【仕事内容】
『業務スーパー』は
2000年に当社 神戸物産が作り上げ
現在はFC展開を中心に
全国1,100店舗以上展開しています。
その内、神戸物産の直営店は4店舗のみ。
（関東は横浜いずみ店のみです）
今回は私たちの直営店、横浜いずみ店で
働いていただける正社員を募集します。
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具体的な業務内容
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まずは現場のスタッフと仲良くなることからスタート！
◆店舗運営
・接客、レジ
・品出し
・在庫管理
・発注
・開店、閉店作業
・レイアウト考案 等
◆チームづくり
パート・アルバイトさん（約40名）との
コミュニケーションをお願いします。
◆慣れてきたらステップアップ！
・売上管理や経営分析
・パート、アルバイトの教育やマネジメント 等
できることから徐々にお教えします。
✅ここが「直営店」で働く魅力！
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①「失敗」は、みんなを助けるヒントになる
「発注を間違えたらどうしよう…」と怖がる必要はありません。数少ない直営店は新しい施策を行うテスト店舗でもあります。失敗したデータがあるからこそ、全国の店舗が「こうすれば失敗しないんだ」と助かります。あなたの失敗は、誰かの役に立つ「貢献」です。
②キャリアパス
頑張り次第で現場での店舗運営経験を活かし、他店の相談に乗るアドバイザー（SV）として活躍することもできます。あなたの「優しさ」を活かせる道が続いています。
🌟お仕事について
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「誰かのために」が、一番の原動力になるあなたへ。
あなたの「気配り」が、お店の未来をつくります。
「売上目標のために、欲しくないものを勧めるのは心苦しい」「ギスギスした環境ではなく、みんなで楽しく働きたい」、そんな想いをお持ちではありませんか？
今回募集するのは、直営店（モデル店舗）の運営スタッフ。 私たちが大切にしているのは、ノルマを達成する力ではなく、「一緒に働く仲間を大切にする力」です。
🌟なぜ、あなたの「優しさ」が必要なのか
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直営店は、全国の店舗のお手本となる場所。 最新のシステムを試したり、新しい売り場を作ったりしますが、一番大切なのは「スタッフが笑顔で働けているか」です。
誰かが困っていたらサッと手を差し伸べる。新人がいれば優しく声をかける。 そんなあなたの「周りへの気遣い」こそが、全国の店舗が真似したくなる「最高のチーム」をつくる鍵になります。
【募集要件】
＜必須条件（MUST）＞ ＼スキルよりも「お人柄」を重視します／
◆「自分より周り」を優先できる方
└ 困っている仲間を放っておけない、そんなあなたの優しさを歓迎します。
◆「みんなが楽しいと自分も嬉しい」と感じる方
└ チームの雰囲気が良くなることにやりがいを感じる方にピッタリです。
◆聞き上手な方
└ スタッフの意見を大切に、一緒に環境をつくっていける方を求めています。
「販売の仕事は好きだけど、数字のプレッシャーが辛かった」 そんな方が、ここでは伸び伸びと、自分らしく活躍しています **
＜歓迎条件（WANT）＞
・サービス業、店長/支配人、販売・フロアスタッフなどの経験がある方
年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
【採用背景】
弊社は全国で1,100店舗以上展開している『業務スーパー』のフランチャイズ本部です。
創業以来30年以上増収を続け、現在は過去最高売上と利益を更新するなど、安定した経営を続けています。今後の1,500店舗展開に向けて、直営店の強化を行いたく、新たなスタッフをお迎えします。プライム市場上場企業で主力事業の発展に貢献する、やりがいのある仕事をしませんか。
【扱うサービス】
神戸物産は、緑の看板でお馴染みの『業務スーパー』のフランチャイズ本部です。
『業務スーパー』以外にも、中食・外食事業として『プレミアムカルビ（焼肉店）』
『神戸クック・ワールドビュッフェ（ビュッフェレストラン）』『馳走菜（惣菜店）』などを経営・FC展開しています。
「食」という生活に欠かせないインフラ企業を目指しています。
| 職種 / 募集ポジション | 業務スーパーの店舗スタッフ(横浜いずみ店) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 |
|
| 勤務地 | ◆業務スーパー 横浜いずみ店 相鉄線「いずみ野駅」より自転車で11分 ※バイク・自転車通勤OK！ マイカー通勤も応相談！ |
| 勤務時間 | 8:00〜22:00の間で実働8H、休憩1H （店舗の営業時間は9:00〜21:00） 【シフト例】 8：00～17：00（実働8H、休憩1H） 10：00～19：00（実働8H、休憩1H） 13：00～22：00（実働8H、休憩1H） |
| 休日・休暇 | ◆週休2日制（月8～10日休み） 【年間休日】118日 ※年間休日には、リフレッシュ・ライフサポート休暇を含みます。 【休暇制度】 ・有給休暇(入社半年後に付与) ・産前産後休暇（取得・復帰実績あり） ・育児休暇（取得・復帰実績あり） ・介護休暇 ・慶弔休暇 ・リフレッシュ休暇(3日連続の特別休暇×年2回) ・ライフサポート休暇(1日単位の特別休暇×年5回) ※リフレッシュ・ライフサポート休暇は、毎年11月1日に付与され、翌10月31日までに100％消化する休暇です。試用期間2ヶ月は付与なし。 （9月2日～12月31日入社→初回付与：翌年11月1日 1月1日～9月1日入社→初回付与：当年11月1日） ※5日以上連続の休暇も取得できます。 ※有給休暇取得率(全社平均)は84％！休みやすい環境です！ |
| 待遇・福利厚生 | ・各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・交通費支給 公共交通機関利用の場合、上限5万円/月 自家用車利用の場合、距離に応じてガソリン代支給 ・確定拠出年金制度 ・退職金制度（勤続5年目から） ・人間ドック受診費用補助制度（30歳以上･2年に1回） ・がん保険加入制度(40歳以上) ・従業員持株会 ・慶弔見舞金 ・慰労会補助 ・書籍購入補助 ・資格取得補助 ・外部セミナー受講補助 ・積立貯蓄制度 ・楽天モバイル WiFi/SIM無料貸与 ・会員制リゾートホテル エクシブ ※各項目に社内規程有 |
| 試用期間 | 2ヶ月 ※リフレッシュ休暇・ライフサポート休暇以外の労働条件は本採用と同じです。 |
| 定年 | 有（60歳） |
| 再雇用制度 | 有（上限 65歳まで） |
| 受動喫煙対策 | 敷地内全面禁煙 |
| 選考フロー | 応募 ↓ 書類選考 ↓ 適性検査、面接(1～2回を予定) ※適性検査は1回目の面接の際に実施予定。 ↓ 内定 ※Zoomを用いたWEB面接をご案内することがございます。 |
| 会社名 | 株式会社神戸物産 |
|---|---|
| 本社所在地 | 兵庫県加古川市加古川町平野125番1 |
| 代表者 | 代表取締役社長 沼田 博和 |
| 資本金 | 5億円 |
| 設立 | 1985年11月6日 |
| 事業概要 | 1．業務スーパーや、ビュッフェレストラン、焼肉店、惣菜店などを直営及びフランチャイズ本部、エリアフランチャイズ本部として運営。 また、その加盟店への経営ノウハウの指導や援助。 2．海外での商品開発やその自社輸入、及び国内自社グループ工場での商品開発。また、それら商品の加盟店への供給。 3．再生可能エネルギーを活用した発電所の運営。 |
| 従業員数 | 【単体】 3,130名（2025 年10 月末時点）※パート社員含む |
| 平均年齢 | 38.5歳 |
| 売上高 | 【連結】 5,517億100万円 (2025年10月期) 5,078億8,300万円(2024年10月期) 4,615億4,600万円(2023年10月期) 【単体】 5,304億2,000万円(2025年10月期) 4,909億9,300万円(2024年10月期) 4,468億5,800万円(2023年10月期) ▼財務情報詳細▼ https://www.kobebussan.co.jp/ir/financial.php |
| 問い合わせ先 | 〒675-0063 兵庫県加古川市加古川町平野125番1 株式会社神戸物産 採用担当 Tel ：079-457-5052(受付時間：月～金、9時~18時) Mail：recruit@kobebussan.co.jp |