【営業部】リーシング・営業戦略

業務内容

当社が展開する物流のプラットフォーム型サービスにおける、リーシングならびに営業戦略の企画・推進をお任せします。

・各倉庫拠点における営業戦略の立案、実行
・パレットやケース単位での保管を中心とした短期～長期利用型物流サービスのリーシング営業（法人向け／新規・既存）
・市場調査、ターゲット企業の選定、アプローチ方法の設計
・広告、展示会、Web等を活用したプロモーション戦略の立案と実行
・顧客フィードバックに基づくプロダクト・サービス改善の提案
・チームマネジメント（メンバーの意見吸い上げと方針統一、進捗管理）

ポジションの魅力

＜業界のスタンダードを自ら創る＞
フレキシブルな物流サービスという新たな価値を、業界に根付かせていく先駆者的ポジション。

＜成果が目に見える環境＞
成約スピードが早く、タイミングと提案の質次第で即成果に直結するため、営業としての手応えを得やすい環境です。

＜インバウンド営業×新規開拓のハイブリッド＞
展示会出展やWeb経由の問い合わせも多く、受動と能動のバランスある営業活動が可能です。

＜部門横断での事業づくり＞
プロダクト開発・システム開発部門とも連携しながら、サービスそのものの形をつくるダイナミズムがあります。

募集背景

今後の業務拡大を見込んだ人員強化

組織体制

・営業部（16名※25年7月現在）
部長1名 - 服部長3名 - メンバー12名

必須スキル・経験

・法人向け営業経験（物流・食品領域）
・新規顧客の開拓
・数字に基づいた目標設定と実績達成の経験
・市場調査～営業戦略設計、改善サイクルを回した経験
・チームマネジメント経験

求める人物像

・自律的に考え行動できる方
・正解が決まっていない状況に対して、仮説思考で最適解を導き、実行まで主体的に進められる方
・改善、提案志向が強い方
・顧客や現場の声を受けて、自社サービスをブラッシュアップすることに喜びを感じられる方
・チームを巻き込めるコミュニケーション力のある方
・多様な意見を吸い上げ、現場と企画をつなぎながら事業を推進できる方
・スピードと柔軟性をもって行動できる方
・状況の変化に応じて、施策の方向転換や優先順位の調整を適切にできる方

採用メッセージは「変化を起こす側へ、回れ。」
変化を恐れず、ルールや固定観念に固執せず、柔軟性と行動力を持って進化し続ける人材を求めています。