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CO505 MicroSoft365展開の推進担当

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コニカミノルタ株式会社 の求人一覧

CO505 MicroSoft365展開の推進担当 | コニカミノルタ株式会社

募集概要

職務内容詳細

社内MicroSoft365展開チームにて、施策の企画立案と各種調整、プロジェクト推進を担う。
1)地域をまたいだ情報共有・コラボレーション仕組みの実現(グローバルテナント統合など)
2)必要とされるセキュリティ機能の実装・運用検討(セキュリティ・コンプライアンスソリューション)
3)イノベーション活動の加速に向けたインフラおよび運用体制整備(生成AI関連ソリューション)

事業内容

1)グループITガバナンス実行
2)情報セキュリティ全体統括・企画と施策の推進
3)グループ共通ITツールマネジメント
4)社内ITシステム導入支援、運用の提供

仕事の魅力/やりがい/将来のビジョン/期待する役割等

1)コニカミノルタとしてのITインフラの企画・構築・運用を全社的に推進していくポジションです。
2)全事業部門及びコーポレート部門と連携して、広い視野を持って新しい発想を生み出せる環境で仕事ができます
3)海外拠点との折衝機会も多く、語学力を生かした仕事を経験することも可能です。また挑戦意欲のある人を応援する風土と自己成長のチャンスが多くある会社・職場です。
4)グローバルIT中期計画に基づき、コニカミノルタの事業変革を支えるDX推進に貢献できます。
熱意をもって、主体的にプロジェクト企画・推進して頂く事を期待しています。

リモートワーク頻度について

リモートワーク併用可能
※コニカミノルタ全社として、最低週2回の出社を原則としています。
尚、現時点での制度であり、会社方針や業務の内容に応じて変更になる可能性があります。

転職者へのメッセージ

転職者が複数いて、中途の方でも馴染みやすい職場です。持続的な事業の成長を実現するために、私たちコニカミノルタのIT部門は、経営者や事業部門の人たちとともに考え、新たなことに挑戦していますが、ITインフラの施策推進もその一つです。ITインフラ構築・運用を全社的な経営課題として捉え、ひいてはそれに貢献できる実感を味わえる職場です。皆様のご応募をお待ちしています。

応募資格

【必須となる資格・スキル・経験など】

・MicroSoft365に関するスキル、実務経験            
・Copilotに関する基礎的なスキル、実務経験
・企画管理力、高いコミュニ―ケーション力
・英語(TOEIC 600点以上、もしくは同等レベル)          

【あれば望ましい資格・スキル・経験、求める人物像】

・クラウド(AWS、Azure)に関するシステム構想・システム設計の実務経験
・ITセキュリティ対策ソリューションについての知識と業務経験

【学歴】

大卒以上

職種 / 募集ポジション CO505 MicroSoft365展開の推進担当
雇用形態 正社員
給与
年収
※経験・スキルを考慮の上、決定します。

昇給/賞与
昇給:年1回 / 賞与:年2回(6月・12月)
勤務地
◆浜松町ビルディング
JR、東京モノレール「浜松町」駅南口 徒歩5分
◆東京サイト八王子
最寄り駅  JR「豊田駅」、JR「北八王子駅」
JR「豊田駅」より社用バスあり 
◆高槻サイト
JR東海道線「高槻駅」より徒歩7分、阪急京都線「高槻市駅」より徒歩15分
◆瑞穂サイト
最寄り駅 JR「豊川駅」より 社用バスあり(朝夕のみ) 
※東京サイト八王子、高槻サイト、瑞穂サイトは、自動車・バイク通勤可能
勤務時間
・丸の内JPタワー・浜松町ビル 9:15-17:40(休憩45分)
・その他各サイト  8:30-17:10(休憩60分)
・関西支社 9:00-17:25(休憩45分)

 所定労働時間:7時間40分

※フレックスタイム制、裁量労働制、交替制勤務については別途設定
※リモートワーク制度あり
休日
年間所定休日は125日(閏年は126日)
完全週休2日制、年末年始、夏期休暇、年次有給休暇、結婚休暇、育児休業制度、介護休業制度 ほか
福利厚生
制度 : カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、共済会制度、副業制度 など
保険 : 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 など
施設 : 独身寮、体育館、グラウンド など
能力開発体制 / 人財育成制度
キャリアデザイン研修、コニカミノルタカレッジ(専門別研修・e-learning含む) など
※自己申告制度あり
諸手当
裁量労働手当・外勤手当・次世代育成手当 など
※裁量労働手当:企画型裁量労働制を採用しており、適用時は本給の14%を上乗せします(残業時間約15時間分に相当)
退職金・年金制度
確定拠出年金制度(401k)、確定給付年金制度、退職金前払い制度(選択制)
※以前お勤めの会社における企業年金の脱退一時金について、条件付きで当社の確定拠出年金制度(401k)での受け入れが可能です
モデル年収
・主任クラス:500万円-570万円
・係長クラス:620万円-840万円
・管理職 :950万円-1400万円
※年功序列制ではありませんので、年齢には左右されません。
 経験・スキルを考慮の上、決定します。
※上記金額は、あくまで目安・参考値となります。
試用期間
入社後3ヶ月間
給与等含め、試用期間の前後で待遇面における変更等はありません。
選考プロセス
書類選考→WEB適性検査→1次面接→WEB英語能力テスト※→2次面接→内定
※英語能力テストは合否に関係しません。
※選考フローは変更となる場合がございます。
関連サイト
人と会社の新しい関係を考えるメディア「シン・企業人」
https://shin-kigyojin.konicaminolta.com/

Imaging Insightコニカミノルタブログ
https://img-insight.konicaminolta.com/
会社情報
会社名 コニカミノルタ株式会社
本社所在地
〒100-7015
東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー
設立
1936年(昭和11年)12月22日 [創業:1873年(明治6年)4月]
代表者
代表執行役社長 兼 CEO 大幸 利充 
従業員数
単体 4,269名(2024年3月現在)
連結 40,015名(2024年3月現在)
事業内容
コニカミノルタの事業は、デジタルワークプレイス事業、プロフェッショナルプリント事業、インダストリー事業、 画像ソリューション事業で構成され、イメージングを核として4つの領域で事業を展開しています。

■デジタルワークプレイス事業
<オフィスユニット>
複合機及び関連消耗品の開発・製造・販売、並びに関連サービス・ソリューションの提供

<DW-DXユニット>
ITサービス・ソリューションの提供

■プロフェッショナルプリント事業
<プロダクションプリントユニット>
商業印刷市場向けデジタル印刷システム・関連消耗品の開発・製造・販売

<産業印刷ユニット>
産業印刷市場向けデジタル印刷システム・関連消耗品の開発・製造・販売

<マーケティングサービスユニット>
各種印刷サービス・ソリューションの提供

■インダストリー事業
<センシングユニット>
計測機器等の開発・製造・販売、関連ソリューション・サービスの提供

<機能材料ユニット>
ディスプレイに使用される機能性フィルム等の開発・製造・販売

<IJコンポーネントユニット>
産業用インクジェットヘッド等の開発・製造・販売

<光学コンポーネントユニット>
産業・プロ用レンズ等の開発・製造・販売

■画像ソリューション事業
<ヘルスケアユニット>
医療用画像診断システムの開発・製造・販売、並びに関連サービスの提供、医療現場のデジタル化・ネットワーク化、診断サービス・ソリューションの提供

<画像IoTソリューションユニット>
ネットワークカメラの開発・製造・販売、関連ソリューション・サービスの提供

<映像ソリューションユニット>
映像関連機器の開発・製造・販売、関連ソリューション・サービスの提供

<FORXAIユニット>
共通基盤技術「FORXAI」を活用したソリューション・サービスの提供

<QOLソリューションユニット>
介護業務に係る製品、情報システム及びサービスの開発、販売、コンサルティング


□プレシジョンメディシン事業
<プレシジョンメディシンユニット>
遺伝子検査サービスの提供

事業領域の詳細はこちら
https://www.konicaminolta.com/jp-ja/corporate/domain.html