改革を実現するHRテクノロジーとして、業種・業態を問わず3,700社以上（2024年6月末時点）の経営者や現場のマネジメント層に選ばれています。

「カオナビ」の根幹にあるのが、「人材データプラットフォーム構想」です。人材に関わるあらゆる情報を「カオナビ」に集め、場所や時間を選ばなくても人材情報の共有を可能としタレントマネジメント業務の実現を支援するという意思の元、プロダクトを開発しています。

また、直近では人材データプラットフォームの中に当社グループの提供する範囲として労務管理を追加。新機能や新サービスの開発を通じて、人材データプラットフォームとしての価値向上に注力しています。

▼提供中のプロダクトの一例

  • 人材情報の一元化・見える化が実現できる「プロファイルブック」
  • 評価運用業務の効率化を支援する「スマートレビュー」
  • 申請業務のペーパーレス化を目指した「ワークフロー」
  • 配置や要員シミュレーションをスピーディに行える「シャッフルフェイス」

【募集概要】

カオナビはエンジニアが働きやすくパフォーマンスを発揮しやすい組織を目指しております。

しかし、長期的なサービスの運用やお客様へのより良い体験を得てもらうためにさまざまなチャレンジをしてきた結果、ドメイン的にも技術的にも複雑化が進んでおります。

現在は、この問題に向き合いつつも、新規機能追加や既存機能の改善のスピードを落とすことなく、改善をしていくことが求められています。 また、開発チームの拡大が進む中で、プロダクト全体の品質担保体制についても維持したいと考えております。

このような技術的な難易度が高い課題を解決しつつ開発組織をスケールし、エンジニアが働きやすい状況を維持するために、 プロダクトも技術も理解でき、必要があれば組織も変えていけるQAマネージャーを必要としています。

カオナビで組織の拡大やよりよいサービスを提供するために必要なあらゆることにチャレンジしていただける方を募集します。特ににQAに特化した育成計画、制度設計のご経験をお持ちの方は歓迎いたします。

【業務内容】

■品質管理/改善に関する業務

  • テストプロセス全般の管理、改善。その上で効率的かつ効果的なテスト手法を確立
  • 開発エンジニア、PdM、ビジネス部門とも密接に協力し、製品の品質に関する期待やリスクの把握
  • 各種製品リリースにおけるリスク評価と品質リスクを最小限に抑える戦略を策定

■マネジメントに関する業務

  • エンジニアやプロダクトマネージャー等周囲と連携してのプロダクト全体の品質基準と品質維持プロセスの設計と推進
  • 上記プロセスの実現のためのメンバー育成計画の立案と推進
  • 上記プロセスの実現のための各種の制度設計、改善、運用
  • QA同士の横の繋がりの強化（エンゲージメント強化）の推進
  • 目標設定、評価のフィードバック

【ポジションの魅力】

  • 大規模プロダクトでのQA経験
  • 100名以上の開発組織全体の品質管理/改善業務の経験
  • QA組織をスケールさせるリーダーの経験

▼参考サイト

【直近過去事例】

【応募要件】

■求めるスキル・経験（MUST）

  • プロダクト開発チームのQAリーダー経験(目安3年以上)
  • テスト分析やテスト設計、テスト実行、テストマネジメント経験
  • パフォーマンスやセキュリティなど非機能要件に関するテスト設計、実施の経験
  • プロダクトの品質分析、品質改善の経験
  • 複数人を巻き込んでの開発、テストプロセス改善の経験

■求めるスキル・経験（WANT）

  • QA組織のマネージャー経験（目安2年以上）
  • 組織を巻き込んだプロダクトの品質向上アプローチの経験
  • 組織へ品質保証文化を波及させた経験
  • JSTQB Foundation Level以上の認定（またはそれに準ずる経験を有していること）
  • 自動テスト計画、設計、実施・運用などの経験
  • Webアプリケーションの開発経験（言語不問・フロントサーバー不問）

開発環境

開発言語：PHP, Go, JavaScript, TypeScript, Dart
フレームワーク：Laravel, Gin, React, Flutter
開発/運用環境：Docker, GoLand, PHPStorm, Swagger, Storybook, Figma, GitLab, GitLab CI, TestCafe
構成管理：Capistrano, Ansible, Terraform, CloudFormation
ミドルウェア：MySQL, Apache, Nginx, Redis
インフラ環境：AWS (EC2, RDS, ElastiCache, S3, CloudFront, Step Functions, Batch, Lambda, ECS, Fargate, ECR, ...)
監視, モニタリング, 運用ツール：Mackerel, Datadog, PagerDuty, Statuspage
社内ツール：Confluence, Redmine, JIRA, Slack, Zoom
その他：Yarn, webpack, Atomic Design, Redux, React Hooks, PHPUnit, Redux Toolkit

【カオナビ関連ページ】

職種 / 募集ポジション QAリード/マネージャー候補（タレントマネジメントシステム「カオナビ」）
雇用形態 正社員
給与
年収
※1）インセンティブ制度あり（半期の個人評価をもとに年2回支給）
※2）上記は想定レンジです。ご希望と経験・能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。
勤務地
  • 150-6138  東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 38F
    地図で確認 
※開発拠点は東京オフィスのみです。
※勤務場所はオフィスもしくは自宅から選択することが可能です。
	
＜本社アクセス＞
各線 渋谷駅直結

＜変更の範囲＞
本社及び全てのオフィス、自宅、その他就業場所(会社の許可した就業に適した場所)、出向先・転籍先会社の全てのオフィス
勤務時間 
・スーパーフレックス
　コアタイム：なし
　フレキシブルタイム：5:00-22:00

※1日4時間以上の就業、および月の所定労働時間以上の就業は必要
休日 
【休日】
・完全週休2日制（土日）祝日
・年間休日123日

【休暇】
・年次有給休暇
・カオナビ休暇（3日間・通年）
・年末年始休暇
・慶弔休暇
福利厚生 
・交通費支給（月上限3万円）
・確定拠出年金制度
・カオナビ従業員持株会
・産前産後休暇制度
・育児休暇制度（男女ともに取得実績あり）
加入保険 
・厚生年金
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
受動喫煙対策 
・屋内喫煙可能場所あり
My Work Style制度 ※詳細は就業規則による 
■ハイブリット勤務
　リモートワーク可能な場所は原則日本国内の自宅のみ
■スーパーフレックス（コアタイム無し）
　1日あたり最低労働時間4H-、月間所定労働時間あり
■スイッチワーク（中抜け可能）
　役所や病院、お子様の送り迎えなど、都合に合わせて調整可能
■±20時間
　月所定労働時間に±20時間の幅を設け、各自で労働時間を調整することが可能。
スキル＆キャリアサポート制度 
■テラコヤ
　ナレッジ共有のための社員主催の勉強会
■ドウジョウ
　ロジカルシンキング研修など参加必須の社内研修
■兼業推奨
　副業可能です
■ハンズアップ制度
　半期に１回、上司を通さずに他部署への異動希望を表明可能
会社情報
会社名 株式会社カオナビ
設立 
2008年5月27日
事業内容 
● タレントマネジメントシステム『カオナビ』の開発・販売・サポート
● 労務管理システム『ロウムメイト』の開発・販売・サポート
● 予実管理システム『ヨジツティクス』の開発・販売・サポート

＜取得認証＞
Pマーク（JIS Q 15001）
JIS Q 27001:2023(ISO/IEC 27001:2022)
JIP-ISMS517-1.0(ISO/IEC 27017:2015)

＜各受賞歴＞
◆ 2016年度 グッドデザイン賞
◆ 2017年度 第2回 HRテクノロジー大賞 統合マネジメントサービス部門優秀賞
◆ 2018年度 第12回ASPIC IoT･AI･クラウドアワード2018
　 ASP・SaaS部門（基幹業務系分野）にて『ベストイノベーション賞』受賞
本社 
〒150-6138
東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 38F
関連サイト 
■コーポレートサイト
　https://corp.kaonavi.jp/ 

■kaonavi BrandRenewal Movie
　https://youtu.be/wVOmvjfZCf4

■IR情報
　https://corp.kaonavi.jp/ir/ 

■採用サイト
　https://corp.kaonavi.jp/recruit/ 

■エンジニア向け会社紹介資料
　https://speakerdeck.com/kaonavi/introduction-for-engineer

■kaonavi universe（人的資本の情報開示のサイト）
　https://universe.kaonavi.jp/

■kaonavi Tech Talk（プロダクト開発組織オンラインイベント）
　https://kaonavi.connpass.com/ 

■kaonavi vivivi（カオナビの「人」と「組織」が見えるメディア）
　https://vivivi.kaonavi.jp/ 

■カオナビHRテクノロジー総研
　https://ri.kaonavi.jp/ 

■うにくえ（「個性」をテーマとしたメディア）
　https://unique.kaonavi.jp/ 

■人事のヨコガオ
　https://www.kaonavi.jp/yokogao/
資本金 
11億53百万円（2024年3月末時点）