【仕事内容】
食べることやお料理が好きで、スーパーで食材を見たら「あれ作ろう！」なんてパッと思いつけるあなたへ。当社の運営する『業務スーパー』の商品で、家庭で手軽に作れるレシピを考えてくれませんか？
神戸物産グループは”製販一体のチームワークで世界中の人々に「おいしい」「わくわく」をお届けし、笑顔あふれる豊かなくらしに貢献すること”を使命としています。配属先の海外商品部は、約50ヵ国のメーカーと直接取引を行い各国の魅力ある商品を輸入する部署です。
あなたにお任せするのは、輸入商品のパッケージに記載するレシピの作成。バイヤーが仕入れた調味料や食材を使って、ご家庭で簡単に作れるレシピを考えます。炒飯や煮物など大衆的な料理から、各国の本格料理まで。美味しさや使いやすさなど、商品の魅力を伝えることができれば、アイデアに制限はありません。自炊の習慣や食への興味を活かして働けます。
……＊1人でイチからレシピを考案＊……
バイヤーが仕入れた商品の中から、指定の商品を使ったレシピの作成を月に数件程度の目安で依頼があります。家でも簡単に作りやすいレシピを考えましょう。1人で1つのレシピを担当でき、商品の魅力を伝えられれば自由度高く工夫できます。入社後1ヶ月は先輩社員と流れを学べるため、ご安心ください。
ーー仕事の流れを紹介
▼レシピ作成の依頼をバイヤーから受けます
▼会社の厨房を使用し、3日～1週間かけて試行錯誤
▼Excelで調理工程のレシピをまとめる
▼部内で試食
▼OKが出ればレシピが完成！
☆鍋やミキサーなど、一般的な調理器具は全て完備
※依頼が少ない時は、バイヤーの業務を手伝います。
└商品情報をまとめた「商品カード」の作成を手伝います。時に試食もしつつ、商品情報が正しく伝えられているかチェックしましょう。
ーー関わる輸入商品はこんな商品！
https://www.gyomusuper.jp/product/list.php?gc_id=313
馴染みのなかった海外商品が、あなたのレシピをきっかけに人気を上げて定番商品になる可能性も！日本の食卓をもっと豊かにできる仕事です。
【募集要件】
学歴不問＜職種・業種未経験、第二新卒歓迎！＞
【必須条件（MUST）】
■食べることが好きで、料理が得意な方（調理の実務経験は不問）
└習慣的に料理をしていて、レシピを見れば大抵の家庭料理を作れる方を想定
【歓迎条件（WANT）】
☆冷蔵庫にある食材を見て、その日の献立を考えられるレベルの調理スキルのある方を歓迎！
☆レシピを考案した実務経験や、フードコーディネーターの経験をお持ちの方は優遇します！
＼下記のような方を歓迎します／
□アイデアを活かせる仕事が好きな方
□食や料理が好き・興味がある方
□普段から自炊をする方
□レシピを見ずに調理ができる方
【ポジションの魅力】
◎自分が「美味しい」「買いたい！」と思う商品を追求して、 日本で商品化できるのがこの仕事の魅力です。
バイヤー1人あたり、年間約30アイテムを開発しています。入社2年目で5～6アイテム開発できればOK！ 中間業者を介さず海外メーカーから直接仕入れ、廃棄の少ない冷凍や常温商品をメインにすることで『業務スーパー』の代名詞にもなっているお手頃価格を実現。店頭に並んでいる商品の約3分の1が海外商品ですが、これからも徐々に増やしていきたいと考えています。
【配属部署について】
海外商品部に配属します。同部署は世界約50ヵ国の企業と直接取引を行い、様々な商品を仕入れるバイヤーが所属する部署です。新卒入社の社員からベテランの社員まで、25名のスタッフが所属しています。レシピの開発スタッフとしては現在1名の男性が活躍しています。同ポジションの担当はもちろん、部全体であなたをサポートしていきます。
【扱うサービス】
神戸物産は、緑の看板でお馴染みの『業務スーパー』のフランチャイズ本部です。
『業務スーパー』以外にも、中食・外食事業として『プレミアムカルビ（焼肉店）』
『神戸クック・ワールドビュッフェ（ビュッフェレストラン）』『馳走菜（惣菜店）』などを経営・FC展開しています。
「食」という生活に欠かせないインフラ企業を目指しています。
| 職種 / 募集ポジション | レシピ開発スタッフ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | ◆本社(兵庫県) ＪＲ「加古川駅」から 徒歩7分 ※マイカー通勤不可 バイク・自転車はOK！ |
| 勤務時間 | 9:00~18:00（実働8時間／1時間休憩） ※20:00以降の残業は原則なし |
| 休日・休暇 | ◆完全週休2日制（原則土日） 【年間休日】118日 ※年間休日には、年始・リフレッシュ・ライフサポート休暇を含みます。 【休暇制度】 ・年始休暇(3日:1/1～1/3) ・有給休暇(入社半年後に付与) ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・リフレッシュ休暇(3日連続の特別休暇×年2回) ・ライフサポート休暇(1日単位の特別休暇×年5回) ※リフレッシュ・ライフサポート休暇は、毎年11月1日に付与され、翌10月31日までに100％消化する休暇です。試用期間2ヶ月は付与なし。 （9月2日～12月31日入社→初回付与：翌年11月1日 1月1日～9月1日入社→初回付与：当年11月1日） ※5日以上連続休暇も取得できます。 ※有給休暇の平均取得率は85％以上！休みやすい環境です！ |
| 待遇・福利厚生 | ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・交通費支給(月5万円まで) ・確定拠出年金制度 ・退職金制度（勤続5年目から） ・人間ドック受診費用補助制度（30歳以上･2年に1回） ・従業員持株会 ・慶弔見舞金 ・慰労会補助 ・書籍購入補助 ・資格取得補助 ・外部セミナー受講補助 ・社員食堂（ビュッフェ形式 300円で食べ放題） ※各項目に社内規定有 |
| 試用期間 | 2ヶ月 ※リフレッシュ休暇・ライフサポート休暇以外の 労働条件は本採用と同じです。 |
| 定年 | 有（60歳） |
| 再雇用制度 | 有（上限 65歳まで） |
| 受動喫煙対策 | 敷地内全面禁煙 |
| 選考フロー | 応募 ↓ 書類選考 ↓ 面接(1回を予定)、適性検査(WEB上で受験) ↓ 内定 ※状況に応じてZoomを用いたWEB面接をご案内することがございます。 |
| 会社名 | 株式会社神戸物産 |
|---|---|
| 本社所在地 | 兵庫県加古川市加古川町平野125番1 |
| 代表者 | 代表取締役社長 沼田 博和 |
| 資本金 | 5億円 |
| 設立 | 1985年11月6日 |
| 事業概要 | 1．業務スーパー(食品スーパー) 、プレミアムカルビ(焼肉店)、神戸クック・ワールドビュッフェ(ビュッフェレストラン) 、馳走菜(惣菜店)の経営 2．業務スーパー 、神戸クック・ワールドビュッフェ、馳走菜のフランチャイズ本部 3．加盟店への経営ノウハウの指導や援助 4．海外での商品開発や開発商品の輸入及び国内自社工場での商品開発、それらの商品の加盟店への供給 5．再生可能エネルギーを活用した発電所の運営 |
| 従業員数 | 【単体】 2,893人（2023年10月31日時点）※パート従業員を含む |
| 売上高 | 【連結】 4,615億4,600万円(2023年10月期) 4,068億1,300万円(2022年10月期) 3,620億6,400万円(2021年10月期) 3,408億7,000万円(2020年10月期) 【単体】 4,468億5,800万円(2023年10月期) 3,950億9,200万円(2022年10月期) 3,707億7,200万円(2021年10月期) 3,339億9,400万円(2020年10月期) |
| 問い合わせ先 | 〒675-0063 兵庫県加古川市加古川町平野125番1 株式会社神戸物産 採用担当 Tel ：079-457-5052(受付時間：月～金、9時~18時) Mail：recruit@kobebussan.co.jp ※12/31(火)～1/5(日)は年末年始のお休みをいただいております。 上記期間にいただきましたご連絡に関しましては、1/6(月)以降に順次対応させていただきます。 |